
SiC模块封装研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作职责:
1、参与研发项目执行,配合研发项目经理推进项目进度,确保项目顺利交付;
2、在研发项目经理的带领下,制定项目实施计划,涵盖设备技术协议、材料选型、工艺流程设计及成本估算等内容,并落实具体执行任务;
3、严格依据项目时间节点推进工作,定期向项目经理反馈项目进展,并按APQP流程要求提交相关文档资料;
4、承担新产品与新技术的研发、样机试制及优化改进等全流程技术工作;
5、主导新产线建设过程中新型号、新技术产品的开发设计、试制验证与持续改进,同步完成配套技术文件的编制与归档;
任职要求:
1、本科及以上学历,半导体相关专业优先考虑;
2、具备主驱动模块HP1、HP2、HPD或HPD mini、塑封DCM成功开发案例者优先;
3、熟练使用CAD及三维绘图软件;
4、掌握产品热、结构、电性能仿真分析技能;
5、了解半导体功率模块的生产工艺与制造方法;
6、具备良好的产品研发思维、项目推动能力以及跨部门沟通协作能力。
液压技术助理工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科液压元器件液压设备液压系统液压设计安装/调试流体仿真AutoCADSolidWorksUGNX
【工作内容】
- 协助液压工程师开展设备液压系统的设计、调试及日常维护;
- 参与液压元器件的选型和技术方案的拟定;
- 负责绘制液压系统相关图纸,并完成配套技术资料的编制;
- 与项目团队协作,推进项目进度,确保各阶段任务按时完成;
- 定期开展液压设备的巡检与维护,保证设备稳定运行。
【任职要求】
- 机械工程、机电一体化或相近专业,本科及以上学历;
- 拥有2年以上液压系统相关工作经历,具备实际项目实施经验者优先;
- 掌握液压基本原理及常用部件特性,可独立承担基础液压系统设计与调试任务;
- 具备较强的沟通能力与团队合作意识;
- 熟练操作CAD或同类绘图工具,具备一定英语读写能力者优先。
其他生产营运人员10年以上本科研发设计结构设计制图设计非标设备特种设备装配工艺压力铸造工艺焊接工艺
工作职责:
1. 依据设备参数计算表及压力容器条件图,开展压力容器的强度分析与校核工作;
2. 承担项目前期技术支撑,参与技术沟通,并负责技术方案与技术标书的拟定;
3. 负责压力容器方案图与施工图的设计及审核任务;
4. 作为项目技术负责人,主导设计环节的技术对接、进度把控,并解决制造阶段出现的设计相关问题;
5. 完成部门主管安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,过程装备、机械或相关专业背景;
2. 具备10年以上压力容器领域产品设计工作经验;
3. 熟知GB标准及制冷类压力容器、换热器等相关规范,熟悉产品制造流程;
4. 熟练使用二维、三维绘图软件及结构校核计算工具;
5. 持有压力容器审核人员资格证书。
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
半导体元件工程师
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士元器件设计元器件仿真元器件测试半导体SIC MOS研发GAN HEMT研发宽禁带半导体
工作职责
1. 主导高压及中低压SiC MOS与GaN HEMT功率器件的完整研发流程,从需求分析、结构开发到性能验证全面把控。
2. 采用TCAD工具进行工艺与器件仿真,通过多轮参数优化提升器件性能,突破核心技术难点。
3. 开展器件电学特性测试,借助专业设备完成参数提取,精准识别并解析性能异常问题。
4. 牵头制定SiC MOS与GaN HEMT器件的可靠性评估方案,组织失效分析并推动改进措施,确保产品具备量产稳定性。
任职要求
1. 电子、物理或材料类相关专业硕士以上学历,具备坚实的理论基础。
2. 拥有3年以上功率半导体器件研发经历,熟练掌握SiC MOS与GaN HEMT的工作机制及性能特征。
3. 熟知宽禁带半导体制造工艺,具备SiC/GaN器件设计及代工流片实践经验。
4. 能够熟练操作TCAD仿真软件(如Sentaurus、Silvaco),完成工艺模拟与器件建模任务。
5. 具备SiC MOS或GaN HEMT量产项目实际参与者优先考虑。
6. 具备优秀的跨团队协作能力和问题处理能力,能有效推进项目执行与落地。
激光切割设备技术工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科研发设计结构设计自动化设备SolidWorks
岗位要求:
1、能够依据客户需求,独立完成整机结构设计,并输出BOM清单及相关工程图纸。
2、掌握气动元件、丝杆、滑轨等标准件的选型与计算方法,了解各类传感器、伺服系统、步进电机等驱动部件的应用。
任职要求:
1、具备三年以上激光切割设备整机结构设计相关工作经验。
2、具备良好的沟通能力,工作态度认真严谨,积极主动,善于钻研,具备创新意识及团队协作精神。
电气研发工程师
9000-14000元/月
电气工程师3-5年本科线束设计eplan
岗位内容
1. 参与项目:加入项目方案研讨,持续跟踪并处理技术难题,确保项目按期交付。
2. 电气系统设计:参与电气系统的设计工作,包含电气原理图绘制、电气BOM的编制与整理,以及整车线束设计(线束设计方向可提供培养);
3. 问题排查:配合相关部门完成电气硬件类问题的分析与定位。
4. 编写文档:撰写相关技术资料(如BOM清单、装配工艺文件、专利材料等),并为生产及售后环节提供技术支持。
岗位要求:
1. 具备本科及以上学历,自动化、电气等相关专业背景。
2. 熟悉常用电气元器件选型,掌握伺服系统调试与故障排查方法,能熟练运用Eplan进行电气原理图绘制。
3. 拥有1至3年电气相关工作经验。
电气工程
7000-12000元/月
电气工程师1-3年大专电路设计电机工程师万用表CAD
主要负责1.工厂电气安装,维护保养.2.高低压设施维护保养运维.3.电气规划设计.
电气软件工程师(J16397)
1.5-2.5万元/月
电气工程师5-10年本科C#
岗位职责:
1-系统集成与开发:
负责CAD插件的日常维护及桌面端应用的功能开发;实现设备部件清单、CAD工程图纸与电气物流程序之间的高效转换,提升自动化水平,降低人工干预。
2-技术难题攻关:
深入理解CAD插件开发机制(例如IFoxCAD用于校验CAD图与设备清单一致性);
熟练运用C#进行Winform与WPF开发,掌握Graphs图块处理算法,具备WPF界面构建能力;
具备基础的电气与机械知识储备(如大规模仓储环境下的最优路径计算、动态波次策略设计等)。
3-指导与协作:
协助指导初级及中级开发人员,开展代码评审,传递物流领域内的技术实践与经验积累;
与产品经理、业务分析师、实施顾问及测试团队密切配合,保障产品功能高质量交付;
为售前与售后技术支持团队提供必要的技术支撑与解决方案支持。
任职要求:
5年以上软件开发工作经验,其中至少3年聚焦于仓储管理系统(WMS)或物流自动化相关领域的开发实践。
必须完整参与过不少于2个中大型物流自动化项目的落地实施或产品版本迭代,有深入理解WMS核心业务流程与产品设计思想者优先考虑。
技术能力:
编程语言:精通C#、.NET Core、API开发,能熟练操作Visual Studio开发环境。
架构与框架:扎实掌握C#桌面应用程序开发,精通WPF框架与XAML语言。
数据库:熟悉SqlServer、Mysql、Sqlite等主流数据库中的至少一种。
前端基础:具备Web前端基础知识(HTML/CSS/JavaScript, Vue.js/React等),可高效协同前端开发人员。
工具:熟练使用Git或SVN等版本控制与开发协作工具。
核心素质:
- 深度物流行业认知:
了解西门子、欧姆龙、汇川等品牌PLC的编程逻辑与控制原理;
熟悉常用仓储管理策略(如ABC分类法、FIFO/FEFO/LIFO规则、波次拣选机制)的技术实现方式;
掌握条码、RFID、PDA、打印机等仓储现场硬件的工作原理及其系统集成方法;
对物流自动化设备(如AS/RS立体库、AGV小车、分拣线系统)有一定认知,具备实际对接经验者优先;
具备优秀的业务抽象与逻辑分析能力,能将复杂的物流场景需求转化为清晰、可扩展的技术架构模型。
电气工程师
4000-9000元/月
电气工程师1-3年本科C++
氙灯泵浦铒玻璃激光器及YAG激光器整机安装、调试及维修:
岗位职责:
1)负责氙灯泵浦铒玻璃激光器驱动电源与控制电路的检修与维护;
2)负责氙灯泵浦YAG激光器驱动电源与控制电路的故障排查与修复;
3)参与激光器设备的整机组装与性能调试;
4)编制激光器生产过程中的相关工艺操作文件;
5)完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1)电子技术、机电一体化或相关专业背景;
2)具备一年以上氙灯泵浦激光器驱动电源及控制电路的安装、调试与维修经验;
3)能够独立完成氙灯泵浦激光器驱动电源及控制电路的装配、调试与维修(含主动调Q驱动与控制电路);
!!具备开关电源或脉冲驱动电源(稳压电源)相关工作经验者优先考虑
保安月结
招聘招保安,年龄57岁以下,持保安证,工资4000元,无休,可以调休。12小时班7点-7点,半个月换班。电话
17米5大板。
1.2-1.6万元/月
A2货运司机月结A2照驾龄3-5年省内配送跨省配送长期主驾货运从业机械设备高低板货车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航熟悉路况
岗位职责:
1.负责A照准驾车型(大型货车、牵引车等)的货物运输任务,确保安全、准时、合规送达
2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作,及时发现并上报车辆故障隐患
3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录,配合完成运输数据统计与归档
4.遵守交通法规及公司安全管理制度,杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为
5.协助装卸货及客户现场交接,维护良好服务形象
任职要求:
1. 持有有效A1或A2驾驶证,且驾龄满3年及以上
2.无重大交通责任事故记录,近3个记分周期未被扣满12分
3.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应长途及弹性工作时间
4. 具备基本车辆故障识别能力,熟悉货运路线规划与导航工具使用
5.诚信守法,责任心强,具备良好的沟通意识与服务态度
叉车工
【乐山新材料厂-普工/叉车/装出炉】[庆祝]包吃+提供住宿[庆祝]发车+可预支[庆祝]综合薪资6000-7500元【厂区优势】1.不穿无尘服静电衣,可以预支工资2.当天安排宿舍,包吃3.全部单独岗位,没有流水线4.升职空间大,工资高【企业要求】1.21-45岁,初中及以上学历,认识26个字母。2.主要生产负极材料,能接受工作环境有灰尘,戴口罩上班3.吃:福利食堂早餐1元,、,4.入职常规体检150元5.工作时间,两班倒/三班倒【薪资岗位】1.普工19+3元/小时2.叉车工:19+3元/小时,平叉(需要有叉车证)3.装出炉:23+3元/小时注意:发薪日19号,发薪日在职发放3元每时补贴,否则不予发放[玫瑰]面试时间:13:30[玫瑰]工作地址:乐山市高新区[]面试不能穿短裤和露脚指的凉鞋●注意:1.2.-----------------------------—————————————。
司炉工叉车工
合山欣宜木业流水线(里兰服务站)招聘员工。薪资为3001-5000元每月。要求能吃苦耐劳、服从管理。本厂施行人性化管理,薪资计件,多劳多得。锅炉工和叉车工需持有相应证件。打包工要求为熟手。
保洁小工杂工司炉工
酒店杂工,1工资4500-5000,包吃住,可常年日常工作烧锅炉,院内打扫卫生,庭院清理,日常零活杂物60岁以下
MAE工程师
1.3-1.6万元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限UG电脑编程经验模具加工经验要求CNC/数控经验西门子数控系统经验不需要倒班不需要夜班FANUC数控系统经验
【职位要求】
-掌握法兰克、精雕、三菱及华中系统的基本操作与应用;
-负责日常生产计划执行,跟进样刀测试结果并落实反馈;
-组织新产品上机安排,跟踪实施进度,确保调机工作按时完成;
-熟练使用探头进行4轴、4.5轴加工,熟悉雄克系统,具备制程优化与异常问题分析能力;
-具备良好的跨层级及协作单位沟通协调能力;
-可独立排查并处理机台常见简单故障。
【技能要求】
-能独立完成四轴架机作业,了解探针宏程序,可手动编写基础程序;
-具备较强的学习适应能力,踏实肯干,工作态度严谨,服从工作安排;
-需具备一定的工艺流程分析与过程管控能力;
-熟练操作CAD、UG等编程设计软件;
-能适应加班需求,执行力良好,具备一定沟通与协调能力;
-有CNC车间管理经验或加工中心设备调试经历者优先考虑。
生产跟单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专箱包制造
岗位职能:
1,依据生产订单情况,制定科学的周计划与日计划,并完成生产数据的统计与报表整理。
2,结合物料库存现状及生产实际需求,跟踪物料到货时间,保障生产连续不中断,同时合理控制库存规模,满足出货安排。
3,按照出货计划,实时跟进生产执行进度,配合解决物料短缺或品质异常问题,确保产品按时入库并顺利交付。
4,根据订单执行情况,管理工单的开立、关闭、物料申领等环节,确保交付达成、库存可控、减少冗余物料,并支持财务成本核算工作。
5,针对突发性订单调整、品质问题或物料变更等情况,及时统计由此导致的呆滞库存,通知各车间完成退料、隔离等操作,防止物料混淆和资源浪费。
6,根据工作推进需要,主动与其他部门保持沟通协作,协调处理生产、交付、物料等相关事宜,保障整体流程顺畅运行。
7,配合完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上PMC物控、采购或生产文员相关工作经验。
2、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,办事高效、灵活且细致认真。
3、熟练使用Excel及常用办公软件(掌握函数操作者优先考虑)。
4、学习能力强,善于团队协作,责任心强,具备良好的沟通能力与独立工作能力。
生产主管/经理
8000-13000元/月
车间主任3-5年大专日用品有生产管理经验服装/纺织经验精益改善经验成型工艺经验箱包生产印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1、健全并优化生产管理制度与流程,确保有效落地执行。
2、编制工艺技术文件,制定设备操作规范,并全面负责车间生产设备的日常管理;
3、落实车间各项生产计划,统筹任务分配,实时跟进生产进度,确保达成既定生产目标;
4、根据生产排程科学调配车间资源与人力;
5、组织召开车间生产例会,主持日常生产调度,全面协调各环节工作;
6、主导生产现场管理工作,监督员工作业质量与效率,及时解决生产过程中的异常情况,妥善应对突发问题,重大事项按规定及时上报;
7、就生产相关事务与其他部门保持良好协作沟通;
8、开展员工安全生产培训,推动标准化作业实施,严控产品质量,保障生产安全;
9、完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1、具备3年以上生产制造领域管理经验,有箱包/日用品/服饰等行业背景者优先;
2、具备成本控制意识,擅长数据分析,具备良好的沟通与协调能力;
3、大专及以上学历,能适应高强度工作,品行端正,责任心强。
储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下高中电子/半导体
岗位职责:
1. 负责产线⽇常⽣产管理,⼈员管理等
2. 具备较强的沟通、协调和领导能力,能够有效管理团队。
岗位要求:
1.能接受两班倒
2.能配合加班
3.责任心强
4.抗压能⼒强
5.有一定的管理经验
6.年龄25到38岁
电气自动化技术员
9000-13000元/月
自动化工程师1-3年大专PLC工程师电气自动化
1、掌握PLC编程技术,具备主流PLC程序开发能力(现阶段主要使用200smart)及电气线路设计经验
2、了解常用通信协议,熟悉常规串口与网线通信方式
3、能够独立完成威纶通、昆仑通态触摸屏等人机界面程序的编写
4、具备组态软件应用基础,熟悉力控、winCC、intouch等常见组态工具
5、具备一定的现场图纸识读与理解能力
压铸主管
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年大专工程机械经验有生产管理经验精密机械经验压铸机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责压铸生产线的日常运行管理与技术指导,保障生产效率与产品质量符合既定标准;
2.组织生产计划执行,跟踪生产流程,快速响应并处理生产过程中的技术问题与突发状况;
3.推动压铸工艺改进与优化,提升产线效能,降低制造成本,增强整体生产竞争力;
4.开展团队管理与员工技能培训,持续提升团队专业水平与工作主动性;
5.协同质量部门实施质量管控措施,确保产品满足客户规范及行业技术要求。
任职要求:
1.精通铝合金压铸工艺与生产运作,拥有扎实的现场实操经验与专业技术积累;
2.具备高度的责任意识与团队领导能力,能有效组织团队并提升协作效率;
3.拥有良好的沟通协调能力,能够与生产、技术、品质等多部门顺畅协作;
4.具备突出的问题分析与解决能力,擅长推动生产流程的改善与技术创新;
5.具备较强的成本控制观念,能在确保品质稳定的前提下优化生产工艺;
6.具备1650T及以上大型设备操作与管理经验,熟练掌握ABB机器人系统应用。
家具生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限五险包吃餐补交通补助加班费绩效奖金工龄奖
1,精通木饰面,板式家具,从业五年以上
2,有丰富的管理经验
3,为人正直,人品端正
4,稳定的情绪,随和,有凝聚力
职位招聘1-3人
水处理班组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产设备管理精益生产电镀污水处理
岗位职责
1、负责现场巡查,合理安排班组人员工作任务,监督班组成员严格执行公司制度及标准操作流程,及时处置水质异常情况;
2、参与制定污水处理站日常技术改进方案并推动落实,强化班组管理,规范工艺处理流程,降低设备损耗,有效控制运营成本;
3、每日对污水站各类设备进行巡检,督促当班人员完成设备点检记录,协调维修人员开展设备设施的维护与保养工作;
4、配合站长实施污水源头管控措施,确保进入站点的污水来源清晰、可监控、可追溯;
5、协助站长建立健全水质监测与检测相关台账表单,确保数据采集、统计、分析的及时性、完整性和准确性;
6、根据环保主管部门对污水站运行数据及报表上报的要求,协助站长按时收集、整理、核对需上传或申报的各项运营数据;
7、落实6S现场管理工作要求。
研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专研发
1. 具备扎实的机械设计、机械原理、机械制造基础及机械制图等相关理论知识;
2. 熟练运用工程材料,制定各类零件的加工与装配工艺,掌握材料热处理及表面处理技术,并能独立完成零部件的装配工作;
3. 熟悉机械静力学、动力学和热力学分析流程,能够对零部件及模块进行性能评估,并依据分析结果提出合理的结构优化方案;
4. 能够准确开展设计对象的误差分析、公差配合及尺寸链分配;
5. 精通绘图类计算机辅助设计软件,熟练操作Pro/E等三维设计工具。
栏目概述
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