
江西吉安吉安县工程师,1工作地址:万安县二期工业园中信华电子城31栋工资8500—9500
8500-9500元/月
工长工程师月结
工程师,1
工作地址:江西省吉安市万安县二期工业园中信华电子城31栋
工资8500—9500元/月
能独立完成单、双多层资料及MI制作
工长工程师月结
招聘:工程师
薪资:5000以上
招聘工程师,大专以上学历,有经验者优先录用(无经验也可接受),必须熟练CAD及画图软件,男女不限,年龄35以下,有责任心,接受能力强,工作态度好,仔细认真。公司免费提供食宿24小时热水联系人: 叶小姐 王小姐
江西吉安服务员工作时间:早9:30-晚8:30薪资福利:底薪3600➕月休1天(不休满勤+
3600-3800元/月
服务员月结
服务员
工作时间:早9:30-晚8:30
薪资福利:底薪3600➕月休1天(不休满勤+200)
应聘请说看到的
工作地址:永丰商业街
上饶铅山县饶火记招聘厨师1名:工资8千-9千元功底扎实联系电话:地址:
8000-9000元/月
厨师1-2人月结
饶火记招聘
厨师1名:工资8 千-9千元
功底扎实
联系电话:
地址:铅山
河北廊坊项目工程师薪资福利:月薪5000-6000元招工人数:2名
5000-6000元/月
工长工程师月结
项目工程师
薪资福利:月薪5000-6000元
招工人数:2名
乌鲁木齐米东区石油化工厂土建单位招管理工长,要求沟通能力强,懂土建工作分配能力强的,能抗压
面议
工长全职
石油化工厂土建单位招管理工长,要求沟通能力强,懂土建工作分配能力强的,能抗压力的,懂智能手机的
河北承德工长有无经验均可(老师一对一培训)薪资福利:综合保底5000元一个月!月入5000
5000-10000元/月
工长月结
工长
有无经验均可(老师一对一培训)
薪资福利:综合保底5000元一个月!月入5000-10000(上不封顶),长白班,工作氛围轻松,环境好,上五险,月休+年终奖
招工人数:2名
还有多个岗位供您选择!
工作地址:全友家居(天义高桥路北段)
内蒙古赤峰工长有无经验均可(老师一对一培训)薪资福利:综合保底5000元一个月!月入500
5000-10000元/月
工长月结
工长
有无经验均可(老师一对一培训)
薪资福利:综合保底5000元一个月!月入5000-10000(上不封顶),长白班,工作氛围轻松,环境好,上五险,月休+年终奖
招工人数:2名
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工作地址:全友家居(天义高桥路北段)
生产主管
1-1.2万元/月
车间主任月结3-5年高中及以上生产主管
1.建立并优化部门管理制度,规范生产作业流程;
2.统筹工厂生产运营的整体规划,依据订单情况制定月度生产排程。
3.落实生产计划执行,跟踪生产进度,科学分配各项生产任务及作业标准;严格把控产品质量,保障大货交付符合质量与数量要求;
4.制定生产成本管控方案,监督各环节支出,减少生产损耗,杜绝浪费现象。
岗位要求:
1.具备5年以上相关工作经验,其中3年以上在钣金类生产企业从事管理岗位
2.精通钣金领域,掌握钣金行业的运营模式及生产工艺流程
3.具备出色的组织协调、沟通能力及持续改进意识
4.工作态度严谨,责任心强,具备良好的团队协作精神和全局观念
机械制图员
5000-7000元/月
机械制图员1-3年中专及以上机械结构图装配图AutoCADSolidWorksP
职位详情机械结构图AutoCADSolidWorks
1、根据公司产品需求,运用CAD软件完成各类产品的绘图工作,具备独立完成工程项目及绘制对应技术图纸的能力;
2、将工程师的设计方案准确转化为二维、三维图纸,确保设计意图清晰表达;
3、依据工程师的设计图纸及相关要求,输出工程图并做好技术文件的整理与归档管理;
4、参与五金配件的选型采购,负责检验工作,并提供必要的技术支持和优化建议;
5、在生产过程中协助开展质量管控相关工作,保障工艺实施符合设计标准;
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、中专及以上学历,机械、机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑;
2、熟练操作CAD软件,掌握SolidWorks等机械类三维设计软件;
3、熟悉Excel、Word等常用办公软件,具备良好的文档处理能力;
4、具有一年以上制图相关工作经验;
5、品行良好,原则性强,能承受工作压力,具备较强的进取心和责任感;
6、具备优秀的沟通协调能力,学习能力强,执行力高。
文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专及以上食品/饮料
岗位职责:
1、负责公司日常行政事务处理
2、协助主管领导完成各项交办工作
任职资格:
1、年龄在******,身高160cm以上;
2、具备相关工作经历者优先录用;
3、工作细致严谨、具备较强的责任意识。可直接电话咨询
工作时间:8:30-17:30
工作地点:江西服装学院(向塘镇丽湖大道)
工艺工程师
7000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年大专及以上汽车经验AutoCAD不需要出差
1.参与新产品或新项目的生产工艺开发——负责前期策划工作,组织产品图纸评审,开展产能调研,进行制造工艺可行性评估,收集并整理相关资料并按时提交
2.负责工装与设备的开发工作——包括新项目所需工装/设备的设计开发,成本估算与报价,方案评审,设备/工装能力验证及最终验收流程
3.编制新项目相关的工艺技术文件,如SOP、流程图、PFMEA、参数点检表、防错检查表、产能分析表等,并负责量产阶段工艺文件的维护与更新
4.对接客户审核需求,主导项目相关审核工作,准备并提交所需的客户资料
5.处理生产现场异常问题,推动工艺优化与持续改进
6.完成其他临时交办的工作任务
任职要求:
1.大专及以上学历,机械制造、电气或电子类专业优先考虑
2.具备2年以上汽车制造或电子装配行业工艺岗位工作经验
3.具备良好的英语读写能力
4.熟悉激光焊接、超声波焊接、点胶工艺,掌握自动化产线调试、六轴机械手应用者优先
5.逻辑思维清晰,具备较强的学习钻研能力,沟通协调良好,能适应高强度工作压力
设备工程部部长
1.2-1.5万元/月
机械设备工程师5-10年本科及以上不需要出差化工机械经验团队管理经验新能源设备经验设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验仪器仪表经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验
一、岗位职责
1.设备管理体系建设:
制定并完善设备管理制度、维护标准及操作流程,确保设备安全、高效运行。
统筹设备全生命周期管理(选型、采购、安装、调试、维护、改造、报废)。
推动设备预防性维护体系(TPM)的实施,降低设备故障率,提升生产效率。
2.团队管理与技术指导:
负责设备工程团队的组建、培训及绩效考核,培养专业技术人才梯队。
指导团队解决复杂设备故障,提供技术支持,优化设备运行参数。
3.技术规划与成本控制:
参与制定设备更新改造计划,推动智能化、自动化设备的应用,提升生产效能。
编制设备维护预算,合理控制备件库存及维修成本,降低设备停机损失。
4.跨部门协作:
与生产、采购、安环等部门协同合作,确保设备管理与生产计划无缝衔接。
参与设备事故调查分析,制定改进措施,推动安全生产标准化。
5.技术创新与合规管理:
关注行业技术动态,推动设备管理技术升级及专利成果转化。
确保设备符合国家法律法规及行业标准。
二、任职要求
1.本科及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、设备管理相关专业优先。
2.10年以上设备管理相关经验,其中至少5年设备工程团队管理经验。
熟悉离散制造/流程制造行业设备管理(如数控机床、自动化生产线、注塑机等优先)。
3.精通设备维护、故障诊断、TPM、精益生产等理论及实践。具备设备改造、自动化升级项目经验,熟悉PLC、工业机器人等技术。熟练使用CAD、EAM系统、设备管理软件等工具。
4.有较强的统筹规划能力与跨部门协调能力,优秀的团队领导力及技术人才培养意识,数据敏感度高,擅长通过数据分析优化设备管理策略。
5.持有注册设备工程师、注册安全工程师等证书者优先。
模具成本核算工程师
1.2-2万元/月
模具工程师3-5年大专及以上UG汽车模具报价AutoCAD有模具工程师经验冲压
岗位职责:
1、具备汽车模具工艺或结构设计相关经验,熟练操作办公软件,为人诚实守信,工作踏实肯干;
2、熟练使用CAD、AutoForm等2D及3D设计工具;掌握汽车模具结构设计要点,具备汽车模具工艺可行性评估与工艺方案制定能力;负责项目前期分析、工艺规划及模具报价等相关工作;
3、可独立开展冲压模具、铸件模具的成本核算及项目报价工作;
任职要求:
1、熟练掌握CAD等专业设计软件,熟悉常用办公软件(PPT、Word、Excel、Office)操作;
2、大专及以上学历,具备良好的学习能力,能够独立思考并解决实际问题;
设备技师
7000-8000元/月
生产设备管理员保险高温补贴餐补社保1-2人月结
岗位名称:设备技师
年龄(岁):20-35
最低学历:大专
专业:不限
工作年限:
同岗位工作经历1年及以上
资质证书:
电工操作证
能力要求:
1、吃苦耐劳,接受出差及区域调配;
2、沟通能力较强,做事细心,态度端正,抗压性强,学习能力强;
3、熟练操作电脑;基本掌握电气知识,熟悉软件设计优先
岗位职责:
1、负责落实设备巡检、日常润滑、设备清洁等日常维保工作;
2、负责设备应急故障的处理;
3、负责落实设备问题点的整改,并按要求反馈;
4、负责操作工违规的监督,抓操作违规;
5、负责落实设备三级保养与设备大修计划;
6、负责落实影响工厂效率、瓶颈问题的整改;
品质工程师
8000-10000元/月
机械结构工程师3-5年本科及以上
工作内容:
1.钢结构设计与深化:
•承担各类钢架结构的施工图设计、建模及结构计算工作。
•运用专业软件完成结构建模、受力分析及图纸绘制任务。
•负责钢结构节点的设计与验算,确保节点安全可靠且便于施工安装。
2.图纸与技术文件编制:
•独立或带领技术员完成钢结构方案的施工图、加工图及构件详图绘制。
•编制材料清单(BOM表)、下料单及其他配套技术资料,为采购与生产提供准确数据支持。
•组织编写项目技术方案,并负责报审、修订及归档管理。
3.技术支持与协同配合:
•协助销售团队完成前期技术方案支持,参与投标项目技术标书的编制。
•与制造车间密切协作,解决生产过程中的技术难题,并对图纸进行说明和答疑。
•为施工现场提供远程或实地技术支持,处理结构设计与安装相关问题。
•参与产品设计与工艺评审,结合实际生产提出可行性优化建议。
4.结构计算与方案优化:
•依据国家及行业标准,开展钢结构强度、刚度和稳定性的计算校核。
•推动设计方案优化,在满足安全性要求的基础上,通过合理选型与布局降低材料与制造成本。
5.质量控制与规范执行:
•确保所有设计成果符合国家、行业以及客户指定的技术标准与规范要求。
•参与产品质量异常问题的分析,从技术层面查找原因并制定改进措施。
职位要求:
•学历与专业:全日制本科及以上学历,机械工程或相关专业背景。
•工作经验:
•拥有3年以上钢结构设计或深化设计工作经验,具备钢构厂工作经历者优先考虑。
•曾独立主导完成3-5个完整钢结构项目的设计工作。
•知识与技能:
•软件能力:熟练掌握solidworks;精通AutoCAD;熟悉其他相关设计软件者优先。
•专业基础:具备扎实的力学知识和钢结构理论,熟悉国内外钢结构设计规范与制图标准。
•沟通能力:具备良好的沟通协调能力,能清晰向非技术人员传达技术要点。
•团队精神:有较强的责任意识和团队协作能力,能够适应一定强度的工作节奏。
室内产品跟单专员(综合月收入6-8K+)
6000-8000元/月
生产跟单/文员免费培训月结经验不限学历不限不需要出差做的好的薪资1万左右有人带有培训多劳多得,上不封顶
1、坐班工作,无需外出,入职后由公司统一安排培训,并配备资深员工一对一指导,月收入约5-8K,业绩优异者收入上不封顶
2、工作职责:主要负责对公司存量客户进行产品升级与更新后的回访登记,协助解答客户咨询问题,核实并完善客户基本信息
3、欢迎无经验人员加入,公司注重人才培养,工作节奏轻松,不强制加班,按时下班,时间相对自由
4、薪资结构:无责任底薪3000元+提成(20-40元/单)+奖金(400-3400元),综合月薪5-8K,另有企业福利配套(含节假日福利、年度旅游、年终奖、餐补、晋升通道等)
5、工作时段:9:00-12:00,13:30-17:30,每周日固定休息,法定节假日按国家规定正常休假
公司福利:五险、快速晋升机制、节日礼品、年终奖金、定期聚餐、团队建设活动、国内旅游等
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