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一、岗位职责（一）环境保护管理 构建并完善公司环保管理制度体系，负责排污许可证的申领、变更、延续及年度执行报告的编制与提交，监督企业依证排污，组织实施日常环境监测工作。 统筹危险废物全生命周期管理，包括危废分类收集、暂存区域规范化建设、转移联单审批、合规处置单位评估选定等环节，严防危废非法倾倒或违规转运。 监督污水处理站、废气处理系统、除尘设备等环保设施的日常运行与维护，定期核查设备运行参数，确保稳定达标排放。 参与新建、改建、扩建项目环保“三同时”管理工作，从项目立项、设计阶段介入至竣工验收全程跟踪，保障各项环保措施有效落地。 对接生态环境监管部门，配合开展环保检查及专项整治行动，及时落实问题整改；建立并维护环保档案体系，归集监测数据、排污许可资料、危废转移凭证、环保设施运维记录等文件。 （二）职业卫生健康管理 建立健全职业卫生管理体系并推动实施，负责员工职业健康档案的归档与管理。 组织开展作业场所职业病危害因素监测，防范职业病发生，参与职业健康突发事件的应急处置。 二、任职要求及薪资待遇 1、基础条件：本科及以上学历，专业不限； 经验要求：具备3年以上企业安环管理工作经验，有2-3年半导体或电子元器件行业安环经验者优先；熟悉国家及地方环保、职业卫生相关法律法规和技术标准。 2、优先条件：本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专；持有环保中级职称或中级注册安全工程师证书者优先。 3、月薪6000元至8000元 4、实行八小时工作制，双休，缴纳五险一金，因工作需要存在加班情况（介意者慎投）

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工作内容 1. 负责环境影响评价项目的技术方案设计、现场实施及成果汇总； 2. 承担环境监测任务并开展数据整理与分析，编制环境影响评估报告； 3. 参与环境管理策略及优化措施的规划与落实。 任职要求 1. 具有化工工程类相关专业学历背景； 2. 掌握环境影响评价相关的法律法规和技术规范； 3. 具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。

岗位职责： 1.负责建设项目环境影响评价文件的编制、审核及相关技术报告撰写，确保符合国家环保法规要求 2.参与现场勘查与环境监测工作，收集基础数据并进行科学分析评估 3.与政府部门、设计单位及客户沟通协调，推进环评审批流程顺利进行 4.跟踪环评政策动态，及时更新技术规范和工作流程 5.协助完成环保验收、排污许可等相关技术支持工作 任职要求： 1.环境工程、生态学、环境科学等相关专业本科及以上学历 2.具备注册环评工程师资格证书者优先考虑 3.熟悉环境影响评价技术导则和相关法律法规 4.具有良好的文字表达能力和报告撰写能力，能独立完成环评报告书（表） 5.工作认真负责，具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队合作精神

烟台市芝罘区招工长/工程师，主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地，巡检工地，验收工地进度，解决施工工地小问题

烟台市莱州市招装修木工长工一名，工资月结

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万洋青岛自贸区项目工地管理人员食堂需招聘厨师一名，薪资4000-5000元，有意者联系

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招二名会用计批S机的工人，年龄不超地六十岁的，齐市地质队活长期干干到上冻每天二百三十元，供吃供住每天工作四到五小时干活在黑河住民房现在就上人。联系人李堂电话同步

神木市店塔镇煤矿招聘：掘进副总、地测防治水副总各1名，要求持安管证，中级以上职称，大专以上学历及相关专业，工资待遇面议。联系人闫总，电话

招聘地质工程师（三达）。要求石油工程、地质工程、资源勘查工程专业。主要从事动态、静态的地质研究以及调剖、酸化、压裂、堵水、堵漏、除垢、增注、三次采油等相关工艺技术研究工作。需有一定的文字功底，负责采油工艺施工方案，地质方案、专题研究报告的撰写工作。薪资待遇为7000-9000元。联系电话为李老师。工作地址为新疆维吾尔自治区/克拉玛依市/白碱滩区。

招聘矿山地质技术员。薪资为每月10000至20000元。工作地点位于浙江省杭州市西湖区。要求大专及以上学历，地质、矿产勘查等相关专业，熟悉固体矿产勘查规范。年龄在45岁以下，身体健康，能适应矿山野外及井下作业环境。熟练使用CAD、MAPGIS等绘图软件，掌握Word、Excel等办公软件。应届毕业或有相关实习经验者均可，助理工程师优先。岗位职责包括负责地表及井下工程地质编录、制图与储量计算。结合生产需求，开展探矿设计与坑道布置，指导采矿作业。整理、汇编并归档地质资料，确保数据完整可追溯。对接勘探队伍，监督施工质量，及时处理现场地质问题。动态圈定矿体，提供三级矿量及品位数据，支撑采掘计划编制与实施。参与探矿工程安排、质量控制及成果验收管理。

招聘通风工程师、地质工程师、机电工程师、技术总工。通风工程师岗位要求：具有良好的通风系统设计与实施能力；具有处理矿山通风相关问题的经验；具有相关中级或以上职称者优先。薪资待遇为月薪1.2-1.5万，优秀者面试定薪。福利待遇包括五险、月休十天、包吃住、额外奖金。地质工程师岗位要求：熟练掌握地质勘探和矿产资源评价技术；具有矿山地质勘查或资源管理经验；具备相关中级或以上职称优先。薪资待遇同通风工程师。福利待遇同通风工程师。机电工程师岗位要求：熟练掌握机电设备的运行和维护技术；具有矿山机电设备运行或维护经验；具备良好的团队协作和沟通能力。薪资待遇同通风工程师。福利待遇同通风工程师。技术总工岗位要求：年龄50岁以内，大专及以上学历，相关中级职称。免费提供推荐工作机会。薪资待遇为月薪1.8-2万，优秀者面试定薪。福利待遇同上述岗位。

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制度建设：协助搭建并完善企业适用的EHS（环境、健康与安全）管理体系及相关标准作业流程。 监督检查：开展公司内部安环工作的监督与检查，保障各项安全与环保措施有效执行。 事故处理：参与安全及环保事件的调查工作，编制事故分析报告，明确根本原因并推动整改落实。 培训与教育：组织实施新进员工及外来人员的安全培训，提升全员安全意识与操作能力。 日常巡检：牵头进行日常安全与环保巡查，记录发现的问题并提出改进措施建议。 数据管理：建立并持续维护安全环保类台账资料，确保信息记录准确、完整。 沟通协调：与安全环保监管部门保持顺畅沟通，按时提交相关工作报告。

【工作内容】 -负责按照环保检测标准进行空气、水体、土壤等环境样本的采集与初步处理； -配合团队完成现场采样工作，确保数据准确性和可追溯性； -协助整理和记录采样数据，编写基础采样报告； -参与环保项目现场调查及监测任务，保障项目顺利推进。 【任职要求】 -大专及以上学历，环境科学、化学、生物等相关专业优先； -具备一定的环境监测或采样工作经验，熟悉采样流程和规范； -具有良好的沟通能力和团队协作精神，能适应户外作业； -持有相关资格证书者优先考虑，如环境监测员等。

熟悉工地上各种土建，电焊。管道焊接水路，电路的师傅。熟悉施工的工长。要会画CAD。年龄不要超过45。

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岗位描述： （1）项目初期为销售团队提供技术支撑； （2）合同签订后，依据合同条款完成详细方案设计、加工图纸绘制及配套技术文件编制； （3）配合总工程师参与项目相关设备的研发工作； （4）协调处理各类现场或设计中的技术问题； （5）完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： （1）需具备4年以上水处理领域从业经历，掌握水处理工艺流程，具备独立开展工艺设计与优化能力；有环保设备行业背景者优先； （2）本科及以上学历，环境工程、机械设计等相关专业，熟悉水处理相关技术规范与工艺要求； （3）精通CAD制图软件及常用OFFICE办公工具； （4）具备良好的技术沟通协调能力，能有效应对突发技术状况； （5）工作主动性强，乐于学习，责任心强，具备优良的职业素养和团队协作意识； （6）持有有效机动车驾驶证，可接受出差安排。 福利待遇： 7.5小时工作制，双休，五险一金+员工意外险，员工宿舍，出差补贴，生日福利，过节费/礼品，年底奖金，不定期聚餐、团建等；团队氛围好！！！

岗位职责: 1. 开展现场勘查及数据采集工作，保障信息真实可靠并按时完成。 2. 配合团队推进项目策划与执行，对接第三方服务机构开展检测、测量等相关作业。 3. 定期参加工作会议，汇报调研成果并提出专业建议。 4. 主要承接全国范围内的生活垃圾填埋场、危险废物填埋场环境风险评估、场地调查及“一场一策”方案编制等工作。 6. 协同销售部门完成技术沟通、技术方案拟定等支持性工作。 任职要求： 1. 具备良好的人际沟通能力与团队协作意识。 2. 能独立承担工作任务，责任心强，工作细致耐心。 3. 熟悉场地调查流程及数据采集方法，具备相关实践经验。 4. 持有环保、环境、环评等相关专业中级或以上职称者优先考虑。 5. 熟练操作各类办公软件，学习能力强，工作积极主动。 岗位福利： 1. 工作时间8:30-17:30，单双轮休，享受法定节假日。 2. 薪酬结构为底薪加项目提成