招聘：高级工程师（房建、市政相关专业） 薪资：电话沟通 职位详情： 工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:30-18:00 诚聘高级工程师

招聘：高级工程师 薪资：面议 职位详情： 分部名称：江西求真工程技术有限公司 工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:30-17:30 1、大专以上学历 2、须持有工程类专业高级职称。 3、3年以上质量检测工作经历

招聘：公用系统技工 薪资：面议 公司：江西鑫财建设工程有限公司 招聘人数：1人 工作经验：不限 学历要求：大专 工作时间：上午：08:30-12:00 下午：14:30-18:00（普通） 职位描述：诚聘**工程师 工作地址：地址：赣州市章贡区华润写字楼

赣州市兴国县招建筑承包，农村自建房别墅三层400平，需要专业的施工队工长

南昌市南昌县招工长/工程师

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招聘：工程师 薪资：-元/月 职位详情： 编制施工组织设计，专项施工方案，技术交底

助理工程师 3000-5000元/月 五险一金

招聘：工程师 薪资：1950元以上/月 编制施工组织设计，专项施工方案，技术交底

服务员 男女不限，30-55岁，能吃苦耐劳、能简单的识字。 薪资福利:工资面议，月休俩天。 招工人数:1名 本招聘有效期截止2月25日 工作地址:铜鼓包汉元世纪城张亮麻辣烫

萍乡市湘东区招工地打磨工， 因工作需要。招聘打磨小工1~2人。约一个月的工作当地优先，主要工作。会使用角磨机，钢结构除锈。能上高约5~10米高，现场主要工作。搬架子用角磨机除锈。以及直臂车上除锈，能吃苦，不怕苦的联系。超过50岁的不要打电话，看清楚能做的再打电话，工资240~280看个人工作能力，大约一个月的活，干完会支付一部分工资剩余的7~15天打卡，看清楚再打电话，。

全网找120抓机师傅，山上抓木头装车，长期或者代班都可以，

诚聘晶科储备设备技术员 薪资：白班20一小时➕20/天餐补，夜班21一小时➕20/天月餐补 综合6500左右 住宿200/月水电平摊 每周可预支500～1000元 工作时间：12小时两班倒 工作地：上饶晶科 联系方式☎

河洲C潮酒店，招聘酒店前台接待（固定晚班） 要求:具有良好的沟通能力，有服务意识，责任心强，形象气质佳，有前台工作经验者优先，年龄20~35周岁，普通话标准薪资面议，期待你的加入！电话同号：杜经理

招聘 市政项目经理、市政技术、市政工长、市政测量员（会GPS）； 建筑项目经理、建筑工长、建筑技术、建筑测量员、质检员、安全员、档案员、材料员等，工资待遇福利非常好5000-12000+，项目在辽宁锦州，要求辽西人才优先，电话 转发 自辨

《诚聘英才》 欢迎有志之士加入我们团队 招聘岗位及薪资待遇 设计师2名 5000-15000 设计助理2名 3000-8000 会计 3000-5000 店内业务导购2名 3000-5000 工长/监理 5000-8000 以上岗位每月休息2天 ｛有志者 事竟成｝只要你有梦想.有能力.我们有平台 把装修做到极致，用心服务好每一位客户，携手共进，共创未来！ 联系人：于麒麟 地址:南环路56号.文华转盘对面《格美装饰》 ​联系电话:

宜宾市叙州区招工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，包括进度、质量、安全及人员协调，确保项目按计划高效推进 2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案，解决现场技术难题 3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收，严控施工质量与规范标准 4.组织班组日常作业，指导工人规范操作，开展安全教育与隐患排查 5.配合甲方、监理及相关部门沟通对接，及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表 任职要求： 1. 持有相关专业建造师证或工程师职称者优先，具备工长/工程师岗位实操经验 2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量安全标准和验收流程 3.具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应工地现场工作环境 4.吃苦耐劳，具备3年以上房建/市政/工业厂房等同类项目现场管理经验 5. 学历不限，中专及以上学历优先，接受优秀应届毕业生实习转正

招聘室内装修： 设计师、工长、家装销售、主播 薪资待遇绝对优厚 ⛳集贤县嘉家装饰设计公司 知名大品牌实力装修公司 ​现招聘： ​ ​1. 室内设计师（2-3人） 底薪3000-5000元 + 设计费提成 + 签单提成 综合5000-12000元/月 2. 工程工长（1-2人） 底薪4000-6000元 + 工地管理提成 + 质量奖 综合6000-10000元/月 3. 家装销售/顾问（3-5人） 底薪2500-3500元 + 高提成 + 开单奖 + 销冠奖 综合4000-10000+元/月，上不封顶 4. 直播主播/短视频运营（1人） 底薪1500+，综合4000-8000元/月 ☝以上岗位薪资最终按实际完成工作量情况而定 地址：集贤县二手车院内 ☎电话：

水工工长 有相关管理经验 50岁以下大专及以上学历

负责订单跟进、生产备料、生产计划安排等相关文书工作。

招聘：钣金工程师 薪资：6000-9000 职位详情： 工作时间： 上午：07:30-12:00、下午：13:30-18:00 岗位职责： 1、负责钣金产品的设计与开发，包括结构设计、图纸绘制及工艺文件编制； 2、参与新产品试制与测试，解决生产过程中出现的技术问题； 3、优化现有产品设计，提升产品质量与生产效率； 4、与生产部门协作，确保设计方案的可行性与经济性。 任职要求： 1、机械设计或相关专业本科及以上学历，具备3年以上钣金设计经验； 2、熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件，熟悉钣金加工工艺及设备； 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够承受一定工作压力； 4、有独立完成项目经验者优先考虑。

岗位职责 1. 负责果蔬脆片生产车间的日常运营，包括生产计划落实、人员安排、设备运行状态监控等工作； 2. 监督各工序操作规范，保障产品达到质量标准及食品安全卫生要求； 3. 定期组织班组会议，传达公司相关制度，协调处理生产过程中出现的问题； 4. 负责新员工入职培训以及在岗人员技能强化提升工作； 5. 严格执行安全生产管理制度，排查潜在风险，确保车间安全无事故； 6. 协同质检部门开展质量抽样检查，持续改进工艺流程，减少生产损耗。 任职要求 1. 年龄：25-45岁 2. 学历：中专/高中及以上，食品加工、机械类或管理类相关专业优先考虑； 3. 具备2年以上食品生产领域工作经验，有1年以上班组长或类似管理岗位经历； 4. 熟悉果蔬脆片加工流程（如清洗、切片、漂烫、脱水、包装等）及相关设备操作； 5. 具备良好的组织协调与团队管理能力，能够适应倒班作业安排； 6. 了解ISO、HACCP等质量管理体系，工作认真负责，注重细节；或学习能力突出，可接受培训后上岗 7. 无食品行业限制性健康问题，需持有有效健康证明 福利待遇 1、薪资结构：基本工资+绩效奖金+全勤奖 2、缴纳社保，提供带薪年假、节日福利 3、提供住宿

有时装服饰厂管理经验懂生产和管理

岗位要求： 1、年龄40周岁以下，具备中专及以上学历。 2、熟悉生产计划排程与物料统筹，能够高效组织生产管理，需五年以上大中型企业现场生产管理经历，有陶瓷原料行业相关经验者优先考虑。 3、具备较强的组织协调与沟通能力，敢于面对工作挑战，能适应高强度工作，踏实肯干，责任心强。 4、需驻厂工作，提供食宿（含早中晚三餐）。 5、每月享有四天休息时间，可进行累计调休。 6、工作地点：江西省上高县、河南省安阳县 面试地址：省府大院内东四路龙式大厦A座11楼（洪城大厦对面前行100米即到） 职位招聘2人

任职要求：具备2年以上场长工作经历，且有1年以上楼房猪场管理背景 学历要求：大专或以上 年龄要求：38周岁以内 对标企业：牧原、扬翔、京基智农 工作职责： 1、全面负责猪场的生产运营，组织制定并落实生产计划； 2、统筹猪场生物安全体系的建设与执行； 3、组织开展员工培训，提升团队专业能力与综合素养；

任职要求: 1. 本科学历，化工、材料等相关专业，具备5年及以上锂电池行业工作经验； 2. 接受过统计过程控制、DOE、失效模式分析等相关培训； 3. 熟悉锂电池生产工艺及生产流程； 工作职责： 1. 负责新产品试产并推动完成量产转化； 2. 配合项目部开展客户技术沟通，确保满足客户需求； 3. 在新产品导入过程中提出工装治具、生产设备及自动化装备需求，参与方案评审、上线验证与验收工作； 4. 协同项目部、销售部完成新项目或重点客户的审核工作，跟进客户现场审核及后续问题整改； 5. 负责新项目制程数据的收集整理与报告输出，编制重点客户项目的周报； 6. 更新与维护MI/BOM、工艺流程图、PFMEA等技术文件； 7. 开展产品FA分析并推动改善，主导制程工艺难题的攻关； 8. 负责专利文档编写，具备全密封型号开发经验者优先。

工作安排：前期各岗位轮岗学习，会参与一线员工管理，有一定经验以后可以转正式组长 岗位要求：年龄不超过35岁，至少高中学历，肯学习，愿意付出 岗位薪资：底薪加计件工资，有餐补384，月平均在5000左右，转正以后6000以上，未来可以继续向上晋升，分拨中心班组多，晋升快。 工作地址是在吉安县申通快递(吉安转运中心)，包吃住，当然有班组管理经验的求职者可以直接应聘组长，欢迎咨询

1. 参与产品设计方案，负责产品3D模型与2D图纸的建立及优化工作。 2. 负责现有产品数据模型和图纸的设计修改、补充完善与标准化处理，并及时发布归档。 3. 参与项目A样、OTS样件、PPAP样件的制作及交付过程。 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计或自动化相关专业，具备大学英语四级及以上水平者优先。 2. 能够基本操作UG、CREO、CAD等设计软件。

岗位职责： 1. 产品规划与设计：根据市场需求、客户要求以及行业发展趋势，进行变速箱油管、滤 网、水嘴接头和三电 busbar 等产品的规划和设计，确定产品的功能、性能、结构、外观 等方面的要求。 2. 客户技术沟通与结构设计：负责与客户进行深度技术沟通，精准把握客户需求，完成 客户设计零件的结构设计与细化工作 ，确保设计方案既满足客户技术指标，又符合制造 工艺要求，推动产品顺利落地，此内容为工作重点。 3. 设计方案制定：针对不同产品，制定详细的设计方案，包括三维建模、工程图绘制 等，确保设计方案满足产品的各项要求，并符合相关标准和规范。 4. 材料选型与工艺确定：根据产品的使用环境和性能要求，选择合适的材料，并确定相 应的生产工艺，如油管的挤出工艺、滤网的编织工艺、水嘴接头的注塑或冲压工艺、三电 busbar 的冲压与成型工艺等。 5. 样品制作与测试：跟进样品的制作过程，及时解决制作过程中出现的问题，确保样品 的质量和交期。对样品进行全面的测试和验证，包括性能测试、可靠性测试、环境测试 等，根据测试结果对设计进行优化和改进。 6. 模具分析与项目推进：针对零件 TR 需求，开展开模分析、模流分析等工作，识别潜 在问题点并提出改善建议 ；积极配合项目经理，完成 TR/QTR 相关工作，保障项目关键 节点顺利达成，此为当前工作重点内容。 7. 技术文档与图样管理：编写产品设计文档、技术规范、测试报告等相关技术资料，确 保技术资料的完整性和准确性；严格按照公司 2D 图模板，统一管理并发布对内、对外图 样，延续原项目部的相关工作内容 ，保障技术资料的规范性和一致性。 8. 专利与知识产权管理：持续推进专利、知识产权的策划与管理工作，挖掘产品创新 点，及时进行专利申报与知识产权保护，提升企业技术竞争力。 9. 产品优化与改进：收集产品在生产和使用过程中的反馈信息，对产品进行持续优化和 改进，提高产品的性能、质量和可靠性，降低生产成本。 任职要求 1. 专业背景：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、车辆工程、材料成型及控制 工程、电气工程及其自动化等相关专业。 2. 工作经验：具有 5 年以上相关产品设计工作经验，熟悉变速箱油管、滤网、水嘴接头 和三电 busbar 等产品的设计流程和方法，有成功的产品开发案例者优先；具备与客户进 行技术沟通、结构设计经验，以及模具分析、项目推进相关经验者优先 。 3. 专业技能： 1）熟练使用 CAD、UG、SolidWorks 等二维和三维设计软件，能够进行产品的建模、装 配和工程图绘制。 2）熟悉产品的生产工艺和制造流程，如注塑、冲压、挤出、电镀、焊接等，能够根据工 艺要求进行产品设计；掌握开模分析、模流分析等模具相关分析方法 ，具备问题诊断与 优化能力。 3）掌握材料科学的基本知识，能够根据产品的使用要求选择合适的材料，并了解材料的 性能和加工特性。 4）具备一定的力学、电学、热学等方面的知识，能够对产品进行强度、刚度、导电性、 导热性等方面的分析和计算。 4. 质量意识：了解质量管理体系和相关标准，如 IATF16949 等，具备良好的质量意识， 能够在产品设计过程中贯彻质量控制的理念，确保产品质量符合要求。 5. 沟通协调能力：具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门的人员、 客户进行有效的沟通和协作，共同推进产品开发项目的顺利进行。 6. 问题解决能力：具备较强的问题解决能力和创新思维，能够快速分析和解决产品设 计、客户沟通、模具分析等过程中遇到的问题，提出创新性的解决方案。 7. 学习能力：具有良好的学习能力和自我提升意识，能够不断学习新知识、新技术，关 注行业发展动态，将最新的技术和理念应用到产品设计中；熟悉专利、知识产权相关知 识，具备一定的专利策划与管理能力