
工业自动化技术员
8000-13000元/月
自动化工程师经验不限本科冶金PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责:
一、整机解决方案设计
1、依据冶金行业技术协议(如炼钢炼铁原燃料输送系统需求),制定料场自动化整体方案,覆盖矿石、煤炭、焦炭等原料的输送、存储及配料流程设计。
2、完成关键元器件选型(如耐高温传感器、重型输送设备电机等),确保适应冶金环境中高粉尘、高腐蚀工况条件。
二、电气设计与文档编制
1、运用EB/EPLAN进行原燃料系统电气原理图设计,包含料机控制逻辑、输送机联锁机制,并输出完整元器件清单。
2、编制面向冶金行业的定制化售前资料(如投标文件、技术附件),重点突出智能化料场升级方案的技术优势。
三、PLC/HMI开发与调试
1、开发料场工艺控制系统(如矿石自动配料算法、多台输送机协同控制逻辑),完成西门子/AB等品牌PLC及HMI界面编程与现场调试,实现料场无人化运行。
2、融合先进技术应用(如激光雷达料位检测、AI视觉识别矿石分拣系统)提升系统智能化水平。
四、售前技术支持
1、配合销售团队对接冶金客户,提供原燃料系统自动化方案演示,针对性解决工艺难题(如焦炭输送过程中的堵料预防设计)。
任职要求:
基础要求:
1、本科及以上学历,自动化或电气工程相关专业,具备3年以上工业自动化领域工作经验,有冶金行业料场项目实践经历者优先考虑。
五、技术能力
1、熟练掌握PLC编程语言(ST/LAD/FBD),熟悉传动系统(变频器/伺服驱动)调试流程,具备处理冶金重型设备控制问题的能力。
2、精通EB/EPLAN软件绘制复杂电气图纸,可独立完成非标料场系统的方案设计。
六、行业适配性
1、了解冶金原燃料工艺流程(如矿煤输送、焦炭仓储等),掌握耐高温及防爆类设备选型标准。
2、具备英文技术文档阅读能力(如西门子冶金行业技术白皮书),能参与国际项目的交流与协作。
七、软性要求
1、学习能力强,能快速掌握新型传感技术(如毫米波雷达、X射线成分分析仪)在料场场景中的应用。
调整说明
2、行业聚焦:新增冶金原燃料系统应用场景,强化料场自动化(输送机、料机)及相关耐腐蚀、耐高温技术要求。
3、技术细化:明确PLC需支持冶金重型设备控制功能,补充前沿传感器(AI视觉、激光雷达)集成能力要求。
4、语言优化:将“英语能力”具体化为“参与国际项目沟通”,增强岗位吸引力。
5、性格积极,善于表达,具备良好的团队协作意识;
【加分项】
具有大型设计院或信息化工程公司背景,拥有智能化系统集成、开发与现场调试经验者优先。
鸿蒙开发工程师(工作地杭州)
1.5-2.3万元/月
其他生产营运人员5-10年大专KotlinArkTS安卓Android
岗位职责: 负责鸿蒙相关业务开发 任职要求: 1.5年以上工作经验,至少1年以上Arkts开发, 2.做过鸿蒙大中型项目, 3.熟练掌握arkts。有安卓或者ios或者前端开发经历,熟悉kmp或futter框架的人员优先
电气自动化高级工程师
1.2-1.8万元/月
自动化工程师5-10年本科测试维修/保养
岗位职责
一、自动化系统运维与故障排查
负责工厂 DCS、PLC、SCADA、SIS、EMS/BMS 等控制系统的日常维护、故障排除及版本管理,保障系统24小时稳定运行;快速响应现场突发故障,开展根本原因分析,制定并落实 CAPA,降低生产影响;建立设备故障档案,总结常见故障并提出改进措施,提升设备可靠性与维修效率;做好控制系统数据完整性管理,按计划完成系统备份及恢复验证。
二、设备自动化改造与升级
评估现有控制系统性能,制定自动化升级方案,推动间歇设备自动化技改及连续化设备自控方案落地;主导/参与自动化改造全流程,涵盖需求分析、方案设计、控制逻辑优化、编程组态、现场调试与验收;优化 PID 参数等控制策略,提升生产效率与产品质量一致性;参与新建/改建项目自动化系统的设计审核、URS 起草、设备选型、安装监督及调试验收。
三、GMP 合规与验证
确保电气自动化系统符合 GMP、FDA、EU GMP 等法规要求,主导/参与计算机化系统验证(CSV),独立编写 IQ/OQ/PQ 全套验证文件;处理自控系统相关质量事件,包括变更控制、偏差调查、CAPA 及风险评估;作为自动化系统 SME 参与官方及客户审计,解答审计提问,保障审计顺利通过;起草、修订并维护自动化相关 SOP 及技术文档。
四、系统集成与数字化
负责第三方设备与工厂 DCS、EMS、BMS 等系统的集成,打通底层 PLC/DCS 与上层 MES、LIMS、ERP 的数据接口,实现生产数据自动采集与流转;参与智慧工厂建设,推动工业物联网、数据采集可视化等数字化项目实施;熟悉 Modbus、Profibus 等工业通信协议,负责 IT/OT 网络架构设计与部署。
五、团队管理与技术支持
为生产、质量、维修等部门提供自动化技术支持,解决生产技术难题;制定并实施团队培训计划,提升相关人员自动化技术水平;制定并执行电气安全管理制度,排查消除电气安全隐患;控制电气自动化设备采购、维护及运行成本,提出节能降耗方案。
任职资格
一、学历与专业
本科及以上学历,自动化、电气工程及其自动化、控制工程、机电一体化、测控技术与仪器等相关专业。
二、工作经验
5年以上制药/化工行业电气自动化相关工作经验,其中至少2年制药行业经验;生物制药、无菌制剂、原料药领域经验者优先;CDMO 头部企业或行业大厂工作经验者优先。
三、专业技能
1. 核心系统能力:精通艾默生 DeltaV、西门子 PCS7等主流 DCS 系统的配置、组态、编程与调试;精通西门子 S7/TIA Portal、AB 等主流 PLC 系统的程序设计、通讯配置及故障诊断;熟悉 SCADA、SIS、GDS 等辅助系统运维,掌握 Batch 批处理控制及 ISA88标准。
2. 电气与仪表能力:精通电气原理图设计,能使用 EPLAN、AutoCAD 绘制电气图纸;熟悉变频器、传感器、过程仪表的原理、选型与故障处理。
3. 网络与通讯能力:熟悉 TCP/IP、Modbus、Profinet、OPC 等工业通信协议,具备 IT/OT 网络架构设计与部署经验。
4. 合规与验证能力:熟悉 GMP、FDA、EU GMP 等法规要求,掌握 CSV 验证流程,能独立编写验证文档,了解21 CFR Part 11及数据完整性要求。
四、综合素质
1.具备快速故障诊断与应急处理能力,能承受紧急工作压力;
2.具备优秀的跨部门沟通协调能力,可将工艺需求转化为控制逻辑;
3.具备项目管理能力,能独立承担或主导自动化项目;
4.具备良好的英文读写能力,可审阅英文技术文件;
5.持有注册自动化工程师、仪表工程师等证书者优先。
研发与测试工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士
【工作内容】
- 参与产品开发阶段的技术研发与系统测试,保障产品性能与质量符合标准;
- 协助开展产品设计、调试及优化工作,增强产品的稳定性与可靠性;
- 编制测试用例与测试报告,推进测试流程的规范化与标准化;
- 与团队协同配合,参与项目技术讨论及解决方案的制定。
【任职要求】
- 电气工程及其自动化等相关专业,硕士及以上学历;
- 具备优秀的逻辑思维与问题分析能力;
- 掌握电路原理与电子技术基础知识,有软件测试流程经验者优先;
- 学习能力强,具备良好的团队协作意识,能适应快节奏的工作环境。
储备工程师(动力系统)
8000-16000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责
1、参与发动机制造工艺、工艺改进、供应链开发、图纸解析等核心技术领域的轮岗学习;
2、配合开展发动机工艺文档的编写、翻译与审核工作,协助推进生产线流程改善及效率提升;
3、协同销售团队提供技术支持,响应并跟进售后技术问题的协调处理,确保技术服务闭环。
任职要求
1、本科及以上学历,内燃机、能源与动力工程、机械制造等相关专业背景;
2、具备较强的学习能力,工作态度严谨踏实,有意愿在机械制造/发动机行业持续发展;
3、英语能力良好,能够熟练阅读和翻译技术资料,具备基本的英语口语交流水平。
储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科管培生管理培训生
岗位职责:
1、配合优化生产调度体系,编制生产排程,监督生产执行情况,保障生产目标顺利达成;
2、参与单级、多级、化工、双吸及排污泵等各类泵产品的设计、技术开发与性能提升工作;
3、协助建立产品质量检验规范,开展成品检测与结果判定,处理产品质量异常,并提供售后技术支撑。
任职要求:
1、本科及以上学历,2026届应届毕业生;
2、流体机械、机械设计及其自动化、电气工程及其自动化、过程装备与控制工程等机械、机电相关专业;
3、可从事生产管理、技术研发、采购、质量控制、市场营销等方向的工作;
4、具备良好的学习主动性,责任心强,富有团队合作精神,沟通表达清晰,逻辑思维扎实,品行端正。
备注:公司提供宿舍、工作餐
职位福利:五险一金、带薪年假、包吃、包住、加班补助
GIS研发工程师
1-1.6万元/月
其他生产营运人员1-3年本科机械结构设计设计结构设计断路器高压
岗位职责:
1. 负责高压GIS、电力变压器或配电变压器(具备其一)的研发与设计工作;
2. 指导产品结构布局与布置方案;
3. 主导开展市场调研,实施产品全生命周期管理;
4. 指导并处理研发过程中涉及的质量控制、工艺优化及生产管理问题;
5. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 具备统招本科及以上学历,拥有2年以上产品研发设计工作经验;
2. 熟练掌握至少一种制图软件操作;
3. 具备良好的沟通协调能力,踏实肯干,富有团队协作精神。
机器人研发工程师
1.1-2.2万元/月
自动化工程师5-10年大专电子电气/自动化相关专业计算机相关专业自动化开发经验
岗位职责:9k-25K
1、承担白车身及汽车零部件焊接产线中机器人系统的调试工作;
2、参与生产线现场调试,排查并处理电气类故障,提出优化改进方案;
3、提供售前与售后技术支撑,解答客户技术问题,保障客户满意;
5、确认最终产品或系统配置,整理生产文档、操作指南等技术资料。
岗位要求:
1、具备机电、自动化控制、电气等相关专业大专及以上学历;经验丰富者可适当放宽条件;
2、掌握白车身及零部件激光焊接产线工艺流程,具有5年以上自动化产线电气设计或维护经验;
4、熟练操作主流机器人品牌(如ABB、KUKA、Fanuc等)的控制系统;
5、具备自动化焊接系统的设计能力,可完成设备安装与现场调试;
6、责任心强,具备独立开展工作的能力;
7、能够接受出差安排。
储能高级技术主管
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科光伏系统设计光伏电站设计微网电站分布式电站储能电站新能源电站
岗位职责:
1. 主导储能系统与微电网项目的技术方案设计,涵盖系统架构规划、容量配置优化、设备选型及系统集成;
2. 搭建储能项目投资收益分析模型,开展经济性评估,编制可行性研究报告及技术投标材料;
3. 统筹光伏与储能系统的联合设计,熟练运用PVsyst等工具完成光伏阵列布局及发电量仿真;
4. 指导并审核储能系统电气一次/二次图纸设计,具备基本电气知识,能与电气专业团队高效协同;
5. 牵头微电网能量管理系统(EMS)控制策略开发,掌握并网/离网切换、负荷管理等核心控制逻辑;
6. 支持国内外项目实施,重点面向澳洲等海外市场,主导技术对接与方案本地化调整;
7. 跟踪全球储能与微网领域技术演进,推动新技术、新产品在项目中的研发与落地应用。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、能源动力、自动化或可再生能源相关专业背景;
2. 3年以上储能行业从业经历,完整参与过储能项目全生命周期实施;
3. 精通储能系统参数设定、配置规范、成本结构及投资回报测算方法;
4. 熟悉微网运行调控原理,可独立使用PVsyst开展光伏系统设计与模拟分析;
5. 英语通过CET-4或同等水平,具备良好的英文技术资料阅读与写作能力,愿意持续提升语言能力;
6. 具备海外项目经历,尤其有澳洲市场项目经验者优先考虑;
7. 具备优秀的团队协作意识和跨部门沟通能力,能够适应高强度工作节奏;
8. 具备技术管理潜力,可带领初级工程师完成技术任务
门禁,通道,停车系统调试维修工程师
5000-8000元/月
弱电工程师3-5年大专方案设计图纸绘制/审核日常运维招/投标管理停车管理系统安防系统
负责公司产品的调试和售后。听从公司安排。有相关的同行工作经验,会安装数据库,软件连线调试。有弱电工作经验。
搬运工招几个320一天 包吃住 工作轻松老板人好
320-320元/天
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骑手/送餐员
7000-12000元/月
配送外卖骑手6-10人周结
岗位职责:
1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作,保障用户用餐体验
2. 规范使用配送设备(如电动车、保温箱),确保配送过程安全有序
3.主动与商家、顾客沟通,妥善处理订单异常及简单客诉
4. 实时更新配送状态,遵守平台操作规范与交通法规
5.参与日常晨会及平台组织的培训,持续提升服务意识与配送效率
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及影响配送的安全隐患
2.能熟练操作智能手机,会使用导航类APP,具备基础读写能力
3. 有责任心和抗压能力,能适应早晚高峰及恶劣天气下的户外作业
4.无违法犯罪记录,无严重交通违法历史
5.有骑手、快递、物流等相关经验者优先,学历不限
银行分期专员(新人保护薪资7034)稳定后月入15k
8000-28000元/月
电话销售包住社保保险生日福利五险一金五险餐补6-10人1年以下本科银行银行客服信贷专员客服专员电话客服基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成金融产品O2O互联网金融客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
上海浦东发展银行
以下均为真实信息,请认真阅读,诚信沟通
工作内容:
客户为浦发信用卡持卡客户,信用卡刷卡消费后,我们电话邀请客户,把消费的钱办理浦发银行分期,客户接听的来电为95528电话,用电脑工作,客户不上门,我们不外出,不需要办理手机卡,全程电脑作业。
同时还有浦发银行的万用金业务,分期付业务,客户同意我们直接放款,都是银行正规业务
工资情况:
试用期保护薪资7034元,前三个月有保护薪资
正常工资方式为底薪加提成,前三个月如果底薪加提成高于保护,就按照高的薪资走,如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。
工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资,每月15日发工资
整个部门共计2000人,我们团队共计40人,我们团队倒数第一的人工资每月1万,均值工资1.2万,最高工资4+
以上均为税后工资,以上为实际数据,均为真实工资
工作时间:
早上九点,晚上7点,一周双休,一周单休,国家法定假日全休,如果你刚入职,需要晚上进行培训和技能的提升,可能晚一点,大概到7.30下班,等技能提升上去后,那就是正常的7点下班
工作地址:
长宁区兴义路8号万都中心19楼
面试地址既工作地址
正规银行招聘,国家法定假日必休,餐补,交通补,都有
急召,服务员小吊梨汤200-300/天,日结
20-40元/时
服务员免费培训20人以上日结兼职假期工灵活
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.配合店长完成日常运营支持,如库存清点、设备报修等基础事务
5. 遵守服务规范与食品安全要求,保障顾客健康与满意度
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和良好沟通能力
2. 工作经验不限,接受应届生及无经验者,提供带教培训
3.形象端正,性格开朗,具备团队协作精神
4. 能适应轮班制,吃苦耐劳,责任心强
5. 有餐饮行业从业经历者优先
客户成功
1.2-1.6万元/月
客户成功1-3年本科
AustCham Shanghai is seeking a motivated and capable Relationship Executive to join its membership team.
This role supports the effective operation of AustCham Shanghai’s membership function while also managing a portfolio of allocated members. The Relationship Executive will assist with membership administrationmember communication and reporting, while also building relationships with members, supporting member engagement, and contributing to new membership growth.
The position is suitable for someone with strong English and Chinese communication skills, cross-cultural awareness, and the confidence to engage professionally with business representatives at meetings, events and networking functions.
Key Responsibilities
Member Relationship Management
• Manage an allocated portfolio of members under the guidance of the senior membership team.
• Build regular communication with assigned members to understand their needs, interests and level of engagement.
• Support member renewals by tracking renewal timelines, issuing renewal reminders, following up payments and helping maintain strong retention.
• Respond to member enquiries in a timely and professional manner.
• Identify opportunities to connect members with relevant events, forums, introductions, services and Chamber activities.
• Represent AustCham Shanghai professionally at events, meetings and networking functions.
• Support the Chamber’s role as a connector between Australian and Chinese business communities.
New Member Development
• Support membership growth by identifying, following up and converting suitable prospective members.
• Manage initial enquiries from prospective members and provide clear information about membership options and benefits.
• Assist in preparing member proposals, application materials and onboarding information.
• Achieve agreed individual KPIs for new member acquisition, renewal support and member engagement.
• Maintain records of prospective member communication and sales pipeline activity.
Membership Administration
Maintain accurate and up-to-date membership records。 Process new membership applications and ensure all required documents are collected.
• Coordinate with the Finance Manager on membership payments, invoices and related matters.
• Maintain membership information across CRM, website, mini-program, GlueUp and mailing lists.
Team and Operational Support
• Assist the senior membership team with member servicing, meeting preparation, follow-up notes and internal coordination.
• Support preparation of member news, WeChat content, meeting minutes and event recaps where required.
• Translate English to Chinese and Chinese to English when needed.
• Assist with general enquiries, phone calls and front desk coverage when required.
• Work collaboratively with events, marketing, finance and administration colleagues to ensure smooth delivery of member services.
• Maintain confidentiality, professional conduct and AustCham Shanghai’s brand standards at all times.
Key Performance Areas
The role will be assessed against agreed KPIs, including:
• Renewal rate and timely renewal follow-up for allocated members.
• Number of new members introduced or converted.
• Quality and consistency of member communication.
• Accuracy of membership records and database management.
• Timely completion of reports, invoices, onboarding and administrative tasks.
• Contribution to member engagement, event participation and overall membership team performance.
Requirements
• 2–5 years’ experience in membership, account management, business development, client service, events, administration or a related role.
• Strong written and spoken English and Chinese.
• Good understanding of both Australian and Chinese business cultures.
• Confident communicating with business professionals in meetings, events and networking settings.
• Organised, detail-oriented and able to manage administrative work accurately.
• Comfortable with sales targets, renewal follow-up and relationship-building responsibilities.
• Interest in Australia-China business, international trade, chambers of commerce or professional services.
• Experience using CRM, database, event or membership management systems preferred.
• Bachelor’s degree preferred.
• Positive attitude, willingness to learn, and ability to take feedback.
实习弱电工程师
3000-5000元/月
弱电工程师经验不限学历不限会开车经常出差安装施工数据中心计算机网络系统
岗位职责:
1.负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护
2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作
3. 配合施工进度,完成设备安装、线路敷设、系统联调及验收交付
4. 定期巡检弱电系统运行状态,及时排查故障并提供优化建议
5. 编制运维文档、操作手册及培训材料,指导客户使用与日常管理
任职要求:
1.熟悉主流弱电品牌设备(如海康、大华、宇视、霍尼韦尔等)及系统集成原理
2.掌握CAD绘图软件,能独立完成弱电点位图、系统拓扑图绘制
3. 具备基本网络知识,了解TCP/IP、VLAN、PoE等基础通信协议
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
5.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先
弱电施工
1-1.2万元/月
弱电工程师经验不限学历不限经常出差安装施工电工证AutoCAD商业综合体楼宇自控系统
熟悉冷站群控项目,DDC控制模块安装接线,
智能化工程安防技术人员
4000-8000元/月
弱电工程师经验不限大专
工作内容:
负责跟进现场施工,完成系统测试,配合项目验收交付;
能够看懂简单施工图纸,可适应项目现场工作;
负责项目报价、设备清单整理,编制简单技术方案;
工作时间:
早9晚6,双休,节假日
工作地点
西安未央区
项目实施(弱电工程师)
7000-9000元/月
弱电工程师1年以下大专
一、岗位职责
1.负责智能化/弱电项目现场的实施管理,指导施工队进行设备安装与布线;
2.监督现场施工质量与安全,把控项目进度,确保工程按期交付;
3.协调解决施工现场出现的技术问题和突发状况,对接甲方与监理;
4.负责现场设备的初步通电测试,配合调试工程师完成系统联调。
二、岗位要求
1.大专及以上学历,机电、自动化、计算机等工程类专业,接受跨行及应届生;
2.动手能力强,吃苦耐劳,具备良好的现场管理与沟通能力;
3.了解基本的弱电/网络基础知识,有电工证或相关工程经验者优先;
4.能适应项目周期的短期出差或驻场,服从公司项目调配。
三、福利待遇
1.底薪+丰厚的项目交付奖金+出差/驻场补贴,综合薪资优厚;
2.缴纳社保,项目结束后享有集中调休;
3.提供安全生产、施工工艺及项目管理培训,考取相关证书;
4.提供完善的用品、高温补贴、。
动设备技术工程师
1.1-2万元/月
设备工程师10年以上大专设计
岗位职责:
1. 协助完成动设备(如泵、压缩机、风机、换热器等)的选型计算及参数复核工作;
2. 参与编制设备数据表、绘制设备布置图,并整理归档相关设计资料;
3. 配合团队搜集设备技术资料,协调与设备厂商的技术交流及文件传递;
4. 完成主管安排的其他技术支持与辅助性设计任务。
5. 具备约10年相关工作经验
跟单员
9000-10000元/月
跟单文员包住1-2人月结经验不限大专全职不需要出差双休
岗位职责:
1.负责订单全流程跟进,包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作
2.协调采购、生产、质检、物流等部门,确保订单按时保质交付
3. 及时处理客户咨询、异常问题及售后反馈,维护良好客户关系
4.整理归档订单相关资料,定期汇总分析订单执行情况并向上级汇报
5.配合业务团队完成新订单承接及老客户维护支持工
要求
1. 细致耐心、责任心强,具备良好的跨部门协调与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件,有ERP系统操作经验者优先
3.学历不限,55周岁以下。
自动化工程师本科
工作职责:
1. 理解工业自动化项目、能源管理系统的需求;
2. 系统方案设计;
3. PLC程序开发;
4. SCADA及HMI应用程序开发;
5. 设计及部署IA架构PC服务器及服务器操作系统;
6. 设计及部署单环及双环冗余工业以太网;
7. 现场PLC、HMI、SCADA及SQLServer的调试;
8. 使用AutoCAD或Eplan等工具进行控制柜电气设计;
任职资格:
1. 全日制统招本科及以上学历,计算机软件、电子工程、自动化及电气自动化等相关专业;
2. 1年以上工业自动化从业经历;
3. 有Siemens、Rockwell、Schneider、GE、Omron等品牌(至少一种)的PLC、SCADA、HMI及变频器的使用经验;
4. 优秀的沟通表达和学习能力;
5.可接受优秀的应届毕业生,公司安排专门的导师带教。
产品质量鉴定项目主管/技术负责人
1.2-1.3万元/月
厂长/主管1-3年本科产品质量司法鉴定律师资格从业证书司法鉴定人证
一、岗位目标
独立承担产品质量鉴定项目的全流程执行、技术统筹与报告编制,确保鉴定流程合法合规、技术判断科学严谨、成果交付准时高效。
二、岗位要求
1、学历专业:本科及以上学历,优先考虑法律类及机械、材料、电气、化工、自动化等相关工科专业;法学背景者需具备技术类案件实务经验。
2、核心经验:
(1)优先条件:具有一年以上产品质量鉴定、检验检测或技术评估相关工作经验,掌握鉴定作业流程与现场勘查规范。
(2)其次条件:拥有机械、材料、电气等工程类专业背景,有志于从事技术鉴定组织工作。
3、辅助能力:
(1)熟悉《产品质量法》《民事诉讼法》中有关鉴定的条款内容,具备法律文件阅读与理解能力。
(2)能够识读技术图纸、设备标识、检测数据等资料,具备基本的技术交流能力。
(3)具备较强的现场沟通与组织协调能力,可统筹法院、当事人及专家共同完成现场勘查。
(4)恪守职业道德,严格保守商业机密,坚持鉴定工作的中立性与公正性。
4、其他:熟练操作Office办公软件,能接受出差任务(参与现场勘查),持有驾驶证者优先考虑。
三、工作职责(核心定位为产品质量鉴定项目组织者)
1、【核心】鉴定项目全流程管理:
(1)负责产品质量鉴定项目的接案审核、方案设计、现场勘查安排、专家协作、报告撰写与签发。
(2)监控项目进度与质量控制,确保在委托方规定时限内完成全部工作。
2、【核心】技术协调与专家对接:
(1)依据案件所涉领域(如机械、电气、材料等),筛选并联络内外部专业技术专家。
(2)组织专家开展现场勘查、取样分析和测试验证,并记录关键性技术现象。
3、基础法务支持:
(1)编制和审核鉴定委托书、告知函、勘验记录等程序性法律文书。
(2)协助处理与鉴定相关的常规法律咨询事项(如鉴定范围界定、程序合规说明)。
4、档案与合规管理:
整理并归档鉴定全过程资料(包括勘验记录、影像资料、报告文本、往来函件),确保操作符合司法程序要求及机构质量管理体系标准。
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
四、我们提供:
1、清晰的项目绩效奖励机制(与案件完成数量、回款情况挂钩)。
2、技术与法律融合发展的成长路径,可参与产品质量鉴定人员培训及资质认证。
3、稳定的来自法院系统的委托案件资源。
PPM工程师(PPM/英语)
1.5-2.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科软件实施PLM软件英文流利
主要职责:
1)提供系统支持,进行知识传递,协助解决数据相关问题等。
2)调查并排查用户反馈的问题。
3)负责联系相关技术团队,为项目上线后的Hypercare及生产环境支持提供协助(涉及项目开发/功能增强)。
4)根据需要与业务单元负责人沟通协作。
5)通过SNOW工单流程处理系统上线期间的各类请求。
6)更新常见问题解答、培训材料及知识库文档。
任职要求 - 功能/技术能力:
• 具备项目管理领域的高层次理解能力。
• 在IT项目实施过程中拥有丰富的Hypercare经验,尤其熟悉Planisware系统者优先。
• 熟悉相关PLW应用者更佳。
技术技能:
• Planisware
• PDMLink
工作经验要求:
• 在项目管理系统及工程类系统领域具备5年以上经验。
• 具备出色的口头沟通能力,能够将复杂技术概念转化为业务语言表达。
• 熟悉用户操作流程及使用项目管理系统时可能遇到的难点。
语言要求(必备):
中文 / 英文
管道应力分析工程师-项目合约
1.1-2.2万元/月
管道工程师5-10年大专
招聘应力设计工程师项目合同期,工期一年以上
要求具备5年以上相关经验
英语熟练者优先考虑
电气工程师
1.1-2.2万元/月
电气工程师5-10年大专
1. 参与电气系统图纸设计,承担电气设备选型、原理图绘制,以及数据表和规格文件的编制工作。
2. 参与电缆型号设计,配电间布局规划,电气工程敷设方案制定及施工图设计等相关工作。
3. 参与接地系统、防雷措施、照明布置及电伴热方案的设计实施。
4. 能熟练操作EATP计算软件,独立完成相关计算分析报告的编写。
5. 熟悉电气专业现行基础法规及国家相关技术规范要求。
6. 熟练掌握Office办公软件及CAD制图工具,具备独立编制技术文档的能力。
7. 具备化工、石化或天然气领域项目设计经验者优先考虑。
8. 拥有海外工程项目设计经历者优先录用。
9. 英语能力优秀者优先。
10. 掌握E3D、PDMS或SP3D软件者优先。
11. 应聘人员须具备高度的职业诚信与责任心。
PM(自动化优化方向)(J10710)
1.2-1.7万元/月
自动化工程师3-5年本科非标设备设备导入自动化改善精密装配
岗位职责:
1、负责工厂设备优化工作,结合产线效率、产品质量及人员作业强度等改进需求,设计人工装配环节的自动化或半自动化解决方案;
2、与供应商沟通技术细节,获取可行方案,进行成本核算并提供投资回报率及回收周期分析,制定设备验收规范;
3、整合内部外部资源,保障项目按计划推进,组织设备验收并落实问题整改闭环;
4、牵头开展设备故障根本原因分析,建立并维护技术资料档案,开展相关培训工作;
5、归纳设备引进实施经验,输出标准化改善案例与可复用的技术文档;
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、自动化、机电一体化等相关专业;
2、3年以上设备工程、非标自动化或工厂持续改善相关工作经验,曾独立主导完成设备导入类改善项目;
3、熟悉自动化或半自动化方案的设计规划及成本评估流程;
4、具备良好的跨部门协作能力,能独立把控项目进度、质量控制及交付成果;
5、实践操作能力较强,责任心强,沟通协调能力良好,能够深入现场处理实际问题,并具备技术文档编写能力;
优先条件:
1、具有非标自动化设备企业项目管理(PM)经历者优先考虑;
2、掌握LCIA低成本自动化理念及精益生产工具,持有精益六西格玛绿带或黑带证书者优先。
产品研发部技术工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专JavaSql
一、岗位职责
1、在项目负责人的带领下,参与系统需求的调研与分析工作,编写相应的技术文档。
2、参与系统架构及模块设计,承担核心功能代码的开发任务。
3、完成业务模块的单元测试、集成测试等相关测试工作。
4、根据实际业务需求,进行软件的设计、编码、单元测试、BUG修复及性能优化等全流程开发。
5、按规范整理和撰写相关技术开发文档。
6、严格执行团队制定的代码结构与格式标准,编写可读性强、易于维护且高效稳定的代码。
7、协助完成公司现有项目及内部系统的维护与支持工作。
8、完成研发部经理或项目经理交办的其他临时性工作任务。
二、岗位要求
1、掌握 Python、JavaScript 等至少一门编程语言,具备扎实的编程基础和良好的代码规范意识。
2、熟练使用 Pip、UV 等 Python 包管理工具,了解虚拟环境配置及私有仓库的搭建方法。
3、熟悉 FastAPI 等主流框架的开发流程,深入理解其底层机制,具有系统调优的实际经验。
4、熟悉 MySQL、PgSQL 等关系型数据库的设计、开发及性能优化策略。
5、了解前后端分离的技术架构,掌握常见前后端开发框架的基本原理。
6、对分布式架构与微服务有深刻理解,具备缓存、消息队列、负载均衡等技术的实践经验。
7、具备人工智能基本知识,对大语言模型、深度学习等方向有兴趣并能持续学习。
8、有 Langchain、LangGraph 等大模型应用框架开发经历者优先考虑。
三、薪资福利
综合薪资:8k~12k+(面议)
四、工作时间
早9晚6,周末双休,法定节假日正常休息,入职即缴纳五险一金
高级资深工业自动化技术专家
1.8-2.5万元/月
自动化工程师1-3年本科PLC编程
职位描述
工作职责:
1. 梯队工业自动化项目与能源管理系统的实际需求;
2. 制定系统整体技术方案;
3. 编写PLC控制程序;
4. 开发HMI人机界面及上位机监控软件;
5. 现场实施PLC、HMI、SCADA系统及SQL Server数据库的联调与测试。
一般要求:
1. 欢迎具备快速学习能力的应届毕业生积极应聘;
2. 品行端正,无不良嗜好;
3. 全日制本科及以上学历;
4. 计算机软件、电子工程、自动化等相关专业背景;
5. 工作态度严谨细致,具备高度的责任感与职业忠诚度;
6. 作风务实、认真、稳重、尽责;
7. 具备良好的沟通协调能力,富有团队合作精神。
技能技巧要求:
1. 具备2年以上工业自动化领域工作经验;
2. 精通西门子各系列PLC的编程开发与工程应用;
3. 掌握Profibus、Profinet、CAN、Modbus等工业总线通信协议,可完成配置或通信程序编写;
4. 性格踏实,能承受工作压力,乐于钻研,具备良好表达与交流能力;
5. 有独立主导并完成项目案例的经历。
栏目概述
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