招聘：设计工程师（路桥或市政专业） 薪资：薪资面议 职位详情： （1）负责开展项目建议书、可行性研究报告、测量、勘察、方案设计、初步设计及施工图设计等技术文件的组织编制和审核工作。 （2）负责施工过程由于设计原因引起的工程变更的管理。 （3）负责设计跟进，设计阶段做好成本控制，概算不超估算、预算不超概算，控制因设计引起的重大变更。 （4）施工阶段给予技术支持，进行设计交底，参与施工项目技术设计等审核与协调工作。 （5）负责对设计图纸等技术文件的管理。 （6）收集工程项目前期审批资料及设计文件资料，项目完成验收后整理归档。 （7）完成领导交办的其他工作。

要求会看图纸，带人施工，会安装，需要懂管道试压，有5年以上工作经验，具有良好的沟通能力，执行能力，长期有事做，包住，招聘3名

招聘：高级工程师 薪资：20k-50k 职位详情： 一、岗位职责 1、 需要审核设计图纸，从施工或运维角度提出专业意见。 2、需要全面负责或主管现场的施工技术与管理，监督进度、质量、安全和成本四大目标。具体包括解决技术问题、审批施工方案、控制材料工艺、监督安全生产以及审核工程款支付。 3、项目收尾阶段，需要组织或参与各项验收，办理竣工备案手续，并确保技术资料完整归档。 4、作为技术负责人，需要频繁地进行内外部沟通协调，如对接政府部门、设计、施工、监理等单位，并可能负责团队的技术管理与指导。 二、任职要求与能力 1、要求专科及以上学历，建筑行业相关专业。 2、高级工程师职称。 3、要求 5-10年及以上的行业工作经验。 4、熟悉国家规范、设计施工流程、材料和工艺。 5、能统筹全局，沟通解决复杂问题。 6、对质量、安全、成本有严格的管控意识。

岗位职责： （1）编制设备维护方案及作业指导书，统筹安排人员开展设备维保工作，保障设备稳定运转，落实节能减耗措施； （2）提供工厂电气系统技术支持与优化建议，配合生产目标达成，指导操作人员按规范进行设备日常保养； （3）配合外部技术团队的现场服务与协作对接； （4）调度维修电工力量，协调多部门资源推进技术改造项目的执行； （5）依据备件使用标准及消耗情况，制定备品备件采购计划，通过寿命数据记录与分析提升备件管理效率； （6）协助主管制定生产线设备各阶段中修、大修计划，并组织实施，监督执行过程，确认维护效果，完成相关资料归档。 任职要求： （1）大专及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业，具有3年以上电气设备维护经验，其中至少1年在饮料行业从业经历； （2）持有特种作业操作证或相关上岗资格证书； （3）了解克朗斯、西得乐、隆宝等品牌生产设备运行特点。 *储备招聘

岗位职责： (1)参与新产品方案评审和技术沟通； (2)电气元件选型，编写电气元器件清单，绘制电气控制图纸； (3)设计、改进控制界面、控制程序； (4)参与指导新机装配和调试，技术分析、优化改进程序； (5)参与样机功能验证和性能测试； (6)电气技术文件（包括清单、程序、说明书）整理、归档、移交； (7)新产品技术培训及后期技术支持； (8)新产品售后现场技术支持； (9)参与其他项目技术评审； (10)参与技术攻坚； (11)主导电气技术培训； (12)协助著作权申请、功能测试； (13)除岗位本职工作外，完成上级领导及公司安排的其他工作； (14)遵守公司信息安全体系标准,不泄露公司的保密信息。 任职资格： 1.电气工程或自动化等相关专业； 2.有5年以上自动化设备电气调试工作经验； 3.具备扎实的电气专业知识、电气设备专业知识； 4.能编写(西门子、三菱、欧姆龙等任意一款)PLC编程(NX/NJ/Q/L/R/KV8000/KV7500等)； 5.具备良好的沟通表达能力和技术分析能力,及较强的逻辑思维能力； 6.熟悉锂电池生产工艺，能够独立承担电气研发。

熟悉基本电路原理，具备较强的学习能力，乐于与客户进行沟通交流，持有驾照并能熟练驾驶，性格积极外向。 工作职责包括变频器、伺服系统的售后技术服务，需频繁前往珠三角周边地区出差。

岗位职责： 一、电气系统设计与开发 1.负责制冷暖通、水处理类产品的电气系统方案规划、元器件选型及电路研发工作； 2.持续优化在售产品电气设计方案，提升运行稳定性、性能表现及成本控制水平； 3.参与新项目开发全过程，提供电气技术支持，确保产品满足行业规范与客户实际需求。 二、生产工艺优化与技术支持 1.配合生产部门改进电气装配流程，提升产线作业效率与产品品质； 2.编制电气工艺资料（如BOM清单、接线图、调试规程等），核定材料使用标准； 3.开发并优化电气工装治具，完成可行性测试并推动持续迭代升级。 三、生产问题协调与改进 1.监控产品制造过程，识别电气环节异常，提出有效整改措施； 2.主导新产品试制阶段的电气工艺验证，完善试制总结报告及相关技术文档； 3.参与新品评审流程，保障研发设计与生产制造之间的顺畅对接。 四、技术文档与标准化管理 1.审查电气图纸及技术文件，确保符合设计规范和生产可实施性要求； 2.构建并维护电气设计标准体系、工艺规程及操作指导文件。 五、售前售后技术支持 1.协同销售团队为客户提供电气技术解决方案支持； 2.分析处理售后端反馈的电气故障问题，制定并落实改进方案。 六、团队协作与管理 1.带领并培养电气技术人员，提升团队整体专业能力； 2.统筹跨部门协作资源，保障电气相关项目按计划推进； 3.执行上级交办的其他工作任务（含阶段性出差、现场技术支持等）。 任职要求： 1.电气工程、自动化、机电一体化等相关专业大专及以上学历； 2.具备3年以上电气设计工作经验，其中至少1年承担团队管理或主导项目经历； 3.熟悉制冷暖通、水处理设备（如除湿机、空气源热泵、风冷模块机组、水处理系统等）的电气系统开发流程； 4.掌握电气控制柜设计方法，具备PLC编程能力（熟悉西门子S7-200或Smart系列优先）； 5.了解电气安全标准（如IEC、UL等）及EMC设计要求；能独立完成电气原理图、接线图绘制及BOM编制； 6.思维条理清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力；沟通协调良好，可高效联动研发、生产、销售等部门； 7.工作认真负责，作风细致严谨，具备团队管理经验与技术指导能力。

岗位职责： 1.搜集开发专案的有关资料、进行分析并提出新产品设计构想。 2.物料、成品设计、绘制图面。 3.设计新产品开发的具体实验方案及进行具体的实验。 4.开发时程掌控、异常汇总并负责产品、竞品的测试分析，定期提交工作总结。 5.向有关部门提供技术支援，提出现有产品及生产工序的改良建议。 6.配合其他部门，在品控、成本节省等方面提供必要的技术支持。 7.参加公司临时项目的技术团队，参与执行技术改进的项目实施。 8.主管临时交办事项。 任职要求： 1.对产品设计制造、机电一体化，模具结构设计、成型等 2.熟悉CAD、3D办公软件 3.编写和维护产品技术文档，BOM规格书、DFM等

一、公司简介： 立泰能源LITHTECH，创立于2018年； 企业定位：全球储能应用系统集成解决方案提供商； 主营产品涵盖：户用储能系统、工商业用户侧储能系统、UPS电源、房车电池系统、高尔夫球车电池系统、船舶用电池系统等； 产品认证体系完善，已取得UL1973、IEC62619、IEC62477、澳洲CEC列名等多项国际认证及区域准入资质； 市场布局为：60%海外销售，40%国内销售； 主要出口区域包括：北美、欧洲、澳洲、东南亚、非洲、中东等地。 技术研发实力强劲，拥有核心技术人员30人，软件开发人员7人，整体技术团队超50人，累计获得知识产权100余项。 公司在海外设有多个分支机构与办事处，分布于美国、德国、保加利亚、肯尼亚、尼日利亚、越南、菲律宾。 2020年获评国家级高新技术企业； 2021年荣获国内首张全球前三船级社DNV入籍认证； 2022年被认定为广东省专精特新企业； 2025年取得意大利RINA船级社认证。 总部坐落于宝安区西乡粤港澳大湾区核心地段，双地铁交汇，交通便捷，周边配套齐全； 生产基地位于东莞市清溪镇高新产业园区内。 团队结构年轻多元，工作氛围积极活跃，轻松融洽，定期提供健康下午茶，配备专属咖啡休闲区、健身区、书吧区，组织趣味团建活动，享有带薪休假、职业外训机会、晋升通道、年度旅游、年度体检及父母孝敬金等多项福利，致力于为员工营造开放、热情、进取的工作环境与发展平台。 公司处于快速成长阶段，持续提供多元化职业发展路径，构建长期人才培养机制！ 二、岗位职责： 1.负责储能系统产品的现场调试、测试及售后支持；协同项目工程师开展供应商厂验与测试，跟进项目交付的施工进度、质量管理及客户验收，协调处理交付过程中的各类技术难题； 2.负责调试文档与工具的管理，包括调试大纲、调试计划、调试工具配置及调试报告编制； 3.审核电气施工单位提交的调试测试报告，并依据GB50150标准判断其合规性； 4.对项目现场出现的问题进行归纳分析，并将有效解决方案反馈至公司技术与工艺相关部门； 5.承担项目现场开关柜、储能变流器、EMS、BMS、电池系统等关键设备的调试任务； 6.面向客户开展产品使用培训，负责编写操作手册及相关培训资料。 三、任职要求： 1.大专及以上学历，电气自动化、机电一体化或输配电相关专业背景； 2.熟悉储能电站各子系统运行原理，具备基础系统调试能力； 3.具备出色的沟通表达能力，独立作业能力强，具有良好的团队协作意识和客户服务意识； 4.掌握电力一次、二次系统的设计规范与施工验收规程，熟练操作常用调试仪器，如万用表、绝缘摇表、接地电阻测试仪等； 5.拥有3年以上电气调试或电力工程调试经验，具备储能项目调试经历者优先考虑； 6.熟练使用办公软件，能适应高强度工作，责任心强、纪律性强，可接受长期出差安排； 7.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 四、加入我们，您将享受： 1.工作时间：8小时工作制，双休，提供餐补与住房补贴； 2.带薪假期：涵盖法定节假日、婚假、产假、探亲假、年假、学习晋升假等，全面覆盖各类需求； 3.薪酬调整：根据绩效表现与业绩成果，每年享有多次调薪机会； 4.五险一金：入职即办理，额外配备团体商业保险，双重保障更安心； 5.日常激励：设立项目奖金、月度绩效奖、优秀员工奖、优秀团队奖、父母孝敬金、全勤奖、出差补贴，奖励不断； 6.年终奖金：结合公司经营情况与个人年度考评，发放3至5个月薪资作为年终奖励； 7.合伙人分红：入职满两年，有机会纳入公司中长期合伙人计划； 8.生活关怀：每周每月多次组织下午茶、集体聚餐，畅享美食与欢乐时光； 9.旅行福利：每年安排1-2次国内外旅游，放松身心，平衡工作与生活； 10.文化活动：节日派对、生日庆祝、入职周年庆、月度部门聚会，工作之余同样精彩； 11.团队画像：这里有技艺精湛、低调务实的技术达人，也有思维敏捷、实力出众的全能选手； 12.办公环境：现代化科技风格办公空间，清爽舒适，助力高效工作，让每一天都充满动力！ 五、成长与发展： 1.提供内部培训+外部进修资源，每年一次晋升答辩机会； 2.建立健全人才梯队建设体系，注重复合型人才培养，持续提升员工职业竞争力； 3.设立合伙人持股平台，服务满两年者，全员均有机会成为公司中长期合伙人！ 氛围：开放、共享、积极、乐观、热情、轻松、成长！ 六、其他： 上班地点：广东省东莞市清溪镇闽港高新产业园2号楼6楼 上班时间：大小周8:30-11:4013:20-17:40

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【桦润印务】现诚聘如下岗位： 1、印刷车间主管：1名 要求：5年以上印刷车间主管工作经验，执行与应变能力强，能熟练各种标签印刷机的理念和生产把控，懂6S管理,成本有效管理。（薪酬面议） 2、柔印机机长1名，要求：对相应机台有2年以上独立操作经验，品德从正、操作从熟、技术从精、观念从新、待遇从优，（根据独立操作达成情况1K-1.8k)。 储备技术人员3名 要求：反应快、好学习、能吃苦、懂感恩，学历高中以上，年龄30岁以下，待遇4K～6k， 3:平压平高速模切机1名，(7-9k) 公司包吃住或补贴自行安排，交社保，270小时制，超出按加班算，节假日按底薪双倍算 报名地址：佛山市里水镇 电话: ，

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外勤工程师助理 45岁以下，沟通能力强，会驾驶C1证，车龄5年以上，能长期出差（包含节假日）。需跟进项目，主要合肥周边 薪资福利:工资4500 - 7000元，包吃住，五险一金，单休 + 法定节假日，年终奖，节假日、生日福利等 工作地址:巢湖向阳南路民营经济园春晖学校向南200米

工长 有无经验均可（老师一对一培训） 薪资福利:综合保底5000元一个月！月入5000 - 10000（上不封顶），长白班，工作氛围轻松，环境好，上五险，月休+年终奖 招工人数:2名 工作地址:全友家居（天义高桥路北段）

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北京市房山区招修路工长，不要项目经理，不是市政专员，最好有工人基础，有驾照

工长 薪资福利:提供食宿，工资面谈 央企援建，中土集团总包项目，视频面试 工作地址:濮阳市开州路中心广场西侧商务局南楼三楼2号窗口

岗位职责： 1、负责电气系统的设备改造、安装、调试及日常维护工作； 2、参与设备升级项目中电子与电路部分的技术方案设计，及时处理现场技术问题； 3、保障电气设施安全稳定运行，按计划开展巡检与维护保养； 4、配合新产品研发过程，提供必要的电气技术支持与设计方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电一体化或相关专业毕业； 2、具备独立判断并处理电气设备故障的能力； 3、具有较强的动手操作能力及良好的团队协作意识； 4、持有有效电工相关资格证书者优先考虑。

负责公司激光技术的应用开发，包括玻璃激光打砂设备、玻璃激光切割设备及其他相关激光设备，同时涉及其他企业产品的技术整合与优化。 教育背景：本科及以上 行业经验：3-5年 岗位经验：3-5年

职责： 依据项目需求完成开发任务 编写软件设计与开发相关文档 技能要求： 掌握数据库软件操作 熟悉TCP/IP、RS232通信协议 具备与宇PLC进行数据交互的能力 了解产线MES系统对接流程 具有AOI基本认知 熟练运用C#开发Winform应用程序 熟悉GitLab工具使用 具备非标自动化设备软件开发经验 上班时间及待遇： 1.工作时间：周一至周五8:00—12:00，13:00—17:00（8小时），按国家规定享受法定节假日。（周末双休） 2.公司设有食堂，提供餐饮补贴（个人承担2.5元/餐）。 3.提供住宿，宿舍配备空调、热水、独立书桌，环境舒适。 4.公司建有图书室、活动室（含健身器材、乒乓球、台球等设施）及篮球场。 5.企业文化良好，设立工会，定期组织文体活动、团队出游等集体项目。 6.提供系统的入职培训、安全教育、岗位技能提升及实操训练，支持员工成长发展。 7.绩效管理体系完善，实行半年度考核机制，激励机制全面覆盖。 8.协助技术类人员办理职称申报、证书年检等相关事务。 9.加班费用单独计算，工作日加班按1.5倍支付，休息日加班2倍，法定节假日加班3倍。

有PLC接线相关经验，懂桥弱电分离，有相关非标自动化设备现场安装经验的。 体型胖的勿扰

岗位职责： 1.负责公司AI工业视觉检测设备及自动化设备的现场安装、调试与售后支持工作。 任职要求： 1.本科及以上学历。 2.掌握软件系统或工业自动化领域的基础理论知识。 3.具备较强的书面表达、语言沟通、协调能力及学习适应能力。 4.工作态度端正，责任心强，具备良好的团队协作意识。 5.需驻场作业，有机械自动化项目实践经验者优先考虑。 6.单休，可提供食宿。

1.了解电气设计、结构设计图纸，能理解相应的技术文件。  2.负责研发产品样机的结构安装、电气安装及调试工作，确保设备符合设计要求。  3.检查接线是否正常，根据电气原理图和接线图进行检查。  4.配合研发工程师进行项目表的验证和测试。  5.记录调试过程中异常情况，分析故障原因，与研发工程师协同处置异常。  6.编制调试相关技术资料及记录，并负责验证生产相关文件的可行性。  7.新产品挂网、试验和推广期的售后技术指导和配合。 8.协调生产中心，推进样机的生产进度，解决生产和设计中的差异。 岗位要求： 1.大专及以上学历，1-2年测试/调试/售后/设备生产工作经验，可考虑优秀25届应届生，具有较强的动手能力，具有一定的文件编制能力。 2.有电工证、钳工证优先考虑，工作积极性强。

岗位职责：负责公司样机电器完成，完善生产流程等工作。 任职要求:有低压电工证 岗位福利:26天制，可买社保，生日会等

岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上相关工作经验； 2、可独立完成机床控制系统的设计与制作； 3、掌握PLC编程技术，能够调试变频器、伺服控制器等工业自动化设备； 4、熟练使用办公软件，了解设备管理相关流程； 5、有编制设备管理制度、操作手册、工作报告等技术文档的实际经验； 岗位职责： 1、根据企业产品技术需求，制定合理的电路控制方案并实施程序设计； 2、配合生产制造环节，及时解决现场问题，保障生产顺利运行； 3、主导处理生产过程中涉及机械设备的技术难题。

岗位职责： 1、负责行业客户项目的开发工作，依据设备需求完成方案设计、元器件选型、系统开发及现场调试； 2、整理并输出技术方案与相关文档，组织开展培训工作； 3、参与行业技术能力建设，跟踪技术发展方向，提出发展规划建议。 任职资格： 1、掌握主流PLC、伺服系统等产品的应用与编程，了解EtherCAN、PROFINET等常用工业通信协议； 2、具有自动化企业或设备制造企业两年以上相关开发或工作经验； 3、关注行业动态，具备主动学习和研究新工艺、新技术、新方案的能力； 4、具备良好的客户交流技巧，拥有一定项目管理经验，可牵头推进项目实施； 5、目标明确、执行高效，能适应出差安排，善于团队协作； 6、自备小车。 上班时间：周一到周六8:00-12:00、13:30-17:30，福利多多，例：节日福利、停车费补贴，补充医疗险、工作手机与电话卡、美味午餐等~欢迎加入！

岗位职责: 1.负责调研各类制造设备的通信功能，设计、改造及实施设备通信方案，配合实现上位系统与工厂设备间的通信连接、数据采集等相关工作； 2.协调明确数据传输的网络配置需求。 3.根据实际需要对非标设备进行改造，加装传感器等部件，实现关键数据的采集与传输。 任职资格: 1.电气自动化、机电一体化、物联网、通信类等相关专业毕业； 2.大专及以上学历； 3.掌握三菱、西门子、欧姆龙等至少一种主流PLC的应用； 4.熟悉OPC等常用通信协议； 5.能读懂设备电气原理图，具备对设备进行适应性改造以支持数据采集的能力； 6.熟练使用CAD等绘图软件； 7.了解常见网络设备，具备网络架构设计能力； 8.工作主动积极，具备自主学习意识，热衷技术研究，实践操作能力强；

会看Io表，自行可以接线路