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水电工程师
2-3.5万元/月
水电工程师10年以上本科
岗位职责: 1.负责水利水电工程项目的技术管理与现场协调,确保施工进度、质量与安全达标 2.编制和审核施工组织设计、专项技术方案及图纸会审意见 3. 监督指导水电设备安装、调试及运行维护,解决关键技术问题 4.配合完成项目验收、资料归档及竣工结算相关技术工作 5. 参与项目前期勘察、可行性研究及设计优化工作 任职要求: 1. 具备水利水电高级工程师资质 2.有水利项目管理经验者优先,经验要求不限 3.熟悉国家及行业相关规范标准,具备较强的技术分析与解决问题能力 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神 5.工作地点灵活,能适应项目现场工作环境
装修工长工长
四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,为西部地区指定承建商,现因京东业务需要,需在云南各地级市和县城招募装修工长1-2名, 一,报名条件及要求: 1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑; 2,学历初中以上,能看懂异型施工图; 3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名; 4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作; 5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以; 6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作; 二,合作流程: 1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节; 2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节; 3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠; 4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
水利工程师3-5年大专具备土壤治理工作经验需长期出差有水利工程师经验水利中级职称其他优势经验其他水利经验
岗位职责: 1.负责水利工程项目前期勘察、方案设计及施工图编制工作 2.参与水利工程可行性研究、技术论证与报告编写 3. 指导现场施工,解决水工结构、防洪排涝、灌溉供水等专业技术问题 4. 配合完成项目验收、资料归档及后期运维技术支持 5.落实水利行业规范与安全生产要求,确保工程合规达标 任职要求: 1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源等相关专业背景 2. 熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范 3. 具备CAD、GIS、BIM或水力计算软件(如HEC-RAS、MIKE)应用能力 4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 有水利项目设计或现场管理经验者优先
西双版纳景洪市装修公司招小工工长带着干第一个月5000块钱一个月干得好第二个月加500
6000-7000元/月
小工工长月结
装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000块钱一个月 干得好第二个月加500
水利工程师经验不限本科水土保持土地整治水土保持方案编制
水土保持专业技术人员 职位信息: 1、承担云南区域水保项目方案编制、水土保持监测及设施验收的现场勘查、实地监测、报告撰写与汇报任务。 2、开展与项目相关单位的技术对接与协调工作。 3、落实水保项目报批所需的各项前期技术准备。 任职资格: 1、本科及以上学历,研究生优先,主修水土保持相关专业,其他理工科背景者需具备较强综合素养; 2、具备较强的分析判断、组织协调、沟通表达能力,学习能力突出,熟悉水保评估与验收流程,能独立完成技术报告编写者优先; 3、熟练操作各类办公软件及设备,具备良好的计算机应用水平和文字写作能力; 4、责任心强,善于沟通,踏实肯干,工作积极主动,能够适应出差安排。 薪资福利待遇: 月薪7k-14k;缴纳五险一金;享受节日慰问、专业技术培训等福利。 职位福利:五险一金、定期体检 职位亮点:水土保持方案编制、监测实施、验收服务
水电工工长装修木工1-2人
招包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎工作时间9-12点,14-18点介绍致电,马先生,其他时间及电话繁忙时可直接加微信联系
灌溉设计师
1-1.5万元/月
水利工程师经验不限学历不限不需长期出差有水利工程师经验农田水利设计经验水利相关专业水利工程设计经验
要能画农田灌溉设计图
土建工长
5000-6000元/月
土建工长月结全职
岗位职责 1. 负责施工现场土建工程的日常管理,统筹施工进度、质量、安全及文明施工工作,确保按计划推进。 2. 熟悉施工图纸,组织图纸会审与技术交底,解决施工中的技术问题,监督施工班组按规范及方案施工。 3. 合理调配人力、材料、机械等资源,协调各工种交叉作业,优化施工工序,控制施工成本。 4. 负责现场施工质量检查与验收,参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时整改质量隐患。 5. 落实安全生产责任制,开展安全巡查,排查整改安全隐患,处理现场安全及突发事宜。 6. 做好施工日志、技术资料、签证变更等记录整理,配合竣工验收及资料归档。 7. 协调建设单位、监理、设计及分包单位,保障施工顺利开展。 任职要求 1. 建筑工程、土木工程等相关专业,中专及以上学历,持有土建施工相关上岗证书优先。 2. 3年以上土建施工现场管理经验,熟悉房建、市政等土建施工流程与规范。 3. 熟练看懂施工图纸,掌握施工工艺、质量验收标准及安全管理要求。 4. 具备较强的现场组织协调、沟通及问题处理能力,能吃苦耐劳,适应驻场及加班。 5. 熟悉使用水准仪、经纬仪等常用测量工具,了解工程资料编制流程。 6. 责任心强,执行力强,有良好的团队管理与现场管控能力。
小工工长1-2人月结
西双版纳傣族自治州景洪市装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000 干得好的话第二个月加500 满3个月以后加1000
水电工工长装修木工1-2人
招包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎工作时间9-12点,14-18点介绍致电,马先生,其他时间及电话繁忙时可直接加微信联系
昆明官渡区招二次结构木工必须专业做二次结构,非专业勿扰
300-350元/天
二次结构木工1-2人
昆明市官渡区招二次结构木工必须专业做二次结构,非专业勿扰
昆明 官渡区 昆明站
8月10日 10:00拨打电话
招通风师傅,中工,小工,
9000-10000元/月
小工通风安装长期1-2人专业师傅
昆明市盘龙区招通风安装师傅,中工,小工
昆明 盘龙区 北市区
8月10日 09:59拨打电话
云南昆明招石材安装师傅3名半桶水勿扰联系电话
石材安装3-5人
昆明招石材安装师傅3名半桶水勿扰联系电话
昆明
8月10日 09:58拨打电话
昆明寻甸做过废铁的优先,会挖机夹子,要熟练旋转夹子。长期有活,稳定。
7000-8000元/月
挖机司机抓木机长期1-2人
做过废铁的优先,会挖机夹子,要熟练旋转夹子。长期有活,稳定。
昆明 寻甸回族
8月10日 09:58拨打电话
水电工程师
8000-10000元/月,建筑机电安装工程类专业本科毕业; 不少于两年工作经验; 至少经历过一个完整的机电安装、消防安装工程; 五险一金,包食宿,月薪8000-10000元。
水电工程师
8000-12000元/月
水电工程师10年以上本科水电安装工程师,持中高级职称、建造师
房建项目,招10年以上工作经验的水电安装工程师,同时满足在甲方和乙方工作过,能独立主持水电安装工作,能善于和施工班组沟通,有较好的协调组织能力。审查图纸缺陷,编写施工方案,优化施工工艺,提出成本节约合理化建议。年龄要求35~50岁,身体健康。 注:项目自开自建,甲乙同体,工资每月按时到账,项目包食宿,工期5~10年。
水电站
1-1.1万元/月
水电工程师1-3年学历不限
任职要求: 1.水轮机叶片维修 2.具备水电工程师相关工作经验,经验不限 3. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和BIM基础应用 4.持有注册电气工程师、给排水工程师或建造师证书者优先 5. 责任心强,具备良好的沟通协调与现场问题处理能力
需要水电图设计师
600-610元/天
水电工程师5-10年学历不限水电设计师
本项目需要,水电工程设计师2人绘图
水电工程师
1.1-1.2万元/月
水电工程师3-5年大专
水电安装工程师:1.项目水电气的报装及管理工作;2.参与机电专业施工图纸的审核及专业二次图纸的审核。负责项目水电安装全过程工程管理,(审核施工图中有关水、电、暖、气、消防、通风、人防设备、市政等方面的设计图纸,积极参加设计交底、图纸会审工作,结合公司要求及用户需求,及时提出修改建议和合理方案);3.负责对施工现场进行质量、成本、进度、安全及文明施工等方面跟踪检查。检查、监督现场安全质量问题,跟踪落实安全质量问题整改;4.样板验收、分部、分项、隐蔽工程、分户验收及竣工验收。负责公区水电管理;5.负责协调处理红线内外水电相关的工作,以及协调本专业与其他专业的工作;6.负责现场水电安装工程签证管理;7.责项目分户验收整改、工地开放、交付移交工作,以及交付后涉及水电的重要维修 8·年龄43岁以内
昆明官渡区户用光伏运维工程师,要求有双证,有新能源车,工资面议
5000-8000元/月
光伏工程师经验不限中专/中技
户用光伏运维工程师,要求有双证,有新能源车,工资面议
技术过硬
400-500元/天
强电工程师
强电工程师
光伏运维工程师1-3年大专变电站运维降压站运维变电站
值班员职责要求: 1. 持有高压电工证、继电保护等相关资格证书。 2. 具备一年及以上220KV变电站运行维护经历,有风电场或光伏电站工作背景者优先考虑。 3. 能独立编制220KV、110KV、35KV、10KV刀闸操作票及400V单项操作票,并熟练进行开关设备操作。 4. 协助值班长开展班组日常事务,完成各类报表填写与数据核对工作。 5. 承担变电站日常巡视检查任务,大专及以上学历者优先录用。 6. 遵守管理规定,认同企业价值观与文化理念。 此岗位工作地点:云南省昆明市安宁市中石油云南石化有限公司(上石公路)110变电站运维岗位,需通过甲方单位面试方可入职。非诚勿扰。
桥梁工程师
1-1.4万元/月
桥梁工程师3-5年大专桥梁工程斜拉桥拱桥道路工程
工作职责 1. 负责钢结构桥梁项目的全过程统筹管理,包括厂内生产调度、现场安装作业及吊装施工等核心环节,全面把控项目进度、质量、成本与安全管理目标的实现。 2. 借助CAD软件、工程管理工具及相关办公系统,开展图纸审查、成本核算与技术方案优化,提前识别潜在风险并制定应对措施。 3. 组织协调生产、施工、设计、监理等多方协作单位,及时处理现场突发的技术与管理问题,确保工程有序推进。 4. 保持与业主单位、政府监管机构及分包商的有效沟通,建立稳定协作关系,推动项目合规、高效交付。 任职要求 1. 具备大专及以上学历,主修土木工程、道桥工程、钢结构工程等相关专业。 2. 拥有3年以上钢结构桥梁项目管理实践经验,熟悉钢桥制造与安装全流程,具备大型桥梁或超高层钢结构项目成功实施经历者优先考虑。 3. 掌握钢结构施工工艺、行业规范及安全生产标准,持有一级建造师(建筑/市政/公路工程方向)、中级以上职称或安全员B/C类证书者优先录用。 4. 具备施工图纸审核和工程成本测算能力,熟练操作CAD及常用工程管理软件。 5. 能够适应长期外派或频繁出差,接受工作地点安排在云南项目所在地。
给排水工程师5-10年本科方案设计施工图设计市政给排水
岗位职责 1. 承担市政给排水工程的设计工作; 2. 负责市政给排水设计成果的校核任务; 3. 依据公司整体安排,制定所辖项目的设计进度计划,并对设计团队提供专业技术指导; 4. 实施对项目技术与成本方面的有效管控; 5. 及时回应并解决施工方在本专业领域提出的技术疑问。 岗位要求 1. 具备给排水科学与工程、市政工程等相关专业本科及以上学历; 2. 能够独立完成给排水专业的可行性研究、初步设计文件编制及施工图绘制,熟练操作CAD、管立得等绘图工具;熟悉Word、PPT等办公软件,具备优秀的方案讲解与汇报能力,掌握无人机操作技能; 3. 具备良好的协作意识与沟通能力,工作态度认真、细致、严谨,有一定实际设计经验,需持有中级或以上职称,工作地点位于昆明。
注册土木工程师
1.2-1.5万元/月
岩土工程师3-5年本科注册土木工程师
一、招聘岗位 本次招聘主要面向注册土木工程师等工程技术岗位,具体岗位信息详见下表: 招聘岗位 职数 备注 注册土木工程师(水利水电规划) 2 注册土木工程师(水利水电结构) 2 注册土木工程师(水利水电地质) 2 注册土木工程师(水利水电水土保持) 1 注册土木工程师(水利水电移民) 1 二、招聘条件 (一)政治立场坚定,拥护中国共产党领导,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”; (二)具备良好的道德品质与敬业精神,诚实守信,拥有较强的事业心、责任感及自我约束能力;遵纪守法、品行端正、廉洁从业、团结协作、作风严谨,无不良从业记录,自觉维护企业合法权益; (三)熟悉国家政策与行业法律法规,具备丰富的管理知识及实践经验,拥有胜任岗位的组织协调能力、学习能力、专业素养、心理素质以及正常履职所需的身体条件; (四)应聘者需满足以下条件:本科及以上学历,中级及以上职称,持有注册土木工程师职业资格证,具备5年及以上专业工作经验。对于工作业绩特别优秀的应聘者,年龄、学历、工作经验等条件可适当放宽。 (五)有以下情况之一的不得报名:因犯罪受过刑事处罚的人员;刑事处罚期限未满或涉嫌犯罪正在接受调查的人员;被开除中国共产党党籍或公职的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;因违规违纪受到党纪政纪处分的人员;正在接受纪律审查的人员;曾在国家公开招聘考试中被认定存在舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;上一年度综合考核评价结果为基本称职及以下的人员等。 三、薪酬福利 薪酬待遇面议,提供五险两金,注册类职业资格奖励、取暖费、节日福利、生日福利以及定期体检等福利待遇。多通道职业发展路径,为员工发展提供更广阔的平台。 四、招聘流程 个人报名(符合条件者填写《招聘报名登记表》,并将学历/学位证书、学历/学位/学籍验证报告、职称证书、注册类职业资格证书等发送至招聘电子邮箱)资格审查(未通过初选资格审查的不再另行通知)综合评价背景调查公示录用。 五、其他事项 (一)应聘者对报名信息和提供材料的真实性和准确性负责。凡弄虚作假者,一经查实,将取消应聘资格,已经入职的解除劳动合同。 (二)我公司不举办也不委托任何机构举办竞聘培训班,不印售任何考试教材、复习资料、模拟题型等,任何针对我公司招聘笔试和面试的培训班、考试教材、复习资料等,均与我公司无关。 (三)我公司在招聘过程中不收取任何费用。请广大应聘者提高警惕,如发现冒用中国水利水电第四工程局有限公司名义发布虚假信息的,我公司将追究其法律责任。对应聘者因虚假招聘造成的损失,我公司不承担任何责任。 六、联系方式 招聘咨询:************ 闫女士 简历接收邮箱:***************
昆明招风电运维人员,接收小白有师傅带,包吃包住,
6000-7000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验
昆明官渡区招聘风电运维人员,接收小白,有师傅带,包吃包住,月薪6000
光伏电站值班员
5000-7000元/月
风电运维工程师1-3年大专电站光伏系统运维
岗位职责: 1、服从工作安排,遵守部门管理制度及工作流程,完成部门经理下达的任务。 2、根据巡检计划定时完成巡检工作、采集数据,及时处理巡检中发现的问题,规范填写相关表格资料,及时反馈不能处理的故障。 3、负责区域的维护及线路巡视(电力方面),报修故障的点位及时到达现场进行故障排查分类,按照工艺标准处理并填写运维工单。 4、工作中做好安全防护措施,参加公司的安全培训。 5、对工作中使用的材料进行管理,配合商务文员办理材料的出库和盘点工作。 6、按时参加部门业务、培训会议,学习厂商产品知识和相关法律法规文件,提高自身业务能力水平。 7、在运营管理中心的指导下,组织电气设备运行操作; 8、认真学习各类事故预案,发生事故时采取有效措 9、按照光伏电站设备及线路巡视规定组织本值员工做好巡视检查工作,及时发现缺陷和异常情况,按规定报告并做好记录; 10、按照公司规定的《交接班制度》做好交接班工作; 11、负责当值期间运行日志的记录,负责光伏电厂当值生产信息报送; 12、检查本值人员对运规和安规的执行情况并对违规情况进行纠正; 13、负责对工作票、操作票内容进行审核报批,并指导和组织工作票、操作票的执行; 14、定期组织本值员工的技术培训、交流,定期组织本值员工的安全活动; 15、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、电气及相关专业毕业、熟悉电气一次、二次相关知识;学历专科及以上,有两年工作经验(2023年前毕业,含2023);有光伏电站运维经验优先考虑 2、硬性条件:必须持有三证(高、低压电工证,高处作业证); 3、执有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶手动挡车辆者优先; 4、服从管理,动手能力强,不怕吃苦,踏实肯干。能接受加班(若有加班情况,可调休或加班补贴); 5、此岗位为驻场岗位,工作地点为云南省内地州上的风电场及光伏电站,场站由公司根据项目时间调配。 薪资待遇: 1、试用期3个月,试用期工资定岗工资80%。 2、岗位工资组成:4500-6500(按照能力定薪)+六险+包住+餐费补贴路费补贴(基本工资+绩效工资+驻场补贴+交通补贴) 2、缴纳六险。 3、月休6-8天,可连休。 岗位福利: 1、生日当月福利发放。 2、提供住宿,伙食费补贴。 3、休假往返路费补贴。 4、定期常规体检、职业健康体检。
地理勘测
3000-6000元/月
勘察工程师经验不限中专/中技地质测绘
地理勘测岗位职责: 1. 负责地理信息数据的获取、整理与分析工作 2. 参与外业实地勘测,完成地形地貌的测量及资料记录 3. 编写勘测成果报告并绘制地理图件,为项目规划与设计提供支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能按时完成领导安排的任务 2. 有较强的团队意识,能够快速适应团队协作环境 3. 学习能力强,善于优化和提升工作流程与方法
光伏运维人员
8000-9000元/月
光伏运维工程师1-3年大专光伏系统运维电站集中式电站
岗位职责: 1、服从工作安排,遵守部门管理制度及工作流程,完成部门经理下达的任务。 2、根据巡检计划定时完成巡检工作、采集数据,及时处理巡检中发现的问题,规范填写相关表格资料,及时反馈不能处理的故障。 3、负责区域的维护及线路巡视(电力方面),报修故障的点位及时到达现场进行故障排查分类,按照工艺标准处理并填写运维工单。 4、工作中做好安全防护措施,参加公司的安全培训。 5、对工作中使用的材料进行管理,配合商务文员办理材料的出库和盘点工作。 6、按时参加部门业务、培训会议,学习厂商产品知识和相关法律法规文件,提高自身业务能力水平。 7、在运营管理中心的指导下,组织电气设备运行操作; 8、认真学习各类事故预案,发生事故时采取有效措 9、按照光伏电站设备及线路巡视规定组织本值员工做好巡视检查工作,及时发现缺陷和异常情况,按规定报告并做好记录; 10、按照公司规定的《交接班制度》做好交接班工作; 11、负责当值期间运行日志的记录,负责光伏电厂当值生产信息报送; 12、检查本值人员对运规和安规的执行情况并对违规情况进行纠正; 13、负责对工作票、操作票内容进行审核报批,并指导和组织工作票、操作票的执行; 14、定期组织本值员工的技术培训、交流,定期组织本值员工的安全活动; 15、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、电气及相关专业毕业、熟悉电气一次、二次相关知识;学历专科及以上,有两年工作经验(2024年前毕业,含2024);有光伏电站运维经验优先考虑 2、硬性条件:必须持有三证(高、低压电工证,高处作业证); 3、执有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶手动挡车辆者优先; 4、服从管理,动手能力强,不怕吃苦,踏实肯干。能接受加班(若有加班情况,可调休或加班补贴); 5、此岗位为驻场岗位,工作地点为云南省内地州上的风电场及光伏电站,场站由公司根据项目时间调配。 薪资待遇: 1、试用期3个月,试用期工资定岗工资80%。 2、岗位工资组成:4500-6500(按照能力定薪)+六险+包住+餐费补贴路费补贴(基本工资+绩效工资+驻场补贴+交通补贴) 2、缴纳六险。 3、月休6-8天,可连休。 岗位福利: 1、生日当月福利发放。 2、提供住宿,伙食费补贴。 3、休假往返路费补贴。 4、定期常规体检、职业健康体检。
云南昆明招专业做铝模精英团队,点包、机件都有可长期合作工作地址:
铝模
招专业做铝模精英团队,点包、机件都有可长期合作工作地址:昆明
昆明
8月10日 10:00拨打电话
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