
工长
浙江(嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市)/江苏/上海多区域招聘工长:
1.上海市:(全区域招聘);
2.江苏市:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市;
3.浙江市:嘉兴市、宁市、湖州市、绍兴市;
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
上海浦东新区全程监督工程实施,协调解决现场问题一、核心职责工程监督与质量管理1.每日
6000-8000元/月
工长工程师月结全职
全程监督工程实施,协调解决现场问题
一、核心职责
工程监督与质量管理
1.每日巡查施工质量,确保符合设计规范12。
2.检查安全规范执行(如工人安全带佩戴、设备合规性),有权叫停违规操作。
3现场协调与应急处理
调度施工队、材料进场时间,解决突发问题。4.充当业主与承包方的沟通桥梁,处理合同争议或需求变更。
5.文档与数据管理
记录施工日志、安全隐患台账,制作进度报表(如CAD,Excel数据看板)。
6.客户关系维护
挖掘客户需求(如开发商对工期的要求),维护长期合作关系。
工长工程师月结
助理项目工程师
硕士及以上,机械类、结构类、土木工程、工程管理类、通信等专业
薪资福利:月薪10000 - 20000元
招工人数:10人
电子邮箱:
工长工程师
岗位职责:
1、协助项目负责人完成出具评价报告或项目可行性研究报告,协助部门进行交通规划、路网规划等;
2、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、交通规划、交通工程、交通规划与管理等相关专业本科及以上,硕士优先;
2、具有2-5年左右相关设计院经验,优秀应届生也可考虑;
3、初步掌握道路和交通规划及本专业的研究和设计方法,熟悉相关规范及规定,熟练掌握规划技术性规范;
4、具有较强的独立工作能力,参与实际交通规划设计项目;
5、具有较强的文字、数据、图纸表达能力,熟练使用常用的软件,类似GIS、CAD、VISSIM、VISUM、PS等;
6、具有优秀的口头汇报能力、充分展示规划的特点特色。
招聘工程管理清包工带班长木工班主工资现结
9000-10000元/月
工长工程师日结全职
招聘木工班主带班长负责现场施工管理及协调工作。
岗位职责:
1、负责建筑项目的全面管理与实施,确保项目按照既定计划、预算和质量标准顺利推进;
2、领导并协调项目团队,包括设计师、施工队伍及供应商,优化资源配置,提升施工效率;
3、制定和优化工程标准及流程,提升项目质量与安全性,确保符合行业规范及公司要求;
4、监控项目成本,实施有效的成本控制措施,与供应商进行谈判以达成最佳合作条件;
5、处理现场突发技术问题,与政府部门对接,确保项目合法合规。
任职要求:
1、本科及以上学历,工程管理、建筑或相关专业背景;
2、具备8年以上建筑施工管理经验,其中至少3年为管理岗位经验;
3、熟悉建筑施工流程及相关法规,有成功的项目管理案例;
4、拥有出色的团队领导能力和沟通技巧,能够有效协调各方资源;
5、具备成本意识与谈判能力,能够处理复杂的项目预算和合同事宜。
岗位福利:
上海所有区域的装修项目经理施工队长(包括金山、奉贤、崇明等)
1.5-2.5万元/月
工长工程师月结全职
上海全区域(嘉定区、闵行区、普陀区、青浦区、宝山区、金山区、奉贤区、虹口区、长宁区、黄浦区、徐汇区、杨浦区、静安区、浦东新区、崇明区、松江区)
在上海知名装修公司接活3年以上且目前有工地在施工中
非项目分包---采用装修管家按施工面积--模式
手上工人手艺标准超上海行业标准、整体工地管理时效好、交付满意度高
订单稳定、接单范围按住所覆盖半径自行选择接单
欢迎同样有责任心、保证客户满意度的优秀施工队长加入
工长工程师
招聘:专业工程师(上海)
薪资:10000-15000元
任职要求:1) 专业方向:土建\安装\安全\咨询\信息\造价\油气储运\能源动力\电气自动化工程2) 熟练使用办公软件和相关专业管理软件;3) 具有良好的学习能力、沟通协调能力和团队合作意识;4) 身心健康、责任心强、勤劳能吃苦;5) 能适应长期项目一线日常及科研创新。岗位职责:1) 科研与技术创新:积极参与科研课题,推动领域内的技术进步与知识创新。2) 项目综合管理:全面协助总监项目从设计到实施的各个环节,包括资源调配、技术监控、质量把控、成本控制及进度管理,确保项目高效、高质完成。3) 现场监督与评估:深入施工现场,对人力、物力、技术等资源投入及运行状况进行细致监督与评估,确保资源有效利用,问题及时发现并处理。4) 数据准确性与合规性:通过审验施工单位原始数据采集,严格复核工程计量数据,确保准确无误,并签署原始凭证,保障项目财务透明与合规。5) 沟通协调与问题解决:积极协调各方关系,参与会议讨论,快速响应并解决项目推进中遇到的问题。6) 记录与报告:准确、及时记录工作日志,详细反映项目进展与问题处理情况,为项目总结与未来改进提供依据。
骑手短距离配送,过年值班拿四千奖励
1-1.4万元/月
配送外卖骑手有提成包住交通补助免费培训20人以上月结
【岗位职责】
负责将外卖订单配送至指定地点,确保准时送达;保持良好的个人卫生,穿着统一的工作服;定期检查配送工具,保证其正常运行;及时反馈配送过程中遇到的问题。
【任职要求】
年龄在18-50岁之间,身体健康,无重大疾病;持有有效的健康证明;具备良好的沟通能力和团队协作精神;能够接受灵活的工作时间,适应高峰时段的工作压力;具有良好的交通安全意识,无重大交通事故记录;能够熟练操作电动车或摩托车。
【福利待遇】
底薪+计件提成,按月结算;提供住宿;配备统一的配送工具;定期进行安全培训;享有法定节假日;每周休息一天。
氩弧焊工5-14天1-2人周结点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅焊工证
招募氩弧焊工在嘉定区南翔镇翔铁中路8号,需要能拍片百分百过的,在机油柴油库房做无缝管道!工期大概十天左右,工资面谈!
给老板开小车司机包吃住可预支日结400-600
9000-12000元/月
小车司机保险高温补贴包住包吃6-10人日结C1照驾龄1年内
诚聘司机:
直招C1全职司机驾驶员,
不租车,不买车公司提供车辆
任职资格:
1.年龄20-59周岁,c1驾驶证及以上,1年以上实际驾驶经验,熟练驾驶自动档车辆。
2.不限户籍,无犯罪记录,无酒驾,一年内无一次性扣满12分,具有较强的安全意识。
3.熟练使用智能手机,熟悉使用导航。
4.无经验要求,没有经验的刚开始有人教有人带,一天就能熟悉上手,责任心强。
工作薪资:
平均综合月收入9000-12000(底薪+提成+补贴)提成每周结算!结算灵活周转无压力,多劳多得。
工长/工程师月结
高级工程师带A证60岁以内;身体健康薪资福利:8000元/月,购买五险工作地址:云南省昆明市安宁市昆钢平顶山
义齿长主管
8000-20000元/月
主管10年以上本科及以上
岗位职责:
1.全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划按时完成,提升整体运营效率
2.制定并优化生产流程、管理制度及安全规范,推动标准化作业执行
3.统筹各部门协作,监督产品质量、成本控制与交期管理,保障生产目标达成
4.组织人员培训与团队建设,提升员工技能水平与工作积极性
5.定期分析生产数据,发现问题并推动持续改进,降低损耗与运营成本
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验,能有效推动跨部门合作
2.熟悉工厂生产运作流程,有较强的现场管理与问题解决能力
3.工作责任心强,能够承受较大工作压力,适应快节奏生产环境
4.有制造业管理工作经验者优先考虑,具备一定抗压能力与决策力
工厂文员3-5人月结经验不限学历不限全职
上海本斋刀具有限公司
招聘文员3人
文件录入,打报价、合同,整理货物等
做6休1,八小时,
工资5000~6000
五险一金
公司地址:宝安公路2762号
联系人:郭永发
电话:
办公室文员员8000/月包吃住有五险
7000-9000元/月
办公室文员包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天文员经验
1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次2-3人/组,由组长带队一同前往;
2、抽检、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析;
3、做好每日报备,总结并上传总部,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录;
4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,
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二、【薪资待遇】
1、培训期综合工资7500-7800元;
2、正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右;
3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资
4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月,
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三、【任职要求】
1、18-50周岁,(以身份证年龄为准)
2、身体健康,无重大犯罪记录,
3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正;
4、认识和会写26个英文字母,不能接受跨省异地出差不接收;
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四、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);
2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、一年4次晋升/调薪机会,多通道晋升机制(领导岗位100%内部晋升);
高级面料开发工程师(双休包食宿)
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上服饰面料供应商资源纺织/染整专业面/辅料质检品牌服装工作经验面料设计专业
-双休包食宿——实际上班地址:东莞虎门镇
面料规划工作职责:(优异者薪资可面议)
1、负责材料前沿信息收集,面辅料趋势进行分析和研究,定期参加面料展会,把握国内外市场流行趋势,面料新动向、新工艺新技术,搜集新面料样品,了解面料行业发展趋势,引导面料开发趋势,根据调研结果,进行面料的开发与设计,对设计开发的产品进行面料定位,确保面料变现并应用于品牌。
2、充分掌握原材料、面料相关知识,精通面料生产加工流程,对二次加工工艺如印绣洗染整等有一定的理解,熟悉品牌质量标准,整合原材料的沉淀与升级。锁定核心战略面料、经典延续面料并制定并完成面料升级计划。
整合创新资源,建立创新资源库,支撑创新项目落地;协助材料库建立、管理维护;
2、创新面料设计研发,内部协同部门创新信息的共享、共识和讨论,赋能商品创新,驱动生意增长;定期和设计师沟通产品定位和面料开发需求,有效分析面料开发需求,合理制定面料开发方案,确定匹配的供应商;
4、建立材料技术标准,赋能新品牌、采购、供应商;协助材料开发销售样的制作、风险评估;负责协调、统筹面料组的相关研发,风险(品质)评估,成本评估、供应商评估,及异常处理,及时应对业务需求做出调整,及提供解决方案;
5、能够有效的进行跨部门、跨中心的交流,解决产品研发过程中出现的问题。
任职要求:
学历:大专及以上学历。
专业:纺织、材料、染整相关专业。(优秀者适当放宽)
工作经验:3年及以上面料开发工作经验,具有新产品推广、经营管理工作经验,有服装品牌女装面料开发经验者优先。
专业能力:面料一线研发能力、生产管理能力、质量管理能力、计划管理能力。
通用能力:具备良好的沟通和谈判协调能力,高度的责任感,抗压能力强,具有较强的统筹安排能力和解决问题能力。
厂长/生产主管/制造总监/副经理/技术负责人
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上休闲食品经验烘焙食品经验肉制品经验自动化设备经验食品
岗位职责:
1、具备全流程的生产、研发、销售、采购、品质管理、计划及仓储运营经验;
2、负责供应链中研发、品控、生产与设备工作的统筹管理,保障产品品质与制造效率;
3、实施成本监控机制,确保各项支出与营收保持合理配比;
4、参与公司重大经营决策,整合内部资源,推动项目高效落地;
5、构建畅通的团队沟通体系,增强协作氛围与组织效能;
6、定期分析供应链运行情况,制定并落实优化方案。
岗位要求:
1、五年以上供应链管理经历,深入了解肉食品加工企业的运作模式;
2、具备扎实的成本管控经验,擅长费用与销售比率的精细化管理;
3、熟悉品质控制、生产流程及设备运维管理工作;
4、具有卓越的领导才能和团队建设能力,能有效驱动团队完成目标;
5、具备良好的跨部门协调能力和复杂问题处理能力;
6、拥有敏锐的市场判断力和战略思维能力;
高级设备主管
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上食品/饮料
岗位职责:
1、配合总经理推进新工厂筹建工作;
2、统筹新工厂设备体系的规划与系统化管控(涵盖牛羊肉加工、熟食加工领域);
3、依据新工厂发展蓝图,协同上级制定设备采购方案,主导设备选型与申购流程;
4、负责生产设备的运行维护及日常管理工作;
5、指导设备优化与技术改进,制定设备管理策略及相关计划,包括预算编制、维护保养与更新升级等;
6、确保旧车间向新车间平稳过渡与衔接
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、工程、自动化等相关专业背景;
2、具备5年以上设备管理或设备维护工作经验者优先考虑;
3、熟练使用CAD制图相关软件;
4、熟悉食品加工厂的生产工艺及配套设备;
5、有外资企业从业经历,具备进口设备维修经验者优先;
6、具备较强的学习能力、客户意识、工作认真踏实
新工厂地址(奉贤区金汇镇工业路777号)
设备维护员
8000-10000元/月
生产设备管理员包住1-2人月结初中及以上两班倒
,45岁以下,初中及以上学历,头脑灵活,无违法犯罪记录,会使用智能手机,有无经验均可,过年不回家
工作时间:早7:00-晚7:00(白班夜班两班制)
工作内容:除湿机设备的数据抄写、维护保养,故障排除、维修等工作
薪资待遇:月综合工资10000左右,免费提供住宿(商保餐补20元/班)
工作地址:上海长兴岛沪东零号基地/江南一号线
车间主管/生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上能源/环保/化工经验仪器仪表经验涂料/油漆经验新能源经
车间主任岗位职责
薪资:面谈
福利待遇:提供工作餐,月休4天,8.5小时工作制,社保,节日福利,年底奖金
岗位职责:
1.依据公司整体生产安排,结合车间实际运行状况,科学制定月度、周度及日度生产计划,保障生产任务准时达成。
2.合理统筹车间人力与物资资源,包括设备、原材料及辅助材料,确保各环节有序衔接、高效运转。
3.根据现场情况动态调整生产排程,及时应对突发问题,维持生产的连续性与稳定性。
4.监督质量管理体系落地执行,坚持品质优先原则,严格遵循工艺文件要求,强化过程管控,开展质量数据统计分析,持续推动质量优化,杜绝同类问题重复发生;
5.检查生产工艺落实情况,督促员工按标准作业流程操作,降低生产过程中的质量隐患。
6.组织推进质量提升项目,积极引进先进技术和方法,不断提升产品品质与作业效率。
7.强化员工安全教育培训,落实劳动保护措施,定期开展安全与环保检查,贯彻公司安全生产责任制;
8.扎实推进降本增效工作,设定班组及个人在物料消耗、用电量、原料投入产出比、质量损耗等方面的考核目标,并组织实施监督与评估;
9.全面负责车间5S管理及日常运营管理工作;
10.完成上级交办的各项任务。
岗位要求:
1.对所管辖范围内的工作全面承担责任;
2.具备钣金加工和电焊工艺相关基础知识;
任职条件:
1.大专及以上学历,机械制造类相关专业;年龄40岁以上;
2.具有5年以上生产管理岗位工作经验;
3.具备相应的专业技能与综合素质;
4.熟悉生产流程及相关工艺规范;
5.责任心强,工作积极主动,为人正直,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;
工作地点:上海市奉贤区奉柘公路2883号(钱桥)
公司:上海沐基环保科技有限公司
联系人:朱娜
联系方式:***********
服装生产文员
6000-8000元/月
生产跟单工厂文员包吃免费培训1-2人月结1年以下中专及以上全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验服装/纺织/鞋包经验家居家具经验
岗位职责:
1.负责生产订单的跟进与协调,确保各环节按时完成,及时反馈生产进度。
2.整理和归档生产相关文件资料,做好数据录入与台账管理,保证信息准确可查。
3.协助部门沟通原材料、排产计划及出货安排,协调解决生产过程中出现的问题。
4.跟踪产品质量检验情况,配合处理异常订单及客户反馈事项。
5.完成上级交办的其他日常事务性工作,支持生产运营高效运转。
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Excel等办公软件使用。
2.工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识。
3.有生产跟单、文员或相关工作经验者优先考虑,无经验可提供培训。
4.能适应快节奏的工作环境,具备一定的抗压能力和服务意识。
栏目概述
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