工作职责 1、配合各品类采购人员完成日常采购相关事务； 2、负责采销合同与供应商资料的归档管理，搭建并维护供应商信息资源库； 3、协助采销部主管开展供应商的沟通及接待事宜； 4、支持品类采购主管进行采购数据整理与分析，持续优化供应商数据库、价格库、合同文本及各类工作模板，提升采购效能与作业效率； 5、负责采购订单的发布、跟踪及全流程进度管理； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，具备新零售领域采销工作经验者优先； 2、熟练掌握EXCEL等办公软件操作； 3、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识。

岗位职责: 1. 负责器件类物料的采购认证相关工作； 2. 汇总供应市场动态与内部需求信息，制定并执行物料族采购策略，通过高效沟通确保交付顺畅； 3. 主导供应商寻源、绩效评估及日常运营管理工作； 4. 在采购成本、供应稳定性、物料质量等方面持续优化，提升公司在采购领域的综合竞争力； 5. 组织并推进招标工作的整体计划与实施，涵盖标书编制、评分规则设计、发标、答疑、开标及评标等环节； 任职要求: 1. 本科及以上学历，电子、计算机工程等相关理工科专业背景； 2. 熟悉通信类产品所需核心物料，具备ICT硬件开发经验者优先，有采购管理经验者优先，拥有ICT行业供应链实践经验者优先； 3. 熟知采购业务全流程；掌握相关产品及元器件知识；了解法律、财务、贸易、税务等方面基础知识；具备商务谈判技巧与合同管理能力；熟练运用供应商考察、认证与评审方法； 4. 具备初步的供应商分析、需求调研和成本拆解能力，熟悉通信行业市场趋势，可独立主导重要商务谈判，开展供应商认证与评估工作；英语能力良好，听说读写流利，通过大学英语六级或同等水平以上； 5. 工作细致认真，责任心强，具备积极主动的工作态度，拥有较强的组织协调与沟通能力，具备良好的职业操守和团队协作意识。

福利：入职即缴纳五险一金，享有出国旅游、生日及节日礼品、带薪年假、团队建设活动与下午茶等多重福利 时间：每日9:00-17:30，午休时间为12:00-13:30，周末实行双休制度 晋升：提供P级职业发展通道，从初级到中级、高级（可转向采购开发方向），并有机会进入储备管理序列 培训：涵盖带薪岗前培训、外部学习机会及参与行业展会等成长资源 薪资：由基本工资、绩效奖金、综合补贴、工龄奖励及跟单提成构成，收入结构多元且具激励性 产品：主营杯壶、户外用品等日常生活类消费品 岗位职责： 1.制定并落实采购订单跟进方案，保障订单执行效率； 2.按照公司规定的采购流程，完成所属环节的系统操作任务； 3.通过实地走访工厂或线上沟通等方式，掌握订单进展，并及时向业务端反馈信息； 4.全程跟踪订单运作，协调处理突发问题，确保按时交付，并组织安排验货工作； 5.汇总采购过程中各阶段的质量异常情况，推动供应商整改优化，落实供应商日常管理； 6.完成领导交办的其他相关事务。 任职资格： 1.具备2年以上贸易企业跟单或采购工作经验，熟悉杯壶、不锈钢五金或户外用品者优先考虑； 2.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业背景； 3.工作认真负责，具备良好沟通能力，思维灵活，善于应对变化和解决问题。 AND： 我们经营出口也布局进口，覆盖内销亦拓展外贸； 我们运营线上电商，同时深耕线下市场； 我们入驻阿里国际站，也进驻京东天猫平台； 我们专注生产制造，更涉足智能科技领域！ 谈前景，我们业态丰富、多线并进！ 疫情之下，我们逆势增长，持续焕发生机！ 这里有机遇、有空间、有团队，只差一个你！ 期待你的加入，共赴同行，共享成长！ 公司地址：杭州市江干区钱江新城UDC华联时代大厦A座29F/13F/19F/3F 周边交通：地铁4号线江锦路站D出口或市民中心站B出口直达

福利：入职即缴纳五险一金，享有出国旅游机会，生日礼金、节日礼品，带薪年假，定期团建与下午茶等…… 时间：9:00-17:30，午休12:00-13:30，周末双休 晋升：P级序列职业发展通道 培训：提供带薪培训、外出学习及参展交流机会 薪资：基本工资+绩效奖金+综合补贴+工龄奖励+年终奖金+年度专项激励 产品：主营杯壶、户外用品等日常消费品 岗位职责： 1. 依据新供应商开发规划，通过多种途径搜集潜在供应商资料，达成新供方开发目标； 2. 负责新供应商实地走访与考察，撰写并提交评估报告； 3. 根据业务需求推进新产品开发进度，编制并更新开发计划表及相关信息登记； 4. 积极参与跨部门采销协作会议，配合完成新品确认及供应商资质审核工作； 5. 定期回访现有供应商，维护合作关系，动态更新供应商信息，健全档案管理； 6. 协助业务团队开展产品报价，确保采购反馈高效、产品质量稳定； 7. 完成领导安排的其他相关事务。 任职资格： 1．具备3年以上贸易企业工作经验，熟悉杯壶、不锈钢五金、户外箱包、宠物用品或儿童用品等领域及拥有供应商资源者优先； 2．大专及以上学历，市场营销或相关专业背景； 3．责任心强，具备出色的应变能力、谈判技巧和成本控制意识。 我们经营外贸，也拓展内贸 布局线上电商，也深耕线下渠道 运营阿里国际站，也覆盖京东天猫平台 精通制造，更崇尚创新 多元赛道，广阔前景 只要你 有能力，有抱负 敢追梦，勇突破 就是我们期待的闪耀新星 诚邀加入！ 共赴富足未来！

两个岗位：面料开发或辅料开发均可 1、根据项目开发时间表推进面辅料的采购工作，并及时处理执行过程中的各类异常情况 2、负责与供应商及生产工厂进行对接与协调，需具备充足的服装面辅料供应渠道资源，保障产品按时交付 3、对面辅料供应全流程进行品质监督与过程管理 4、应对并解决大货生产中辅料相关的突发问题 5、搭建并维护面辅料供应商资料档案，定期完成信息补充与更新 6、掌握服装常用辅料如纽扣、拉链、花边、烫钻等的工艺特点及成本核算方式 7、配合完成上级安排的其他临时性工作任务 8、具有纺织相关专业学习背景

岗位职责： 1. 配合采购经理开展市场调研，掌握供应商情况及行业发展趋势； 2. 负责采购订单的编制、实施及进度跟踪； 3. 与供应商保持有效沟通，确保合作顺畅并建立稳定关系； 4. 负责采购合同的整理与归档管理； 5. 完成上级交办的其他相关事务； 6. 跟进物流运输环节，确保物资及时到位； 7. 开发新供应商资源，组织实施询价与价格谈判； 8. 协助处理供应商付款事宜，做好款项跟进。 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备采购或物流领域相关工作经验者优先； 3. 熟悉采购作业流程，具备良好的协调沟通能力； 4. 具备较强的数据分析能力，熟练操作常用办公软件； 5. 工作态度严谨，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1.负责相关品类产品的供应商开发与跟进，引入达标供应商资源； 2.通过线上渠道与供应商沟通洽谈、议价，推进产品招商落地； 3.组织并维护供应商信息库及产品资料库的完整与更新； 4.与供应商保持良好协作关系，挖掘潜在合作资源，持续拓展新供应渠道； 5.实施供应商动态评估机制，推动新品类产品的持续引入与入库； 6.按时保质完成公司下达的各项任务目标。 职位要求： 1.全日制统招本科及以上学历，具备2年以上工作经验； 2.性格积极乐观，思维敏捷，具备出色的沟通协调能力及执行力； 3.抗压能力强，拥有较强的市场开拓意识和商务谈判技巧； 4.工作严谨细致，责任心强，具备问题解决能力及团队协作精神； 5.熟练掌握OFFICE办公软件，尤其精通EXCEL操作； 6.熟悉供应商开发流程、供应商质量管理及相关采购环节，有包装材料类目经验者优先考虑。

福利：入职即缴纳五险一金，享有出国旅游机会，生日礼金、节日关怀礼品，享受带薪年假，定期组织团队建设与下午茶活动等…… 时间：9:00-17:30，午间休息12:00-13:30，周末双休 晋升：P级职级体系晋升通道 培训：提供带薪岗前培训、外派学习及行业展会参与机会 薪资：基本工资+绩效奖金+综合补贴+工龄津贴+年终奖金+年度专项奖励 产品：主营杯壶、户外用品等日常消费品 岗位职责： 1. 按照新供应商开发规划，通过多种途径搜集潜在合作方信息，推进并达成新供方引入目标； 2. 组织开展新供应商实地走访与考察，撰写并提交考察评估报告； 3. 根据业务实际需要执行新产品开发安排，编制并更新产品开发进度表及相关信息台账； 4. 主动参与跨部门采销协作会议，配合完成新品选型确认及供应商资质审核工作； 5. 定期回访现有供应商，落实关系维护，及时更新合作方资料，健全供应商档案管理； 6. 协同业务团队开展产品报价支持，跟踪采购响应时效，保障来货品质稳定可靠； 7. 完成领导安排的其他相关事务性工作。 任职资格： 1．具备3年以上贸易企业从业经历，熟悉杯壶、不锈钢五金、户外箱包、宠物用品或儿童用品类产品及拥有相应供应商资源者优先； 2．大专及以上学历，市场营销或相关专业背景； 3．工作认真负责，具备良好的应变能力、谈判技巧及成本控制意识。 我们经营外贸，也深耕内销 布局线上电商，同步拓展线下渠道 运营阿里国际站，也覆盖京东天猫平台 既精通制造，也擅长创新 多元业态，广阔前景 只要你 有实力，有追求 愿逐梦，敢突破 你就是我们期待的闪亮新星 诚邀加入！ 共赴美好未来！

1、熟悉沙发布、窗帘、毯子等家纺面料专业知识、生产工艺及质量标准； 2、相关工作3年及以上采购及面料开发相关工作经验； 3、有相关面料开发资源，主导新供应商的引入，优化公司供应商体系。 4、协调解决面料采购中各种异常、质量、货期问题，确保合同订单能够顺利执行完成工作；齐色品质布料，理化风控，风险价格评估。 5、较强的协调能力，有良好的语言沟通能力与谈判技巧。

岗位职责： 1.负责外协供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源 2.执行外协工序采购计划，完成询价、比价、议价及合同签订工作 3.跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4.整理外协采购数据，编制外协采购报表，协助优化采购成本与流程 5.配合仓储、质检等部门完成到货验收、入库及对账付款事宜 任职要求： 1. 诚实守信，责任心强，具备良好的沟通协调与谈判能力 2.熟悉采购流程及供应链基础知识，有基础办公软件操作能力 3. 具备较强的服务意识和团队协作精神，能适应快节奏工作 4.有外协采购相关工作3-5年经验者，制造业机加工经验，不考虑转行或跨行业，必须会看图纸，懂机加工工艺。 5.大专及以上学历

杭州市临平区招门窗安装/塞缝

小机电包装工，长白班，包吃住， 计件薪资，多劳多得月薪7000--9000＋ 每周可预支薪资 有坐有站，纯手工工作。 年龄20/45岁男女不限。

280元/天，包吃住，买社保，免费入职， 手上活轻松，坐着上班，买社保，招普工，人少管理轻松。 【招聘要求】：16-50岁，男女不限，不限地区、无需工作经验、没有学历要求，【工作时间】：一天10小时，上六天休一天。【 工作内容】：组装，打包。 【工作薪资】：28元/小时，月薪7000+，每月10号发工资【吃住情况】：包吃住，面试当天安排宿舍入住，电梯公寓，4-6人间 。要求低，上班可以摆龙门阵，气氛好，老板也人性化，感兴趣快来联系我，招满即止。 工作地位于浙江省杭州市

职位详情：小厂妹儿多+28小时+人走结清 小厂内部招聘， 直接面试，免费入职 [招聘要求]:16-48岁男女不限 [工作时间]:一天10小时，上六天休一天。[工作内容):质检，组装，打包。 [工作薪资]:28元/小时，月薪7000+，每月10号发工资 [吃住情况]:包吃住，面试当天安排宿舍入住，电梯公寓，4-6人间。 小厂要求低，上班可以摆龙门阵，气氛好，老板也人性化，感兴趣快来联系我，招满即止。 工作地位于浙江杭州

岗位职责： 1.工地在钱塘高铁站 2.主要负责劳务公司二次结构的临电巡检，维修，严格执行中铁项目部的临电管理要求 3.以及项目经理安排的其他事宜，活简单轻松，责任心要强，服从管理，必须持证 4.价格面议 任职要求： 1. 学历不限，须持有有效电工操作证 2.具备强电系统运维或施工经验 3.熟练掌握电气安全规程，具备较强的安全意识和突发故障应急处置能力 4.责任心强，能适应杭州市钱塘区工作地点加班等弹性工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，具备良好的职业素养与团队协作精神 电话联系:

岗位职责： 1. 跟进订单交付进度，协调工厂分货事宜，处理交期、质量及物流相关问题，统筹发货安排； 2. 负责采购合同、订单文件、供应商资质资料及市场信息的整理、归档与日常管理； 3. 办理货款支付申请、发票提交，跟进供应商应付账款的核对与管理； 4. 负责系统内文件上传与更新，维护数据及资产的准确性与完整性； 5. 完成领导及公司交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，国际贸易、物流等相关专业者优先考虑； 2. 英语水平需达到四级或以上； 3. 具备1年以上大宗商品外贸行业工作经验，有跟单经历者优先； 4. 工作责任心强，具备良好的沟通协调能力，细致严谨、条理清晰； 5. 熟练操作Office办公软件。 待遇： 1. 工作时间8:30-17:30，午休1小时，周末双休，享受国家法定节假日； 2. 职位福利包含五险一金、周末双休、绩效奖金、全勤奖、餐补、生日假、带薪年假、节日福利、积分奖励； 3. 公司位于市北新都心，交通便捷，周边生活与娱乐设施齐全； 4. 公司定期组织多样化的团建活动，如趣味竞赛、体育比赛、户外登山、踏青采摘、BBQ烧烤等；

1. 跟进订单交付进度，协调工厂分货事宜，处理交期、质量及物流运输相关问题，统筹发货安排； 2. 负责采购合同、订单文件、供应商资质材料及市场信息的整理、归档与日常管理； 3. 办理货款支付申请、发票提交，以及供应商应付账款的核对与管理工作； 4. 承担系统内文件上传与更新、数据维护及资产信息的日常运营支持； 5. 配合完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，国际贸易、物流等相关专业优先考虑； 2. 具备大学英语四级或同等以上水平； 3. 拥有1年以上大宗商品外贸领域工作经验，具备跟单经历者优先； 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力，条理清晰、细致严谨； 5. 熟练掌握Office办公软件操作。

岗位核心定位 作为财务中心派驻研发与采购业务的财务战略协同伙伴，依托财务专业能力全面融入研发项目立项、物料选型、采购定价及供应商管理各环节。聚焦“研发效率、成本管控、合规风控”三者的动态平衡，保障公司资源投入效益最优，推动业务与财务深度协同。 岗位职责 一、研发项目全周期财务支持 1、预算与立项管控： 参与研发项目立项评估，主导项目预算合理性审查，研判BOM成本目标（目标成本）可达成性；搭建研发物料需求预测与财务预算联动机制。 2、研发费用闭环管理： 跟踪研发项目（尤其样机试制、测试认证阶段）实际物料使用情况，定期编制研发物料损耗分析报告，联合研发中心提升物料利用效率，规避研发支出超预算风险。 二、采购全流程成本与合规管控 1、价格审核与成本建模： 主导关键物料、零部件采购价格审定，构建并维护核心物料价格数据库与成本分析模型（含原材料结构、加工费用、市场价格波动分析），为采购议价提供数据支撑。 2、供应商财务尽调： 参与新供应商引入评审，重点核查其财务健康度、税务合规状况及资金链风险；配合采购管理部制定付款安排，兼顾现金流安全与供应链韧性。 3、合同财务条款审核： 审查采购合同中付款条件、账期、质保金、发票要求等财务相关内容，防范履约过程中的财税合规隐患。 三、存货与资产协同治理 1、存货周转提升： 联动研发与采购团队推进通用物料标准化，监控研发呆滞物料形成与处置（如研发余料转产、报废流程），助力提升整体存货周转水平。 2、资产账实相符管理： 对接研发相关模具、工装夹具及固定资产的采购需求，确保资产从申请、入库到转固全过程财务处理合规、账实一致。 四、跨部门流程与内控优化 1、制度执行落地： 梳理并完善研发物料领用、委外加工、紧急采购等跨部门流程，保障流程既响应研发敏捷性要求，又符合财务内控及上市公司合规标准。 2、经营数据分析： 定期组织研发与采购经营复盘会议，重点呈现物料成本走势、项目预算执行进度、采购降本成果，并输出可落地的成本改善建议。 任职要求 1、教育背景： 本科及以上学历，财务、会计、审计或相关专业，具备中级会计师、CPA或CMA资质者优先。 2、工作经验： 3-5年财务领域工作经验，至少1年制造业成本会计或采购财务BP经历；具备电动车、汽车零部件、电子电器行业经验者优先。 3、专业技能： 熟练掌握成本核算（标准成本法）、存货管理及供应链财务流程；熟悉ERP系统（如SAP、用友、金蝶）及PLM系统业务逻辑。 4、核心素养： 具备出色跨部门协作能力与承压能力，坚持原则同时具备业务视角，能深入研发项目组与采购现场解决实际财务问题。

岗位职责： 1、负责新产品的协调、跟进及确认工作； 2、与各相关部门对接，沟通产品质量问题的处理进展； 3、针对存在质量问题的物料，及时联系供应商进行沟通与整改，推动问题闭环； 4、对质检及仓检不合格的产品执行退货流程，并依据售后订单完成售后件的处理； 5、根据销售订单情况，及时下达采购周计划及月计划单； 6、跟踪物料到货进度，确保仓库维持至少三天的安全库存，新车型配件须在规定时限内完成采购。 任职要求： 1、具有2年及以上采购相关工作经验； 2、了解电动车零部件成本构成及核价流程者优先录用； 3、熟练操作SAP或ERP系统，熟悉采购作业流程； 4、具备良好的谈判与沟通技巧，责任心强，能承受一定工作压力；

岗位职责： 1、负责新产品的协调、跟进及状态确认； 2、对接各部门，沟通反馈产品质量相关问题； 3、针对存在质量问题的物料，及时联系供应商进行沟通与整改； 4、处理质检及仓检不合格产品的退货事宜； 5、依据售后订单完成售后配件的处理工作； 6、根据销售订单及时下达采购周计划与月计划单； 7、跟踪物料进度，确保仓库维持三天安全库存，新车型配件按期完成采购。 任职要求： 大专及以上学历，供应链管理、物流或机械类相关专业优先考虑。 具备制造业采购相关经验，熟悉物料计划制定、供应商管理及质量异常处理流程。 具备良好的跨部门协作能力，能够高效整合生产、品质与供应商资源。 执行力强，注重细节，能适应多任务并行的工作节奏。 熟练操作Excel等办公软件，有ERP系统使用经验者优先。

岗位职责： 1、依据企业战略方向，统筹整合供应商资源，建立并完善供应商管理体系流程，推进高效且高质的供应商管理机制落地实施； 2、持续优化供应商体系结构，结合研发与生产实际需求，发掘并引入具备高品质辅料供应能力及特殊工艺加工实力的合作方； 4、提升供应商与内部部门间的协同沟通效率，规范供应商准入审核流程，结合产品质量表现、合作反馈、交付及时性及售后支持情况，进行系统复盘并提出可执行改进建议； 5、维护长期稳定的供应商合作关系，按计划定期对面辅料及工艺加工类供应商开展量化评估工作； 职位要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上品牌或生产型企业的供应链管理经验，有高端中大码女装企业相关从业背景者优先考虑； 2. 精通供应链体系的搭建与运营流程，能够独立完成服装面辅料及特殊工艺资源的规划、整合与优化工作； 3. 掌握供应商评估与询价机制，拥有丰富的面辅料采购及成衣生产实操经验，质量管控意识强，具备出色谈判能力；

负责物料数据的核算工作（包括损耗、成本等），熟练操作ERP系统，具备较强的数据敏感度，有相关工作经验者优先

工作内容 1：负责面试人员的接待与面试安排 2：完成面试后续的沟通与跟进工作 3：协助进行工作计划的统筹及汇报材料整理 4：处理员工入职、离职等相关手续办理 职位要求 1：具备良好的语言表达与协调沟通能力 2：工作态度端正，认真细致，主动性强 3：提供公平透明的晋升机制与薪酬增长空间 工作时间 上午8:30—11:30 下午13:00—17:30 周末双休，享受国家法定节假日！团队以90后为主，氛围轻松，倡导快乐办公、高效协作！

岗位职责： 1、负责门店前台日常运营相关事务； 2、巡查店内设施设备运行状态及安全情况，发现问题及时反馈； 3、检查各区域环境卫生并组织处理； 4、承担客户接待、收银等服务工作； 5、维护和监管线上平台的正常运作； 6、定期向门店运营经理汇报工作进展。 岗位要求： 1、形象良好，责任心强，具备较强的服务意识与沟通能力； 2、有健身行业前台或收银岗位经验者优先考虑； 3、年龄18-28岁，身高160cm以上，工作时间14:00-22:00，做六休一。 薪资范围：4-6K 岗位福利： 1、团队建设活动、免费健身权益、年假、五险 六家门店就近分配： 锐动海创园店（余杭区） 锐动华夏店（余杭区） 锐动西溪银泰店（西湖区） 锐动西溪天街店（西湖区） 锐动博地中心店（萧山区） 锐动滨江天街店（滨江区）

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应商合作关系，构建稳定可靠的供应体系。 3. 通过议价协商及采购策略规划，实现采购成本下降与质量提升双重目标。 4. 推动采购流程优化与效率改进，主导推进采购环节的数字化升级工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备采购、物流、供应链等相关领域工作经验。 2. 具备良好的谈判能力和合同管理经验。 3. 具有团队合作意识与创新思维，能够主动推动工作进展并高效自我管理。 4. 熟悉ERP系统的操作与应用。

1．负责组织营销合同的内部评审流程，汇总评审表中的各项意见并进行沟通协调与反馈； 2．负责搭建营销合同管理台账，归集、整理及存档相关文件资料，并按要求及时报送至公司相关部门及上级主管； 3．负责合同签署前的打印、复印、装订、用章申请及合同外送等事务性工作； 4．负责已签署合同的扫描上传，确保及时提交公司备案； 5．负责预付款项应收账款的统计与催收跟进； 6．负责开票所需资料的审核及相关开票申请操作； 7．负责外出经营报验登记的申请办理； 8．负责收集合同执行过程中的业务信息，动态掌握合同履行进展，发现问题立即上报并协助处理； 9．严格遵守公司各项管理制度与规范要求，持续提升专业能力，强化服务营销工作的意识； 10．负责营销中心会议的对接、筹备、执行及会议数据的统计工作； 11．负责营销中心日常记录、月度总结及考勤数据的整理与上报； 12．协助开展员工思想沟通，及时协调处理员工投诉及费用纠纷事项； 13．负责报销单据的归类整理及线上结算操作； 14．完成上级交办的其他工作任务。

早十晚六，周末双休，节假日正常休息 薪资构成：基础薪资+选址开发绩效奖金，薪酬皆可谈~ 岗位职责： 1.行政拓展：主导新店选址与可行性评估，涵盖商业中心、社区、交通枢纽等场景，确保点位布局契合公司战略方向与市场定位。 2.商务谈判：独立对接业主及物业方，开展租赁条款协商，争取有利合作条件，并协调后续入驻相关事宜。 3.店面筹建：统筹装修施工进度与质量管控，监督项目按期交付；负责设备选型与采购执行，保障开业前软硬件配置齐全。 4.问题解决：快速响应门店在筹备及运营阶段出现的各类突发状况，如合同争议、物业沟通障碍、施工受阻等问题并妥善处理。 5.其他事务：根据部门安排参与平面布局设计、现场测量绘图、工程监理等工作，协同推进项目高效落地。 任职要求： 1.工作经验：具备2年以上相关领域工作经验，有成功选址案例或连锁网点拓展经历者优先。 2.专业技能：拥有出色的沟通表达与谈判能力，能独立完成商务接洽；具备敏锐的市场洞察力，能够准确预判区域发展潜力。 3.项目管理：熟悉门店建设全周期流程，包括选址评估、装修改造、设施配套等环节，有完整项目落地经验者更佳。 4.解决问题：面对复杂环境具备快速反应和决策能力，能有效推动问题闭环，保障项目稳步推进。 5.团队协作：具有良好的协作意识，能与内部团队及外部合作单位保持顺畅沟通与高效配合。 福利体系： 1、基础保障：五险一金（入职即缴）、带薪年假（转正后享受，试用期3个月）； 2、升级福利：开工红包、结婚礼金、生育礼金、年度健康体检、节日礼品、开课例会激励包、续报下午茶/零食/惊喜小礼物等日常福利丰富多彩…… 3、学习成长：职能岗位每年提供1-2次调薪晋升机会，配备系统化培养与职业发展通道； 4、嗨翻职场：青春周年庆典、高燃年会、多样化团建活动、行业资深专家汇聚一堂。 团队背景： 源自北大&浙大校友创办，汇聚各大名校精英教师—— 核心管理团队来自原头部教育机构，于2021年创立全新教育品牌， 连续培养2023与2024年杭州中考状元、清北强基计划录取超20人—— 2024届校招中985院校人才占比达86%，师资队伍硕士及以上学历超过80% 目前杭州主城区已设立11+教学点，运营2家文化书店，并在广州、湖州、威海、武汉、北京、成都设有分支机构 业务持续高速扩张中，诚邀更多优秀人才加入共创未来~

工作职责： 1、负责日常差旅相关事务的预订与费用结算，包括机票、车票、住宿及相关业务处理； 2、对接行政后勤各项事务，如水电、物业、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费用、饮用水供应及印刷服务等，并完成费用申报流程； 3、统筹公司资产的配置与日常管理，涵盖办公设备、办公耗材及生活类物资的采购、清点、登记与维护工作； 4、组织并落实会议安排，配合开展员工活动的筹备与执行； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备两年以上行政或后勤岗位工作经验； 3. 熟悉常用办公软件及各类办公设备的操作使用； 4. 具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力； 5. 为人正直，工作认真细致，具备高效办事作风。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记及引导，提供热情周到的前台服务 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录 3.管理快递收发、办公物资领用及日常行政支持工作 4.维护前台区域整洁形象，确保工作环境有序美观 5.协助完成公司活动的会务准备及相关后勤保障 任职要求： 1.学历不限，具备良好的仪容仪表和服务意识 2.普通话标准，具备较强的沟通能力和应变能力 3.熟练使用基础办公软件，如Word、Excel等 4.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏的多任务处理 5.有相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 工作要求： 1.外貌要求：形象气质佳，身高1米7以上，，最好高冷一点的 工作时间：10:00-17:00。单休年底结束 工作地点：滨江区智汇中心A座

工作内容： -迎接客户，提供高品质服务 -解答客户疑问，保障服务品质 任职要求： -具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 -能胜任前台日常事务，维持工作环境的整洁与专业形象 -工作踏实负责，致力于提升客户满意度 -气质良好，形象端正