岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位； 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

岗位职责： 保障风电机组安全稳定运行，通过定期检查、故障维修和数据监控，最大化设备发电效率。 任职要求： 学历：中专及以上，电气工程、机械工程、新能源相关专业优先。 年龄：18-35周岁 经验：可接受无经验，优秀应届生可培养。 能接受风电场驻场工作，持有低压证、登高证（无证人员公司可免费报考） 我们提供： 有竞争力的薪资8000-12000年底双薪+包吃住+五险一金+带薪休息+年终奖，助力你在风电领域持续成长。 如果你怀揣对新能源的热情，渴望在实干中实现自我价值，那就别犹豫！我们期待与你一起，让每一缕风都转化为清洁电能！

一，岗位职责：按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检，维护，定期检修，故障消除，技术改造等，保障风电机组的安全，稳定运行。 二，岗位要求：18-35周岁，大专及以上学历，无恐高，无心脏病，无幽闭恐惧症，色盲等 三，薪资待遇： 1，前期小白薪资每月5000-6500元，工资每三个月到半年调薪500-1500元，工作满一年后工资9000-12000元。2，直签正式劳动合同，缴纳五险一金，常白班，8小时工作制。 每工作2-3个月带薪休假10-15天，休假回家往返路费公司报销，1000公里以下，高铁二等座，1000公里报销飞机票二等座。

岗位职责： 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施 4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议

岗位职责： 1.负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行风机定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机等核心部件的状态检查与性能测试 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议以提升设备可利用率 4.配合厂家技术人员完成大修、技改及新机组调试投运工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范，确保作业零事故 任职要求： 1.电力系统、自动化、机械类或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电或电力行业运维经验者优先，无经验者可接受应届培养 3.持有高压电工证、登高证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻场、野外作业及阶段性倒班安排 5.具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景优先 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

承担发电厂锅炉、汽机、辅机、汽水管道及热力系统全套机务专业设计工作，开展方案优化、图纸绘制、设备选型与工程技术协作，完成热力系统的设计、布局规划、应力分析计算及接口协调，确保机组运行安全高效

岗位职责： 1. 负责风电场日常运行值守，保障风力发电设备安全、稳定运转。 2. 实时监控风电场各项运行参数，发现异常及时上报并采取应对措施。 3. 依照运行规程执行设备启停、调试等相关操作。 4. 参与突发事故的应急处置及应急预案的具体实施。 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，电力系统及其自动化、风能动力工程等相关专业优先。 2. 具有2年以上风电场运行经验，掌握风电场运行操作规范。 3. 责任心强，具备良好的安全意识，能适应倒班作业安排。 4. 具备较好的沟通能力和团队协作精神。 5. 持有相关职业资格证者优先考虑。

职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

岗位职责： 负责电气设备的质量检测、安装、调试与维护； 对电气产品进行巡检、入库检验、出货检验； 发现电气质量问题并协助处理； 填写质检记录、维护检测设备。 任职要求： 学历要求：中专或高中及以上学历，电气、机电类相关专业优先； 技能证书：需持有低压电工证或高压电工证； 工作经验：具备电气设备维修、质检或相关岗位经验者优先； 其他要求：责任心强，身体健康，吃苦耐劳。 岗位福利： 包吃住、入职缴纳社保、年终奖、节日福利等

武汉市洪山区招电梯安装

庙山这边家装要个油漆师傅，后期收尾修补，2天事，350一天，8个半钟。

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郭咨口自选称重快餐招厨师1名，工作时间8点-8点，休息2个小时，月休两天。工资8000，需要试菜，一个炉子的位置，对菜品有一定的要求，谢谢[握手]来之前电话先沟通一下。联系电话

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常州市高空作业，风电运维

风电招聘 甘肃青海现场 上气风机 2.5机型 全年检 招1人 干过的 价钱10000 包住不包吃 联系电话

风电运维工程师（全国就近分配） 工作内容 1. 现场安装督导定检、消缺、技改、调试和试运行、维修； 2. 定期维护和例行维护； 3. 风机故障维修； 4. 风场运行； 5. 完成领导交办其他工作； 任职要求 1. 出具职业体检报告书； 2. 持有低压电工证/登高证/高压电工证优先； 3.45周岁以下，中专及以上学历，机电/电气/机械/能源/电力相关专业优先； 4. 吃苦耐劳，无恐高； 5. 良好团队合作与服从能力； 福利待遇与晋升 1. 综合薪资5000-12000/月，依工作表现升级； 2. 三个月休一次；六险一金、定期体检、人才培养、晋升通道、出国机会； 工作地点 陆上运维全国分配优先

有风电运维经验，做过两年以上风叶维护，有相关作业资格证。

凉山州雷波县招风电检修学徒4名，年龄18-48岁，身体健康，服从管理，需要有高空证，救援证，学徒薪资：7000-9000元/月，提供食宿。 有成熟的团队可包可点，电话联系

（一）岗位职责： 1、承担110kV及以上变电工程二次系统的可行性研究、初步设计及施工图阶段的技术工作，涵盖继电保护、自动化、通信等专业的方案设计与图纸绘制； 2、开展二次回路原理图设计，编制设备技术规范文件，协助完成设备选型、招标支持及技术交流； 3、参与项目现场调试与竣工验收，快速响应并处理二次专业技术问题； 4、配合开展现场踏勘、技术交底，参与施工图会审及设计成果评审； 5、负责二次专业设计资料的整理归档、技术总结及相关文档的编制管理工作。 （二）岗位要求： 1、具备电力系统及其自动化或相关专业专科及以上学历； 2、熟练掌握AUTOCAD及二次系统设计常用软件，了解电力行业二次设计相关标准与规程； 3、具有3年及以上220kV及以上变电站二次部分设计经验者优先录用； 4、工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 5、有电力设计院同类岗位从业经历者优先，具中南院、湖北院、武汉院等工作背景者更受青睐。 （三）福利待遇： 1、社会保障：完善的“五险一金”（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）+商业补充保险，为您提供全面保障。 2、员工福利：提供多样化福利组合，包含：项目奖金 + 年终绩效奖励 + 节日津贴 + 年度健康体检 + 带薪休假。

岗位职责： 1. 负责楼宇自控系统（BA）的方案设计、点表编制及系统图纸绘制，支持项目实施与调试 2. 依据暖通、电气、给排水等机电图纸进行技术分析，完成设备控制逻辑梳理与清单整理 3. 对接江森自控、霍尼韦尔或西门子等主流楼控产品，开展现场技术支持、故障诊断与优化建议 4. 协同PLC控制系统工程师，参与工厂自动化项目的联调与技术协同 5. 配合客户培训及售后技术答疑，提升客户系统使用效能与满意度 任职要求： 1. 熟悉楼宇自控系统架构及机电设备控制原理，具备独立识读专业图纸能力 2. 精通CAD软件，能熟练绘制BA系统原理图、点位图及施工图 3. 至少熟悉江森、霍尼韦尔、西门子其中一家楼控产品体系，有实际项目经验者优先 4. 了解PLC基础原理及常见工业自控系统，具备跨系统协同能力 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通表达与客户服务意识

1、熟悉BMS的基本构成与运行原理，具备电力电子或计算机相关领域的基础知识； 2、能熟练操作各类测试工具与设备（如电烙铁、示波器、万用表、逻辑分析仪、测试台架等）； 3、能够运用CAN通信测试工具采集CAN报文，并依据通信协议进行报文解析与问题排查； 4、掌握电工基础、电子线路、数字信号处理等核心专业知识； 5、了解锂离子电池的电化学特性及工作原理者优先，熟悉BMS运行机制与常用软件算法者优先； 6、具备良好的独立分析与解决问题能力，态度积极，工作认真细致，有较强的团队合作意识，执行力强； 7、本科及以上学历（统招），能适应一定强度的工作，踏实肯干。

任职要求 1. 2026届应届毕业生，统招硕士研究生及以上学历； 2. 供热通风空调工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业； 6. 英语水平达到CET6（426分及以上），具备良好的英语阅读与写作能力。

熟悉机电专业知识及现场施工流程，具备良好的现场协调与管理能力，工作认真负责，有较强的责任心。

负责海外项目的技术管理，主导调试相关作业指导书及施工方案等技术文件的编制，具备独立完成关键调试技术方案的能力，并能组织施工技术交底；可独立承担现场调试任务。

岗位职责： 1、协助水电工程师完成施工现场水电安装、巡检、调试与整改跟进 2、负责水电资料整理、工程量核对、图纸查看、材料报审与台账登记 3、配合现场施工协调，记录施工日志，跟进进度与质量安全 4、协助完成水电验收、维修保养及甲方 / 监理对接工作 任职要求： 1、懂基础水电知识，会看图纸优先 2、吃苦耐劳，服从工地管理，有责任心 3、有无经验均可，愿意从助理做起 薪资待遇： 月薪4000-7000 元，能力优秀可面谈 包吃包住，工资月结

负责实验室门禁，视频监控，网络设备，物联网设备的安装施工和维修。

工作地点：江西省九江市修水县，包吃住（距离武汉/长沙/南昌都很近） 工作内容： 1、与产品线相关需求部门对接，梳理现有流程中的瓶颈问题，明确自动化实施方向和目标（提升效率、降低人工成本）。 2、运用CAD或EPLAN等设计工具开展方案设计，完成技术文档编制。 3、协调供应商及内部需求方进行技术交流，整合外部系统解决方案。 4、编写并归档项目方案说明、技术协议等相关资料。 岗位要求： 1、具有良好的需求洞察与系统化方案规划能力。 2、能独立开展需求调研、分析及整体架构设计，输出完整的需求说明书与技术方案。 3、具备良好的跨团队协作以及对外技术沟通协调能力。 4、拥有较强的自学意识，乐于探索新技术，敢于面对复杂问题并推动解决。

武汉市建筑工程项目招弱电/安防工程师。入职要求：年龄要求45岁以内、有3年以上相关工作经验。工作要求：有一定的沟通、协调能力。试用期3个月、月薪7500元。