一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。 5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。 七、工作禁忌： 1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。 2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。 3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。 4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。 5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。 6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。 7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。 8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。 9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。 10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。

职责： 1、完成投标过程中或深化设计过程中的技术工作，做好相应的投标分析或深化对比工作，并完成相应的说明工作，负责资料的存档； 2、根据设计标准、招标文件、合同文件，做出技术方案、图纸、点表、设备清单等文件； 3、对咨询设计标各子系统能独立完成各项需求分析、系统设计、技术规格书编制、图纸绘制等阶段工作； 4、配合上级进行述标、技术交流、PPT制作、品牌选型、成本预算等； 5、负责中标后项目的交底工作，并做好交底记录；或负责交底后的深化设计工作，并做好资料移交以及做好与相关部门的深化交底工作，并做好交底记录； 6、负责保质保量地独立完成每个项目的设计工作，并根据公司规范要求完成图纸、清单的制作，并在负责技术规范要求下，优化清单，整合出项目的利润空间； 7、定期参加设计中心的考察、培训活动，提交考察报告。探索新的技术产品，并定期在中心会议上进行交流和讨论，为技术发展打下基础； 8、完成上级交办的其他工作任务。 要求： 1、大专以上学历； 2、五年以上相关经验，熟悉技防评审； 3、有独立完成工程设计项目的经验； 4、熟练使用CAD软件、广联达定额预算软件，制图速度快。

岗位职责： 1. 负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的方案设计、施工图绘制及技术交底 2. 组织弱电系统设备安装、调试、验收及后期运维支持，确保系统稳定运行 3. 配合项目经理完成项目进度管控、成本控制及现场协调，及时解决施工中的技术问题 4. 编制弱电系统操作手册、维护规程及培训资料，并对客户进行使用培训 5. 参与项目前期需求调研、技术交流及投标技术支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备弱电相关专业背景或从业经验者优先 2. 有弱电工程实施经验者优先，熟悉主流品牌设备（如海康、大华、霍尼韦尔等） 3. 熟悉GB50311、GB50312等弱电相关国家及行业标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能适应短期出差及现场工作 5. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先

主要做VMB柜的电控系统

负责项目设计管理

一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。 5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。 七、工作禁忌： 1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。 2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。 3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。 4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。 5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。 6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。 7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。 8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。 9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。 10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。

岗位职责： 1、负责BA系统与智能照明系统的单点调试及前期清单配置，协助指导设备的安装与接线工作； 2、参与BA系统的深化设计，配合完成图纸的细化与优化； 3、熟练运用CAD绘图软件进行技术图纸处理； 任职要求： 1、具备建筑电气、自动化、机电工程等相关专业大专或以上学历； 2、具有2年以上BA系统现场调试经验，熟悉主流品牌产品并具备实际调试能力； 3、掌握楼宇智能化系统、网络架构、自控设备及系统软件（DDC）的编程与调试技能； 5、工作踏实肯干、积极主动，具备较强的责任意识和团队协作精神，能够接受出差安排。

招弱电工程师，主要做特气柜GMS自控

岗位职责： 1. 为销售团队提供专业技术支撑，配合完成项目投标相关技术工作； 2. 负责招投标期间的技术咨询、方案说明等技术支持事务； 3. 编制项目招标所需技术资料，如招标图纸、技术要求及工程量清单； 4. 完成投标阶段的技术方案设计，包含系统配置、报价明细、系统原理图与平面布局图，以及控制逻辑程序编写； 5. 承担项目实施过程中的施工图深化设计及设计调整工作； 6. 全面承担售前与售后各阶段的技术支持任务； 7. 主导项目现场的调试与运行测试工作； 8. 高效落实上级安排的其他工作事项。 任职要求： 1. 学历要求：建筑智能化、暖通空调、电气自动化、机电一体化等相关专业大专及以上学历； 2. 工作经验：3年以上楼宇自控或智能化工程行业从业经历； 3. 项目经验：具有多个完整项目交付经历，具备团队管理经验者优先； 4. 专业技能：熟练掌握AutoCAD及Office办公软件； 5. 综合素质：具备出色的沟通协调能力；较强的学习意识和团队管理潜力；良好的职业操守与责任意识 注：本岗位需具备扎实的技术方案设计能力及现场问题处理能力。

岗位职责： 1. 负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的方案设计、施工图绘制及技术交底 2. 组织弱电系统设备安装、调试、验收及后期运维支持，确保系统稳定运行 3. 配合项目经理完成项目进度管控、成本控制及现场协调，及时解决施工中的技术问题 4. 编制弱电系统操作手册、维护规程及培训资料，并对客户进行使用培训 5. 参与项目前期需求调研、技术交流及投标技术支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备弱电相关专业背景或从业经验者优先 2. 有弱电工程实施经验者优先，熟悉主流品牌设备（如海康、大华、霍尼韦尔等） 3. 熟悉GB50311、GB50312等弱电相关国家及行业标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能适应短期出差及现场工作 5. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-315/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏无锡

———————————— 【联玺自动化设备有限公司】 招聘: ✅ 折弯工一名、工资5000/7000元、 ✅ 气保焊工5名工资6000/9000元每月， ✅ 车间主任一名，要求懂图纸， 有年工作经验，工资8000/12000 有工作餐，买社保。 联系电话：

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-315/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 过年不回家留任奖金5800元！！！ 过年不回家留任奖金5800元！！！ 过年不回家留任奖金5800元！！！ 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏无锡

年后开业提前招聘 店长1名要求8000～12000 潮汕菜厨师长1名12000～15000 潮汕菜厨师1名9000～12000 厨房蒸箱1名7500～9000 厨房切配2名7500～9000 前厅服务员5名5000～6500 烧鸟烧烤师傅2名10000～15000 烧龙虾师傅2名（10000～13000） 上班地址：上海市嘉定区马陆镇阿克苏南路（潮府夜档） 联系人：蔡先生 电话：

浦东新区14号15号16号招顶班师傅保300天，过年不回家，也可以做，我只收房租水电产品费，其余都是你的。电话，有时候忙，看不到，可直接电话联系

招聘信息 1，工作岗位：中国联通成都市东部新区分公司自有厅营业员，智家工程师。2，工作性质：全职 3，工作区域：成都市东部新区4，职位类别：市场/营销/装维5，招聘人数：5人 6，学历限制：高中及以上7，年龄限制：20-40岁8，工作内容： 营业员：负责厅店内的日常工作，完成营销任务，客户维系，完成外拓任务等工作； 智家工程师：负责片区内宽带维护，营销任务，客户维系等工作。 备注：居住在乡镇当地人员优先，退役军，有通信行业销售经验者优先。 联系人：常女士 联系电话： 中国联合网络通信有限公司成都 市东部新区 分公司

本公司招聘智能家居技术助理，有无经验均可，最好是弱电/楼宇智能化相关专业 主要工作：配合资深工程师完成设备安装、调试、布线及现场辅助工作。 要求：做事踏实、动手能力强、能吃苦，愿意学习智能家居技术。 待遇：工资面议，上手快可提升，长期稳定。

岗位职责 1、负责资产清点及货物验收工作； 2、参与机房现场勘察与测量； 3、完成网线及光纤布设、电源线整理，执行服务器与交换机上架及设备调试； 4、实施交换机与服务器的系统安装、基础配置及故障排查； 5、配合节点交付项目的现场协调，整理相关技术文档并提交报告。 任职要求 1、掌握基本布线技能，熟悉服务器上架及系统安装调试流程； 2、具备交换机基础配置能力，能依据既定配置完成网络调试； 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的现场沟通能力和应变能力，注重细节，学习能力突出； 4、持有CCNA/CCNP、RHCE或同等认证者优先考虑； 5、了解计算机系统与网络基础知识

1、负责资产清查与物资验收工作； 2、开展机房实地勘察作业； 3、实施网线及光纤布设、电源线整理，完成服务器与交换机的安装上架； 4、执行交换机与服务器的系统安装、基础参数配置及故障排查处理； 5、承担节点交付项目现场协调任务，编制并整理相关文档与报告。 任职要求 1、掌握基本布线技能，熟悉服务器上架及系统安装调试流程； 2、具备交换机基础配置能力，能依据既定配置完成网络调试； 3、工作态度严谨、责任心强，具备良好的现场沟通协调能力，可妥善应对突发情况； 4、能够适应项目制出差安排

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防监控、门禁、停车场、楼宇自控、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工图绘制；2. 主导弱电系统安装、调试、验收及后期运维支持，确保系统稳定运行并符合行业规范； 3. 配合项目经理完成项目进度管控、设备选型、成本控制及客户技术交底工作；4. 解决现场技术问题，编写调试报告、竣工资料及操作维护手册； 5. 参与弱电系统升级改造与新技术应用评估，提升项目交付质量与客户满意度。 任职要求：1.电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景，学历不限； 2.具备弱电系统集成项目经验，熟悉主流品牌设备（如海康、大华、霍尼韦尔、西门子等）； 3.熟练使用CAD制图软件及常用办公软件，具备基础网络与安防系统知识；4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先；5. 具备良好沟通协调能力、责任心强，能适应短期出差与现场作业环境。

盒马除夕出勤，12一单，额外奖励100块，需要联系，新派单来就有单，跑个30单460块电话（）

岗位职责： 1、负责Vastbase/PG系数据库的部署实施、运行监控及健康状态检查； 2、负责Vastbase/PG系数据库问题排查与性能调优分析； 3、负责Vastbase/PG系数据库迁移工作，包含从异构数据库向Vastbase的迁移适配； 4、负责Vastbase/PG系数据库技术文档整理与内部培训支持； 5、负责Vastbase/PG系产品使用中缺陷及功能需求的信息收集与上报。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，计算机或相近专业背景； 2、掌握Oracle、PG系（PostgreSQL、GaussDB、openGauss）其中一种数据库的日常运维技能； 3、熟悉Linux系统操作，具备存储、网络等相关基础知识理解； 4、具备Python、Shell等编程语言的实际应用能力； 5、具有安全防范意识与风险识别能力，学习能力强，沟通协调良好，积极乐观并富有团队合作精神。

有不回家过年的阿姨吗？大连路1079号需要一个临时钟点工，做一天隔一天，15开始做，国定假日双倍，上午8:30-11:30，家里没有什么事，很轻松，联系方式

岗位职责： 1.负责技术需求的搜集与分析工作，包括法规标准、客户要求及平台规划等内容，完善产品技术需求，并依据项目定义输出具体的技术规范； 2.组织并协调技术方案制定，对接公司内外相关职能团队（如硬件、机械、软件、测试等），推进技术规范编制与方案落地； 3.主导电机控制器技术架构的评审工作，涵盖系统结构、硬件设计、布局规划、EMC设计等方面； 4.牵头开展产品FMEA分析，制定电机控制器的DVP验证计划，并跟踪测试执行及结果闭环； 5.承担技术项目管理职责，包括开发计划制定与管控、风险识别与应对、变更流程管理等； 6.开展系统级仿真工作，基于Matlab/Simulink及Python完成电驱动系统的建模与仿真分析； 7.完成其他相关技术性工作任务； 任职要求： 1.电气工程、电力电子、车辆工程等相关专业本科及以上学历； 2.具备三年以上电驱动系统项目中软硬件或系统开发的实际经验； 3.掌握电驱动系统的基本架构、功能实现、控制逻辑、性能指标及功能安全等相关知识； 4.熟悉电机控制器的软硬件系统架构，了解IGBT、SiC等功率器件及直流母线电容（DCLink）的应用特性，有量产项目经历者优先考虑； 5.熟练使用Matlab/Simulink进行仿真建模，具备Python编程能力者优先； 6.具备良好的沟通协作意识，较强的学习能力与问题解决能力；

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1. 按照任务分配，负责上海地区麦当劳门店报修项目的现场维护与故障处理； 2. 对紧急工单进行远程预判与远程处置，提升响应效率； 3. 参与麦当劳新开门店的设备部署与系统调试，确保设备稳定投入使用； 4. 配合现有门店升级改造，完成相关设备的安装调试，保障运营连续性； 任职要求： 1. 熟悉Windows及Linux操作系统基本原理，能独立应对常见系统运行问题； 2. 掌握华为、华三等品牌交换机的基础工作原理与配置方法，可自主完成网络故障排查与修复，持有HCIA或同等水平认证者优先考虑； 3. 具备现场工程问题处理能力，有餐饮行业运维经验者优先，熟悉门店常用设备如打印机、监控系统、服务器等维护流程； 4. 具备基本的技术文档撰写能力； 5. 全日制专科以上学历，计算机、网络工程、信息安全等相关专业，具备1年以上终端设备及网络运维工作经验。 注：本项目覆盖上海300多家麦当劳门店，涉及弱电类设备包括：服务器、电脑终端、点餐机、小票打印设备、无线AP、IP电话系统、POS收银终端、数字广告显示屏、取餐信息屏等。

【工作地点：苏州】 岗位职责： 1、为研发团队提供IT技术支撑服务； 2、维护Linux集群及编译开发环境，保障研发人员在计算与存储方面的使用需求（需掌握Windows操作系统及Linux服务器管理）； 3、负责数据中心机房内服务器、存储设备、备份系统、监控系统的日常运维与管理； 4、编写并持续更新技术文档与知识库，对Tier1支持团队进行培训和指导，提升整体IT支持效率； 5、协同IT部门各职能小组共同协作，确保公司软硬件基础设施稳定高效运行； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，具有良好的沟通协调能力及积极合作的工作态度； 2、熟练掌握WindowsServer、Linux等主流服务器系统，能够运用至少一种脚本语言，如PowerShell、Perl、Shell、Python等； 3、精通Linux环境下各类服务的配置与管理，包括NFS、SFTP、Docker等； 4、熟悉Ansible、Zabbix、Jenkins等自动化运维工具，有任务调度系统运维经验者优先考虑； 5、掌握服务器虚拟化技术，熟悉虚拟桌面VDI以及VMware、Hyper-V等平台； 6、具备版本控制工具使用经验（如git、svn、ClioSoftSOS）者优先； 7、学习能力强，工作主动，责任心强，具备良好的纪律性、沟通能力和团队合作精神； 8、理解TCP/IP网络协议，持有CCNA或同等技术水平认证者优先。

岗位职责： 负责上海地区行业客户的项目交付与客户服务支持工作，主要工作内容包括： 1、项目交付及管理：承担H3C原厂网络与云计算项目的实施支持，涵盖项目初期的网络规划设计、部署实施以及后续运维服务； 2、技术培训与支持：为客户提供远程或现场的技术问题处理，并面向客户及合作方开展专业技术指导与培训； 3、售前测试：依据客户需求，完成H3C产品及相关解决方案的售前验证与测试工作； 4、重点客户维护：对接并维护重点客户关系，整合内外部资源，保障H3C客户服务体验与满意度。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，具备3年以上技术类岗位经验，年龄*****； 2、熟悉H3C或同类厂商的数据通信与云计算产品（如路由交换、安全、无线、SDN、云计算等领域）； 3、掌握数据通信基础理论（如STP、OSPF、BGP、MPLS等），具有SDN及云网融合项目实践者优先考虑； 4、具备行业级网络架构规划与解决方案设计能力，持有H3CIE/HCIE/CCIE/PMP认证者优先； 5、具备强烈的责任感与服务意识，良好的项目管理能力及沟通协作能力。

岗位职责： 1、负责公司技术系统的日常维护与管理，保障系统高效稳定运转； 2、持续监控并提升系统性能，掌握交换机相关操作指令； 3、优化运维工作流程，能够及时输出整改方案及运维记录； 4、参与项目改造及相关应急演练工作； 5、协同客户及设备供应商团队，提供技术支撑与培训，增强团队整体运维水平。 任职要求： 1、熟练操作Linux系统，掌握netstat、ps、df、vi等常用命令使用； 2、具备较强的Word、Excel文档处理能力； 3、了解常见网络协议，精通思科交换机配置命令，掌握OSPF、STP等协议的配置应用； 4、具有良好的文档撰写能力，可独立完成运维文档和操作指南编制； 5、具备较强的学习意识与问题分析解决能力，能快速掌握新技术； 6、具备优秀的沟通协作能力，可在多部门协作环境中高效配合。 岗位福利： 做五休二，如遇项目需求需根据项目进度安排相应工作时间

招聘会时间：2026年3月24日（星期二）13:30 - 16:00；招聘会地点：同济大学嘉定校区同德楼和济人楼一楼大厅；企业报名电话 工作地址:上海市嘉定区曹安公路4800号同济大学

岗位职责： (1)大专及以上学历，具备3年以上桌面运维相关工作经验，或持有桌面运维类证书（如桌面运维工程师、计算机操作系统运维认证等），本科为计算机相关专业者优先。 (2)熟悉Windows、Linux、统信UOS、麒麟等桌面操作系统及配套管理平台，能够独立完成桌面系统配置、补丁更新及硬件故障的诊断与处理。需具备2年及以上信创终端环境（含操作系统）技术维护经验或取得相关资质认证。 (3)掌握主流虚拟桌面技术支持能力，包括华为、深信服、VMware等平台，能熟练操作虚拟桌面前端管理系统，快速响应并解决用户使用中的各类问题，定期开展云桌面巡检与监控，及时发现潜在异常。 (4)了解PC主机、打印机、扫描仪、传真机等办公终端设备的基本原理，具备常见硬件故障识别与处理能力。 (5)熟悉常用办公系统及软件应用，如OA系统、统一身份认证平台、智能客服系统、互联网视频会议工具、驱动程序等，可进行常见软件问题的分析与修复。 (6)熟练使用主流视频会议终端及软件，如Polycom、华为会议、腾讯会议、Zoom、小鱼易连、Teams等，具备基本操作能力和常见问题排查技能。