
光伏电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计师长期
岗位职责:
1.负责光伏项目的接入方案编写,排布方案,光伏电气设计,光伏支架设计(屋面支架、地面支架);
2.负责及时且有效地从客户获取深化设计需要资料和现场踏勘;
3.配合客户需求,完成初排图及接入方案。
4.根据方案完成光伏排布图的深化设计,主要包括系统图、设备布置图、现场布线图、电气设备规格书,施工图,基础结构等工作;
4.负责指导光伏发电系统现场系统的安装,对于现场变更进行技术确认,参与系统调试和分析;
5.整体工作范围:从前期现勘收资,一直到后期并网发电。
任职要求:
1.本科以上学历,能源、光伏、电力工程等相关专业;
2.光伏行业1-3年经验,做过epc建设项目,有光伏组件设计经验,熟悉光伏电站设计,了解光伏基础结构,有3年以上在建筑设计院电气设计专业的工作经验优先;
3.优秀的沟通表达能力及技术文案撰写能力,能独立完成项目的解决方案编撰工作;
4.了解国内光伏市场及光伏政策,了解光伏相关技术者优先考虑;
5.熟练使用光伏系统设计软件pvsyst和autocad等;
6.熟悉电气设计规范和标准,掌握AutoCAD、PSCAD等绘图软件
7.有电力工程证书优先;能适应出差。
岗位福利:
薪资待遇:10-12K/元
电气设计师大专及以上
通用要求:
1、 全日制大学专科及以上学历,电气工程、电力系统及其自动化、高电压输电线路工程、供用电技术等相关专业;
2、 熟悉AutoCAD、office、道亨等办公软件;
3、 具备独立工作及解决问题的能力,良好的组织协调能力、人际沟通能力、团队协作能力;
4、 有驾驶证优先。
专业要求:
1、 输电设计:具备一年以上110kV及以下电压等级输电线路设计相关经验,具有参加设计评审、施工交底、竣工验收等相关工作经验和能力,能使用RTK、全站仪等测量设备。
2、 变电设计:具备一年以上35kV及以上变电一、二次设计相关经验,具备参加设计评审、施工交底、竣工验收等相关工作经验和能力。
3、 配网设计:具备一年以上城市配网、配电设计相关经验,能独立完成现场查勘、收资和设计工作。
输电线路设计
1.6-1.7万元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上
1)具备1至5年输电线路设计相关工作经验;
2)可基本独立承担35kV及以上电压等级线路的设计任务;
3)品行端正,具备良好的团队协作意识,能够配合公司出差安排;
4)本科及以上学历;
5)持有注册电气工程师(发输变电)资格证书者优先考虑
建筑电气设计师
6000-8000元/月
电气设计师长期10年以上本科及以上
工作职责
1、负责项目方案和施工图设计及修改工作;
2、做好与相关专业的协调工作;
3、施工图完成后,参加施工后期的配合工作,解决施工过程中的有关设计问题;
4、完成专业负责人交代的其他工作。
任职资格:
1、正规院校本科及以上学历,建筑电气,电气工程及其自动化等相关专业;
2、10年及以上设计院或设计公司相关工作经验;
3、具有较强的学习能力、敬业踏实,认真负责,有良好的执行力,沟通能力和团队协作精神;
4、具有工程师及以上职称。
线路电气设计
8000-12000元/月
电气设计师长期大专及以上
1.负责输电线路工程电气设计工作,包括线路新建、迁改工程;
2.工程现场勘查和收资;
3.工程招标文件中技术文件的编制,可研报告、初步设计文件、施工图设计文件的编制;
4.与建设单位、施工、监理等部门密切配合,做好工地的现场服务、图纸会审、技术交底;
输电线路设计工程师
7000-15000元/月
电气设计师1-3年本科及以上
1.思想品德好、为人正派,具有较强的综合协调能力和沟通能力。
2.本科及以上文化程度,输电线路设计、电气自动化及电力系统相关专业。
3.有3年以上220KV及以下输电线路电气设计工作经历,担任过主设,能独立完成220KV及以下输电线路电气专业设计,熟悉220kV线路电气设计技术要求,熟悉电力工程设计流程.熟悉现场测量,会使用RTK、全站仪。
4.取得相关专业资格认证者优先。
5.能独立从事35kV~220k线路电气设计工作,编制可行性研究报告、初步设计、施工图设计等线路设计工作。
6.工作地点:成都;项目地点:四川境内。
7.工资可面议。
电气一次
8000-12000元/月
电气设计师大专及以上
1.主要从事新建、改建220kV及以下变电站项目的电气一次部分可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等工作;
2.根据项目负责人的安排制定设计进度计划,按时完成所承担的设计任务,认真研究设计基础资料,准确把握设计意图,熟练运用设计标准,做好所负责专业部分的设计,解决相关技术问题;
3.负责所承担的设计服务工作,参加本专业工程协调会,收集现场信息并进行反馈、汇报;
变压器设计技术工程师
8000-20000元/月
电气设计师长期5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责变压器高低压技术设计,生产管理,质量把控,成本把控;
2.根据公司项目进度,对客户需求进行分析,制定初步方案并进行汇报后合理安排生产工作,保质保量的完成生产任务;
3.熟悉变压器工艺流程和品质标准,负责变压器质检、调试,售后技术指导,能够独立处理产品制造过程以及试验中所出现的问题。
任职要求:
1.大专及以上学历(电气相关专业),年龄30-48岁;
2.5年以上变压器技术设计,生产工艺指导工作经验,能独立完后全套图纸,生产技术指导,售后服务技术指导等;
3.精通变压器各个模块的生产工艺流程(包括绕线,总装等);
4.精通10KV、35KV干变、油变的图纸设计;
5.工作细致严谨,有责任心,善于沟通交流。
薪酬福利:
1.提供工作餐,综合薪资:8K—20K,能力强者根据个人能力和经验面议确定;
2.具体福利:工资+5险+法定节假日+年终奖+绩效奖金+带薪年假+传统节日福利+生日福利+团建等,现公司处于高速发展中,公司提供广阔的发展平台,欢迎想拥有一技之长的您加入!
客服主管/组长
5000-7000元/月
客服主管月结1-3年大专及以上售前客服办公室坐班线上客服
工作职责:
1、负责客服团队的日常运营管控、督导培训及团队组织建设;
2、定期整理分析业务数据并提出改进方案,持续优化服务流程;
3、落实上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上客服主管岗位实际经验;
2、对游戏行业有热情,熟悉游戏账号交易相关业务优先;
3、具备清晰的团队管理逻辑和流程优化能力,可独立完成流程梳理与改进;
4、沟通协调能力强,执行力强,具有明确的目标导向意识。
家电清洗开荒3-5人日结全职兼职
清洁/开荒保洁
主要是做开荒保洁,日常清洁,家电清洗
要求年龄20-55岁
工资300-500一天,日结。
不需要团队,招个人
成都龙泉驿区西河街道长伍村委会旁边,业务扩展需要一名维修小家电的师傅,熟练维修各种小家电,
5000-8000元/月
维修家电维修电磁炉
成都龙泉驿区西河街道长伍村委会旁边,业务扩展需要一名维修小家电的师傅,熟练维修各种小家电,微波炉,电磁炉等;专修微波炉的需要两名,生手熟手都可以,生手在40岁以下,有一定的学习能力,计件制工资在5000~8000,时间自由,喜欢加班就加班;各种小家电试机一名,需要一定的学习能力,操作各种小家电,男女不限,工资3000~6000,月薪制
输电线路设计
1-1.5万元/月
电气设计工程师10年以上大专及以上CAD可研初步设计施工图设计全过程设计
1、开展各类输电线路设计相关实施任务;
2、按时完成企业下达的输电线路设计工作任务;
3、负责组织项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的线路专业设计工作,严格执行设计技术规范;确保项目设计质量、技术标准满足业主需求与期望;
4、在项目设计全过程协调各专业间的衔接与配合,保障设计成果质量,并对整个设计流程承担专业技术管理与责任;
招聘要求
1、具备电力系统自动化或输电工程相关专业本科及以上学历;
2、熟练掌握AutoCAD等绘图软件及常用办公工具;
薪资待遇:
1、设总岗位月薪1万至1.5万,或可面议。
2、具备3至5年工作经验,能胜任主设人职责者,月薪7000至12000。
高级电气研发工程师
9000-13000元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上系统集成技术CAD自动化技术非标自动化eplan
岗位职责:
1、承担非标自动化电气系统的设计与优化任务,保障项目在安全性、运行效率及成本控制方面达标;
2、参与电气元器件的选型与采购流程,提供专业技术支持与方案评估;
3、主导电气系统在现场的安装调试工作,及时排除技术故障,确保项目按期完成交付;
4、负责编制和更新各类技术资料,如设计图纸、使用说明及测试记录等文档;
5、协同跨职能团队协作,输出电气设计领域的专业意见与技术支持。
任职要求:
1、电气工程、自动化或相近专业统招大专及以上学历;
2、熟练掌握电气设计相关软件,具备坚实的电气理论基础;熟悉基恩士PLC、三菱PLC、汇川PLC编程操作;
3、具有丰富的非标自动化电气项目实践经验,可独立完成复杂项目的设计任务;
4、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能快速响应并解决现场技术问题;
5、持有相关职业资格证书者优先考虑,能接受加班及短期出差安排。
电气设计控制柜设计CAD
8000-13000元/月
电气设计师长期
【工作内容】
-负责电气系统的设计、确保符合相关标准和规范;
-参与项目方案制定,提供专业的电气技术支持;
-协调与其他工程团队的沟通与协作,推动项目顺利进行;
-编写技术文档及操作手册,确保信息准确完整。
【任职要求】
-年龄40以下,本科及以上学历,电气工程或相关专业的优先;
-具备2年以上电气设计工作经验,熟练掌握产品的控制系统设计能力;
-熟练使用CAD绘制电气设计图,BOM表制作及元气件选型;
-熟练使用办公软件;
-语言组织能力强,有一定的文字功底,需要编写相关技术文件;
-善于沟通和表达,需和相关上级对外沟通;
-学习能力和责任心强,具有良好的团队写作能力;
-能适应偶尔的对外谈协议的出差需求。
配网设计人员
8000-10000元/月
电气设计师长期
工作内容:
(1)负责10kV城、农网、小区供配电工程的设计工作;
(2)负责设计过程中的内、外部协调,参加技术交底,配合施工、竣工验收、设计回访等工作;
(3)落实相关部门对工程的审核意见,及时完成修改;
(4)及时做好设计资料(纸质、电子档)的归档工作;
(5)负责对所负责区域协作队伍设计工作安排
(6)完成领导安排的其它工作。
任职要求:
(1,25-40周岁;身体健康,能适应高原气候;
(2)电气自动化、机电类等相关专业专科及以上学历;
(3)从事10kV及以下配电设计工作3年以上,能独立完成设计工作(附近年的设计业绩表);
(4)熟练掌握10kV及以下配电设计审图要求、国家及行业。颁发的技术规范、操作规程、标准和强制性条文;
(5)有良好的沟通和协调能力,能独立处理现场突发事件、能服从公司的调配安排;
(6)熟练使用AutoCAD等专业设计软件和offce等办公软件;
(7)学习能力强、有上进心、工作认真负责、严谨细致、有团队合作精神
薪资福利:
(1)薪资:8-10k;
(2)工作地点:甘孜州;
(3)被派驻工作单位具有国企背景,工作稳定;
(4)包食宿;
(5)周末休2.5天;
(6)按国家法定节假日放假;
(7)春节假包含藏族新年+汉族新年;
汽车内饰厂带班班长
5000-8000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年中专及以上全职团队管理
有过汽车内饰包覆厂经验,买社保公积金,包吃
综合工资:5000-8000
工生产内勤
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃月结3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责产品进出库的登记与核对,确保物资流转过程准确无误;
2.编制每日生产报表,为生产团队提供及时、精准的数据支持;
3.配合生产部门完成日常作业,包括原材料备料、产线卫生清理等工作;
4.参与产品品质检测流程,保障出品质量达到规定标准;
5.协助解决生产环节中的异常情况,并提出可行性优化建议。
任职要求:
1.具备良好的协调与沟通能力,能有效衔接生产各环节工作;
2.工作细致,责任心强,具备良好的团队合作意识;
3.掌握基础计算机操作及数据录入技能;
4.熟练使用Word、Excel等办公软件,用于生产数据的汇总与分析。
岗位福利:
1.单休,8小时制购社保,提供中午工作餐
昊昱精密机电有限公司招聘设备维修员
9000-12000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上电工机械维修工程机械维修基础机械维修
要求掌握三菱、发那科、兄弟机、西门子、牧野、精雕机系统与PLC技术,
熟悉设备的机械构造与运行原理,具备责任心和团队协作能力,
负责本部门的技术支持工作,跟踪当日工作进度及质量情况。
车间主管
1-1.4万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验冲压工艺经验家居家具经验非标设备经验
岗位职责:
1.车间生产调度管理:依据PMC下达的生产计划,统筹安排各班组作业任务,确保按计划节点完成产品交付
2.模具的日常使用、维护、维修及新制等全流程管理工作
3.协同研发与工艺部门开展新产品、新工艺的试产验证与测试支持工作
4.组织实施车间安全培训、安全巡查及相关安全管理事务
5.落实生产设备的日常保养、点检及故障维修维护工作
6.定期开展车间5S检查并维持现场整洁有序状态
7.配合品质部门分析处理产品质量异常,并推动整改措施落地
8.完成上级交办的其他临时性工作任务
岗位要求:
1.具备5年以上工作经验,熟悉纱窗、门窗、遮阳、建筑五金或家具建材等行业,表现优异者可放宽至其他定制化产品制造企业
2.拥有3年以上车间主任、生产主管或生产经理等生产管理岗位经验
3.有管理40人以上车间团队的实际经验
4.具备丰富的现场设备管理实践经验
PLC工程师
1-1.4万元/月
电气工程师10年以上本科及以上PLC工程师电气设计
1、主要承担消防控制设备的PLC程序开发、现场调试工作,以及项目中PLC相关技术手册的编写与归档;
2、参与项目电气设计环节,涵盖电气原理图绘制、工艺控制流程制定、电气元器件选型及系统硬件架构设计;
3、配合其他技术人员解决项目执行过程中的各类技术难题;
4、参与项目初期技术方案的拟定与支持工作;
5、负责相关技术资料的撰写与整理;
6、根据需要承担部分现场施工任务。
任职要求:
1、电力、电气工程、自动化、机电、计算机等相关专业大专及以上学历;
2、掌握PLC、变频器、人机界面、伺服系统及其配套产品的应用;具备独立完成至少1个西门子PLC项目的经验;
3、了解PLC运行机制,熟悉主流PLC产品特性,包括国外品牌如西门子、欧姆龙、三菱,以及国内品牌如台达、和利时、亿维等;
4、具备较强的团队协作意识和沟通能力,工作高效,条理清晰;
5、能适应现场作业环境,具备吃苦耐劳精神,可接受出差安排。
PLC工程师
9000-13000元/月
电气工程师5-10年本科及以上PLC工程师
岗位职责:
1、负责主控制器的方案设计;
2、编写控制逻辑程序;
3、开发图形化显示界面程序;
4、制定设备之间的通信协议;
5、参与产品交付实施工作
任职要求:
1、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历
2、逻辑思维能力强,具备2年以上自动化设备设计及现场调试经历;
3、精通PLC编程(熟练掌握西门子、施耐德等主流品牌中至少一种),熟悉触摸屏组态,可独立完成项目编程与设计;
4、掌握上位机软件开发(如wincc、力控、亚控等常见平台中至少精通一种),具备独立完成人机界面开发的能力;
5、能熟练操作相关工具进行电气原理图绘制,了解变频器、电机、阀门等执行元件的控制方式,熟悉液位计、压力表、流量计等仪表的数据采集;
6、富有工作热情,具备明确目标感和责任心,拥有良好的沟通技巧、学习能力、执行力及团队合作意识;
7、遵守公司各项规章制度和管理规范,具备良好职业素养;
8、能接受短期出差安排,持有驾照者优先
一次性餐具生产工厂厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年学历不限
因公司业务拓展,一次性餐具工厂招聘厂长1名。
任职要求:
1,年龄30-50岁之间,身体健康,具有强烈的责任心与敬业心。
2,具有3年以上一次性餐具生产工厂管理经验。
3,熟悉一次性餐具生产工艺流程。
4,有带领团队完成大型生产项目、实现产能提升与质量改进的案例。
5,具备应对复杂生产问题的决策能力与实操经验。
6,出色的团队领导与组织协调能力。
7,薪资待遇面议,综合薪资8k-10k,工作能力强可以适当放宽任职要求。
8,就职地点:成都。
电气工程师
1.1-2万元/月
电气工程师3-5年本科及以上电机工程师PLC工程师电控工程师
岗位职责:
1、从事非标自动化设备的程序设计与开发;
2、开展电气元器件的选型与性能评估,完成电路图及布局图的设计与绘制;
3、承担配电系统与自动化控制中电气部分的设计工作,包括PLC编程与现场调试,熟练运用CAD等绘图工具。
任职要求:
1、自动控制、自动化、电子工程、电气工程、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
2、具备3年以上电气自动化领域开发经验,有控制算法编写及相关实践经历者优先考虑;
3、掌握电气元件选型、电路分析及图纸绘制技能,熟练操作SolidWorksEplan、CAD等设计软件;
4、熟悉主流PLC品牌(如西门子、倍福、欧姆龙、三菱、汇川等)的编程技术;
5、具有伺服电机、直线电机、步进电机的控制与调试经验;
6、具备独立完成系统开发的能力,并有实际项目开发经历。
实习生(生产物流部,需适应倒班)
150-200元/天
生产组长/拉长月结经验不限中专及以上团队管理生产设备管理不限库存/仓储管理
具备较强的学习主动性
注重团队协作,具有管理与技术发展潜力
拥有良好的语言表达、沟通协调及逻辑思维能力
踏实肯干,能适应基层岗位锻炼
招聘要求:
24或25届应届毕业生(大专、本科均有匹配岗位)
薪资3500~4500元
招聘专业:
机械设计及自动化、材料成型及控制工程、车辆工程、模具设计与制造、机电一体化、焊接/冲压技术与自动化、汽车制造与装配技术、数控技术、市场营销等相关专业
生产主管
7000-10000元/月
车间主任5-10年大专及以上不锈钢生产管理人员
成都奈特建材有限公司成立于2013年,省内领先的安全防护服务商,专注于安全防护领域的技术研发,致力于提升护栏产品的品质与安全性。公司现有员工近100人,坐落于成都新津工业园区A区,拥有厂房面积10000平方米,配备国内先进的激光焊接设备30套、自动化设备9套。主营业务涵盖模块化护栏、金属防护栏、市政智能交通护栏、民用金属防护栏杆、工业金属防护栅栏及智能电子防护栏等系列产品,年产能达200000米。
任职要求:
1、具备5年以上金属制品行业管理经验
2、熟悉生产工艺流程,具备工艺优化能力
3、有5年以上生产管理岗位经验,曾管理100人以上团队
岗位职责:
1、落实生产物料部下达的生产计划,确保生产任务按时保质保量完成
2、执行公司成本管控目标,强化车间原材料使用管理,在保障质量与产量的同时持续降低生产成本
3、依据生产计划配置人力资源,保障生产顺利推进,并根据公司车间发展规划制定人员编制方案
4、制定车间管理制度,经审批后在车间组织实施与推行
5、依据公司制度及车间管理规定,对员工实施奖惩措施
6、配合质量部门开展员工质量培训,增强全员质量意识
7、推进现场5S管理,营造整洁有序的作业环境,以身作则提升员工职业素养
8、及时处置车间突发情况,应对环保、安检等部门检查,并持续向公司管理层反馈事件处理进展
9、负责生产统计与分析工作,定期组织生产数据及经济活动分析会议,总结成效、发现问题,提出改进措施与建议,为管理层决策提供专项或综合性分析资料
10、统筹生产设备与计量器具的维护保养工作,结合生产安排合理规划检修计划,保障设备正常运行时间
11、加强生产管理团队专业能力建设,组织质检员、车间管理人员、统计员、车工等岗位的业务指导与培训,并定期开展能力考核与评估
12、深入一线了解员工思想状况,采取有效举措维护车间生产秩序稳定
栏目概述
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