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设备工程师3-5年硕士设计安装/调试维修/保养结构设计制图设计仿真设计
主要负责碳化相关设备的设计、运行维护、工艺优化及技术管理,确保生产安全高效。 一、岗位职责 1、设备管理与维护:负责碳化炉、石墨化炉等高温设备的安装、调试、运行监控与日常保养,制定预防性维护方案,减少停机时间,保障设备持续稳定运行。 2、工艺支持与优化:参与碳化、石墨化工艺流程的制定与改进,结合设备运行状态调整工艺参数,提高产线效率与产品一致性;在项目初期协助完成设备选型与厂房布局设计,提供专业技术意见。 3、技术文件编制:编制并维护设备操作规范、工艺指导书、检修作业规程等技术资料,确保现场作业标准化与合规执行。 4、项目参与及验收:参与新设备引进过程中的到货验收、单机测试、系统联调及试生产阶段,主导设备性能评估与验收工作。 5、应急与问题处理:快速应对设备突发状况或生产异常情况,牵头开展故障分析并落实纠正措施;配合开展事故溯源与技术提升工作。 6、团队协作与培训:联动生产、质量、工艺等相关部门推进项目实施,对一线操作和维修人员开展技能培训与安全宣导。 二、任职要求 1、硕士及以上学历,机械工程、机电一体化、材料科学、化学工程等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上设备工程或碳化/石墨化工序工作经验,具有锂电、碳纤维、炭素、化肥设备等行业经历者优先。 3、掌握高温碳化(≥1000°C)、石墨化等工艺基本原理及相关设备构造; 4、能够识读机械装配图和电气原理图,熟练操作CAD、SOLIDWORKS等制图软件; 5、具备设备故障判断与处理能力,了解PLC控制系统者优先录用。 6、具备良好的沟通协调能力、责任意识和团队协作精神,可适应车间现场工作环境。 7、年龄不超过45周岁,能承受一定强度的工作压力。
静设备工程师
1.2-2万元/月
设备工程师5-10年大专设计
6年以上静设备经验,有MR,提出,TBT经验,有塔器、换热器、容器及标准静设备经验,有碳钢,不锈钢,特材经验优先
静设备工程师
2-3.5万元/月
设备工程师5-10年本科设计安装/调试静设备设计石化/化工行业技术方案制定
工作职责 1. 负责石化、化工装置中静设备(如压力容器、换热器、塔器等)的技术方案制定、设计及选型工作。 2. 按照相关行业规范(如GB、ASME、API等)进行静设备的强度校核、材料确定以及图纸审查。 3. 参与静设备的现场安装、调试与验收过程,处理技术问题,保障设备符合标准并稳定运行。 任职要求 1. 统招本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械设计等相关专业背景。 2. 具备8年以上在石化或化工领域从事静设备设计的工作经验,熟练掌握设计规范与行业标准。 3. 能够独立承担静设备设计项目,熟练使用CAD等设计软件及相关计算分析工具。
设备研发工程师
1-1.5万元/月
设备工程师1-3年本科非标设备特种设备
岗位职责: 1. 负责项目设备的设计工作,包括备货预估、与客户进行技术对接、图纸输出、指导生产及测试检验等环节。 2. 承担设备改造任务,归纳历史设计方案的优劣,优化原有缺陷,及时与现场交流并输出修改指导文件。 3. 参与设备的研发与升级,提升设备性能,拓展功能模块,参与技术方案讨论,完成详细技术图纸及样机制作。 4. 具备非标设备设计背景,对钣金结构、阀门组件及气体管路系统有了解者优先考虑。 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备2年以上机械设计工作经验,有泛半导体领域设备设计经历者优先。 2. 熟练操作CAD、SOLIDWORKS等绘图工具,掌握Office系列办公软件。 3. 工作细致认真,具备良好的沟通协调能力与责任意识。
设备工程师经验不限本科自动化设备电气设备机电设备运维巡检故障排除
最低任职要求: 1. 具备大学本科及以上学历; 2. 专业方向为电气、自动化、通信或计算机相关领域; 3. 持有电工证或其他相关职业资格证书者优先考虑; 4. 具备仪器仪表操作或计算机维护实践经验者优先; 5. 能够接受临时安排的夜间应急维修任务; 6. 工作地点:武汉。 职位职责: 1. 按照规范对电气及计算机类设备开展运行状态巡检,具备识读电气原理图的能力。 2. 掌握计算机软硬件基础知识,可独立完成设备的安装、调试及故障处理,了解机电设备的基本系统构成。 3. 能够对设备故障成因、处理过程及发生时间等信息进行台账登记,并编写相应的故障报告。 4. 工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
动设备技术工程师
1.9-2.5万元/月
设备工程师10年以上大专动设备
1,动设备工程师 2,具备约10年相关工作经验
设备技术员
1-2万元/月
设备工程师1-3年大专电气设备自动化设备
主要职责: · 执行车间设备的日常巡查、维护及故障处理,确保生产连续稳定运行 · 参与新设备的安装、调试、验收工作,负责设备的技术改造与搬迁实施 · 持续改进设备运行效率,减少停机时间,控制维修支出 · 负责备件管理、设备档案更新及维修过程记录的归档 · 识别设备安全风险,指导操作人员正确、安全使用设备 任职要求: 学 历:大专及以上 工作经验: 2年 专业知识技能: · 机械基础:掌握轴承、传动、液压、气动、润滑系统相关知识 · 电气基础:熟悉电机、传感器、变频器、低压电器及基本电路连接 · 识图能力:能读懂机械图纸、气路图、电气原理图 · 工具使用:熟练操作万用表、卡尺、百分表及常规维修工具 · 设备经验:了解生产线设备、工装夹具及特种设备基本要求 · 软件应用:具备Office操作能力,会简单CAD绘图及设备台账系统管理 · 管理理念:理解TPM管理、点检保养制度、OEE指标及安全作业规范
设备工程师3-5年本科安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备西门子欧姆龙
岗位职责: 1. 落实生产车间自动化电气设备的日常维护与保养工作,保障设备稳定运行,支撑产线产能目标顺利实现; 2. 制定并推进TPM体系中自动化电气模块的相关内容(如预防性维护、自主保养等),完成标准建立、执行及持续优化; 3. 达成产线电气类KPI指标,开展问题根因分析,推动改善措施落地并跟踪闭环; 4. 负责管辖区域内设备电气部分的技术资料整理归档,参与设备机械部分的验收工作,编制和修订设备操作指导文件; 5. 协同工艺、质量、生产及电气团队推进各类流程优化,协调处理复杂技术难题,主导设备安全规范的制定与实施; 6. 带领并培训技术员团队,提升产线电气技术人员的专业能力。 岗位要求: 1. 学历专业:本科及以上学历,电气、机械、机电、自动化等相关专业背景; 2. 知识技能:熟悉自动化系统、机械维修原理,掌握PLC编程、CCD视觉应用等关键技术; 3. 工作经验:三年以上设备运维经验,具备电气安装与维修经历,有非标自动化设备现场维护经验者优先; 4. 具备良好的抗压能力,能根据生产安排适应倒班工作制; 5. 可快速到岗 备注:此岗位前期工作地为常州,后续工作地调整至苏州
设备工程师(J23657)
6000-10000元/月
设备工程师经验不限本科维修/保养安装/调试自动化设备
岗位职责: 1、负责设备的确认、维护与维修工作,确保所辖区域设备稳定运行及操作安全; 2、配合开展异常问题分析,通过技术优化手段降低设备运维成本,提高设备综合效率,减轻员工劳动强度; 3、参与自动化设备的调研评估、用户需求编写及相关项目实施推进; 4、完成其他临时交办的工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、熟练掌握PPT、WORD、EXCEL、VISIO等常用办公软件。
设备工程师
8000-12000元/月
设备工程师大专
设备工程师招聘平台发布信息: 岗位职责: 1、负责区域门店设备的现场安装和调试、维修、保养、撤店打包等工作,确保设备正常运转。 2、对备用零件进行管理,确保使用标准、账实相符。 3、与门店的沟通协调。 4、及时反馈异常问题。 任职资格: 1、全日制专科及以上学历;电子及机械等相关专业优先 2、设备维修相关工作经验;大型连锁企业工作经验优先,具备标准化管理经验;咖啡行业维修相关工作经验优先 3、需要具备低压电工证和健康证(可办) 4、能够接受差旅安排 薪资:8-12K
配送外卖骑手包住包吃交通补助免费培训6-10人周结
公司直聘!公司直聘! 【岗位职责】 配送 【职位要求】 年龄18-50周岁,身体健康,能使用智能手机会看导航,能吃苦耐劳 如果你没有经验,有人教有人带保证快速上手 【工作时间】 上午10:00-2:00 下午17:00-21:00 【薪资待遇】 单价7-9块,人效40-80单, 一天收入在300-500之间 ,可周结月结 各类生活补贴工作自由 提供车房 就近安排上班 【福利待遇】 每月自由调休;带薪培训;提供住宿和车子详情请及时联系我
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补6-10人周结全职
工作内容:负责小物品驻店专送 送超市, 奶茶 咖啡 水果 蔬菜 日用品等 要求:无案底 会骑车 会使用导航 薪资待遇:9000-15000以上 工作时间:8个小时 月休四天 公司提供吃住,需要能吃苦耐劳
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补3-5人周结假期工全职
工作内容:负责小物品驻店专送 送超市, 奶茶 咖啡 水果 蔬菜 日用品等 要求:无案底 会骑车 会使用导航 薪资待遇:8000-15000以上 工作时间:8个小时 月休四天 公司提供吃住,需要能吃苦耐劳
外卖骑手包住包吃交通补助免费培训6-10人周结
工作内容:负责门店内取货送给顾客 要求:无案底 会骑车 会使用导航 薪资待遇:8000-15000以上 工作时间:8个小时 月休四天 公司提供吃住,需要能吃苦耐劳
上海浦东新区招打胶
打胶
上海市浦东新区招打胶
上海 浦东新区
4月25日 10:24拨打电话
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
ME设备工程师(J10360)
9000-13000元/月
设备工程师经验不限大专安装/调试维修/保养设计设计出图CAD
岗位职责: 1、负责新设备的现场安装、调试及运行验证工作; 2、承担现场设备的日常维护、故障诊断与问题处理; 3、对公司各类设备的运行状态进行巡检、记录、评估及管理工作; 4、主导设备性能优化与结构改进项目的立项与实施,推动项目落地,并整理改进成果形成技术报告; 5、编制设备操作规范、维护保养SOP,制定保养计划并组织实施,同时开展现场技术员的技能培训; 6、管理设备易损部件的使用寿命,持续推进精益生产相关工作; 7、配合上级处理突发设备故障,提供解决方案建议,重大异常情况及时上报; 8、协助主管归纳常见设备问题并提出应对措施,独立完成关键调机作业指导书的编写; 9、严格执行公司保密制度及信息安全规定,落实岗位相关的安全责任。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气类相关专业; 2、具备3年以上同行业工作经验,接受过线束设备相关培训者优先; 3、具有丰富的制造型企业设备维护管理及调试实操经验; 4、熟练使用各类3D/2D绘图软件,具备实际制图能力者优先考虑。
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年本科维修/保养
任职资格: 1、年龄:23-35岁 2、学历:本科及以上 3、经验要求:具备2年以上设备维护、管理、保障相关工作经验,或锂电行业同类岗位1年及以上实践经历 知识要求: 1. 熟悉生产制造类企业现场5S管理及安全文明生产规范; 2. 掌握锂电领域相关安全技术标准; 3. 具备机械与电气基础理论认知 技能要求: 1. 机械/电气类专业背景,拥有扎实的机电一体化实操能力; 2. 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公工具,具备良好书面表达与口头沟通能力; 3. 擅长对设备故障案例及改善措施进行归纳总结; 4. 执行力突出,具备团队协作意识、高效沟通协调能力,认同时间与目标管理理念,工作细致负责,富有职业责任感与使命感 工作内容: 职责1:安全生产 依据《安全生产责任制管理程序》与《岗位安全管理职责清单》要求, 制定并落实设备安全巡检计划,形成检查报告; 组织新员工安全培训,留存培训记录资料; 建立现场安全隐患识别机制,推动问题整改闭环管理。 职责2:设备导入与改造 遵循《设备开发导入管理规定》, 策划提升产品质量、优化人力配置的技术改进或设备升级方案,输出技术需求评估及设备立项申请; 参与设备3D设计方案评审,确认功能参数指标; 主导设备到货验收、安装调试、试运行至批量生产全过程,提交最终验收文档。 职责3:运行维护 依据《工程部门职责》相关规定, 制定保障设备稳定运行的实施方案,确保生产任务达成; 建立设备故障预警机制,实现MTTR、MTBF关键指标管控; 设计核心零部件管理流程,保障关键备件库存合理性; 构建设备保养执行体系,确保维保计划按期完成。 职责4:人员培养 制定团队人才培养规划,推进关键岗位继任者体系建设; 落实工程技术人才发展路径,完成年度梯队建设目标,持续提升团队专业能力
设备技术员
7000-14000元/月
设备工程师1-3年本科安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
职责1:设备维保 (1)编制并持续优化设备维护保养手册,组织生产技师培训并监督其规范执行保养作业; (2)统筹外协维修事务,包括维修委托下单、进度跟踪、维修结果确认与验收; (3)落实部门维修工作计划,并组织实施相关维修任务; (4)针对设备保养项目及关键部件提出优化建议,并指导现场实施改进措施; (5)参与复杂故障的深度维修,开展专业技术培训与问题分析方法传授。 职责2:日常事务处理 (1)承担本工序工装夹具及非标零部件的设计开发工作; (2)建立设备备品备件清单,合理申购储备并实施使用寿命监控; (3)制定备件替代或升级的技术方案; (4)主导新产品、新工艺导入过程中的设备适应性改造设计; (5)负责各类工程技术文档的编写,如设备保养手册、安全操作规程、维护计划等; (6)配合公司推进技术人才梯队建设与能力提升工作。 职责3:安全 (1)排查所辖区域内设备存在的安全风险点; (2)贯彻执行安环中心关于设备安全管理的各项制度与要求; (3)监督生产人员在设备点检、清洁、保养及维修过程中的安全操作行为; (4)确保设备各项安全保护功能齐全且有效运行。 职责4:优率 (1)提高设备运行稳定性,保障制程质量的一致性与可靠性; (2)制定并推动实施设备改进方案,持续识别安全隐患,提升产品良品产出水平。 职责5:产能提升 (1)推进设备性能优化,提升设备OEE指标,延长平均无故障时间MTBF,缩短平均修复时间MTTR; (2)主导重大疑难故障的诊断与处理,总结形成标准化案例知识库; (3)组织工艺与设备的优化改造项目,提高设备运行效率,降低故障发生频率; (4)针对重大项目维修提供切实可行的改善建议与实施方案。
设备技术员
9000-15000元/月
设备工程师1-3年本科
一、设备维护与保养 1. 制定并落实设备维保方案,定期开展电池生产设备的巡查、保养及检修工作,保障设备稳定运转,降低因设备故障导致的停机时长。 2. 快速响应设备突发异常,实施故障排查与修复,针对维修中暴露的问题进行归纳分析,制定预防性改善对策,避免同类故障重复出现。 二、设备调试与优化 1. 协助完成新设备的安装、调试与验收流程,确保设备投入运行后满足工艺标准及生产需求。 2. 结合工艺调整和产品品质要求,对在用设备进行参数调校与性能优化,提升设备运行效率与产品合格率。 三、技术支持与改进 1. 为生产团队提供现场设备技术支撑,及时解决产线运行中的设备技术难题,保障生产流程顺畅执行。 2. 跟踪行业先进技术动态,结合实际生产需要,提出切实可行的设备升级或改造建议,助力提升公司设备的技术先进性与市场竞争力。
国际认证工程师
1.3-2.6万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科III类国际注册I类CE要求医疗器械注册经验英文NMPA/CFDAⅠVDRIVD试剂II类有源ISO13485
岗位职责: 1、配合上级推进公司海外产品注册策略的制定与实施; 2、依据各国监管法规,编制并归集产品注册所需技术文件; 3、负责目标市场医疗器械法规与标准的搜集与分析,明确相关法规及标准在企业内部的适用性; 4、协助开展产品上市后合规维护相关事务; 5、参与国际注册认证工作,包括相关现场审核的支持与协调; 6、协同质量管理体系建设,按法规要求优化体系文件,支持体系运行的监督与审查工作; 7、及时完成上级安排的其他工作事项。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业方向为医疗器械、医药、生物等相关领域; 2、具备欧盟CEIVDR认证经验,且有2年以上医疗器械海外注册实操经历; 3、掌握ISO13485质量管理体系规范要求; 4、英语水平达六级以上,具备出色的英文听、说、读、写能力,可独立撰写英文注册文档; 5、具备良好的逻辑分析能力,沟通顺畅,执行高效,学习能力强,富有团队协作意识。
消防工程师5-10年本科消防工程施工管理消防设施检测与维护消防安全管理/培训一级注册消防工程师消防监控维护
1)具备消防工程专业背景且有3年以上消防相关工作经验,或非消防专业但具有4年以上消防领域从业经历; 2)熟悉施工图纸审核流程,具备现场巡检及项目验收实操经验; 3)需取得本科及以上学历,毕业于211院校者优先考虑; 4)专业范围限工学类或管理学类相关专业(包括管理科学、工业工程、工程管理、应急管理、防灾减灾科学与工程、消防指挥等),其中消防工程专业为首选; 5)必须持有一级注册消防工程师执业资格证书。 1、贯彻执行国家及地方各级政府颁布的法律法规与政策要求,落实相关管理制度,承担APG消防系统的日常管理工作; 2、负责消防设备设施的操作运行、点检巡查、维护保养及维修工作的统筹管理,对维保服务商实施全过程监管,涵盖现场作业质量、操作规程合规性、工程项目执行情况及费用评估建议等内容; 3、组织并监督消防系统维保工作的实施,提供技术指导,确保施工质量达标,协助处理施工过程中出现的重大技术问题; 4、参与消防系统维修与升级改造项目,配合甲方完成系统验收相关工作; 5、建立并完善企业消防安全档案体系,编制并推动落实消防安全管理制度; 6、负责厂房消防图纸及相关维修记录的整理归档工作; 7、组织开展消防设备正确使用的培训与再教育,提升员工操作能力; 8、健全与消防设施安全使用、工程实施、维护管理及技术资料存档相关的内部管理体系; 9、制定年度消防安全工作计划,监督各项制度执行情况,承担相关统计报表的编制任务,并提供年度消防演练的技术支持与指导。
主管
根据项目需求制定周/日生产计划,合理调配人力、物料与设备,确保道具按时、按质、按量交付。 ‌工艺与技术支持‌ 制定或执行道具制作的工艺流程与作业指导书;解决制作中的技术难题;参与新道具样机制作与工艺试验。 ‌质量控制‌ 对道具成品进行过程与最终质量检查,确保符合设计要求与安全标准;处理不合格品并推动改进。 ‌安全管理‌ 落实车间安全操作规程,尤其关注木工、焊接、喷漆等高风险工序;定期检查设备、消防与劳保用品使用情况。
食品车间副主管
8000-12000元/月
车间主任包吃免费培训月结3-5年高中生产计划与物流控制生物制药食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1、依据公司现有质量管理体系要求,落实车间生产计划的执行工作,具体组织实施生产安排,完成生产厂长下达的各项生产任务与指令。 2、推进生产计划的落地实施,确保生产指令按时保质完成; 3、科学调配人员,组织并开展生产活动,按标准进行现场管理,强化生产过程的监督与管控; 4、主动协同质量部门,共同规范并持续维护生产质量体系运行; 5、统筹指导仓管及物流相关人员,协调仓储管理与产品发货作业; 6、监督并支持本部门设备管理人员做好生产设备的日常维护与管理工作,保障生产连续稳定运行; 7、对本部门下属员工进行有效沟通与日常管理; 8、围绕公司经营目标,在确保质量体系合规和达成产量计划的基础上,持续推进降耗增效,提升工时利用效率,控制生产成本; 9、根据工厂整体生产部署,及时对接外协加工的生产排程与物料需求计划,加强与车间、采购、仓储、质量及财务等部门的协作联动,确保外加工环节的生产、检验、出库及结算流程顺畅执行。 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、制药、生物工程或食品类相关专业,大专及以上学历者优先考虑; 2、掌握食品企业生产运营与质量管理流程,了解生鲜肉类、预制菜等品类各工序作业特点; 3、熟悉国家食品行业相关法规标准,逻辑清晰、身体状况良好,具备较强的责任意识和团队协作精神; 4、具备良好的组织与管理能力,能协助生产经理开展生产组织、员工培训及相关事务,可有效带领一线生产团队,熟悉车间全流程生产工艺; 5、工作认真负责、积极进取,具有优秀的沟通协调能力和学习适应能力。 公司福利: 1、每日工作餐 2、带薪培训、节假日福利、定期体检、公司年假、年度旅游
车间主管
8000-12000元/月
车间主任3-5年本科
岗位职责: 1、具备扎实的机械制造企业一线生产管理背景,精通机械加工各环节流程,能够科学规划生产任务。 2、5年以上机械加工领域从业经历,包含不少于3年的车间管理实践。 3、善于优化生产排程,提升作业效率与产线运行效能。 4、具备较强的执行能力,工作积极主动,责任心强,擅长团队协作与人员管理。 任职资格: 1、本科或以上学历,主修机电、机械类相关专业。 2、具备良好的沟通协调能力及团队组织建设经验。
生产组长/拉长月结10年以上学历不限绩效奖金包吃住包吃5-8年经验10年及以上经验
具备5年以上相关经验,精通注塑机调试与操作, 熟悉机械手调试与维护,年龄要求26至38岁之间, 月薪资范围为10000-15000元。
机加工生产部主管
1.3-1.5万元/月
主管10年以上高中有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
3年以上精加工生产管理经验,精通各类精加工产品工艺,能妥善安排工作,责任心强,善于解决问题,服从命令!
生产班组负责人
6000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结3-5年高中生产计划管理安全管理现场管理
【工作内容】 1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程,确保生产任务准时达成; 2、在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作流程、标识规范及设备容器使用情况,发现问题立即纠正,保障产品交付品质稳定; 3、巡查加工环节中的分拣损耗与称重执行情况,组织专人定时对废弃物料进行称重统计,上报异常数据,配合厂长拟定有效的损耗管控优化措施; 4、根据实际生产需要合理调配生产区域使用,监管设备与物料运行状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生管理,维持生产现场整洁有序; 5、每日汇总并提报用工数量、损耗数据、实际产量、出成率等核心生产指标,为管理决策提供数据支持; 6、持续改进生产工艺与流程,提高人均产出效率,降低生产成本与资源损耗; 7、开展一线员工操作技能的现场指导与培训,关注其工作情绪与思想状态,及时汇报并协助处理相关问题; 【任职要求】 1、高中及以上学历,具备2年以上生产管理经验,有农/林/牧/渔领域从业经历者优先; 2、具有较强的现场管控能力,能有效实施卫生管理、损耗控制及劳保用品监督; 3、服从上级工作安排,执行力强,具备良好的沟通协作意识; 4、身体健康,责任心强。 入职缴纳五险,提供食宿
电力工程师3-5年硕士电力设计构网电力系统
主要职责 1. 系统建模与问题识别 • 收集并整理项目相关系统数据(包括电网侧、发电侧及负荷侧): • 电网侧:系统强度(短路容量)、网架结构、运行方式等 • 发电侧:装机规模、出力特性、控制策略(GFL / GFM等) • 负荷侧:负荷容量、波动情况、冲击性负荷特征等 • 明确系统边界及运行工况(并网 / 孤网 / 弱网等) • 构建系统等效模型(RMS / EMT)并进行仿真分析: • 潮流分布、短路电流、电压水平 • 暂态稳定性、小信号稳定性 • 弱电网环境下多电源交互影响问题 输出: • 判断系统是否满足运行或接入条件 • 明确存在的核心问题与限制因素(清晰指出风险点与瓶颈环节) 2. 解决方案设计 • 根据分析结果,提出系统级应对路径: • 是否需配置构网型设备 • 是否需增加无功支撑或惯量支持能力 • 是否需优化系统结构或调整运行模式 输出: • 具备可实施性的系统解决方案 3. 构网类设备选型与方案论证 • 评估构网型储能、STATCOM等设备在系统中的功能与价值 • 对比不同技术路线的适用性与优缺点 输出: • 设备配置建议(包含容量、布点位置及预期作用) 4. 可行性研究与技术文档编制 • 编写用于业主决策支持的技术材料: • 可行性研究报告(系统专业部分) • 并网分析报告或系统评估报告 输出: • 可直接提交给业主用于决策的技术文件 5. 项目前期技术支持与协调沟通 • 参与与业主、电网单位、设计院的技术对接 • 在方案讨论中提供系统层面的专业判断 • 向内部产品与控制团队传递系统需求 任职要求 1. 学历与从业背景 • 电力系统及其相关专业硕士及以上学历 • 具备电网调度/规划部门、电科院(中试所)、区域设计院或主流构网设备厂商工作经验者优先 2. 系统分析能力 • 能独立完成系统分析并识别关键问题,准确把握客户系统的主要矛盾,具备定位解决方案的能力; • 熟练掌握至少一种仿真软件(PSCAD / PSSE / DIgSILENT 等) • 能独立开展建模、仿真及机理分析,具备工程判断能力; 3. 方案设计能力 • 能基于系统分析结果提出合理的设备配置与技术路线建议 4. 报告撰写与沟通能力 • 能独立完成技术报告编写(结构合理、逻辑严密) • 具备对外技术汇报能力 • 具备使用英文进行技术交流的能力 5. 适应海外出差(连续1-3个月)
食品车间主管
1-1.3万元/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验烘焙食品行业食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.全面负责烘焙食品生产的管理工作,保障产品达到质量规范要求; 2.对烘焙加工各环节进行监督与管控,确保流程执行符合标准规定; 3.策划并落实产品质量优化方案,持续提升产品整体品质水平; 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力及较强的责任意识; 2.熟悉烘焙食品生产工艺及相关技术标准; 3.拥有优秀的团队协作意识与沟通技巧; 4.能够快速响应并有效解决生产过程中的质量问题; 5.有烘焙食品生产企业工作经验者优先考虑; 6、年龄范围35至45岁。
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