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自动化工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师硕士及以上
招聘岗位:高低压成套产品电气设计工程师 职责描述: 1、负责根据电气一次图纸,编制采购料单,绘制高低压开关柜二次原理接线图。 2、负责为生产车间提供装配技术支持,解决生产过程中出现的各类技术问题。 3、负责协助采购,提供外购材料及设备的技术支持。 4、负责参与设备新产品的技术研究。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气相关专业,40岁以下。 2、6年及以上高低压开关柜电气设计经验,有大型成套厂工作经验者优先。 3、熟悉各类规范文件,熟悉高低压开关柜一、二次结构及原理。 4、熟悉高低压开关柜生产工艺及流程。 5、熟悉KYN28高压开关柜、GGDGCSMCC标准柜以及非标动力柜,动力箱等装配工艺及流程,且有相关技术工作经验。 6、熟练使用CAD等电气设计软件。 7、具备较强的学习能力及工作责任心,良好的沟通能力和团队合作精神。 有意向者请将简历发送到邮箱: 联系人:
plc工程师
自动化工程师
复杂非标自动化程序开发
自动化设备技术员
7000-10000元/月
自动化工程师1-3年学历不限机械设备/机电/重工
1、能够适应两班倒的工作制度 2、具备一定的自动化设备维修经历
plc自动化工程师
6000-10000元/月
自动化工程师经验不限高中及以上
PLC自动化工程师 要求男女不限,18-36周岁,高中及以上。 工作内容: 设计与编程:根据项目需求,设计PLC控制系统,包括硬件选型和软件编程。编写逻辑清晰、高效稳定的PLC程序,实现对生产设备或工业流程的自动化控制。 安装与调试:负责PLC控制系统的安装、接线和调试工作,确保系统正常运行。与机械工程师、工艺工程师等协作,解决安装调试过程中出现的问题。 维护与优化:对已投入运行的PLC系统进行维护,及时处理故障,确保生产的连续性。分析系统运行数据,进行优化改进,提高系统的性能和可靠 工作薪资:6K-1W/月起 工作地点:世贸中心B座209
自动化工程师3-5年大专及以上UGCAD
任职资格 1、大专及以上学历; 2、具备四年以上自动化、钳工相关工作经验,或具有五金模具组装与维修背景; 3、能熟练识读2D/3D图纸,可独立依据图档完成作业,具备治具、机械及设备的组装与调试能力; 4、精通钻床、铣床、磨床等加工设备操作,熟练掌握铣刀、钻头等刀具的研磨技术; 5、善于协调部门内外工作关系,具备团队协作意识和集体荣誉感。 工作内容 1、负责生产线设备与治具的维护、维修及零部件加工,参与制程异常分析,完成机台与治具的组装调试; 2、协同相关部门开展新机型开发阶段的验证与调试工作,针对自研治具与设备提出优化改进方案; 3、熟悉自动化产线布局与架设,具备较强的应变与实操能力; 4、在机台组装调试过程中如遇异常情况,须立即向直属主管汇报,严禁隐瞒或延误处理。
电气控制工程师
9000-10000元/月
自动化工程师经验不限高中及以上PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
1,掌握低压配电(电控柜)设计相关规范。 2,能够独立开展配电接线作业。 3,熟练使用三菱PLC,并具备程序编写与调试能力。 4,具备1年以上现场维护与调试经验,了解电气产品的安装、维护及软硬件调试流程。 5,自动化、电气、机电等相关专业背景,从事过相关技术工作。
自动化工程师10年以上本科及以上熟悉电力系统自动化电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
岗位职责: 1、负责电力系统方案的统筹规划、设计执行与持续优化,确保项目按时保质落地。 2、参与电力设备的选型配置、现场安装、调试测试及验收流程,保障系统运行安全可靠。 3、承担电力系统的日常运维任务,快速识别并处理运行过程中的各类异常问题。 4、关注电力领域前沿技术发展趋势,提出可行性优化建议与技术创新方案。 5、配合相关职能部门开展电力项目的技术评估与成本管控,提升工程综合效益。 任职要求: 1、具备电力工程、电气工程及其自动化等相关专业本科或以上学历。 2、掌握电力系统设计规范、行业标准及操作流程,拥有扎实的专业理论与实践经验。 3、具备较强的项目统筹能力与团队协作意识,能高效整合内外部资源推进工作。 4、具备出色的问题应对能力,可在突发状况下迅速判断并采取有效措施。 5、持有国家承认的专业资格证书(如注册电气工程师)者优先考虑。
车间生产科
9000-10000元/月
自动化工程师10年以上高中及以上
负责图纸审定按排工单和装备过程中质量控制
自动化技术员
7000-10000元/月
自动化工程师1-3年学历不限机械设备/机电/重工
1、能够适应12小时两班倒的工作制度 2、具备一定的自动化设备维护与故障处理经验
自动化工程师3-5年大专及以上
岗位职责: 1)根据公司项目标准,完成项目可行性分析与评估; 2)熟练掌握KUKA、FANUC等仿真工具的应用; 3)完成项目编程任务,配合团队推进项目顺利交付; 任职要求: 1)严格执行公司岗位规范与工作制度; 2)具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识; 3)精通KUKA、FANUC等机器人编程系统,能够独立承担项目执行;
打样制版师
招聘:服装制版师 薪资:面议 【工作内容】1、负责接收新款资料,参与由技术部经理组织的相关人员的“技术研讨会”,在会议中认真分析,理清客人款式的设计意图、工艺要求,再结合实际进行操作绘图制版。在制版操作过程中有疑问或不明确的地方要***时间与技术经理进行沟通并解决;2、负责根据收到的修正意见,对纸样和电子档文件进行修正,认真分析客人提出的意见,明确客人所修正的意图,并与该款打样员沟通好所修正的内容,确保样品修正的合格率;3、制版师要对接打样员跟踪了解打样的进度,在过程中相互沟通,确保样品的尺寸与做工的合理与美观;4、初样版要有款号、丝缕、尺码、编号、部件名称说明、缝头标记,所需的剪口;5、负责接收大货资料,按大货尺寸制作大货版,并根据大货的面料分析,做面料烫缩测试和按客人要求(或技术要求)做水洗测试,并作好记录,为样板的准确性提供物理测试依据;6、大货板完成后仔细核对,并提取相应的码打大货产前样,跟踪产前样核实尺寸,填写测量单,如有异常要求打样员及时修改,认真复查每个码之间的档差是否正确,并记录好每个码各部位的尺寸表给工艺师记录,纸样和样衣尺寸要控制在客户工艺单的公差范围内;7、大货生产如纸板和尺寸有异常问题发生,制版师要及时了解相关问题的信息并及时与生产部互相沟通解决,针对该问题查明原因并做好记录,并及时告知技术部经理处理方案;8、负责提供给核料员核料时所需要的纸样文件;9、负责大货毛样、实样、定位样的工作,提供一整套大货纸样给裁剪房;10、严格遵守公司的各项规章制度及厂规厂纪;服从领导安排及生产需要,按时完成工作;11、认真完成上级领导临时安排的工作,以及部门负责人安排的其他工作,做到“件件有落实、事事有反馈”。【任职要求】一、学历与经验1、中专、职高或大专及以上学历,服装工程、服装设计与工艺、服装设计与制作等相关专业优先;2、经验:3年以上全职服装制版工作经验,有品牌公司或外贸公司工作经验者优先;二、专业技能1、精通平面制版(纸样),能独立、精准地根据设计稿或样衣完成1:1工业纸样制作; 2、精通各种服装类型的版型处理;3、熟练使用至少一款主流服装CAD软件(如富怡、ET、格柏、力克等)进行制版、推版和排料;三、核心能力1、熟悉各类面辅料特性(如梭织、针织、皮革的拉伸性、悬垂性、缩率),并能根据面料特性调
南京
12月29日 20:19拨打电话
江苏连云港明天找配菜帮忙一天200电话☎
200元/天
配菜
明天找配菜帮忙一天200 电话☎
连云港
12月29日 20:18拨打电话
无锡滨湖区招工地小工/杂工、水电
水电工小工
无锡市滨湖区招工地小工/杂工、水电
无锡 滨湖区
12月29日 20:18拨打电话
苏州姑苏区要两个小工搬东西,8个小时,中午管饭,150元。
150元/天
小工力工5-14天包吃1-2人
要两个小工搬东西,8个小时,中午管饭,150元。
苏州 姑苏区 虎丘景区
12月29日 20:17拨打电话
自动化工程师3-5年大专及以上国内院校优先PLC编程计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础中大型项目开发经验
小型PLC现场调试,仪器仪表售后,懂视频监控系统,计算机,交换机,网关,防火墙等基础知识。主要工作地点在吉林市和长春市。
自动化工程师1-3年大专及以上机械设计制造相关专业CAD电子电气/自动化相关专业非标设计++++机器人焊接
岗位职责:机械设计CAD拆图人员 1.负责对机械产品装配图进行分解,独立完成各类零部件的CAD二维图纸绘制,确保零件图的视图表达、尺寸标注、公差配合等内容满足机械加工规范及实际生产需求。
装配钳工
岗位名称:装配钳工;非标自动化装配工程师(多个岗位) 岗位要求:1.1835岁,中专及以上学历,1年以上装配钳工工作经验。2.熟悉装配工艺和质量要求,具备设备操作常识;懂车铣磨,会装配滚珠丝杆、线形滑块。3.熟练使用各种机修及测量工具;对非标自动化有深入理解者优先。 薪资待遇:装配钳工薪资为712K;表现优秀者可晋升为助理工程师,薪资会有所提升。
深圳
12月29日 18:05拨打电话
调型技师
7000-10000元/月
自动化工程师3-5年中专及以上PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业数字电路/模拟电路基础数据结构/算法构建基础
能够自主编程,完成全自动机械生产流程。熟悉光伏支架产品生产工艺和设备调型优先
PLC调试工程师
500-600元/天
自动化工程师1-3年大专及以上PLC编程计算机相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
单机设备PLC调试,简单的修改点位,能看懂PLC程序
电气制图工程师
1.3-1.4万元/月
电气工程师经验不限大专及以上
1.完成全套电气图纸设计,包括但不限于:单线原理图、系统原理图端子图、电缆敷设图、元器件布置图(基于特斯拉V9电气原理图模板设计)。 电气元件选型,需提供选型整套电气清单(含端子、线缆、冷压针头等辅料的选型,须提供型号、规格、品牌。选型基于特斯拉ACL选型清单、特斯拉V9电气原理图模板,若无合适元器件须满足L需求,并整合告知DK电气工程师)。 3.包含不限于电气拓扑、选型偏离元件使用安装的介绍资料、特斯拉验收清单填写等与特斯拉方案介绍验收时所需资料 工期1-2个月
跟单文员生产跟单月结经验不限
负责订单处理,生产进度跟踪等 男女不限 工作时间9.00-17.00 工作轻松 接受新人 交社保 招聘跟单员
电气工程师大专及以上
【岗位职责】: 负责公司自动化设备、电气控制系统或成套项目的现场安装指导、通电调试、参数优化及功能测试。 独立或协作完成PLC(如西门子、三菱、欧姆龙等)、HMI触摸屏的程序编写、修改与离线模拟。 负责伺服/步进驱动系统、变频器、传感器等工业自动化元件的参数设置与调试。 解读电气原理图、接线图、布置图,并能指导现场电工进行接线和排查线路故障。 处理调试过程中出现的各类电气、软件及系统联调问题,提供有效的技术解决方案。 编制调试文档、操作手册,并对客户方技术人员进行操作与维护培训。 完成上级交办的其他相关技术任务。 【任职要求】: 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业,大专及以上学历。 有2年以上工业自动化领域电气调试或相关工作经验,有独立负责项目现场调试的经验。 核心技术能力: 精通至少一种主流PLC(如西门子S7-200/1200/1500系列)的编程和调试; 熟练使用至少一种主流HMI(如西门子、威纶通)的组态软件; 熟悉伺服/变频器等驱动产品的应用与调试; 能熟练运用CAD等软件查看电气图纸。 具备强烈的责任心、优秀的问题分析及解决能力,能承受一定的工作压力。 身体健康,性格开朗,具有良好的沟通能力和团队协作精神。 (关键要求)能够适应短期或长期的全国范围内出差。
面料开发工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上服饰面料熟悉服装生产流程供应商资源染整研发供应商管理纺织/染整专业织造研发品牌服装工作经验面料设计专业
岗位职责: 1.负责追踪户外领域潮流动向,整合前沿新材料、新工艺信息及先进技术,协同明确研发路径。 2.熟悉功能性面料的成分构成与织造方式,依据设计团队及企业需求推进材料定向开发。 3.持续跟进供应商研发进展,与其保持高效沟通与紧密协作。 4.明确当季新品所需材料清单,结合品类规划与开发体量完成材料资源整合与最终确认。 5.提炼材料所具备的功能特性与技术亮点,协同品牌与视觉团队完成技术传播支持。 6.主导开发过程中材料风险评估工作,落实质量管控与各项测试流程。 7.统筹材料组整体开发进度,保障各阶段任务按时交付。 任职要求: 1.对户外行业趋势具备敏锐感知力,能独立开展新材料、新工艺的探索与研发。 2.具备优秀的协作意识与沟通技巧,可顺畅对接设计师、供应商等多方资源。 3.拥有较强的统筹规划与项目执行能力,能科学安排并推动材料开发进程。 4.精通材料质量规范,确保所有开发成果满足既定品质标准。 5.熟悉原材料市场动态,具备良好的成本把控能力。 6.乐于迎接挑战,能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。
电气工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年本科及以上电气设计
1.具备自动化流水线编程相关经验 2.具体事项可面谈
线束设计工程师
1.8-2.1万元/月
电气工程师3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责线束产品的设计、制作及性能测试,确保产品品质达标; 2.参与设计方案的评估工作,提供可行性改进意见; 3.配合团队开展产品质量管控相关工作; 4.协同完成生产目标,保障生产计划顺利推进; 5.处理制造过程中出现的技术问题。 任职要求: 1.具有良好的协作意识和沟通能力; 2.熟悉线束生产工艺并具备实际操作经验; 3.能在高强度工作节奏下保持工作效率; 4.具备分析和解决产线技术故障的能力; 5.持续关注并主动学习新技术知识。
生产跟单/文员1-3年大专及以上现场办公机械制图周末单休AutoCAD有CAD绘图经验/技能五险
岗位职责: 1、负责技术文档的整理与归档,保障资料的完整性与可查性; 2、配合工程师团队完成技术文件的编制与汇总,提升工作协同效率; 3、参与内部技术交流会议,做好会议记录并推动落实相关任务; 4、协助开展技术项目所需的文档支持工作,如图纸、规范、标准等资料准备; 任职要求: 1、具备扎实的文档撰写与处理能力,能清晰准确地传达技术内容; 2、熟练操作CAD及常用办公软件,尤其擅长二维制图、Excel数据处理和Word文档编辑,具备优秀的信息归纳能力; 3、具有良好的沟通技巧和团队协作意识,能够高效协调内外部协作资源; 4、熟悉机械加工或相关领域者优先录用; 加分项 具备金属制品行业相关经验者
厂长/生产主管
1.5-1.6万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上生产管理经验丰富,供应链管理经验丰富的有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1.统筹工厂日常运营工作,确保生产环节高效运转与流程顺畅。 2.负责生产执行、质量监管及安全规范落实,保障产品品质与作业安全。 3.推动部门间协作,合理调配资源,持续提升运营效能。 任职要求: 1.具备良好的领导才能与团队管理背景,能有效激励团队完成目标。 2.精通制造流程及工厂管理体系,拥有较强的判断力与问题处理能力。 3.擅长沟通与协调,可与内外部相关方建立顺畅合作关系。 4.适应高强度工作节奏,能在压力环境中稳定发挥并应对突发状况。 备注:年龄要求40以内
车间生产主管
8000-9000元/月
主管3-5年大专及以上
管理车间生产人员、产品品质、提高车间生产效率。
车缝车间主管
1.3-1.6万元/月
车间主任3-5年学历不限羽绒服制造有生产管理经验服装/纺织经验服装制造业精益
岗位职责: 1.负责服装生产后整环节(包括手工、大烫、质检、包装等工序)的全面管理与生产计划执行。 2.确保各生产流程满足公司规范及客户标准,及时发现并处理生产过程中出现的问题。 3.监控生产所需物料的到位情况,保证物料齐全且符合生产实际需要。 4.协调各部门之间的工作衔接,推动生产流程优化,提升效率与产品品质。 5.保持生产现场整洁有序,落实安全措施,确保作业环境达标合规。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力与现场问题应对能力。 2.熟悉后整工艺流程及质量管控关键节点。 3.工作责任心强,具备良好的团队协作意识,能够有效带领和激励团队成员。 4.掌握常用生产管理工具与方法,并能灵活运用于实际工作。 5.严格执行公司各项生产管理制度,保障生产任务高效有序推进。
苏州吴中区招钢筋工
钢筋工
苏州市吴中区招钢筋工
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