1.规章制度落实 2.人员离入职安排 3.工资录入清算 4.完成其它安排工作

维也纳酒店（峡口店）诚聘： ♦行政人事兼出纳 男女不限，年龄25-40岁，熟练office操作， 有行政、人事、文员或出纳相关工作经验者优先。 薪资：面议 ♦销售经理 男女不限，对销售具有较高的热情、具备良好的沟通能力与应变能力。形象气质良好，熟悉办公软件，有团队协作精神。有酒店销售、餐饮销售或商务拓展相关工作经验者优先。 薪资：面议 ♦餐饮服务员若干名 45岁以下，身体健康，五官端正，形象良好，勤奋、具有服务员工作经验者优先。月薪：2800-4000元/月。 ●联系电话：（） 工作地点：江山市峡口镇迎福路588号 ◆公司福利：月休4天、缴纳五险、免费提供食宿、工龄工资、生日红包、节日福利、年会活动等福利齐全。

岗位职责： 1、统筹招聘全流程工作，涵盖岗位发布、简历初筛、面试协调及录用反馈等环节； 2、开发并维护各类招聘渠道，持续优化人才储备库的建设与更新； 3、组织实施新员工入职培训及在职人员能力提升培训，跟踪评估培训成效； 4、协助推进企业文化落地，策划开展员工关怀项目，增强团队归属感与协作氛围。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业者优先考虑； 2、具有1年以上人力资源领域工作经验，熟悉招聘与培训运作流程； 3、具备出色的沟通与组织协调能力，能高效推进各项招聘及培训任务； 4、熟练操作Office办公软件及相关招聘工具，具备较强的数据整理与分析能力。

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岗位职责：要求有登高证 1.负责光伏电站现场组件、支架、桥架等设备的安装、固定与调平，确保符合设计图纸及施工规范 2.独立完成钢结构焊接作业。 3.搭建与安装电缆桥架及光伏专用支架系统，做好防锈、接地及荷载安全处理 4.配合电气班组完成线缆敷设、设备接线及初步通电测试，保障安装与后续工序无缝衔接 5. 严格执行现场安全操作规程，正确佩戴劳保用品，参与班前安全交底与工后场地整理 任职要求： 1.具备电焊操作证（IC卡）及高处作业证，持有效特种作业操作资格者优先

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厂区直招月保底8600 工作地址在江苏-无锡 岗位：操作工丶组装丶检测。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件和太阳能板的）公司总部在江苏省无锡市新吴区，全国有14家分厂 - （准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服） 二、 1、每天按照11个小时计算工时（月综合工资9500左右） 2、工资以打卡方式每月15号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。 上六休一，每天八小时，加班两小时，法定节假日放假。 三、 住宿：公司提供免费住宿，宿舍都有，标准4-6人套间（独立卫生间）；配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应； 吃饭：入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日两餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 保险：公司缴纳五险一金；社保 休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；

岗位职责： 1.负责阿里巴巴公司人事行政事务，涵盖人员招聘、员工关系维护、培训实施及人才发展等相关工作。 2.建立并优化人力资源管理制度，提升组织吸引力，助力人才引进与留存。 3.统筹管理员工从入职到离职的全过程，包括岗前培训、绩效考核及离职手续办理等环节。 4.推动企业文化建设，策划并执行各类员工活动，增强团队凝聚力和归属感。 5.工作时间：8:30-17:15 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1-3年人事相关工作经验。 2.具备良好的沟通技巧和协作意识，能妥善处理各类员工关系问题。 3.熟悉人力资源相关法律法规，确保人事管理工作合法合规。 4.有较强的组织协调能力，能高效推进各项行政与人事事务。 5.熟练操作常用办公软件及人力资源管理系统。 薪资福利： 1.月薪5K，推荐人才成功入职另有奖金。 2.每年1、2、4、5、7、8、10月份双休 每年3、6、9、11、12月份单休，无需加班 3.缴纳五险一金，定期组织团建旅游，享受周年节日福利等

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衢州市江山市招无人机挂钩师傅多名，25-30元一吨，或者200-260一天

岗位职责： 1. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 负责员工入职、转正、离职等手续办理及人事档案管理 3. 协助组织员工培训、考勤统计与基础薪酬数据整理 4. 维护员工关系，解答日常人事政策咨询，协助营造积极团队氛围 5. 完成上级交办的其他人力资源支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，有人力资源相关实习或工作经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和文档整理能力 4. 公司提供系统化岗前培训 5. 遵守职业操守，无任何招聘收费行为，诚信务实

【岗位职责】 1. 协助进行招聘工作，筛选简历，安排面试； 2. 负责员工入职手续办理，合同签订； 3. 协助处理员工日常事务，解答员工咨询； 4. 参与公司规章制度的制定与执行。 【任职要求】 1. 中专及以上学历，人力资源管理等相关专业优先； 2. 对招聘流程有一定了解，具备良好的沟通协调能力； 3. 具备一定的文字表达能力，能撰写相关文件； 4. 性格开朗，耐心细致，具有团队合作精神； 5. 无相关工作经验要求，欢迎应届毕业生投递。 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金； 2. 提供午餐补贴； 3. 定期组织团队建设活动； 4. 新员工入职培训； 5. 法定节假日正常休息。

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岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4.协同用人部门明确岗位需求，参与人才画像构建与胜任力模型应用 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3.熟练使用办公软件及主流招聘系统，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关实习或项目经验者优先 5.学历不限，人力资源、管理类等相关专业背景更佳

人事专员 五险一金 双休 法休 1、性别：不限 2、年龄：21-38岁 3、学历：高中及以上 4、经验：不限 5、薪资：3000-5000 6、工作时间：早8:15-17:30 周六周日双休 法定节假日休息 基本要求 1、具有良好的道德品质 2、性格外向 喜欢与人沟通 愿意接受新鲜事物及观念 3、对未来有期许 相信凭借自己努力可以取得高薪 岗位职责 1、维护各招聘渠道 发布和更新招聘信息 2、进行简历搜索 筛选和邀约面试 接待求职者等工作 3、办理新员工的入职离司等手续 4、新员工的培训 接受无工作经验应届毕业生 公司平台及发展 1、公平的晋升空间 透明的员工晋升制度 2、良好的人文环境 5A级写字楼 和谐的团队氛围 良好的发展平台和晋升空间 我们诚心期待您的加入 在这里没有老板 只有关爱员工的老伙伴 在这里没有政治斗争 只有诚实守信的队友 在这里没有阴郁的环境 只有充满阳光的笑脸

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本厂为竹制品加工厂，主要生产竹胶板席（竹蔑席）、蒸笼席 坐落于保安西洋村竹艺工艺品区 现需招杂工（压蔑工）、编织工 要求： 小学学历，60岁以下，男女不限 有相关工作经验者优先考虑，本地优先

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纺织厂招工 优势：不体检，当天安排住宿 优势：享有绩效奖，年终奖，节假日礼品。 【招聘要求】：年龄18~48周岁， 【招聘岗位】：看机器操作工。穿线，接线头。 【薪资待遇】：18元/小时（学习期减1元）， 夜班补贴25元。月收入:6000-7500/元； 【问题汇总】： ①入职报名需提供本人身份证和两张一寸照片。 ②住宿：住宿免费、4人间，水电均摊。 ③吃饭：餐补每天17/元，每月21号充510元饭卡。 ④工资：每月10号发工资，需提供招商银行卡、没有可统一办理。 ⑤上班时间：早八晚八，一天计12工时， 两班倒，一周倒一次班，月休两天。 工作地址：浙江省衢州市江山市贺村镇

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 福利待遇： 包住宿＋餐补250/月 2.每月25号发薪 坐满七天可预支工资 3.福利待遇好，综合下来8k＋ 任职要求： 1. 年龄18-50岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4.大面积纹身染发不接受！ 5.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 6.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

能看懂组装图纸 ，有熟练的高低压配电柜组装经验 ，能够独立完成各项任务。

袜子厂招聘如下: (1)、招聘条件： 年龄18-48岁；初中以上文化，身体健康； (2)、岗位描述： 从事线袜挡车、定型、检验、包装等工作； 挡车工要两班倒，夜班每天补贴25元。 车间为空调无尘车间，工作轻松干净。 (3)、食宿安排： 包吃包住，大型自助餐厅（每月餐补打入饭卡）； 伙食良好；新建大学生公寓式宿舍(宿舍內卫生间、洗浴房、空调、电视)，3人间。 (4)、薪资待遇： 包吃包住，每小时18元，综合5500-7000/月； (5)、工资发放：每月25日发放上月工资。 工作地址:浙江省衢州市江山市城南工业园区