
电力技术员
6000-11000元/月
电气工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责电力系统设备的安装及调试作业
2. 保障电力工程项目按计划有序推进
3. 严格执行安全规范与操作流程
4. 熟悉环网柜、配电柜的检修维护,掌握DTU调试与继电保护技术
任职要求:
1. 具备电力安装相关的专业知识与实操能力,持有高压电工证
2. 熟悉高压设备或现场施工管理,具备登高证及高压作业资质者优先考虑
3. 具备良好的团队协作能力,确保工程实施质量与效率
PLC电气工程师
7000-9000元/月
电气工程师3-5年本科C语言PLC工程师
岗位职责:
1.负责电气系统设计、PLC编程调试、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档,支持项目交付及后期运维
任职要求:
1.电气工程及相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准
4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
电气运行主值
9000-10000元/月
电气工程师1-3年大专变压器配电柜
岗位职责:
1、当值期间保障电气设备安全、高效运行,确保发电与供电过程持续稳定;
2、负责电气设备的日常监控与调节,保障设备启停操作规范有序;
3、按既定路线开展定期巡检,及时识别并处理设备异常,落实设备定期切换及试验维护工作;
4、执行电气系统停送电操作任务,并对副值操作进行现场监护;
5、全面审查各类工作票与操作票,落实检修安全措施,完成工作票的许可、跟踪及全过程管理,监督操作票的准确执行;
6、指导本值电气人员提升业务技能,组织开展事故预想和技术问答活动;
7、负责电气运行数据报表的分析工作,确保数据真实准确,并及时向值长及相关专业反馈信息;
任职要求:
1、具备大专及以上学历,主修电气运行或集控运行相关专业;
2、具有3年以上火电厂电气运行操作经验,其中至少1年担任电气主值岗位;
3、具备良好的表达能力、较强的学习能力与实操能力,具备一定的组织协调和管理能力
电气工程师
岗位职责:
1、负责电机控制器及相关电源设计的软件开发调试工作;
2、负责电机控制系统的性能优化及测试;
3、编写软件设计及开发文档;
4、偏重低压大电流的电机控制器,100v以内电压,200A-300A电流,功率段3kw到15kw。
任职要求:
1、电气工程、自动控制、电力电子等相关专业;
2、有电机控制、逆变器软件设计相关经验;
3、熟悉直流无刷电机及永磁同步电机的控制原理;
4、熟悉常用的电机控制器算法,如FOC,SVPWM,MTPA及6-step;
5、熟悉TI2000系列DSP芯片优先;
6、具有项目管理经验。
电气工程师(plc)
1.5-1.7万元/月
电气工程师5-10年大专PLC工程师
招募要求:
工作经验:5-10年
学历要求:大专及以上,电气工程及其自动化、机电一体化、电气自动化技术等相关专业毕业。
岗位要求:
1、需具备独立完成PLC控制系统设计、编程、调试及故障排查的实际项目经历,熟悉自动化设备的安装、运行调试及维护流程。
2、掌握电气控制、自动化原理与相关理论知识,理解PLC(可编程逻辑控制器)的工作机制及其实际应用。
任职要求:
1、PLC编程能力:精通西门子PLC系列产品编程语言及开发环境,可独立承担程序开发、现场调试与性能优化任务。
2、软件应用能力:熟练运用AutoCAD、EPLAN等电气设计工具绘制电气原理图、布线图等技术图纸,并能使用Office类办公软件编制项目文档。
3、硬件选型与调试:了解常用电气元件的选型方法与配置原则,熟悉伺服电机、变频器、传感器等关键部件的应用与调试。
4、系统集成能力:能够实现PLC与人机界面、工控机等设备的联动调试,掌握主流通信协议和工业总线技术。
个人素质:
1、沟通能力:具备良好的表达与协调能力,善于与机械工程师、工艺人员及客户对接,准确把握项目需求并推动落实。
2、学习能力:具有较强的技术钻研意识和自主学习能力,能快速掌握新兴技术与设备操作。
3、责任心与抗压能力:工作态度严谨,能在高强度环境下保持高效输出,保障项目进度与交付质量。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专PLC编程
岗位要求:
1、具备5年以上非标自动化领域工作经验;
2、能够独立完成设备电气系统的设计与调试工作;
3、独立承担PLC程序开发、电气图纸绘制,以及电气部件、传感器、变频器、人机界面等元器件的选型与应用;
4、可独立编制非标自动化设备电气部分的BOM表;
5、熟练掌握三菱、信捷、威纶通、汇川等品牌PLC的编程技术;
能力突出者,薪资待遇可协商
上班时间:8:00--17:00
上六休一
PLC自动化控制工程师
2.3-3万元/月
电气工程师3-5年大专C++C#C语言单片机开发电气工程师证
1. 大专及以上学历,自动化相关专业背景。
2. 具备整机设备的机电一体化规划能力,能独立完成非标自动化项目中电控部分的设计,熟悉运动控制与控制电路开发。
3. 熟练掌握PLC(如西门子、三菱、台达、Omron)编程,具备触摸屏与组态软件开发经验,熟悉Modbus/TCP、UDP等通信协议,有机械手编程实际应用经历。
4. 精通EPLAN设计软件,可独立承担低压配电系统及电气控制系统的方案设计与图纸绘制。
盐城阜宁县招聘:仓库包装工薪资:3200-3800元,工作踏实、能吃苦耐劳即可地址:车管所
3200-3800元/月
打包月结
招聘:仓库包装工薪资:3200-3800元,工作踏实、能吃苦耐劳即可地址:阜宁车管所后方,长江路10号联系人:徐小姐电话:
维修电工电工光伏安装
阜宁开发区协鑫光伏招聘:设备检修员4名,40周岁以下,中专及以上学历,须持有电工证(应急管理局颁发),能适应12小时倒班制,接受应届毕业生,304元/天(含餐补),微电:
小工力工
招短期临时工20-50岁,场地打杂搬抬,出差东台长白班八小时180[红包]点对点200[红包]工期7-10天结束结清工资包吃住,有人马上报名出发
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科电气布线电气设计Python
岗位职责:
1、负责自动化项目中电气模块的设计与开发工作;
2、结合设备技术需求,协同机械设计团队确定整体研发方案;
3、依据最终设计方案,完成电气原理图、布线图绘制,并编制相关技术文档;
4、开展电气元器件选型工作,输出电气BOM清单;
5、熟练掌握三菱、信捷或西门子等品牌PLC,根据工艺流程编写控制程序,同步完成HMI界面开发;
6、进行程序验证与系统调试,依照设备技术标准完成调试任务,确保各项参数达标。
任职要求:
1、大专及以上学历,控制理论与控制工程、电气自动化或相近专业;
2、具备电气或自动化类项目实践经验,可独立完成电气设计与调试工作,能够自主处理研发及现场实施中的技术问题;
3、熟悉PLC控制系统,熟练掌握三菱、信捷或西门子PLC的选型、编程、设计及调试流程;
4、精通伺服驱动器、变频器、传感器的配置与调试,了解低压电器元件的选型规范;
5、有自动化领域大型项目现场电气安装与调试经历者优先考虑;
6、具备较强的沟通能力、组织协调能力及团队协作意识,能接受出差安排;
急招电气工程师小白/长白班包吃住/300一天
7000-9000元/月
电气工程师经验不限学历不限长白班包吃住无需证件无需经验
工厂急招电气工程师小白
可接受无经验,零基础,跨行小白
综合月薪7000+ 长白班包吃住无夜班
电气工程师小白/师傅手把手带/月入7500 +
7000-10000元/月
电气工程师经验不限学历不限长白班技术岗位小白可接受可以预支
长白班包吃包住电梯公寓式宿舍
有师傅手把手教学
技术岗位
月入7000+经验越高工资越高
接受无经验小白
电气自动化工程师助理+装配电工 长白班 包吃住 接受小白有师傅带 (当天入职可安排宿舍)
8000-12000元/月
电气工程师经验不限学历不限
一、工作内容:
1.能熟练看电气图纸进行接线接气路,走工位,IO校对,熟悉伺服电机,PLC,步进电机等模块原理!
2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作;
3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题;
4. 提供专业方案,为公司新产品开发提供技术支持;
5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行,对预防性维护和故障维修进行管理。
二、任职要求:
1.实习期会有老师父带着做,(可接受零基础以及应届毕业生)
2. 专业:中专、大专及以上学历,电气自动化、自动控制等相关专业;
3. 技能:接受零经验,若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳;有一定的学习能力,愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。
4.素质:有较强的责任心,具备良好的团队协作能力、沟通能力,为人谦虚踏实;虚心好学,有积极的工作态度,愿意往自动化、机器人方面发展。
5. 无染头发,无案底 无明显纹身。
三.薪资待遇
小白实习期有老师父带着做,有补贴包住、做项目按每小时30-38/小时。
4、晋升方向:实习期转正后中级技术(薪资8K-1.2W)-半年左右晋升高级技术(薪资1W-1.5W)-1年左右往电气工程师晋升(薪资1.5W-2W)
四、工作时间
1、实习期:上午9:00-18:00,上6休1。(中午休息1个半小时)
2、转正后:上午8:00-17:30,加班2-3小时,上6休1。(中午休息1个半小时,下午休息1个小时)
3、节假日正常放假。
五、职位福利
薪酬福利:五险一金、绩效奖金、年终奖金。
假期福利:带薪年假、加班补贴。
生活福利:包吃住。
职业发展:发展空间大,有岗位晋升机会,公司会提供专业指导,帮助员工成长。
调试工程师(长白班 高工资)
8000-15000元/月
电气工程师1-3年学历不限
315—660元/天,可周结,河北邢台东招聘非标设备调试工程师(电气类型)
任职要求:
初级调试: 具备基本的电气工程相关知识;熟悉常用电气元件及电路图阅读;了解PLC、变频器等自动化控制设备;
中级调试:可独立完成中小型非标整机调试、单独驻客户现场交付,能带初级调试/电工;不用工程师全程陪同,能现场改程序、处理大部分电气故障,不做整机方案设计、复杂视觉/多轴总线开发
高级调试:能独立搞定多轴总线、视觉、机器人、整线联动复杂设备,精通图纸、电路、干扰、压降、疑难隐性故障,硬件问题一眼定位。可独立编写整机PLC程序、全套HMI,会逻辑架构、报警、节拍优化、BUG修复。 熟练EtherCAT多轴、电子凸轮、同步运动,能彻底解决伺服抖动、偏差、过载。
上班时间:早上8:30至晚9点左右
(中午休息1小时,晚餐休息半小时)
食宿问题:厂区有自助餐6元/餐;提供住宿,水电费自理。
薪资待遇:
初级调试——30元/小时
中级调试——42元/小时
高级调试——55元/小时
联系电话:
上班地址:河北邢台经济开发区(邢台东高铁站15分钟直达厂区)
【工作满2个月】
非标自动化电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专电气工程师证电气设计
岗位要求:
1、具备5年以上非标自动化领域工作经验;
2、能够独立承担设备的电气系统设计;
3、负责PLC程序编写、电路图纸绘制,以及电气元件、传感器、变频器、触摸屏等部件的选型与应用;
4、可独立编制非标自动化设备电气部分的BOM清单;
5、负责非标自动化设备电气系统的安装、布线及调试工作;
6、熟练掌握三菱、信捷、威纶通、汇川等品牌PLC的编程技术;
能力突出者,薪资可另行协商
上班时间:8:00--17:00上六休一
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工家电医疗器械/设备生产成本管理生产设备管理团队管理
1.组织落实公司下达的生产任务,严格执行技术规范、工艺要求及质量管理体系文件,全面负责车间生产质量与日常管理,保障生产计划按时完成,持续提升产品质量水平;
2.制定生产管理标准,涵盖资源配置(人力、设备、生产环境)、原材料准备、技术支持、工艺执行到产品产出全过程,确保各环节有序衔接与高效运行;
3.推行质量三检机制(自检、互检、专检),积极配合质量检验人员工作,监督作业指导书与操作规程的有效执行,严控车间质量关口;协同相关部门加强生产现场管理,规范产品标识与检验状态标识,落实不合格品隔离措施,健全生产工序质量记录体系;
4.落实生产现场文明生产管理,保持作业环境整洁有序;完成上级领导交办的其他工作任务。
cnc生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验cnc其他
岗位职责:
1.负责CNC生产运营的全面管理,保障产品质量与产能稳定输出,
2.持续优化生产工艺流程,降低制造成本,推进技术革新,提升团队综合执行效率,助力公司实现阳极业务领域的各项经营指标。
3.对CNC制程及相关工艺原理有深入理解,具备独立分析和解决复杂技术问题的能力,
4.具备良好的数据收集、分析及报告整合能力,
5.针对品质异常及车间突发状况能迅速响应,制定有效对策与预防机制,确保生产安全高效运行,
6.熟练运用各类品质改善工具并推动落地实施。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备5-10年项目相关工作经验,
2.熟悉3C外观件前后段加工流程及行业品质规范,
3.具备较强的市场敏感度与成本管控意识,
4.拥有前瞻性思维,能够引领团队不断进步,推动持续创新,
5.严格执行安全生产制度,及时排查并消除潜在安全隐患
生产厂长
8000-9000元/月
厂长10年以上学历不限生产厂长有生产管理经验
推拉篷制造管理岗位,熟悉钢架结构设计施工优先,工作地点:盐都区张庄街道、张庄工业园区,年薪十万元
业务跟单员
6000-8000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限印染行业跟单优先熟悉针织面料
1.具备2年以上染厂面料跟单经验者优先录用;(或具有相近领域的跟单工作经历)
2.熟练操作常用电脑办公软件。
3.主要职责包括与外部客户沟通协调及订单跟进;来料计划的制定与厂内执行过程的跟踪对接;熟悉针织布相关知识,对厂内加工流程进行实时监控,保障客户成品按时出货。
工作地点:江苏盐城射阳县临海镇
锻压制造生产
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
一、生产计划与执行
-制定计划:依据生产任务单,科学编排班组冲压生产计划,明确各工序的产量目标及完成时限。
-进度跟进:动态监控生产进展,统筹调配设备与物料资源,保障订单准时交付;遇到设备异常或材料不足等突发状况时,迅速调整方案并及时汇报。
二、人员管理与协调
-工作分配:结合员工技能水平与岗位实际需求,合理安排生产任务,确保各环节衔接顺畅、协同高效。
-技能培训:组织新员工岗前培训,指导老员工精进操作技术,定期开展安全作业与工艺标准培训。
-考勤与绩效:负责班组日常考勤,协助上级完成绩效评估工作,增强团队协作意识和整体工作效率。
三、设备与物料管理
-设备维护:监督员工规范使用冲压设备,定期巡查运行状况,配合维修人员实施保养及故障处理,减少非计划停机时间。
-物料管控:严格控制原材料和辅助材料的领取与使用,杜绝浪费;做好半成品与成品的标识及仓储管理,确保物料流向清晰可查。
四、质量与安全管控
-质量监督:严格执行质量检验标准,对生产过程中的产品尺寸、外观等项目进行巡检,及时处置不合格品,分析缺陷成因并推动整改。
-安全管理:贯彻执行安全生产制度,监督员工正确佩戴防护用品,排查作业现场潜在风险(如电路隐患、违规操作等),预防安全事故发生。
五、数据记录与汇报
-数据统计:每日准确记录产量、合格率、设备停机时长等关键数据,汇总形成生产日报表。
-问题反馈:定期向上级汇报生产进度、质量表现及现存问题,提出流程优化建议(如工艺调整、效率提升措施)。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工家电医疗器械/设备生产成本管理生产设备管理团队管理
1. 负责统筹落实公司下达的生产任务,严格贯彻执行技术规范、工艺要求及质量管理体系相关文件,对车间生产质量与日常管理全面负责,保障生产目标顺利达成,持续提升产品质量水平;
2. 组织制定生产管理标准,涵盖生产过程中资源调配(人力、设备、生产环境)、原材料准备、技术支持、工艺实施到产品产出等各环节的规范化管理;
3. 推行质量三检机制(自检、互检、专检),积极配合并支持质量检验人员工作,监督作业指导书与操作规程的有效落实,严控车间产品质量关口。协同相关部门加强生产现场管理,规范产品标识与检验状态标识,落实不合格品隔离措施,健全产品加工过程中的质量记录体系;
4. 实施生产现场文明化、有序化管理;完成上级领导交办的其他工作任务。
非标自动化设备装配技术员
6000-10000元/月
自动化工程师3-5年大专机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
工作时间:8:00—17:00上六休一
岗位职责:
根据图纸完成非标自动化设备的装配与调试工作
任职要求:
1、具备3年以上非标自动化设备装配相关工作经验;
2、熟悉铣床、磨床等加工设备操作者优先;
3、能够识读机械图纸,包括二维图纸;
4、具备良好的团队协作意识,可配合加班,接受出差安排,服从工作管理
车间主任
4000-5000元/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限全职质量管理经验
来公司第一个月,必须先懂得所有的生产程序和有管理能力,能够严于律己,不折不扣的完成生产任务,任劳任怨不抱怨!还能够团结好工人,合理安排每个人的工作!没有这方面能力的,在喷塑车间做过的优先,非诚勿扰!
PLC控制工程师
1.7-2万元/月
电气工程师5-10年大专PLC工程师
招募要求:
工作经验:5-10年
学历要求:大专及以上,电气工程及其自动化、机电一体化、电气自动化技术等相关专业毕业。
岗位要求:
1、需具备独立完成PLC控制系统设计、编程、调试及故障排查的实际项目经历,熟悉自动化设备的安装、运行调试与维护流程。
2、掌握电气控制、自动化原理及系统控制理论,了解可编程逻辑控制器(PLC)的工作机制及其工程应用。
任职要求:
1、PLC编程能力:精通西门子PLC系列的编程语言与开发环境,能独立承担程序开发、现场调试及性能优化任务。
2、软件应用能力:熟练操作AutoCAD、EPLAN等电气绘图软件,完成电气原理图、布线图等图纸绘制,同时能运用Office办公软件编制技术方案与文档。
3、硬件选型与调试:熟悉常用电气元件的选型与配置方法,包括伺服驱动器、变频器、传感器等关键部件的应用与调试。
4、系统集成能力:具备PLC与人机界面、工控机等设备的联动集成经验,掌握主流通信协议和工业总线技术。
个人素质:
1、沟通能力:具备良好的表达与协作能力,能够与机械工程师、工艺人员及客户高效对接,准确理解并落实项目需求。
2、学习能力:具有较强的学习意识和自主提升意愿,能快速掌握新工艺、新技术及新型设备的操作与应用。
3、责任心与抗压能力:工作态度严谨,能在一定压力下保持高效执行,保障项目进度与交付质量。
栏目概述
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