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工长空调安装暖气焊工广告安装
⑥许昌市建安区招专业 急用:空调暖通按装5人(工长1各) ①服装装修10人(工长1各) ②超市门头3人 ③广告门头安装工2人 ④电器展柜装修丶贴膜5人(工长1名 ⑤焊工电梯井道丶 监控按装
公司直招包工
1.2-2万元/月
工长水电工综合承包装修木工5-14天11-20人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电赵先生。45岁以上勿扰,单人勿扰。
河南许昌地铁线维护工程师
工长工程师
地铁线维护工程师
许昌
1月10日 07:29拨打电话
工长月结
招聘:混凝土工长 薪资:7-10k 职位详情: 本工程总承包方混凝土负责人,从事相关专业三年以上,懂计算机,能根据图纸计算混凝土用量和用量,能独立完成自己的工作,在现场有良好的协调能力。需持证上岗。
许昌
1月15日 07:24拨打电话
水电工工长装修木工5-14天6-10人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。 45岁以上勿扰,单人勿扰。
技术研发员
5000-10000元/月
化工工程师经验不限本科及以上
任职要求:硕士研究生及以上学历,化学或相关专业 岗位职责: 1、从事有色金属(如铅、锌、铜、金、银等)冶炼新工艺的技术研发,撰写研究报告,健全技术研发资料归档体系。 2、制定试验方案及新工艺操作规程,并组织相关培训工作。 3、参与企业技术标准的编制与实施,关注行业标准动态,推进标准落地执行。 4、负责研发项目的日常管理,涵盖立项论证、计划推进到结题验收全过程;参与公司及政府重点科研项目实施。 5、协助开展专利申报、政策资质平台建设及相关荣誉申请工作。 6、针对生产中的技术问题提供解决方案,支持传统工艺的改进与优化。 7、完成上级交办的其他临时性任务,以及时落实并获得领导认可为完成标准。 岗位福利:入职即缴纳五险一金
化工技术专员
5000-10000元/月
化工工程师3-5年本科及以上
岗位职责: 产品研发、生产工艺的制定与优化、数据统计分析、生产过程指导及客户技术支持等工作。 任职要求: 1、年龄28-45岁,本科及以上学历,化工相关专业; 2、具备硅烷类气体应用技术经验者优先考虑; 3、熟练掌握计算机操作,精通常用办公软件; 4、专业知识牢固,具备较强的学习能力,工作认真负责,沟通协调能力良好。
化工技术专员
5000-10000元/月
化工工程师3-5年本科及以上
岗位职责: 产品研发、生产工艺的制定与优化、数据统计分析、生产现场指导及客户技术支持等工作。 任职要求: 1、年龄28-45岁,本科及以上学历,化工相关专业; 2、具备硅烷等气体应用技术经验者优先考虑; 3、熟练掌握计算机操作,尤其办公软件的应用; 4、专业知识牢固,具备较强的学习能力,工作认真负责,沟通协调能力良好。
电煤配煤工程师
1-1.1万元/月
化工工程师5-10年学历不限
电煤配煤工程师,有经验有人脉有资源
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上硬件开发经验
薪资面议 岗位职责: 1、承担公司产品软件的方案设计、编码实现及系统调试工作。 2、撰写相关技术文档,确保开发过程规范可追溯。 3、持续维护和优化现有代码,提升系统稳定性与功能性,适应新需求。 4、参与模拟电路的设计与调测;针对核心性能指标制定测试策略,并依据测试结果提出有效改进建议。 5、完成电路原理图与PCB布局设计,输出包括PCB图、BOM清单等完整设计资料,主导样机制作、功能调试及设计验证;负责硬件设备的测试工作。 6、整理项目开发过程文档及实验数据记录,确保资料完整准确。 7、配合产品化团队推进量产转化,提供技术支持与问题解决方案。 任职要求: 1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景;表现优异的应届毕业生亦可接受。 2、具备扎实的C/C++编程能力。 3、熟练掌握主流8位、32位MCU(如STM32、AVR、51系列)的开发与调试技术。 4、了解实时操作系统相关知识,熟悉RTOS、FreeRTOS等系统应用。 5、掌握数字与模拟电路、信号与系统的基础理论;能独立分析并解决电子电路相关问题。 6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具,具备硬件开发全流程技能,熟悉单片机开发环境及常用开发工具。 7、具有良好的团队协作意识,能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化,并积极提出优化建议。 8、实践能力强,具备电路板焊接经验,能主动识别设计与生产环节中的潜在问题。
许昌魏都区招铝模
铝模
许昌市魏都区招铝模
许昌 魏都区
1月17日 20:48拨打电话
许昌魏都区招铝模,首拼已完,差4个人,拉片系统
1.2-1.4万元/月
铝模3-6个月3-5人月结包工专业师傅
许昌市魏都区招铝模,首拼已完,差4个人,拉片系统
许昌 魏都区
1月17日 20:47拨打电话
许昌建安区招贴砖,包工最好有班组
综合承包贴砖
许昌市建安区招贴砖,包工最好有班组
许昌 建安区
1月17日 20:45拨打电话
货运司机
今日工作推荐: ✅【岗位】乡镇货车司机 【薪资】3500-8000元 【企业名称】许昌市魏都区宏尚食品销售商行 ☎【联系电话】
许昌 魏都区
1月17日 20:42拨打电话
河南许昌魏都区。大量招拔胡萝卜工人,580一亩,光拔不装车,一块地一结账。管住不管吃,能干
400-700元/天
种植工周结
河南许昌。大量招拔胡萝卜工人,580一亩,光拔不装车,一块地一结账。管住不管吃,能干到4月份
许昌 魏都区
1月17日 20:34拨打电话
宝鸡凤翔区有10000米弱电钢管需要套丝安装,活结束结全款,有能承包做管的工长,请和我联系
工长综合承包弱电工
宝鸡凤翔有10000米弱电钢管需要套丝安装,活结束结全款,有能承包做管的工长,请和我联系,周先生,
武汉江夏区招工长/工程师
面议
工长月结全职
武汉市江夏区招工长/工程师
江门江海区招工长/工程师
6000-10000元/月
工长月结全职
江门市江海区招工长/工程师
十堰茅箭区招工长/工程师
1-1.1万元/月
工长月结
十堰市茅箭区招工长/工程师
黑龙江哈尔滨找一个工长,找一个放线员,活儿在衣兰。
工长放线员
找一个工长,找一个放线员,活儿在衣兰。
哈尔滨
1月17日 18:17拨打电话
机加工车间主管
7000-12000元/月
车间主任1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、全面负责机加工车间的日常运营管理,保障生产任务按计划有序推进; 2、持续改进生产工艺流程,提升作业效率与产品品质,有效控制制造成本; 3、落实设备的维护保养工作,确保设备稳定运行,降低因故障导致的停机频率; 4、推动部门内外的协作配合,及时处理生产过程中出现的各项问题; 5、组织开展人员培训与能力培养,提升团队整体专业水平和执行效率。 任职要求: 1、具有扎实的机加工车间管理背景,掌握机械加工各环节工艺要求; 2、熟练掌握数控设备的操作与日常维护,具备现场技术问题的分析与解决能力; 3、具备优秀的团队管理与跨部门协调能力,能有效带领团队完成既定目标; 4、工作细致严谨,拥有较强的应变能力与判断决策水平; 5、具备良好的职业操守,能胜任高强度、快节奏的生产工作环境。
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管10年以上高中及以上建材
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作与统筹管理,保障生产计划按时有序推进。 2.组织实施生产流程安排及设备的维护与故障处理。 3.带领并激励团队,提升员工工作效率与工作积极性。 4.与其他部门协作配合,确保生产环节高效衔接与顺利运转。 任职要求: 1.大专及以上学历,年龄35-45岁,具备3年以上管理岗位工作经验。 2.拥有幕墙或钢结构生产管理相关经验者优先考虑。 3.具备管理200人以上团队的实际经历。 4.具备较强的分析判断与问题解决能力,可有效应对突发状况。 5.对生产质量与安全管理具有高度的责任意识与关注力。 福利待遇:社会保险、分红机制、晋升机会、节日福利。 地址:河南省长葛市老城镇大赵庄村长南路369号。
拖车司机
本地汽车厂下午1点面试 1⃣模修工:35元/时 38岁以内,有汽车行业模修经验! 2⃣料账员:19元/时 36岁以内、男女不限、有库房收发经验、了解办公软件! 3⃣拖车司机:18元/时 36岁以内、有C1驾照、身高160以上! ❤餐补每天10元,商保50元 ❤职业体检,工作满月报销! ☎:
许昌
1月4日 13:01拨打电话
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验机电设备经验
1、精通机械加工2、有一定的生产管理经验3、品格端正
生产主管
6000-7000元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中及以上五险周末单休不加班
负责车间生产计划安排,监督并指导生产过程中的各类问题。 职位招聘1人
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科及以上储备干部优秀应届毕业生思维敏捷擅于创新综合素质强
岗位职责: 1、按照公司规划,在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习。 2、培养目标:部门管理骨干或专业技术人才,涵盖法务、信息化、自动化、新媒体、外贸等发展方向。 任职要求: 1、本科及以上学历,应往届优秀毕业生,电气、自动化、法律、计算机、新媒体等相关专业优先; 2、户籍所在地或长期居住地为许昌地区; 3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力; 4、执行力强,富有领导潜质,思维灵活,具有创新意识; 福利:提供住宿、员工餐厅、餐补,享受节日福利、带薪年假、定期体检等。
产品设计
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上医疗设备/仪器设备仪器类
一.岗位职责: 1、根据用户需求及市场趋势开展产品调研,分析竞品特点,结合公司医美仪器特性进行外观与结构的创新设计研发; 2、独立完成自主开发产品的外观高精度建模、色彩方案设计、整机静态与动态渲染,并协同结构工程师推动产品开发进程; 3、绘制并编制产品设计相关图纸资料,配合合规负责人整理产品研发技术文档; 4、针对现有产品进行外观与结构的持续优化升级,依据客户需求定制化设计产品外观方案; 5、探索新产品成型工艺,优化现有制造流程,提升生产线整体作业效率。 二.任职要求: 1、本科及以上学历,工业设计或产品设计专业背景,接受无经验者,提供实习机会; 手绘能力强,能快速通过草图清晰表达设计构思,熟悉产品设计全流程; 熟练操作PS、AI等平面软件及Rhino、UG等三维建模工具,掌握Keyshot等渲染软件; 2、具备扎实的专业理论基础,良好的手绘表现力,出色的审美素养,敏锐的色彩把控能力; 创新思维活跃,对造型、配色、工艺细节及表面处理有深入理解与实践能力; 3、熟悉CMF在产品设计中的实际应用,了解材料特性、人体工学及人机交互原理,掌握产品成型工艺及相关流程; 4、性格开朗,学习主动,具有良好的团队协作意识、沟通表达能力、动手实践能力、责任意识与进取心,思维灵活开放; 5、有医疗美容设备行业设计经验者优先考虑。
主管大专及以上
岗位职责: 1.质量管理:根据质量管理体系的要求,保证出厂产品合格,无重大质量事故发生。 2.生产成本的管理:做好生产系统的生产协调工作,参与、审核生产计划排产并严格执行。 3.绩效管理:负责质量、成本等绩效指标的分解、过程达成方法的制定、达成结果的分析、改进措施的制定。对班组人员绩效结果的评定工作。 4.生产产量订单交期:根据订单,及时安排生产工作,及时与设备、质量、供应部门人员进行沟通,针对影响生产的各种问题进行快速反应,制定措施。 5.人员及团队管理:组织上报梯队培养人员,储备,任用,培训; 6.领导安排的其他临时工作 任职要求: 1.学历/专业:大专及以上学历,食品、管理、机械、机电等相关专业优先,年龄25-40周岁 2.工作经验:2年及以上食品行业生产基层管理相关工作经验,能适应夜班 3.核心能力:思路开阔、沟通协调能力、逻辑思维能力、认真负责、有亲和力、良好的职业道德规范、交际能力、反应能力 工作环境与福利: 工作环境:现代化食品生产工厂,车间洁净规范,办公区域设施完善,提供必要的劳动防护用品。 培养体系:一对一导师带教、内部管理课程培训、行业交流学习机会。
生产管理储备人才
6000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1.参与制定并落实生产计划,保障生产环节高效有序运行; 2.协助开展生产现场的日常管理,提高作业效率与产品品质; 3.跟踪生产过程中的关键指标,快速识别异常并推动问题解决; 4.汇总生产相关数据,评估运行状态,提供可行性优化建议; 5.统筹协调跨部门资源,持续改进工艺流程,降低运营成本。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力及现场应变处理能力; 2.了解生产管理体系,有制造业从业背景者优先考虑; 3.工作责任心强,具备良好抗压性,适应高强度工作节奏; 4.沟通表达能力强,善于团队合作与信息同步; 5.积极进取,愿意迎接挑战,期望在生产管理方向长期成长。
车间生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结10年以上大专及以上有生产管理经验玻璃深加工其他
岗位职责: 1.制定生产排程并组织实施,确保生产任务按时保质完成; 2.统筹各生产班组运作,保障工艺流程衔接顺畅及生产周期合理规划; 3.依据技术规范与工艺标准实施质量管理,妥善处理客户售后反馈问题; 4.推行生产管理制度落地执行,主导标准化生产体系的搭建与运行; 5.负责车间人员调配、任务分配及团队协作管理; 6.主管设备运行管理及定期检修维护工作; 7.组织开展安全生产培训,落实现场环境、安全与卫生管理要求; 8.持续优化生产成本结构,定期向管理层提交改善建议报告。 任职条件: 1.具备10年以上相关行业工作经验,其中至少5年在同等规模玻璃深加工企业担任生产管理职务; 2.熟悉玻璃深加工全工序生产运营,具备出色的组织协调与计划管控能力; 3.具备较强的经营分析与质量管控决策能力; 4.精通现场运营管理、成本管控及品质管理体系,有丰富的生产标准化实践经验;
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