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生产车间储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
从基础岗位起步,深入参与车间各生产环节的实践与学习。 转正后可适应车间工作时间安排,每日上午8点至晚上7点或7点半。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化等机械类相关专业优先考虑。 2. 对机械行业,特别是汽车行业具有浓厚兴趣,具备较强的实操能力与学习主动性。 3. 熟悉CAD、三维绘图软件或掌握基本机械原理者优先,欢迎应届毕业生应聘。 4. 具备良好的沟通表达能力及团队合作意识,能够融入车间生产环境。 5. 有较强的责任感和抗压能力,愿意在基层岗位踏实发展,逐步实现个人成长。
整机设计
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责: 1、负责落实公司新产品研发任务,确保开发进度按计划推进; 2、负责制定与新产品相关的技术方案、工艺流程文件及质量检验规范; 3、负责搜集国内外相关技术信息,跟踪行业技术发展趋势,为管理层决策提供技术支持; 4、负责组织技术培训工作,对生产现场进行工艺指导与技术支持; 5、主导新产品的研发过程,引入先进工艺、创新技术和新型材料以提升产品品质。 任职资格: 1、了解工控及自动化类产品,掌握工程文档编写和生产异常问题处理,具备可制造性设计方面的实际经验; 2、具有2年制造业从业经历,参与过整机产品设计项目; 3、具备良好的抗压能力,善于沟通协作,富有团队合作意识与创新精神,工作积极主动,责任心强,适应灵活多变的工作要求。
设备工程师10年以上本科设计自动化设备
岗位职责: 1、掌握油气工程核心知识:精通大型装置的结构设计,涵盖反应器、塔器、压缩机等大型设备基础,常压拱顶罐、浮顶罐、球罐等储罐基础,以及管廊、框架、建筑结构和防火堤的设计; 2、熟悉石化行业专用规范,如防火防爆(GB 50160、NFPA 59A)、抗震设计(GB 50011、API、ASME、AISC、EN 1993(Eurocode 3)、GB 50017、API 650附录E)、防腐标准(SH/T 3547、NACE)等;了解HSE(健康、安全、环保)相关要求,确保设计满足OSHA、ISO 45001等国际安全体系; 3、熟练运用结构分析与设计软件;掌握BIM技术(如Revit)及数字化交付手段(如数字孪生);能使用项目管理工具实现进度控制与资源调配优化; 4、具备特殊工况下的结构评估能力,包括抗震(API 650/620、ASCE 7)、风荷载计算、爆炸冲击(Blast Load Analysis)分析;熟悉碳钢、不锈钢、复合材料等选材原则,掌握CUI防护、阴极保护等防腐设计方法; 5、具备结构设计全过程管理能力,主导FEED、基础设计、详细设计及施工技术支持阶段工作;拥有成本控制、风险识别、施工可实施性判断经验,有效降低设计变更率;能与工艺、管道、机械、电气等专业高效协同,保障结构方案契合整体工程目标; 6、具有复杂结构力学分析能力,可开展结构稳定性、疲劳寿命、振动响应等专项计算,优化结构安全性与经济性; 7、持续关注行业前沿发展,包括新型材料(如高性能复合材料)、先进建造方式(模块化施工)、智能监测技术(如IoT传感器应用),以及绿色低碳工程、数字化设计等趋势; 8、具备对外包设计单位的管理能力,组织编制技术询价文件、进行技术澄清与评标、现场设计交底;负责承包商提交的设计成果审核及本专业设计进度把控。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、土木工程、结构工程、岩土工程或油气工程相关专业;接受过石化油气工艺基础知识培训(如PHA、HAZOP等); 3、熟练操作常用办公软件及相关工具; 4、10年以上在油气、石化或化工领域从事结构设计及设计管理工作经验,曾作为结构专业负责人参与至少1个大型EPC项目; 5、持有注册结构工程师资格者优先考虑; 6、具有海外项目经历,能够适应全英文工作环境,英语口语达到四级及以上水平,具备良好的英文沟通能力。
炼钢工艺工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科炼钢工艺
职责描述: 1、承担精铸车间炼钢工艺的方案设计与制定工作; 2、组织新产品相关技术资料的学习,开展客户技术对接,推动各环节按计划节点推进,解决新产品开发过程中的技术与质量难题; 3、解决生产运行中出现的各项技术及质量问题; 4、负责本领域专业技术支持以及技术改进类项目的统筹管理; 5、牵头推进工艺优化、标准化建设及技术创新工作的协调实施。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备较强的责任意识和职业进取心; 2、冶金或炼钢相关专业背景,具备5年以上相关工作经验,熟悉现场作业流程,具有丰富的实践及问题处理能力; 3、具备良好的人际交往能力和组织协调能力; 4、具备产品开发相关的实操经验与技术能力。
仪表副主管
1.4-2万元/月
自动化工程师1-3年大专
岗位职责: 1、仪表管理:承担公司内部项目中仪表设备的安装与调试任务,负责现场仪表系统的运行维护,参与控制系统的技术改进与升级,并提出可行性优化建议。 2、设备管理:主导S车间包装环节自动化仪表设备的软硬件更新与改造;配合采购开展设备及零部件的选型调研,参与仪表类设备的技术选型及大型设备技术合同的拟定;联合采购与生产部门完成设备到货后的验收工作。 3、现场管理:依据5S管理标准并结合部门实际业务需求,制定现场管理规范,保障作业环境的安全性与合规性。 4、报表管理:按照部门业务运作需要,建立统一的报表管理体系,确保各项业务数据记录完整、准确、可追溯。 5、团队建设:组织召开日常例会、安全会议,统筹安排工作任务;定期开展安全教育与技术培训,持续提升自动化操作人员的专业能力与安全意识。 6、制度流程:牵头制定本部门管理制度与工作流程,推动制度落地执行,并监督实施效果。 任职要求: 1、大专及以上学历;仪表自动化、机电一体化、机械制造与自动化等相关专业背景;持有化工自动化仪表特种作业操作证者优先; 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验; 3、年龄要求:23-40周岁; 4、能力素质:熟练掌握精密仪器及自动化控制系统的原理与应用,具备非标自动化系统设计能力,可独立完成DCS与PLC系统的组态编程及工程方案设计,并能对工艺流程进行优化改进,具备独立构建工艺逻辑与实现自动化功能的能力;熟悉自动化施工全流程管理,了解专业施工工艺、质量控制标准及跨专业协作要点;能够独立应对施工过程中涉及的进度、质量与安全等各类问题。 5、年综合收入21-28w。
研发人员
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士酶工程分子生物学技术发酵工艺
岗位职责: 1、开展微生物发酵工艺的优化工作,制定发酵操作流程并设定关键控制参数,及时识别和处理发酵过程中的技术问题; 2、承担微生物发酵工艺的放大试验与验证实施; 3、负责发酵相关仪器设备的日常管理与维护保养; 4、负责种子库的构建、质量检定、保存管理及传代稳定性分析; 5、具备良好的责任心与团队合作意识,沟通能力良好。 任职要求: 1、专业背景:制药工程、生物工程、发酵工程等相关专业,硕士研究生学历; 2、技能要求:具备微生物制品发酵、提取等环节的操作与管理经验,熟悉液态及固态发酵全流程及其工艺改进,有大规模发酵培养经历者优先考虑; 3、综合素质:学习能力突出,工作态度端正,踏实肯干,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4、能够接受长期在曲阜工作安排,公司提供食宿支持。 职位福利:五险、全勤奖、定期团建、节日福利、包吃、住房补贴
其他生产营运人员经验不限本科材料研发
负责研发/技术/品质相关管理事务 前期不明确具体岗位,入职后经集中培训再定岗 薪资福利、工作时间及地点安排统一一致
自动化工程师3-5年本科DCS系统电气设备
岗位职责: 1、负责自动化设备安装过程的全程跟进; 2、编制施工方案及相关技术协议; 3、开展自动化设备故障诊断与处理工作。 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、熟练掌握两种及以上系统操作; 3、可独立完成程序编写、设备调试及故障排查; 4、具有化工、材料或制造行业3年以上相关工作经验。
自动化控制工程师
7000-12000元/月
自动化工程师5-10年本科设计安装/调试维修/保养DCS系统电气设备PLC编程调试自动化改造故障诊断
工作职责 1. 负责公司生产车间自动化控制系统(PLC、DCS)的方案设计、系统调试及日常维护,确保生产设备高效稳定运行。 2. 参与自动化设备的选型、安装实施与验收工作,持续优化工艺流程,提升生产效率与产品品质。 3. 制定并执行自动化系统的预防性维护计划,快速定位并处理设备故障,减少非计划停机时间。 4. 与生产、工艺等相关团队协同配合,依据实际业务需求推进自动化改造项目,助力技术迭代升级。 任职要求 1. 本科及以上学历,具备5年以上相关工作经验,自动化、电气工程及其自动化、测控技术与仪器等专业背景。 2. 熟练掌握PLC(如西门子、三菱)编程与调试技术,熟悉DCS系统的操作及维护流程。 3. 熟悉传感器、变频器等工业元器件的工作原理,具有较强的自动化系统故障分析与处理能力。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能够及时响应现场技术问题并提供有效支持。
自动化工程师
市场部前期非标自动化方案工程师招聘要求 一、岗位名称 市场部前期非标自动化方案工程师 二、核心岗位职责 深入理解汽车制造领域工业自动化相关业务,包括汽车底盘、座椅、内饰、等多领域,以及自动装配、拧紧、冲压、压装等工艺,基于客户需求提供专业的前期技术方案规划与设计。负责项目前期技术交流、方案演示与答疑,根据客户提供的技术要求,结合公司产品(如自动化装配设备、柔性冲孔设备、焊接设备等)与技术优势,编制贴合客户需求的方案建议书、技术方案文档。 三、任职资格要求 (一)英文交流 可以与客户无障碍英文交流。英语听说读写能力良好,能应对国际客户技术交流、方案文档读写等工作者优先(公司业务覆盖印度、瑞士、南非等多个国家)。 (二)工作经验 5年以上非标行业经验,熟悉汽车制造领域自动化设备(如自动装配线、焊接设备、冲压设备、检测设备等)的工作原理、熟悉非标行业电气及机械方面构成,对成本有评估能力。具备独立完成自动化项目前期方案编制、技术交流的实战经验。 (三)专业技能 精通工业自动化相关技术,包括机械结构设计、电气控制原理、了解机器人应用技术(如 安川、FANUC 等品牌机器人)。 方案汇报PPT、成本估算表、技术投标书等核心文档,清晰呈现方案亮点与技术优势,支撑销售端商务谈判与项目投标工作。​ 熟练使用 至少一种3维制图软件(SolidWorks、UG、卡提亚) 等机械设计软件,以及 Office 办公软件(Word、Excel、PPT),能够高效编制技术方案文档、方案演示 PPT。 熟悉自动装配、拧紧、冲压、压装、焊接、EOL 检测等工艺,能够结合工艺特点设计合理的技术方案。 具备较强的技术分析与问题解决能力,能快速响应客户技术需求,提供专业的解决方案。 (四)综合素质 具备良好的市场敏感度与客户导向思维,能从客户角度思考问题,用技术能力解决客户需求。 拥有优秀的沟通表达能力、逻辑思维能力,能高效完成客户对接、技术交流与方案演示工作。确保前期方案的可行性与落地性,为项目后续推进奠定基础。 具备较强的团队协作精神,能与技术、项目、电气等多部门高效配合,推进工作开展。 工作积极主动、责任心强,能承受一定的工作压力,能接受加班,适应短期出差(对接国内各区域客户到客户现场评估及项目调研需求)。 四、薪资待遇 面议 五、工作地点 山东省 烟台市 福山区 同兴路102号 朗越机械
桥架小工光伏安装1-2人
滨州博兴招,工商业光伏做桥架工,接交流线放直流线,手把灵活的,大工400.有证最好.小工2个,二流子勿扰,
滨州 博兴县
8月7日 06:42拨打电话
山东滨州找个刷漆的,二层楼,外墙,
真石漆
找个刷漆的,二层楼,外墙,
滨州
8月7日 06:40拨打电话
滨州滨城区订单渠道:订单id:83584油烟机清洗油烟机拆洗*119:00,黄河馨苑11号
清洗油烟机家电清洗
订单渠道:订单id:83584油烟机清洗油烟机拆洗*119:00滨州滨城区,黄河馨苑11号楼
滨州 滨城区
8月7日 06:40拨打电话
滨州沾化区光伏电工,小工,来,打小黄线,有9万根,有想干的联系我
200-500元/天
小工光伏安装光伏电工20人以上
光伏电工,小工,来滨州,打小黄线,有9万根,有想干的联系我
滨州 沾化区
8月7日 06:39拨打电话
滨州博兴县招泥瓦工、砌加气块小红砖二把刀勿扰要10人
300-320元/天
泥瓦工加气砖红砖11-20人
滨州市博兴县招泥瓦工、砌加气块 小红砖 二把刀勿扰 要10人
滨州 博兴县
8月7日 06:36拨打电话
设备工程师经验不限中专/中技电厂,电网,运维,技术
【工作内容】 - 负责公司各类设备的日常维护、巡检及故障处理; - 协助完成设备运行状态的监控与记录; - 配合团队进行设备安装、调试及技术支持工作; - 定期整理设备运行数据,提出优化建议。 【任职要求】 - 中技/中专及以上学历,专业不限; - 年龄18-32岁,身体健康,吃苦耐劳; - 有较强的责任心和沟通能力,能适应加班及轮班工作; - 欢迎应届毕业生或无经验者报名,公司将提供系统培训。
设备工程师3-5年学历不限精通图纸及设备管道安装流程
岗位职责: 1.负责再生罐设备及配套管道的安装、调试、验收与技术交底工作 2. 制定并执行设备日常维护保养计划,保障运行稳定性与安全性 3. 参与设备技改项目,优化工艺流程与安装方案,提升系统效率 4.处理现场设备故障,快速定位问题并提供有效解决方案 5.编制设备台账、操作规程及维保记录,确保资料完整可追溯 任职要求: 1.熟悉再生罐及相关压力容器、工业管道安装规范与标准 2.具备设备工程相关实践经验,能独立完成现场安装与协调工作 3. 持有压力管道作业证、特种设备作业人员证者优先 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,适应现场工作环境 5.学历不限,有相关行业经验者优先
设备工程师3-5年大专
岗位描述: 1、负责各类生产设备的机械维修工作; 2、负责所管辖范围内的全部设备的日常维护保养工作; 3、对设备的运行安全和防护安全进行评估; 4、制定设备设施的调整、修改、整改、改良计划,分析核算整改成本; 5、对设备的故障原因进行分析汇总,落实改进方案实施; 6、对新进设备设施进行可行性分析、验证,参与新设备的安装调试。 任职要求: 教育程度 大专及以上学历 工作经验 3年以上相关专业领域工作经验 业务技能 A、熟悉机电设备安全操作规程;B、熟悉机电结构、传动原理及设备控制原理。 通用素质 A、熟练使用各种办公软件;B、积极主动,善于沟通,执行力强,有服务精神。 身体健康 健康
设备工程师经验不限学历不限长白班可预支包吃住五险一金
高薪急聘设备维修工程师. 月薪8000+ 接受无经验小白,接受应届毕业生,不接受暑假工!。 薪资待遇 底薪4500+2000出差津贴+200全勤+1500岗位补贴+绩效600-1500+加班(按照国家规定加班费 平时1.5倍 周六2倍国家法定节假日3倍)综合工资保底9000月 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作; 2.负责确保公司设备的稳定运转,能够及时准确的反应生产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。 注意!!!. 此工作是做售后维修需要接受不定时出差,行程公司规定,出差一次大概20多天 表现良好出差结束有奖励补贴!
设备工程师
1.1-1.2万元/月
设备工程师经验不限学历不限
维修包装机
电气工程师
8000-11000元/月
电气工程师3-5年学历不限PLC工程师OrCAD电气工程师证
技术要求 PLC工程师技术要求:熟悉主流PLC与触摸屏,精通西门子200smartS7-1500; 熟悉常用低压电气配件选型;CAD电气图纸制作的标准化,正规化;具备现场设备调试经验。 电气自动化专业,熟悉制图软件,编程软件,对电气元器件的应用有一定了解,工作态度必须端正,有上进心。 1.根据方案图纸与技术要求设计,控制柜布局图、电气元器件选型、控制柜接线图、 控制系统点位图、控制系统编程、电气现场安装图。 2.现场调试运行。
plc电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责: 1、设计电路图纸,编制相关程序,整理所需电气元器件清单,并注明对应型号与技术参数; 2、承担设备电气系统的调试工作,提供售前或售后的技术支持服务; 3、参与技术中心非标产品的研发过程及后续优化升级工作。
精密铸造后处理工段负责人
6000-8000元/月
车间主任1-3年中专/中技生产跟单团队管理生产计划与物流控制
具备3年以上后处理相关工作经验,或1年以上车间管理经历,熟练掌握5S现场管理方法
设备主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年学历不限光伏边框工业铝材铝挤压
1、综合管理:完善公司设备管理相关的制度、规程及标准体系,定期向主管领导汇报设备管理阶段性进展,作为设备部代表与内外部相关部门开展业务对接、协调与沟通。针对当前设备运行状况进行分析并提出优化措施。负责编制及审核设备管理相关制度文件、工作规划等。 2、检维修管理:结合公司整体发展战略与年度计划,明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配部门人员,保障各项工作有序推进。制定各车间设备升级改造方案及大、中、小修计划,落实年、月、周检修安排,并组织实施。牵头新设备投运前的交接验收及重点设备的专项验收,核定设备报废流程。全面负责设备大中修和技术改造项目,遇突发性设备故障时,可统筹调度公司资源开展应急抢修。 3、培训管理:按既定培训计划组织开展学习活动,采用“走出去、请进来”等方式,借鉴先进设备管理理念与实践经验,提升团队专业能力。 4、考核管理:主导一般性设备事故的调查、分析与处理工作,参与较重大及以上事故的调查。依据设备操作、维护及检维修标准,定期或随机开展设备检查、抽查,并给予指导与考核评价。 5、安全管理:贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关法律法规,严格落实公司安全管理制度,强化作业过程中的劳动防护措施。 (有挤压设备管理经验者优先)
挤压车间主管
1.5-2万元/月
车间主任3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责统筹与监管挤压工艺的生产环节 2.保障生产效率与产品品质达到企业规范要求 3.处理生产中的技术难题,提升工艺操作水平
统计员
3000-4000元/月
生产跟单包吃月结经验不限全职不需要出差
负责记录工厂生产记录
负责厂内一些记录工作,统计,打印合同,等其他面谈!
3000-5000元/月
生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天文员经验驾驶证
具体工作面议!!!!
铸造工艺工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专熔模铸造汽车零部件机械设备SolidWorks石油化工
1、在精铸行业具有3年以上产品开发经验; 2、熟练掌握工艺流程; 3、对产品具有一定的把握程度; 4、报价分析
养殖场负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验规模化养殖场经验
1、全面主持猪场日常运营管理工作; 2、统筹协调各部门协作关系,重点跟进生产数据管理与分析; 3、监督猪场生产运行状况、员工履职情况及生物安全防控,快速响应并处理突发问题; 4、制定全场生产规划及物资需求计划,确保资源合理配置; 5、审核各项生产报表,推动月度结算及周报上报工作,保障生产数据及时准确上传; 6、关注员工思想动态,做好思想沟通与引导,发现问题及时处置,并向上级反馈员工意见与建议; 7、管控全场间接成本支出,提升费用使用效率; 8、组织实施公司下达的经济目标与生产任务,确保指标达成。
市场拓展经理
1.2-2万元/月
车间主任3-5年学历不限接受无生产管理经验
全面负责营销团队的运营管理 独立开展客户拜访并完成产品销售任务 主导大客户开发工作,建立长期稳定的客户合作关系,维护现有客户资源 制定切实可行的销售策略 主导商务洽谈,参与销售合同条款的协商与签订 持续拓展客户渠道,深化客户关系,提升销售业绩与盈利水平 具备铝行业从业背景,熟悉铝型材、建材、工业材等领域,拥有相关销售经验及客户资源
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