湖北招采矿全职，要地质，或采矿专业毕业，年薪18万，买五险，包吃包住，做磷矿。要求会电脑，会制图，大专以上网查学历，十年以上采矿经验。上班地点襄阳

需要带证上班，有10年左右经验，身体健康，本人有两个矿山，是铜钼钨矿，一经录取，高薪聘请！福利待遇优厚！

待遇丰厚，要求经验丰富，特别是对铜钨钼矿有经验的，带证上班！

湖北招聘采矿全职，需地质或采矿相关专业毕业 薪资待遇：年薪18万元，缴纳五险，提供食宿 岗位要求：从事磷矿相关工作，熟练操作电脑及制图软件，大专及以上学历（学信网可查），具备十年以上行业经验 年龄条件：45岁左右 工作地点：襄阳

北京市房山区招工长/工程师(装修公司工长) 实习工长 有晋升空间 35 岁以下 可培养小白岗位职责： 1.负责装修项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量 2.编制施工计划并监督执行，确保工期、安全及工艺标准达标 3. 对接客户、设计师及材料供应商，及时处理现场问题与变更需求 4.指导施工人员规范操作，开展日常安全巡查与技术交底 5. 配合公司完成项目验收、结算及售后跟进工作 任职要求： 1. 年龄35周岁以下，热爱装修行业，接受从实习工长起步培养 2.学历不限，有无经验均可，公司提供系统带教与晋升通道 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应工地现场工作环境 4.服从房山区内项目调配，吃苦耐劳，有团队协作意识 5.有装修行业实习经历、相关专业学习背景者优先

一、岗位职责： 1、贯彻执行国家有关安全监管的方针政策、法律法规，牵头构建并持续优化企业安全管理规章制度与体系标准，确保生产经营活动的安全运行； 2、编制公司安全与消防技术措施方案及消防安全管理制度，监督各部门落实执行情况，排查并整改各类火灾风险，保障员工人身与公司资产安全； 3、组织开展安全生产事故及火险隐患的排查、调查与处理工作，及时消除潜在风险，预防安全事件发生，保证安全设施处于良好运行状态； 4、对各生产单位及职能部门安全管理工作目标的实施成效进行评估与考核； 5、组织实施各岗位人员的安全教育培训与能力考核，确保员工具备必要的安全操作与应急处置知识。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，安全工程、安全科学与工程等相关专业背景； 2、熟悉安全与环保领域的法律法规及专业技术要求，具备良好的沟通协调、组织管理和团队领导能力； 3、具有三年以上相同或类似岗位工作经历。 职位福利：五险一金、年底双薪、全勤奖、包住、餐补、定期体检、周末双休、节日福利

【岗位职责】 1. 参与安全有关的应急体系的建立和监督实施等工作。 2. 负责组织编制项目部各类安全汇报材料及安全管理工作总结报告，并负责跟踪安全会议行动项落实情况。 3. 负责组织回复上游单位下发的关于安全管理体系方面问题的文件。 4. 组织开展各部门/施工队、分包单位HSE考核工作及考核问题跟踪。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，安全工程类专业，持安全C证。 2. 熟悉安全生产管理体系方面的业务，熟练运用PPT、Word、Excel等办公软件。 3. 具备2年及以上的大型施工项目安全管理工作经验，掌握安全管理体系的建设和运行的要点，有过核电施工安全管理工作经验的优先考虑。 4. 具有较强的沟通及协调能力，能组织、协调、配合与上游单位对接工作，具有较强的文字总结和概括提炼以及表达能力。 5. 持注册安全工程师优先考虑。

【工长俱乐部 · 全国招募合伙人】 不玩虚的，只谈结果！ 我们负责前端流量+精准筛选，你负责后端施工+全款落袋。 年派单200+精准业主 助你年成交破300万+ 自主签约、自主收款，资金0截留 告别找活难、获客贵的痛点，抱团取暖，让好手艺不缺好订单！ 诚邀实力工长入驻，席位有限，速联！

负责企业工伤及职业病预防相关培训工作，成都为集团总部，项目覆盖全国，可适应各区域工作 岗位职责: 1、开展企业安全风险隐患排查，组织针对性培训并编制风险分析报告； 2、负责安全类产品讲解与说明（无销售考核任务） 任职要求: 1、统招大专及以上学历，安全类相关专业优先考虑； 2、具备1年以上安全生产管理、安全评估或安全培训相关工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，有客户现场交流及问题处理经验者优先； 4、适应性强，能够接受频繁短期出差安排

郑州市招装修工长 会看图纸可以独立带队完成项目 有带团队经验 商场品牌店铺装修经验

安检员 武汉地铁安检员(实习岗) 工作内容:负责地铁站点安检工作，引导乘客有序通行，检查乘客及随身行李,拦截违禁物品,维护站内运营秩序，服从现场排班管理，岗位坐站交替。 薪资待遇:试用期3-6个月，90-97元/班，转正后125元/班;月休至少4天，法定节假日三倍工资。包午餐、包住(6-8人间，空调热水器洗衣机)，提供工作服，市内免费坐地铁，购买工伤意外险，有完整晋升通道。 班次为早/晚/连班排班制， 2小时有休息，站点就近分配。 招聘要求 1.招聘线路:1,3,5,6,7,8,16，19号线，站点就近分配 2.身体外在条件:男性身高≥165cm，女性≥155cm，允许上下浮动2cm，年龄18-40岁。身体健康，无纹身、无案底;禁止染发、奇装异服、各类钉饰(唇钉、舌钉、男士耳钉等)、鼻环、美甲。 3.其他要求:男女不限，服从排班安排，班次不能自行指定。 4.入职材料:身份证复印件6份、白底一寸照片6张、三甲医院体检报告1份、招商银行卡、无犯罪记录证明。

土门大桥附近招聘瓦工师傅，工作时间为两天，有意者可联系。

招聘阿姨一名，炒菜师傅一名，包吃不包住，上班时间为6点半。到一点左右。下午2点半到7点左右。工资面谈。联系电话地址在伍家岗区共升村东苑小区自助餐，早点。

招聘会做卤肉饭的师傅一位会做的联系我，工资待遇面议有休息。电话周

楚能餐饮店招阿姨一名，工资面议，有意者电话联系

岗位职责： 1. 负责煤矿井下开采设计、施工组织与技术指导工作 2. 开展矿井地质勘查、储量评估及安全风险分析 3. 监督落实井下通风、排水、支护及瓦斯防治等安全技术措施 4. 参与矿山智能化建设，推进自动化设备与信息化系统应用 5. 编制技术方案、作业规程及事故应急预案，配合安全检查与整改 任职要求： 1. 矿业工程、采矿工程或安全工程等相关专业背景 2. 熟悉《煤矿安全规程》及国家矿山行业技术标准 3. 具备井下一线工作经验，能适应倒班及井下作业环境 4. 持有矿山工程师职称或注册安全工程师资格者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调与应急处置能力

矿山特种作业操作证的培训

采矿 矿山工程师 有经验

任职硬性要求： 1. 采矿工程相关专业，学历专业、职称证一致 2. 采矿工程师中级及以上职称，证书真实可查 3.社保随人转入本单位，社保和证书保持一致，不接受社保外挂、社保分离 4. 证书资料齐全（毕业证、职称证、评审表、可配合核查） 5.有矿山相关技术工作经验优先，熟悉矿山资料、安标、证照配套流程优先 岗位职责： 1. 负责矿山采矿技术相关工作、图纸、方案、资料配合； 2. 配合企业资质、安全生产相关核查、专家检查； 3. 按要求在岗配合，人证一致。

岗位职责： 1.负责矿山地质勘查、资源储量评估及开采方案设计工作 2.组织开展矿山安全生产技术管理，监督落实各项安全规程与标准 3.参与矿山基建、技改及生产系统优化，提供专业技术支持 4. 编制矿山年度采掘计划、技术报告及工程图纸，确保合规性与可行性 5.协同环保、测量、机电等专业开展现场技术协调与问题处置 任职要求： 1.矿业工程、地质工程或相关专业背景，学历不限 2.具备矿山工程师相关工作经验，熟悉露天/地下开采工艺 3.熟悉《金属非金属矿山安全规程》等国家及行业技术规范 4.具备较强现场分析与解决复杂技术问题的能力 5.责任心强，能适应矿山现场工作环境，具备良好沟通协作能力 工作地: 蒙古国

能独立完成责任范围内的工作，

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

洋浦天雨物贸有限公司是一家为石油化工行业提供仓储物流和产成品包装生产经营和管理的第三方专业化公司，注册资本9000万。根据公司业务发展的需要，湖北项目诚聘注册安全工程师。 主要职责 1、全面负责分公司化工类物资仓储HSE管理体系建立和组织实施，安全培训及监督考核，现场安全生产管理管理与支持。 2、负责公司或分公司下达的各项经济、管理指标的实现； 3、负责分公司项目部的日常运营管理，达到业主和公司的各项管理要求； 任职要求： 1、持有有效的国家注册安全工程师证书，“化工行业”方向优先。（无证勿扰） 2、具备石油化工/能源行业3-5年以上现场管理、安全管理经验，经验丰富者优先。 3、大专以上文凭，有仓储管理经理优先。 4、熟练使用办公软件。 5、身体健康，工作认真负责，能吃苦耐劳，组织能力强。 6、可接受异地出差。 薪资福利： 1、薪资面议，五险一金、法定节假日、餐补、高温补贴、加班补助、全勤奖、节日福利、定期体检等； 2、结合现场工作实际安排周末单、双休，单体可调休， 3、享受五险一金（养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）； 工作地点：湖北荆门。

高速公路路基桥涵工程，招聘多名试验工程师、试验员，要求持证，有相应工作经验

岗位职责: 1. 负责施工现场的监督，保障安全、质量与进度达到规范要求； 2. 组织并落实现场文明施工，维持作业环境的整洁有序； 3. 及时识别现场异常情况，并提出有效的应对措施； 4. 参与工程相关会议，协助审查与优化施工进度安排。 任职要求： 1. 持有注册监理工程师资格及高级工程师职称； 2. 具备较强的沟通协调能力，善于团队协作； 3. 能够胜任施工现场的工作条件，具备较强的应变与问题处理能力； 4. 工作认真负责，严格遵守工作纪律及相关标准； 5. 掌握基础的工程技术知识，具备一定的现场组织管理经验。

总代，安全监理工程师，待遇交换电话详谈。工作地点武汉。年龄要求45周岁以下。

（一）行业经验 必须具有以下至少一类或跨类组合项目的完整机电安装管理经历（从进场到调试验收）： 半导体/泛半导体：晶圆厂/封测厂/显示面板，涉及洁净室、大宗气体/特殊气体管路、纯废水、HVAC精密空调； 大型数据中心（IDC）：涉及高低压配电、不间断电源/蓄电池、精密配电、冷热通道封闭、动环监控； 光纤光缆：光纤预制棒/拉丝塔厂房，涉及洁净室、工艺冷却水、压缩空气、特气输送、高精度温湿度控制； 新能源：洁净室、锂电池电芯/模组厂房、光伏组件厂、储能系统集成厂房，涉及电极浆料制备、涂布/卷绕设备配管配线、NMP回收系统、高除湿环境控制、大功率直流电源冷却系统； 医药/生命科学：GMP洁净车间（固体制剂/注射剂/生物制品）、生物制药原液/制剂厂房、医疗器械生产车间，涉及工艺用水（纯化水/注射用水/WFI）、纯蒸汽、压缩空气、HVAC净化空调系统、排风/除尘/防爆、EMS/BMS环境监控系统。 熟悉上述行业特有的规范标准（如半导体GB 50472、数据中心GB 50174、新能源相关消防/环保规范、医药GMP/GB 50457）及**业主/监理的严苛验收流程。 （二）核心能力要求 全盘统筹：能独立负责本专业的进度、质量、成本、安全四大控制，编制施工计划并刚性执行； 协调达人：擅长与总包、其他分包（土建/内装机电）、业主工程师、设计代表多维沟通，能高效解决交叉作业、工作面移交等现场冲突； 资料同步：熟悉工程资料（检验批、隐蔽、签证、竣工图）的编制与归档，做到施工与资料同步； 风险预判：对甲供材到货延迟、设计变更、天气影响等突发状况有预案和快速应变能力。 （三）基本条件 大专及以上学历，机电、暖通、给排水、工程管理等相关专业； 项目经理岗需5年以上相关经验，施工员岗需3年以上相关经验； 持有一级/二级建造师（机电）或中级以上职称者优先，待遇从优； 能适应项目现场办公，服从全国范围内（或指定区域）的项目调遣。

一、岗位核心职责 负责水利工程项目的技术指导，审核水利施工方案、图纸会审及技术交底； 管控水利工程施工质量、进度及安全，排查施工中的技术隐患（如管道铺设、堤坝防护等）； 整理水利工程相关技术资料、检测数据，编制工程结算相关资料； 对接甲方、监理及施工班组，协调水利工程相关技术事宜； 配合完成水利工程验收、资料归档及技术优化工作。 二、任职要求 22-32岁，大专及以上学历，水利工程、水文水资源等相关专业优先； 有水利工程相关工作经验者优先，无经验可带教，愿意学习即可； 能看懂水利施工图纸，熟悉水利工程施工规范，细心严谨； 具备基础办公软件操作能力，能适应工地现场工作节奏； 责任心强，具备良好的沟通协调能力，能配合项目节点推进。 三、薪资福利（贴合武汉本地行情） 薪资：5K-10K / 月（持证者可面议）； 福利：五险一金、餐补、交通补、节日福利、带薪年假、证书补贴； 晋升：清晰晋升路径（水利工程师→技术主管→技术负责人），定期专业培训。

岗位职责： 1. 负责房建项目全过程技术管理，包括施工图审核、技术交底及现场施工指导 2. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及进度计划，确保合规高效实施 3. 监督工程质量、安全与文明施工，及时发现并协调解决现场技术问题 4. 配合成本、合约部门完成工程量核算、变更签证及技术资料归档 5. 参与图纸会审、隐蔽验收、分部分项工程验收及竣工验收工作 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景，学历要求不限 2. 房建领域工作经验不限，具备现场实操能力者优先 3. 熟悉国家及地方房建施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、能适应项目现场工作 5. 持有一级建造师执业资格证书者优先

【岗位职责】 1. 负责流程工业数字化项目数据采集、处理、发布等交付工作； 2. 执行各项工作管理中统计、跟踪、审核、反馈、沟通等工作； 3. 负责跟进系统使用问题，反馈问题并跟踪、解决； 4. 依赖公司业务涉及的系统及软件工具，对客户和公司其他员工开展培训和业务讲解工作； 5. 完成项目经理交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历；可接受优秀应届毕业生； 2. 土木工程或机械等工程类专业； 3. 熟练使用基本办公软件Excel、PPT、Word等； 4. 熟悉三维可视化模型浏览的操作，例如Revit软件三维模型浏览、NW三维模型浏览等； 5. 有意愿向企业数字化转型或数字化移交业务领域发展； 6. 沟通能力、学习能力强者优先； 7. 能接受3-6个月长短期出差（不接受者勿扰）。 【福利待遇】 1. 一经录用，提供有竞争力的薪资和福利待遇！ 2. 社会养老、医疗、失业、工伤、生育保险以及住房公积金； 3. 丰富多彩的员工文体活动； 4. 享有带薪年假，另有探亲假； 5. 宽松的企业文化、扁平化的管理； 6. 开放舒适的办公环境、和谐欢乐的办公氛围； 7. 良好的职业发展通道。