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二级建造师经验不限学历不限
全职双专业二级建造师(建筑+机电) 职责:房建现场管理、工程资料编制、配合投标与资质核查 要求:二建建筑+机电双证可转注,2年以上现场经验,持安全证件优先,年龄40岁以下 福利:缴纳社保,证书继续教育费用公司全包,具体待遇可后续商谈
二级建造师
8000-10000元/月
二级建造师3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工,落实规范标准 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程工作 5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事宜 任职要求: 1.持有国家二级建造师执业资格证书(建筑工程专业,机电专业均可) 2. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉施工全流程 3.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强,能适应项目现场工作环境
聘二级建造师
1-1.1万元/月
二级建造师经验不限大专建造师二建一建一级建造师
岗位职责: 岗位职责: 1.负责家装工程的现场管理与协调 2.确保工程进度按计划顺利进行 3.监督施工质量,保证设计与施工的高度一致性 任职要求: 1.具备出色的沟通能力,能够有效管理团队 2.能够迅速适应新环境,融入多变的工作团队 3.具有持续学习和改进工作方法的能力
聘二建
1-1.1万元/月
二级建造师经验不限大专建造师项目经理二建一建工程
岗位职责: 岗位职责: 1.负责家装工程的现场管理与协调 2.确保工程进度按计划顺利进行 3.监督施工质量,保证设计与施工的高度一致性 任职要求: 1.具备出色的沟通能力,能够有效管理团队 2.能够迅速适应新环境,融入多变的工作团队 3.具有持续学习和改进工作方法的能力
机电二级建造师,带B证
2-3万元/月
二级建造师经验不限高中
喝茶经理无具体事务,坐班灵活,待遇面议。
聘一二级建造师
1-1.1万元/月
二级建造师经验不限大专建造师二建一建一级建造师
岗位职责: 岗位职责: 1.负责家装工程的现场管理与协调 2.确保工程进度按计划顺利进行 3.监督施工质量,保证设计与施工的高度一致性 任职要求: 1.具备出色的沟通能力,能够有效管理团队 2.能够迅速适应新环境,融入多变的工作团队 3.具有持续学习和改进工作方法的能力
二级建造师
6000-8000元/月
二级建造师1-3年大专
武汉隧通达劳务有限公司招聘
机电技术员
8000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年本科电气给排水暖通
****具备大型工业洁净厂房管理经验,参与厂房类项目不少于3个,总面积不低于50万平方米**** 岗位职责 1. 负责项目工程管理工作的组织实施,统筹调配工程相关资源;协同成本、设计、开发等业务条线,配合项目总经理实现项目各项经营指标; 2. 负责项目工程计划制定与运营执行,对工程质量、进度、安全文明施工、成本控制及竣工验收等环节实施全过程管理,保障各项目在进度、质量、安全、成本等方面达成既定目标; 3. 组织开展图纸会审及施工图技术交底会议,审核施工组织设计文件,审查各阶段承包单位的进度计划,核查监理单位的监理规划与实施细则; 4. 组织对承包单位各项工作进行监督、考核与指导,审核工程款项支付情况,主持工程例会及相关专题会议,编制并提交项目实施进展报告; 5. 负责协调解决项目工程管理过程中出现的技术与管理问题;参与工程及材料设备采购招标工作,提供工程技术需求文档,参与技术评标环节; 7. 负责对接建设局等相关政府主管部门的日常事务;协助项目总经理推进重要对外公共关系工作。 任职要求: 1. 教育背景:本科及以上学历,土木工程、房地产、工程管理、机电等相关专业; 2. 工作经历:3年以上建筑工程领域工作经验,具备大型厂房项目建设经验者优先考虑; 3. 具备扎实的工程管理能力,能够有效应对和解决施工过程中的技术与质量难题; 4. 具备良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通技巧及团队领导力。 目前办公地点:孝感,后续项目及办公地点:襄阳
一级机电工程建造师
5000-10000元/月
建筑机电工程师5-10年本科AutoCAD负责驻场一级建造师施工单位
持证、机电安装现场管理
电力工程项目负责人
6000-11000元/月
建筑机电工程师3-5年学历不限3ds MAX协调能力,承受工作压力能力强,人品佳强电工程师传统行业施工单位中级职称注册电气工程师施工工程师电气广联达弱电工程师较多出差驾驶证
1.电力工程施工组织,管理,熟悉施工图纸 2.熟悉送变电、配电工程的各项施工工艺
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
注意:企业值招,不收任何费用! 涨工资啦,涨工资啦,新企业涨工资啦,新环境好福利! 本厂福利: 1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷 2、当天可免费刷饭卡: 3、入职可借支300工资,每月可以借支8000: 4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险: 5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为 500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千. 因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。 工资待遇: 1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至 10000 2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的): 平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500 异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州 招聘要求: 1、年龄16-48岁,身体健康: 2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、 3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来: 4、工作简单轻松,劳动强度较低! 工作地点:苏州异地招工 六、食宿方面: 1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。 (报名方式) 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】
开荒
【门店名称】:豪乐邦家政·保洁开荒·收纳·家电清洗·武汉市【服务单ID】:8843570【服务名称】:日常保洁三小时常规城市-日常保洁三小时常规城市×1次【服务时间】:【服务地址】:湖北省武汉市江夏区光谷七路17号之寓未来A***【到手】:90+2好评【客户备注】:暂无【抢单入口】:。
武汉 江夏区
8月29日 03:04拨打电话
湖北武汉29号,工地要五个小工联系电话地址葛店幼师专业学校。
小工3-5人
29号,工地要五个小工联系电话地址武汉葛店幼师专业学校。
武汉
8月29日 02:59拨打电话
湖北武汉明天要两个垒墙老师,价格面议,电话
砌砖1-2人
明天要两个垒墙老师,价格面议,电话
武汉
8月29日 02:44拨打电话
叉车工包住餐补日结
每天日结300井号大量接受叉车工、不体检当天安排住宿[红包]汉南造车新势力小鹏汽车,出勤7天每日结300[红包]【岗位工种】平叉司机,必须有证。叉车类型:合力电叉/林德电叉。【招要聘求】18-48岁,不面试,不体检,不能。【特殊福利】,每天可以日结300,下余工资个月结号算。【叉车】白班24/小时,班夜25/小时(含餐补)。【吃住情况】包住宿,舍宿4-6人间有空调洗衣独机立卫间生好环境,水电元一天,吃饭食堂经济实惠。【宿舍位置】纽宾凯居尚店酒(汉南纱帽地铁站店旁)【工作地址】汉南小鹏工业园【注意事项】入职人员需提一前天抵达宿舍驻场人员安排填资料,果如直接前往厂区,无法入职。能产非常饱满,每天都排班,缺口非常多,面试包过联系胡经理
武汉 汉南区
8月29日 02:38拨打电话
二级建造师学历不限
岗位职责:1.负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制,确保项目按计划高质量交付2.解决现场技术问题3. 组织协调各参建单位(劳务、材料、分包等),处理现场变更、签证及验收事宜 4.配合完成项目报建、竣工验收、资料归档及备案工作,确保合规性与完整性5. 参与招投标技术支持、合同履约管理及工程结算配合工作 任职要求: 1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位可配合变更2. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉国家及地方建设规范、标准和行业政策3.熟练使用CAD、广联达等工程软件,具备较强的现场组织协调与沟通能力 4. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守与团队协作意识 5.学历不限,持有二级建造师、中级及以上职称或有房建总承包项目管理经验者优先
找二级房建,河南单位人证合一,需驻场,做资料为主,合适的联系!
1-1.1万元/月
二级建造师经验不限学历不限
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二级建造师机电B证
8000-9000元/月
二级建造师经验不限大专
二级建造师机电B证人员
二级建造师
1-1.5万元/月
二级建造师经验不限学历不限
对待工作认真负责工资电议(山东省)
在电厂工作。招二级建造师。一级建造师不限省
二级建造师
工资面谈
电气设计师长期1-3年大专技术支持自控系统售前技术支持售后技术支持
岗位职责: 1、做楼宇自控系统全套方案设计(接口说明、控制方案、画初步/深化施工图(CAD绘图)、配置清单、控制逻辑流程图等) 2、基于楼控系统平台编写单点程序及绘制图形界面。 3、与业主、总包、甲方、监理、顾问公司沟通控制方案及图纸深化事宜。 经验要求:1年以上楼控、工控的自控技术设计相关经验。 职业素养要求: 1)具有较强的工作责任感。 2)具有良好的职业道德、敬业精神及集体荣誉感。 3)较强沟通协调能力、学习能力、应变能力,抗压能力。
电气工程师
1.5-2万元/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师
岗位职责: 1、承担自动化设备电气系统的方案设计、研发及性能提升; 2、完成电气原理图绘制以及配套技术资料的编制与整理; 3、配合设备的现场安装、运行调试与问题处理,保障系统高效稳定运行。 任职要求: 1、电气、自动化或相近专业本科及以上学历,具备三年以上本领域工作经验,年龄不超过50
电气工程师3-5年本科成本控制成本核算
岗位职责: 1、参与服务器/嵌入式电源研发项目的立项评审,依据设计图纸与物料清单(BOM)准确核算样机成本,形成成本分析报告以支持决策;与硬件工程师紧密配合,从成本维度优化电路架构及元器件选型,促进设计方案持续改进。 2、搭建并维护电源类产品成本数据库与分析模型,动态跟踪关键元器件市场价格变化,复盘已量产项目实际成本偏差,挖掘降本潜力点并推动实施,评估制程工艺与供应商变更带来的成本影响。 3、联合采购团队开展元器件询价与议价工作,甄选性价比优良的供应资源,参与供应商综合评估,将成本控制能力与技术匹配度纳入供应商管理体系,防范供应链中的成本波动风险。 4、制定和完善成本管理流程与规范,协助财务部门完成成本核算与预算编制,组织实施竞品成本拆解分析,为产品定价策略和研发方向提供数据支撑。 任职资格: 1、本科及以上学历,电子信息工程、电气工程、成本管理等相关专业;具备3-5年电源类产品成本管理工作经验,有电源研发背景者优先考虑。 2、专业基础:掌握电源电路结构、元器件性能特点及生产制造工艺,能够高效解读技术图纸与BOM清单 3、成本能力:精通成本测算方法与BOM分解技术,具备较强的数据处理与分析能力,可独立提出可行的成本优化方案 4、协作与工具:具备良好的跨部门沟通协作能力,熟练操作Excel、CAD软件,熟悉ERP系统者优先 5、综合素养:工作细致认真、责任心强、抗压能力好,具备基本英语阅读水平,能理解英文技术资料
自动化工程师
自动化工程师大专
招自动化工程师
电气工程师
1.1-1.8万元/月
电气工程师10年以上本科
熟练掌握电气元件,光电元件,传感器。熟悉步进,伺服电机的选型和调试。精通西门子全系列PLC,三菱欧姆龙等主流PLC的通讯与组态。具备良好的业务交流能力和工作协调能力。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师10年以上大专
职责描述: 1、独立完成电气方案设计及电气元器件选型工作。 2、编制PLC程序通用模板,并指导团队成员开展PLC程序开发。 3、协同电气硬件工程师,参与并指导电控柜及自动化产线的装配与布线实施。 4、组织并带领项目团队进行现场PLC系统调试工作。 5、处理客户反馈的技术问题,推动团队及时完成整改闭环。 6、负责整理和编制项目验收相关技术文档。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验。 2、具有3年以上中大型自动化项目电气实施经验,有装配自动化行业背景者优先。 3、主导过至少3条自动化产线的电气独立设计,具备丰富的PLC编程与调试实操经历。 4、熟悉主流行业的电气设计规范及PLC开发标准者优先考虑。 5、精通西门子全系列工控产品,包括PLC(300、1200、1500)系列,熟练运用Step7及TIA Portal软件,掌握多种编程语言(LAD、FBD、STL、SCL),熟悉触摸屏(TP700/TP900/TP1200等)、变频器、伺服驱动器(S110、S120、V90)、RFID系统及工业总线(PROFIBUS、PROFINET)等应用,了解低压电气元件配置。 6、除西门外,还需熟悉至少一家其他品牌(以日系为主)的全套电气产品体系。 7、了解装配领域常用外部设备,如条码扫描枪、读码器、工业视觉系统、智能拧紧轴等。 8、熟练操作Eplan或AutoCAD等绘图工具,以及主流PLC编程软件。 9、具备良好的沟通协调能力,抗压性强,能适应短期出差安排。 职位福利:包吃、节日福利、全勤奖
电气设计工程师
1.3-2.2万元/月
电气工程师3-5年大专
工作职责: 1. 执行电器系统方案,开展总成及零部件方案的匹配设计工作; 2. 推进电器系统计划实施,按时完成所承担项目的设计任务节点; 3. 处理项目执行过程中电器系统的各类设计问题,并提出有效解决方案; 4. 对接客户关系,参与电器系统方案评审,确保相关技术文件及时交付; 5. 完成电器系统3D与2D图纸的设计与输出; 6. 配合电器系统试制过程,针对试制问题提供技术支持与解决措施; 7. 归纳总结电器系统相关技术经验,完成技术积累及DFMEA编制工作。
初级PLC工程师
6000-11000元/月
电气工程师本科
【工作内容】 - 参与电气系统的设计、安装及调试工作; - 协助完成电气图纸的绘制与技术文档的编写; - 配合项目团队进行设备选型与现场技术支持; - 跟进项目进度,确保电气工程按计划顺利实施。 【任职要求】 - 本科及以上学历,电气工程、自动化、机电、测控仪器等相关专业; - 具备良好的学习能力和责任心,适应团队协作; - 对电气系统有一定了解,有相关实习或项目经验者优先; - 熟悉CAD等设计软件者优先考虑。
自动化工程师大专
熟练应用Solidworks软件,对非标自动化设备以及工业机器人手爪进行设计,满足物流、装配等自动化要求
电气工程师3-5年本科
职责描述: 1、主导动力电池高压/低压电气原理的方案设计与开发; 2、承担电池箱、高压配电箱、汇流柜中高压/低压元器件及连接器的选型工作,并开展与供应商的技术沟通与协调; 3、开展高低压线束、铜排系统的设计规划,编制电气系统设计方案、电气规格文件,制定DV/PV测试用例与测试计划,完成测试报告的分析与评审; 4、负责电池箱、高压配电箱、汇流柜内部高低压线束图纸的绘制及BOM清单的输出; 5、参与BMS选型工作,对到货的高低压线束实物进行核验、检查及相关测试验证; 6、承担产品电气系统的装配实施与联合调试任务,提供配套设备售后技术支持服务; 7、负责对下属电气工程师的工作进行管理、监督与技术指导。
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