岗位职责： 1、运力招募与留存：依据业务量及生产计划，完成新司机招募引入，同时采取措施稳定并留存现有运力 2、完美运营：通过现场管理聚焦，甲方KPI指标提升，监控司机配送在途履约情况，跟进完美运单进度， 管控配送全流程数据，同步高效处理各类异常问题 3、客户体验：开展司机配送服务意识培训、新司机带教，跟进配送异常事件，处理客户投诉，形成完整闭环管理 4、计划与排线：根据业务量需求，制定并执行司机配送线路计划与排班安排 5、协同与风险管控：衔接仓库与门店环节，保障全业务流程顺畅运转；负责各业务环节的安全保障，做好风险识别与把控 任职要求： 1、学历要求：高中及以上学历 2、经验要求：具有2年以上物流行业工作经验，对城配项目业务熟悉；拥有司机招募及司机留存相关工作经验者优先 3、技能要求：对TMS/WMS系统及相关办公软件熟练操作 4、素质要求：较强的执行力和沟通协调能力，服务意识强，责任心突出 5、可接受夜班

招聘培训管理岗位人员。要求应聘者具有所报岗位专业版块运营管理相关工作累计2年及以上经验。掌握轨道交通客运服务专业知识及相关管理理论，了解国家相关法律法规及地铁运营相关管理规章制度。学习能力强，能够持续提升业务能力水平。熟悉生产调度业务，掌握工作流程，注重团结协作，具有较强的执行力，能够高效完成既定工作目标。年龄要求为35周岁及以下。学历要求为全日制大学本科及以上。专业要求为交通运输、安全工程类相关专业。职称要求为初级职称及以上。岗位职责包括负责员工培训计划制定与组织实施工作。负责员工岗前培训管理、日常技术业务培训管理、技术业务比武等管理工作。指导开展班组培训，负责培训台账建立及规范工作。负责上级领导交办的其它工作。薪资福利方面，公司将提供具有竞争力的市场化薪酬待遇。录用后，在住宿、落户、子女教育等方面给予支持保障。按国家规定缴纳五险一金。享受法定节假日，以及婚假、产假、年休假待遇等。招聘人数为若干。报名截止时间为2026年7月24日24：00，逾期不予受理。邮件命名格式为应聘岗位+姓名。请将简历发送到指定邮箱。

顶单位用些人，有人老板联系

招聘培训管理人员若干名。岗位要求：1.具有所报岗位专业版块运营管理相关工作累计2年及以上经验。2.掌握轨道交通运营服务专业知识及相关的管理理论，了解国家相关法律法规及地铁运营相关规章制度。3.学习能力强，能够持续提升业务能力水平；熟悉生产调度业务，掌握工作流程，注重团结协作，具有较强的执行力，能够高效完成既定工作目标。4.年龄35周岁及以下。5.学历要求为全日制大学本科及以上。6.专业要求为交通运输、安全类相关专业。7.职称要求为初级职称及以上。岗位职责：1.负责员工培训计划制定与组织实施工作。2.负责员工的岗前培训管理、日常技工业务培训管理、技术业务比武等管理工作。3.指导开展班组培训，负责培训台账建立及规范工作。4.负责上级领导交办的其它工作。薪资福利：公司将提供具有竞争力的市场化薪酬待遇。录用后，在住宿、落户、子女教育等方面给予支持保障。按国家规定缴纳五险一金，享受法定节假日，以及婚假、产假、年休假待遇等。报名截止时间为2026年7月24日24：00，逾期不予受理。报名方式为邮箱投递。

招聘车辆调度专员3名。岗位要求持有C1驾驶证，年龄在22至40岁之间。要求具备良好的沟通协调能力和应变能力，能高效处理运输中的各类问题，有物流运输相关工作经验者优先。薪资待遇为底薪3000元加提成，综合薪资范围为5000至6000元。

北京极睿能源有限公司招聘物流/仓储调度岗位3人。要求中等专科学历，月薪5000-6000元。工作内容为负责危险品运输车辆日常调度管理，确保每月100+车次准时率≥98%，并优化运输路线规划，降低空驶率至15%以下。要求具备2年以上物流运输调度经验，持有危险品运输相关资质者优先。工作地址为北京市平谷区夏各庄夏营路9号。联系电话为庙女士。

招聘车辆调度员或调度协调员。岗位要求具备良好沟通协调能力，熟悉车辆调度流程，了解车辆维护与管理知识。薪资面议，根据工作经验和能力水平决定。工作地点为北京东城区张桥闸北一带，具体地址需面试时了解。工作职责包括全面安排车辆调度，确保车辆资源的合理分配与高效使用，处理车辆进厂前的相关手续。

招聘调度人员，要求具备1-3年工作经验，熟悉日常相关工作。薪资范围为每月3000至6000元。招聘人数为2名。工作地址位于万庄镇墨其营。

1、负责本部门工作流程及管理制度更新与完善。 2、监督本部门制度执行情况。 3、负责车辆调度和司机管理。 4、负责运输系统的操作及数据汇总。 5、监督配送流程管理和退货管理，确保订单的及时性、准确性、规范性。 6、负责车辆安全管理，包括车辆年检、保险、保养、维修、救援、加油、违章、使用等登记工作。 7、负责部门费用支出与控制。 8、负责协助、配合相关部门做好消防安全检查和管理工作。 9、负责团队建设和人员培养。 任职要求: 1.学历不限，专业不限； 2.有3年左右管理工作经验，建材行业优先，物流管理专业优先； 3.能吃苦耐劳，身体素质好，能接受搬运。

招聘工程师（车辆技术），人数若干。岗位要求：1.具有所报岗位专业版块运营管理相关工作经验累计2年及以上。2.熟悉本专业城市轨道交通车辆相关管理知识，掌握城市轨道交通运营安全管理基本知识，熟悉办公软件操作和公文写作。3.学习能力强，能够持续提升业务能力水平，熟悉生产调度业务，掌握工作流程，注重团结协作，具有较强的执行力，能够高效完成既定工作目标。年龄要求为35周岁及以下。学历要求为全日制大学本科及以上。专业要求为铁路车辆、电气、机械、自动化等城轨设备设施相关专业。职称要求：1.初级职称及以上。2.具备特种作业操作证（上岗前必须具备）。工作职责：1.负责车间车辆技术管理、生产调度、安全生产等相关工作，有独立处理专业技术工作的能力。2.负责建立本专业维保管理标准和技术标准。3.落实本专业设备生产质量管理等工作。4.身体健康，有较强的人际沟通交流和组织协调能力，具备安全生产工作意识，自觉遵守公司规章制度。5.负责上级领导交办的其他工作。薪资福利：公司将提供具有竞争力的市场化薪酬待遇，录用后，在住宿、落户、子女教育等方面给予支持保障，按国家规定缴纳五险一金，享受法定节假日，以及婚假、产假、年休假待遇等。报名截止时间为2026年7月24日24：00，逾期不予受理。邮件命名格式为应聘岗位+姓名，发送到指定邮箱。

大兴采育厂区，换膜和加料各1名， 质量巡检1名，必须要有相关工作经验的 生产部注塑加料及换模工各1名： 注塑加料岗位职责： 1、原料配送管理，叫料备料、来料核验、换料操作； 2、加料与烘烤控制，加料及时、及料头处理； 3、原料核对准确，数据记录； 4、现场5S管理。 注塑换模岗位职责： 1、熟练换模作业操作流程控制； 2、换模时效与质量要求； 3、模具管理，日常维护及保养； 4、上下模安全操作规程； 5、天车操作检查表，协作与交接； 6、现场5S执行管控。 以上岗位能适应正常12小时两班倒工作制，早08：00至晚20：00—晚20：00至08：00年龄在40岁以下，男女不限能吃苦耐劳， 学历初中以上，工资6000-6500元左右， 管吃住、有保险、节日福利、公司团建、生日福利、从事过汽车行业有经验者优先录取。 联系方式：微同

1. 自由无约束. 2. 爆单站点、商圈好跑。 3. 有提供吃住车 免费办理健康证 0元入职 。 4. 站点每天人效50-60单提供 电动车 住宿 饭堂。 5. 月休4天可预支工资。 6. 全勤奖励+星级奖励+距离奖励+节假日福利奖。 7. 上班时间 早10点到晚8点 中间有2个小时休息 其余时间想多赚点钱也可以接着跑单。 8. 综合工资7000-9000努力跑13000以上不封顶工作无约束 自由。 9每月20号准时发工资

不用看定位！全北京均可安排！！ 1. 自由无约束. 2. 爆单站点、就送水果蔬菜零食槟郎顺路单特别多 3. 车子免费 。 4. 站点每天人效80-100单提供 电动车 住宿 。 5. 月休4天可预支工资。 6. 全勤奖励+星级奖励+距离奖励+节假日福利奖。 7. 上班时间 早10点到晚8点 中间有2个小时休息 其余时间想多赚点钱也可以接着跑单。 8. 综合工资8000-15000努力跑13000以上不封顶工作无约束 自由。 9每月20号准时发工资

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北京新工招智能电梯驻场，53以内，工资每月4500元，，，每月15日农业银行卡开资。。身体。

一、任职资格： 1、年龄48周岁以内，吃苦耐劳，身体健康，爱岗敬业； 2、需长期驻扎项目，适应矿山一线工作与生活； 3、初中及以上学历，会电脑操作。 二、主要岗位职责： 1、生产调度员在部门领导的带领下工作。 2、负责全矿日常生产、安全的协调调度和记录、统计、分析工作。 3、做好“上传下达”工作。负责及时准确地向下传达生产任务、生产调度指令、各项通知、通报、命令等；负责向有关领导及时汇报生产情况及主要生产数据。 4、随时掌握生产、安全动态；对主要设备、系统的运行情况进行重点了解，发现问题应及时如实逐级上报。 5、负责建立完整的原始记录，及时提出调度报表和生产、安全动态分析资料，做到汇报及时、数字准确、内容完整、问题真实。 6、定时检查调度室通讯设备，确保能够正常使用，各种信息能够及时传达到位。 7、对各单位的组织机构、主要岗位人员、通讯方式及有关情况和变动要及时了解掌握。 8、完成领导安排的其它工作。 职位福利：包住、餐补、绩效奖金、定期体检、五险

岗位要求: 1、35岁以下，中专以上学历，专业不限; 2、熟练操作电脑，沟通协调能力较强，能适应倒班工 作; 3、有混凝土调度员工作经验。 福利待遇:月均4000-5000元+包住+餐补+社保+相关福利。 工作地点:良庆区银海大道云村路17号(盛东) / 江南区友谊路58-6号（金洪） 不能接受倒班请勿投递!!!

宿州市台宿相融新能源科技有限公司招聘车辆运维人员，岗位为首席运营官COO。年龄要求为18至55岁，学历要求为初中及以下，工作经验不限。薪资范围为1000至3000元，工作类型为全职。工作内容包括车辆调度，将冷点及圈外车辆拉运至热点区域；低电车辆的电池更换；路面巡检码放，将乱停乱放的车辆摆放整齐。具体薪资计算方式为：调度车辆按辆计算，换电按块计算，均无底薪。路面巡检码放工作时间为06:30至10:30以及13:30至18:00。工作地址位于安徽省宿州市砀山县。

双流直招车辆运营内勤和车辆调度。 周结小时工(20-25元/小时，出勤有保底)。 可长期做，工作地点比较固定，需要有一定相关工作经验，会基本办公软件和tms运输管理系统优先。工作时间：凌晨1点到早上9点，提前完成提前下班，出勤保底8小时。 一：运营内勤工作内容： 主要负责运输车辆的数据录入、统计、核对，辅助现场调度处理现场问题。 1、对接客户接受运单信息，汇总给现场主管； 2、Tms系统订单创建，派车，轨迹跟踪等 3、协助现场主管跟进车辆到库离库送达，现场异常处理 4、统计日常运营数据（各运营时间节点数据，发运车辆数据，车辆安全、清洁数据等） 5、月度费用核对、承运商考核数据收集等 二、现场调度管理员： 主要负责统筹管理所有运输车辆，完成车辆排班、运输调整、装卸跟进，保证货物准时运输，规范现场作业秩序，管控运输风险。 1、每日车辆调度安排； 2、车辆到仓、装货、离库、送达跟进 3、现场车辆秩序维护、异常处理 4、现场车辆预冷以及装货温度检查。 5、车辆清洁检查、消杀记录检查、车辆出车安全检查等 6、司机现场会议召开，操作流程培训，安全培训等 7、汇总整理当日简报给项目主管 8、月度承运商考核评分

招聘货运调度员 岗位职责 1、熟练操作运满满平台，日常线上接单、筛选优质货源 2、合理匹配货源，精准安排车辆、分派订单给对应司机 3、跟进货物运输进度，对接司机协调运输相关事宜 上班时间 早9:00—下午18:00，长白班 上六休一，作息规律 福利待遇 1、港区门店免费提供中午工作餐 工作轻松简单，上手快，环境舒适 2、薪资面议，待遇优厚，按月准时发放 任职要求 3，熟悉运满满平台优先 ，做事细心踏实，沟通顺畅，有物流货运经验优先 服从安排，责任心强，稳定长期做 工作地点及面试地点： 1、航空港区豫康北27栋河南智悦供应链 苏老师

明天能来东湾花科对面C区，生活用品仓，用1个工人，8点上班19:00左右下班，分拣，打包，日结15一小时。（不是京东，可以带烟，火，首饰），联系电话

南法信顺丰顺航招聘小时工。薪资为日结，金额为1209.00-15.00。工作不影响正常上下班，需正常打卡。年龄要求为18-54周岁。寻找想兼职挣点买菜钱的人员。

废品站招全职工人，月薪8000-10000元，要求能吃苦耐劳，年龄55岁以下，身体健康。

7月3-4号活动必须连续13名3号17:00-21:00工作内容：整理物料和培训彩排4号7:30-20:00管两餐两天打包价：340地址：城奥大厦看好地址7:30要到哦年龄26岁以内学生模样需要线上自我介绍一下报名发本人近照报名。北京北京

库房操作工工作地址:亦庄开发区瑞和西二路正常班：9:00-17:30；忙时有倒班；15:00-24:00上五休二或者上六休一26元/小时，餐补20元/天，倒班20元/天，日工时超过11小时，多10元餐补，综合薪资6500-7000库房内配货，理货，配料，有库房工作经验42岁以下

北京招聘小时工（杂工）。具体工作地点和薪资面议。

招聘顺义冷链仓库长期分拣人员5名，薪资为7000-9000元，年龄要求在50岁以内，接受夫妻工。时薪为20元/小时，宿舍距离工作地点步行5分钟，提供住宿但不提供餐饮，每日工作时长为10-12小时。班次分为白班，时间为9.00-20.00，以及夜班，时间为01.00-10.00。工作地址位于顺义南法信附近。招聘顺义仓库长期保洁人员3名，薪资为6000-7000元。时薪为20元/小时，宿舍距离工作地点步行5分钟，提供住宿但不提供餐饮，每日工作时长为10-12小时。班次分为白班，时间为9.00-20.00，以及夜班，时间为01.00-10.00。工作地址位于顺义南法信附近。介绍人可获得奖励。联系电话为。

招聘活动执行人员。薪资范围为每月4500元至7500元。岗位要求：1.具备较强的组织协调能力，能高效对接多方团队与供应商。2.责任心强，能适应高强度工作节奏及灵活工作时间。3.熟练使用办公软件，具备基础的方案理解与执行转化能力。工作内容：1.负责活动现场的统筹执行，确保活动流程顺利推进。2.协调场地、设备、人员等资源，落实现场布置与功能区划。3.跟进活动各环节时间节点，把控现场节奏与秩序。4.处理现场突发情况，保障活动安全与执行质量。

招聘其他社会生产服务和生活服务人员。薪资为3000元以上每月。任职要求包括身体健康，无传染性疾病，能适应医院工作环境；品行端正，无违法犯罪记录，责任心强，服务意识好，耐心友善；有无相关工作经验均可，零基础可培训上岗。薪资福利包括薪资待遇按月准时发放，加班另计；福利保障为缴纳相关保险，提供岗前专业培训、岗位工装；作息安排为结合医院运营实行轮班制，月休合理；其他方面为工作稳定，正规用工，晋升通道清晰，团队氛围良好。

招聘汽车教练员。薪资为3000至10000。工作内容包括：按教学大纲规范教学，保证教学质量与进度；讲解驾驶理论、交通法规及安全文明驾驶知识；指导学员实操训练，纠正驾驶动作，确保操作规范安全；严格遵守驾校及车辆安全管理制度，做好车辆日常检查与维护；耐心服务学员，及时沟通解答疑问，做好教学记录；遵守职业道德，廉洁执教，不违规收费、不刁难学员。任职要求为：持有C1及以上驾驶证，驾龄满5年，无重大交通违法及事故记录；取得机动车驾驶教练员从业资格证；熟悉驾考大纲、考试流程及评分标准；具备良好沟通能力，耐心细致，责任心强；遵守驾校规章制度，廉洁自律，文明执教；身体健康，无妨碍安全驾驶疾病。福利待遇包含五险一金。