项目工程师全天工资面议需有经验

【苏州天脉项目】正式工长期。 陪产调试：3C 设备， 要人多！ 大工 37 元/小时 中小工 28元/小时 小工 23元/小时 管 3 餐， 当天安排住宿6人间， 住宿费300元/月，企业15号发薪（同工同酬+差额），70小时以内离职只发同工同酬工资。首月商保80元，宿舍距离4公里，有班车。两班倒。 最好做过立讯富士康陪产调试，有 3C 设备装配调试经验。 现场简单面试。

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助理工程师，5 工作地址:苏州、常州 工价60-70，3—4个月

昆山周市需要两名中高级工程师价格110，汇川AC802手动已经调试好，根据模板写自动程序，现场有三台，结构差别不大，主要工程师在现场已写自动，可以借鉴。工期半个月左右，做完还有设备进来可以继续饭补30一天包住宿，宾馆有意向请联系

暖通工程项目施工队伍招募 本公司现有两个暖通工程项目，项目总造价约1000万元，施工地点：江苏昆山，现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。 招募要求 1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验，有同类项目业绩者优先 2. 拥有稳定施工班组，技术人员持证上岗，服从现场管理 3. 信誉良好、责任心强，能保证施工质量、安全与工期 4. 可独立完成施工，配合项目验收及相关资料整理 合作方式 面议，欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节 公司名称：昆山赢屹新能源设备有限公司 联系人：邢元江 联系电话： 项目地址：江苏昆山

调机OP，3 两班制 正式工长期利润200/月（需满月）给6个月 处理机台异常/调机穿无尘服 25岁左右高中及以上学历

项目工程师全天面试工资面议需有经验

招聘一个本科生， 需要理科毕业的， 工程师 正式工，男女不限 有合适的联系 易聘人力

苏州市常熟市招充电桩安装 年龄55岁以下 有安装经验的优先 需要有较好的沟通能力 可以提供简单培训 单量稳定

⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至48周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理 ②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

急招搬运/配送工 6人，日入350-450左右，可日结，当天安排上班，白班不熬夜，年龄18-50周岁，工作8小时/天

苏州市吴江区招钢筋绑扎

招併条挡车工两人工资面议，地址张家港塘市靠新桥，联系电话严厂

大连鑫润房地产开发有限公司 装修设计项目合作招募 一，装修工地工长1名 1. 要有装修工地工长相关工作经验，熟悉家装、工装施工全流程，有独立负责装修项目施工管理经验者优先。 2. 具备扎实的专业能力，能熟练看懂各类装修施工图纸，精准完成工程算料等工作。 3. 拥有丰富的现场管理经验，擅长施工人员调度、进度把控、质量监管与安全管理，执行力强、责任心重。 4. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，能高效处理施工现场各类问题，维护良好的合作关系。 5. 吃苦耐劳，能常亲临施工现场，服从公司工作安排，遵守公司各项规章制度。 具体相关待遇需面谈。 联系电话：于女士

沧州市津东电力公司招聘配网施工队长1名，技工3人

招聘：助理工程师（商务管理类）薪资：5000元以上/月需求专业：商务管理类具体薪资和工作内容面议

地址:经开区麓山苑 学生:六年级 科目:全科（英主） 课时费:100/2h＄ 要求:有经验，有责任的回老师均可，活泼开朗，善于鼓励，时间可协调，每周一到周五上课，一周五次，节假日，周末休息，学生休学在家，英语偏薄弱 。地址:沙区滨河中路354号 学生:五年级 科目:全科 课时费:100/2h＄ 要求:经验丰富，有责任心的回老师，每周一到周五下午5点开始，一周五次，需要老师活泼开朗，有学习方法，善于引导。地址：天山区朗润天诚 学生:初二 科目:物理 课时费:140/2h＄ 要求:有经验，有责任的老师 每周休息日上课 一周一次。地址:米东区中海云鼎大观锦城 学生:幼儿园 科目:英语 课时费:100/2h＄ 要求:有经验、有责任心的回老师，一周一次，每周休息日英语口语启蒙，下周开始。地址:天山区红山路建工医院 学生:初三 科目:物理 课时费:160/2h＄ 要求:有经验、有责任心的回老师，一周一次，每周日11点。地址:天山区体育馆路总工会小区 学生:初二 科目:物理 课时费:140/2h＄ 要求:有经验、有责任心的回老师，每周五晚8点半或者休息日可协调，一周一次。地址：沙区东方花园 学生:初一+六年级+五年级 科目:英语 课时费:180/2h＄ 要求:有经验，有责任的老师，每周一到周五晚八点半到十点半，基础均薄弱，必须英语专业。地址：天山区红山路教育学院家属院 学生:五年级 科目:数学 课时费:100/2h＄ 要求:有经验，有责任的师大老师均可，每周四晚6点开始，学生基础稳定需要拔高，一周一次，熟悉五年级教材，有五年级数学经验。地址：沙区城市公社小区 学生:初一 科目:数学 课时费:120/2h＄ 要求:有经验，有责任的老师，每周日下午上课，需要拔高。地址:天山区十一小附近 学生:初二 科目:物理 课时费:140/2h$ 要求:有经验，有责任的老师，每周三晚九点半和周六上课，一周两次，新大理科生。。

检测公司招聘高级工程师2-3人（建筑工程相关专业），要求家住高新区或者龙凤区，工作态度认真敬业，有意者拨打联系电话—田经理

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时发现并解决实际问题；对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序生产，确保生产任务百分百落地完成。 3、品质管理：按照工艺规范与产品标准，指导现场操作流程，保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养提升，增强团队整体能力。 任职要求： 1、学历：统招大专或本科以上学历 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑 3、任职要求：具备较强执行力；能扎根现场，识别问题并推动解决；具有一定组织管理与沟通协调能力 4、经验：有管理实践经验者优先，具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先 晋升路径： 晋升快：提供明确晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理50-70万）； 薪酬高：处于快速发展阶段，以奖金机制促进人才成长与体系建设，薪资水平高、激励力度大

有从事过面包生产线及烤炉操作相关经验者 职位招聘1人 原标题：《喷粉主管》

岗位职责： 1、负责生产订单的录入及日常管理，确保各项信息准确完整； 2、对接生产部门与其他协作部门，跟进生产各环节进度； 3、汇总并整理生产相关报表，进行数据分析，辅助管理决策； 4、负责生产类文件的归档与资料的系统化整理工作。 任职要求： 1、熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与处理能力； 2、具备良好的沟通协调能力，能高效完成日常事务性工作； 3、工作细致、责任心强，适应快节奏的工作环境； 4、有生产文员或相关岗位工作经验者优先考虑。

一、岗位职责 要负责公司下发各类服装生产订单的全程跟进、对接与管控，确保订单按时、按质、按量完成交付，具体工作内容如下： 1、订单前期对接：接收公司下达的服装生产订单，仔细核对订单详情，提前与合作生产工厂、车间做好前期对接，梳理订单生产重难点，确认生产前期各项准备工作到位，避免前期信息偏差影响后续生产。 2、生产全程跟进：全程跟踪服装生产进度，实时把控各环节流程，及时跟进面料、辅料到货情况，定期向公司汇报生产进展，确保订单严格按照约定工期推进。 3、品质管控把关：严格按照公司订单品质标准，对生产过程中的半成品、成品进行逐一检查核对，保障最终出货品质符合我司及客户要求。 4、沟通协调处理：作为公司与生产工厂之间的核心对接人，高效协调解决生产过程中出现的各类问题，保障沟通顺畅、问题快速解决，维护良好的合作关系。 5、出货收尾核对：订单生产完成后，核对成品数量、包装规范、吊牌洗标等细节，配合做好出货前的查验、清点工作，确认无误后安排出货，同步整理订单跟进资料、生产记录、质检报告等相关文件，归档留存，做好订单闭环管理。 6、完成公司安排的其他与服装跟单、生产管控相关的临时性工作，服从公司的工作调配与管理。 二、任职要求 1、男女不限，年龄不限，学历不限，看重实际工作能力与行业经验，做事认真负责、细心严谨，具备较强的责任心和执行力，能主动跟进工作，不推诿懈怠。 2、必须具备服装跟单相关工作经验，熟悉常熟本地服装产业链、熟悉各类服装（休闲装、时装、针织/梭织均可）的生产工艺流程、品质标准、面料辅料知识，了解服装生产各环节的常见问题与解决办法。 3、具备良好的沟通协调能力和问题处理能力，能高效对接工厂、车间及公司内部，遇到突发问题可冷静应对、及时处理。 4、能接受根据生产需求，前往合作工厂现场跟进工作，吃苦耐劳，适应服装行业的生产节奏，有常熟本地服装跟单工作经验者优先录用。

1⃣【奥英光电日结 2⃣6⃣0⃣/天】18～38 周岁 ❶辅助工，好岗位，多能工（储备干部） 5月日结2⃣5⃣0⃣/天 6月日结2⃣3⃣0⃣/天 满月岗位津贴300/月（约长期240+/天）表现好6个月后可以晋升部分岗位要穿无尘衣 ❷作业员 检验员，不穿无尘衣 必须熟练会背会写26个字母 5月日结2⃣5⃣0⃣/天 6月日结2⃣3⃣0⃣/天 一天一结，工期最少做三个月 7月开始月结230/天 一日三餐都管，60元普通，当天体检第二天报道，面试报名联系 ☎明珠

一、任职资格要求 生产计划统筹：根据公司销售订单安排生产排单，制定月度/周/日生产作业计划，合理调配人力、设备、物料资源，确保生产任务按时、按质、按量完成，订单交付率达100%。 现场管理与优化：全面推行5S/6S管理体系，维护车间整洁有序的作业环境；实时监控生产流程，识别效率瓶颈，通过工艺改进、布局优化等方式提升生产效率，降低运营成本。 质量管控：建立并完善生产过程质量管控机制，监督首件检验、过程巡检、成品终检等环节，确保产品质量符合ISO9000等国际标准；主导质量问题分析与整改，推动不良品率持续下降。 设备与安全管理：制定设备预防性维护计划，监督设备日常点检与保养，降低设备故障率；严格落实安全生产规章制度，组织安全培训与隐患排查，杜绝重大安全事故发生。 团队建设与管理：负责生产班组的人员排班、技能培训与绩效考核，提升团队专业能力与凝聚力；营造积极协作的工作氛围，激发员工主动性与创造力。 数据统计与分析：定期收集生产数据（产量、效率、质量、成本等），编制生产报表并进行趋势分析，为管理层决策提供数据支持，推动生产管理持续改进。 二、基本条件 学历：大专及以上学历，有一定的生产管理工作经验 年龄：25-40岁，身体健康，承压能力强。 三、福利待遇 社保五险，工龄，节日福利、生日福利，提供工作餐

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督各工序作业标准执行，及时发现并解决产线异常问题 3. 组织班组员工开展质量自检、设备点检及5S现场管理 4. 协助进行新员工岗前培训与在岗技能提升，强化团队执行力 5. 汇总分析生产数据，提出效率优化与成本改善建议 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉小家电或电子装配类制造流程者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效带领10人以上团队 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范 4. 责任心强，具备问题分析与快速响应能力 5. 最低学历不限，有相关行业拉长/班组长经验者优先

1、制定生产排程，统筹人力与设备配置，监控生产执行情况，管控车间运营成本，保障各项KPI指标顺利完成； 2、组织车间人员日常管理及技能培训，严格执行安全生产规范，确保作业安全有序； 3、主导车间生产运作，快速识别并处理制程异常，制定改善对策与预防方案，提升过程稳定性； 4、编制注塑车间各岗位职责说明，科学设定人员架构与编制，优化人力资源配置； 5、指导作业区域6S执行及设备点检工作，持续推进IATF16949体系在本部门的运行、优化及相关制度落地实施； 6、推动塑胶产品生产工艺流程改进，高效应对和解决生产过程中的品质异常问题； 7、制定注塑设备周期性保养与检修计划，确保机器稳定高效运转； 8、参与注塑设备日常管理，为现场生产提供必要的技术支持与保障； 9、推进设备产能挖掘与工艺优化，跟踪新模具试模结果并评估适用性； 10、健全车间绩效管理体系，激发员工积极性，促进整体生产效率提升； 11、规划车间组织结构与岗位布局，合理调配管理人员，落实团队建设与人才储备培养机制； 岗位要求： 1、具备5年以上注塑车间主管实战经验，专业技术扎实； 2、熟练掌握海天注塑机的操作、调试与维护技能； 3、熟悉注塑模具与设备构造原理，能够独立完成设备调校，精通新产品试产及工艺优化； 4、擅长注塑工艺改良，掌握常用塑料材料特性，具有丰富的质量管控与检验实操经验； 5、具备独立分析和解决生产中设备与模具技术问题的能力； 6、认同企业价值观，愿意与公司长期共同发展，遵守公司管理制度；

岗位职责 1、全面负责公司汽车密封胶条等核心产品的设计与开发，确保产品满足行业规范及市场应用需求； 2、深度参与动/静态密封胶条项目的全周期管理，准确把握车门、天窗等部件的匹配要求，提升产品装配适配性； 3、熟悉产品从立项到量产的完整开发流程，主导技术资料（包括设计方案、工艺文件、检验标准等）的撰写、审核及归档工作； 4、跟进产品在实车装配中的表现，快速识别异常并分析根本原因，提出有效改进措施，推动设计持续优化； 5、组织实施对标分析，参考业内先进产品与技术方案，为产品迭代和技术创新提供数据支持与决策依据。 任职要求 1、学历背景：大专及以上学历，材料工程、机械设计、高分子材料等相关专业优先考虑； 2、行业经验：具备5年以上汽车密封胶条领域工作经验，了解产品性能特点、生产工艺流程及行业发展方向； 3、专业能力：具有较强的产品设计与开发实力，有动/静态密封胶条项目实际参与经历，掌握车门、天窗等环境件的匹配技术要求； 4、流程把控：精通产品开发各阶段流程，可独立完成各类技术文档编制，具备良好的文件标准化管理意识； 5、问题解决：具备敏锐的问题识别能力，能高效处理装车过程中出现的技术问题，并制定切实可行的优化策略，同时具备系统的Benchmark分析能力； 6、综合素养：拥有良好的团队协作精神、沟通协调能力和责任意识，能够承担一定工作压力，带动技术团队高效推进项目落地。 7、缴纳五险一金、公司定期组织员工培训、团建活动，提供良好的职业发展平台与晋升空间。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 负责半导体企业厂务设备的维护保养，主要涵盖气化二次配设备的运维支持，以及新建项目的预算管理工作。

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