招聘陆上航运人才。要求持有甲一证书，服务于散货船。薪资待遇面议。合同期为六个月。招聘人数若干。

江浙沪多区域招聘工长，要求包工包料且有自己的施工团队！！！我们是发包的模式能接受的在电话沟通！！！: 1.上海市(全区域招聘) 2.江苏省(主要招在常州的工长) 3.浙江省(主要招在杭州、舟山的工长) 岗位职责： 1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进； 2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题； 3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率； 4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。 任职要求： 1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力； 2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺； 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作； 4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。

生产部培训员工作地址:北和公路255号5号楼老厂区食堂本周四12:00开始（12:00-13:00初筛，13:00正式面试）负责生产相关培训协调与实施，熟悉制造业生产流程、岗位操作规范及现场管理要求；熟悉员工培训组织流程、培训档案管理及考核管理要求；了解质量管理、安全生产及6S管理相关知识；了解岗位资格认证、上岗授权及培训有效性评估方法；具备较强的培训组织、协调与推动能力；具备良好的授课表达能力、沟通能力及现场指导能力；具备培训课件制作、试题设计及培训资料整理能力；具备较强的数据统计、报表分析及文档管理能力；熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件；了解并遵守国家及地方EHS相关法律法规；严格执行公司EHS政策、程序、SOP及其他相关要求，相关工作经验者优先，具备较强的培训组织、协调与推动能力；具备良好的授课表达能力、沟通能力及现场指导能力；具备培训课件制作、试题设计及培训资料整理能力；具备较强的数据统计、报表分析及文档管理能力；熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件；了解并遵守国家及地方EHS相关法律法规，Word、Excel、PPT等办公软件大专及以上学历

二管工作地址:南北进江14000

招聘机工长职位。要求持有甲一证书。工作船舶类型为油化船。薪资待遇面议。招聘人数若干。

现场个园林绿化现场管理好 工程经验丰富 要求高

岗位职责： 1. 全面负责工装项目现场施工管理，统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协调与进度把控 2. 严格执行施工图纸、工艺标准及安全规范，确保工程质量与交付时效 3. 负责材料进场验收、用工用料核算及成本控制，落实承包制下的自主经营责任 4. 组织日常巡检与问题整改，及时处理现场技术难题与客户反馈 5. 配合甲方、监理及公司完成验收、结算及相关资料归档工作 任职要求： 1. 具备工装施工管理经验，熟悉公装项目全流程运作 2. 精通水电、瓦木油等至少两个核心工种工艺及验收标准 3. 具备独立带班和班组协调能力，责任心强、执行力突出 4. 持有相关岗位证书（如施工员证、安全员证等）者优先 5. 诚信务实，具备承包经营意识与风险承担能力

：需求1岗位：中级工程师人数：5人base：上海周期：一个月左右，预计6.15进场要求：具备cissp证书欢迎投递，也欢迎推荐 。

招聘工程师岗位，薪资为5000元以上每月。有经验者优先考虑。联系方式为联系邱献飞。

上海招一个大工9000一个中工7500有需要的联系

招聘信息(康复医院)延长西路。维修电工：4人，有电工证上班时间：做2休2白班保洁：6人上班时间：做五休二8:00-17：00，工资3500元该项目为新项目，后续上班时间会根据项目需求进行适当调整。联系人张.

招聘职位：海天导购员岗位要求：1.年龄60岁以下，语言表达及沟通能力强；2.有责任心、上进心，有促销经验者优先，能长期工作者优先；3.工作时间：根据门店上班时间工作地点：庙镇超市附近安排薪资：面聊联系方式：

替班礼拜一，早9点半到11点半马当路化妆品店保洁，工作简单轻松，共60元，有空的姐妹们联系

监控交社保8小时做六休一招松江区监控10名地址:三庄路18弄1号→5名地址:陈春公路999号→5名班次分早、中、晚，会轮流调班交上海社保工资税后3200包吃两顿饭，没有住年龄48岁以下，身高170以上本地人、外地人都可以报名+

岗位职责： 1、全面负责管理区域内的绿化养护品质监督及人员管理； 2、负责与甲方现场管理人员工作对接，处理解决项目现场发生的所有问题； 3、定期巡检项目，提出改进建议并实施，提升工作效率； 4、组织员工培训，提升团队专业技能和服务意识。 任职要求： 1、具备一定时间的绿化管理经验，能够独立处理各类绿化养护事务； 2、熟悉各类绿化植物的使用与维护，有实际操作能力； 3、具有良好的团队领导能力和沟通协调能力，能够带领团队达成工作目标； 4、责任心强，注重细节，有较强的执行力和问题解决能力； 5、能够适应灵活的工作时间安排，应对突发情况。 年龄： 25-45岁 男女均可 加分项 有以下行业经验： 其他生活服务

南宁市良庆区要一名专业全职工长/工程师，会管理，会沟通，工资面议

招路桥工长，施工地点丰镇。工资面议.联系电话

1、注册安全工程师（安全部） - 招聘人数：5人 - 任职条件：40岁以下，持注册安全工程师证 - 工作内容： 1、负责现场区域安全监督 2、土建预算主管（商务部） - 招聘人数：1人 - 任职条件：1.干过核电项目的优先 2.有一级造价证书优先 3.一定要会使用广联达建模、计价软件 - 工作内容 （1）负责管辖厂房的土建工程的投标与费用分析工作，负责管辖的厂房的土建工程分包招标文件和分包合同的起草工作，参与分包招标和分包合同谈判； （2）负责管辖的厂房的工程量及费用组成分析工作，为承包工程施工做准备； （3）负责土建预算员计算工程量的初审工作； （4）负责管辖厂房的的委托、签证、索赔费用的编制并建立台帐及费用跟踪单； （5）负责分管工号的工程预结算、分包结算并核对相关费用； （6）负责分管工号的合同的签订与管理工作； （7）负责主合同土建计算书及工作令资料的收集工作； （8）完成上级领导布置的其他工作。 3、钢筋工长（土建施工分部） - 招聘人数：4人 - 任职条件：三年以上工作经验 - 工作内容 1、2号核岛回填混凝土施工 4、土建工长（土建施工分部） - 招聘人数：4人 - 任职条件：三年以上工作经验 - 工作内容 1、2号核岛回填混凝土施工 5、土建技术员（土建施工分部） - 招聘人数：6人 - 任职条件：三年以上工作经验 - 工作内容 1、2号核岛回填混凝土施工 1.土建工长10名 年龄40以下，负责本辖区的施工生产管理; 要求现场施工管理至少2年经验 2.钢筋工长10名 年龄40以下，负责本辖区的施工生产管理; 要求现场施工管理至少2年经验 3. 计量管理人员 1名 要求有注册计量证书的，过来定岗基本是初级 4. 土建质检员 10名 要求学焊接或者安装结构专业（结构设计、结构工程师、结构力学等），小白也可以，素质要高，有经验的可以放宽至30周岁以内，不要中核集团系统干过的。 5. 土建技术员 10名 要求有核电土建技术经验，年龄不要超过35（最好不要超过33）。 6..钢筋技术员 8名 要求有核电土建技术经验，年龄不要超过35（最好不要超过33）。

沈阳市铁西区招工长/工程师

深圳市福田区室外道路工长，要求能懂施工图、有施工经验、会用水准仪、RTK，安排生产。

需求1：失效分析工程师（此岗位必须要base南通） 岗位职责： 1、负责部门内器件及产品（如半导体封装产品）失效样品的制样与检测分析工作，完成相关数据的记录与整理； 2、开展材料与产品的失效分析及优化改进措施的验证与执行，支撑材料选型的可行性评估； 3、协助开展失效问题的机理研究，参与失效分析报告编制，提出并制定有效的改善解决方案； 4、参与材料相关信息的收集与归档，配合推进材料与失效数据库的搭建与完善。 岗位要求： 1、材料学、材料物理与化学、材料工程等相关专业，大专及以上学历，具备2年以上工作经验； 2、掌握常用失效分析检测设备的操作，具有一定的材料研究与分析背景，熟悉无损检测（OM，SAT，X-ray等）和破坏性分析（金刚石线切割/精密切割-镶样-磨抛-观察，SEM&EDX等）方法； 3、具备良好的执行能力和实践操作技能，工作态度积极，主动性强，善于识别并解决实际问题。

因公司业务发展需要，招聘高级测绘工程师一名，具体要求如下： 一、岗位职责： 1. 承担高速铁路CPIII控制网的外业测量、数据处理及分析工作。 2. 编写CPIII测量技术方案与成果报告。 3. 实施测量数据的质量管理，快速识别并处理数据异常情况。 4. 具备良好的统筹协调能力，能独立带队并行推进多个项目的精密测量任务。 二、任职要求： 1. 年龄在30-50周岁。 2. 测绘工程、地理信息系统等相关专业大专及以上学历。 3. 持有测绘高级工程师职称。 4. 具备2个以上既有线及新建线项目CPIII主导经验，掌握高速铁路测量相关规范与实施流程。 5. 熟悉徕卡全站仪、天宝电子水准仪等测量设备的操作使用。 6. 熟练操作CAD软件、各设计院平差程序以及LGO、TGO等基线解算工具。 7. 持有C1驾驶证，能适应野外作业环境，具备较强的责任意识和团队协作精神。

岗位内容： 1. 配合主管开展测量方案的制定及技术资料的整理与编写； 2. 根据项目实际需要，组织计量人员赴现场实施测量作业，并对采集的数据进行处理与分析，形成规范化的成果报告； 3. 主导测量团队的培训与日常管理，持续提升团队专业能力与工作效率。 任职要求： 1. 拥有测量工程或相近专业教育背景，掌握扎实的测量技术基础； 2. 具备5年以上相关领域工作经验，可独立承担大型工程项目测量工作； 3. 具备良好的团队协作与组织协调能力，擅长沟通配合； 4. 工作踏实认真，注重细节，具备较强的责任意识。

岗位职责： 1、对接设计工程师与质量工程师，审核零部件DVP文件，评估其内容的合理性与完整性，并提出专业性的评审意见及优化建议； 2、动态跟进零部件开发进程，推动供应商自主测试或由供应商主导的试验项目执行，针对测试失效情况提供专业技术分析与整改方案，确保所有试验在项目关键节点前完成； 3、协助设计与质量团队审查供应商及第三方实验室提交的试验报告，依据签批版DVP核验报告格式规范性、内容完整性和数据真实性，保障归档资料准确无误； 4、搭建并持续优化零部件测试标准体系，明确各类零部件的试验执行规范与判定准则，确保单件验证结果符合设计性能指标要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，汽车、机械、材料或力学相关专业背景，具备2~3年工作经验； 2、熟悉汽车零部件开发全流程； 3、掌握零部件验证常用标准及测试设备应用，能够识别并分析试验标准使用的合理性，具备相应问题处理能力； 4、拥有1~2个完整车型项目的零部件开发管理经历，覆盖底盘、车身、内外饰或电子电器等系统，至少在一个系统中具备DV和PV测试全过程跟踪经验； 5、优先考虑具有底盘或内外饰系统经验者，综合条件优异者可酌情放宽录用标准。

长白班长白班肖塘附近电子厂大量招聘：检验员、插件工、SMT操作工2.男女均可：AOI操机工、炉后外观检验3.仓库员（有经验优先）4.DIP焊接手5.品质IQC来料检验工价：20～25元/小时具体看岗位、看技术，面谈可加价！技术好、能直接上手的，价格好谈[勾引]年龄：16～50岁有经验优先，没经验但聪明机灵、肯学也可以！空调车间免费工作餐月薪：6000～7500左右坐不满一个月离职，统一按18元/小时结算有人随时单，就近安排面试！报名点我本店地址:邬桥镇汇中西路27号

11：30之前集合面试韩束化妆品[庆祝][庆祝][红包][红包][红包][红包][红包]1、叉车工数名（有叉车证）2、质量部QC数名年龄18—38岁底薪2740底薪，8小时以外的加班按劳动1.5倍，2倍。3倍。全勤奖100-特殊岗位补贴200-300！做六休一两班倒、夜班补贴20元一个班上班时间早8点30至晚20点30综合月工资7000-8000以上管吃两餐！提供住宿，包含水电费！！！（温馨提示：肖业路385号东门集合，就是靠近苏宁的那个门）面试带好本人身份证11点30联系周粥

正式工高薪稳定好厂推荐[玫瑰][玫瑰][福][福]正式工高薪稳定好厂推荐[福][福][玫瑰][玫瑰](宝德科技-华为供应商)周六(6号)上午10点，下午13点招聘：普工、品检(会使用卡尺量具)、仓库叉车工(要有叉车证)，年龄18-38岁。底薪3100至3500元+所有奖金津贴+加班+年终奖金津贴＝薪7500元以上，年发13薪-每年一次旅游，年终奖，缴纳五险一金，做满一年以上员工涨一次底薪，企业效益长年稳定，欢迎打卡加入。______________________________________________________坐标：新飞路。

岗位要求男女不限，23-38周岁，有工厂上班经验最好不抽烟，能接受两班倒、调岗安排之前在特斯拉办过卡的勿投工作内容汽车零部件质检、随线检验、返修工作时间白班7:00-19:00（左右）|夜班19:00-7:00（左右）两班倒，15天转一次班薪资福利小时工资：满勤27元/小时（含全勤奖1元），额外奖励：500元优秀员工奖+特殊岗位津贴（焊装打磨/壳体检验补贴20元/班，岗位不同补贴不同）月综合工资：7000-9000元发薪日：每月20号（薪资含岗位工资、、加班及津贴）；面试通过需，报名热线：

岗位职责： 1、负责系统类产品在现场的安装、调试、操作培训及日常维护工作。 2、跟踪客户设备运行状态，及时排查并汇总现场问题，定期向主管反馈。 3、维护与客户的良好合作关系，主动了解客户实际使用需求。 4、执行部门经理下达的工作任务，确保高效完成，并按时提交相关工作报告。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、自动化控制或相关专业优先； 2、掌握PLC电气编程技术，具备电气故障分析与处理能力； 3、工作态度认真，责任心强，能适应高强度工作节奏和长期外派安排； 4、具备良好的团队合作精神，语言表达清晰，沟通协调能力较强； 5、熟悉计算机硬件结构，能够独立完成计算机组装与维护，熟练进行系统安装、软件配置及常见故障处理，可高效完成PC调试； 6、具备较强的逻辑思维与问题解决能力，学习新技术的能力突出； 7、具备电气编程经验者优先考虑。

岗位职责： 1、参与公司管理体系的规划、搭建、维护与优化，保障体系文件的有效运行及持续提升。 2、主导体系文件的编写工作，制定质量标准、作业规范、监督核查标准等配套文档。 3、组织开展体系相关培训，确保员工充分理解并有效执行体系要求。 4、跟踪法律法规变动，落实合规性管理措施。 5、统筹内部审核与文件审查，推动纠正预防措施的实施与闭环。 6、配合外部审核工作，包括资料准备、现场协调及第三方审核反馈的及时回应。 7、负责体系文件及记录的归档管理，执行文件的更新、发布、回收与废止流程。 8、日常监督体系运行情况，确保各环节按规执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品类或相关专业，具备3年以上食品加工领域质量管理经验，熟悉体系的建设、梳理、执行、监控与改进全流程。 2、熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、ERP等食品安全管理体系及相关标准条款，具备较强的沟通协调能力。 3、了解认证审核流程及高端客户验厂要求，具有应对体系审核及陪同外审并对接相关事务的能力。 4、掌握食品生产企业管理运作流程及实际操作规范。 5、有大型客户审核应对经验者优先考虑。 6、具有食品加工行业现场质量管理实践经验者优先。