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一、基本条件 - 学历：土木工程、钢结构工程、建筑工程技术等相关专业。 - 经验：成熟岗位一般要求5年及以上钢结构现场施工经验。 - 素养：能吃苦、可驻场/出差、责任心强、沟通协调好、抗压。 二、专业知识（必须） - 规范标准：精通《钢结构工程施工质量验收标准》（GB 50205）、《钢结构设计标准》（GB 50017）、焊接/栓接/涂装相关规范。 - 施工工艺：熟悉图纸会审、深化设计、构件加工、吊装、焊接、高强螺栓安装、防腐/防火涂装、测量放线、质量验收全流程。 - 材料与焊接：掌握钢材（Q235/Q355）、焊材、高强螺栓、涂料等性能；熟悉焊接工艺（坡口、探伤、变形控制）。 - 测量工具：熟练操作全站仪、经纬仪、水准仪、钢尺，能独立放线、复核标高与轴线。 三、核心技能（硬技能） - 图纸能力：快速识读施工图、详图、节点图；会**Tekla（详图深化）**优先。 - 软件操作：精通CAD、Excel、Word、Project；会BIM（Revit）、Tekla、广联达加分。 - 方案与交底：独立编制施工组织设计、专项方案（吊装/焊接/高空）、技术交底、安全交底。 - 现场管理：解决技术难题、管控质量/进度/安全/成本； - 资料管理：编写施工日志、隐蔽验收、报验、签证、变更、竣工资料归档。 四、岗位职责 1. 图纸会审、深化设计、提料、编制材料计划。 2. 施工方案、进度计划、技术/安全交底编制与执行。 3. 现场测量放线、钢构件验收、拼装、吊装、焊接、螺栓、涂装工序管控。 4. 质量检查、焊缝探伤、尺寸复核、隐蔽验收、整改闭环。 5. 协调各方、处理变更签证、控制成本、保障工期。 6. 整理竣工资料、参与竣工验收、交付归档。 五、加分项 - 有超高层、大跨度、厂房/场馆/桥梁钢结构经验。 - 熟悉钢结构BIM、Tekla详图、焊接无损检测（UT/MT/RT）。 - 具备**成本核算、进度计划（网络图）

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岗位职责: 1. 负责电气系统与组件的设计、开发及测试，确保满足不同应用场景的技术要求。 2. 承担电气设备的安装、调试与日常维护，保障系统运行的稳定性与高效性。 3. 依据客户实际需求，完成电气控制程序的编写与性能优化，助力提升生产效能。 4. 及时处理生产过程中出现的电气技术问题，提供现场支持与操作指导。 5. 参与现有电气系统的改进与技术改造，推动工艺流程不断优化升级。 任职要求： 1. 具备扎实的电气工程专业知识，了解行业相关标准与技术规范。 2. 熟悉常用电气控制系统，掌握相关编程语言并能熟练应用。 3. 具备较强的故障分析与处理能力，可迅速判断并解决技术难题。 4. 具有良好的沟通协调能力，能够与客户及内部团队顺畅协作。 5. 拥有持续学习新技术的热情，适应电气自动化领域的快速发展节奏。

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岗位职责 1、负责电气控制系统的设计布局，进行电气元器件选型，绘制电气原理图，编写运动控制程序，并参与项目现场调试及指导现场电气施工； 2、参与项目整体方案的讨论，推进电控系统的具体实施，参与项目方案评审与成本管控工作； 3、承担线束结构设计、三维数据的审核校对、二维线束图纸绘制、试制阶段线束图纸输出及线束制作过程的监督； 4、负责硬件电路的开发与调试，包括MCU/MPU方案评估、原理图设计以及PCB Layout的审查等工作。 任职资格 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化或相关专业； 2、具备较强的实践操作能力、研发潜力，学习能力突出，沟通协调能力强； 3、能够识读CAD图纸，熟练绘制电气图纸；

岗位职责： 1.按照工艺图纸和技术要求，完成机械设备的装配、调试与校准工作 2. 对装配过程中发现的问题进行记录、分析并提出改进建议 3.使用常用量具及钳工工具（如台钳、锉刀、划线盘、千分尺等）进行精密加工与修配 4.配合质检部门完成装配件的检验与验收，确保符合质量标准 5. 负责工装夹具的日常维护与保养，保持作业现场整洁与安全 任职要求： 1. 具备装配钳工相关工作经验，能独立完成中等复杂程度机械装配任务 2. 熟悉机械制图、公差配合及常用金属材料性能 3.具备基本识图能力，能看懂装配图、零件图及工艺流程卡 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的动手能力和团队协作意识 5. 持有钳工职业资格证书者优先，接受学徒培养机制

河钢招聘焊工，负责维护工作。焊工必须持有焊工证，年龄在50周岁以下。此为长期工作，提供住宿，并有伙食补助。

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岗位职责：1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保技术标准与规范落实到位2.组织现场技术管理，协调解决施工过程中的关键技术问题，保障工程进度与质量双达标 3.参与项目前期勘察、设计对接及后期验收，提供专业技术支持并形成完整技术文档4. 指导施工班组执行工艺标准，监督安全文明施工，配合开展质量巡检与整改闭环 5.配合项目负责人完成技术资料归档、BIM应用（如有）、新技术推广及团队技术培训 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先2. 经验要求：具备3-5年施工现场技术管理经验，有房建/市政/工业厂房类项目全程参与经历者优先3. 熟悉国家及地方工程建设规范、施工工艺及验收标准，能独立处理常见技术问题4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，可适应项目制出差或驻场工作安排5.持有施工员、技术负责人证或二级建造师（建筑/市政）证书者优先

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