一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。 5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。 七、工作禁忌： 1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。 2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。 3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。 4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。 5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。 6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。 7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。 8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。 9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。 10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。

职责描述： 1、负责项目现场的基础施工、设备安装、调试及维护； 2、负责施工队现场管理及计划进度安排，协调各单位确保施工顺利开展； 3、项目施工完成后，完成竣工验收资料； 4、完成上级领导安排的其他工作等。 岗位描述： 1、在工作能力和实践经验上，要求3年或5年以上相关行业管理工作经验； 2、熟练使用OFFICE、AUTOCAD、VISIO等办公软件；具备较强的组织协调能力，良好的团队合作精神；一定的现场组织和施工协调能力，良好的技术交流、沟通、表达能力。 3、熟悉弱电施工流程及技术标准要求，具有铁路通信、信号、弱电施工及专用设备安装、调试等相关工作经验者优先； 任职要求： 1、大专及以上学历，有弱电相关知识、会CAD制图优先； 2、有C1驾照，能独立开车出差（手动挡）； 3、能够适应出差、加班等安排； 4、工作主动性强，有责任心，对岗位热忱，适应能力佳，为人坦荡、真诚，工作踏实、吃苦耐劳，具备团队合作精神。

招聘弱电设计工程师，项目合同，工期一年以上，经验5年以上，英语熟练优先

主要做VMB柜的电控系统

一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。 5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。 七、工作禁忌： 1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。 2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。 3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。 4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。 5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。 6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。 7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。 8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。 9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。 10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。

弱电智能化设计方案，熟悉CAD，熟悉项目管理

负责公司产品的调试和售后。听从公司安排。有相关的同行工作经验，会安装数据库，软件连线调试。有弱电工作经验。

在上海宝钢调试传感器

物流仓储施工改造，浇注混凝土，木模制作安装，需要会看图纸，制模施工工艺精通熟练

水厂招聘叉车工和污水处理工。要求年龄在25至45岁之间，缴纳上海五险。工作时间为12小时两班倒，两天白班、两天夜班、休息两天，一个月共20个班次。税后薪资约为6500元，工作一段时间后会上调至7000元左右。提供6人间住宿，每月饭补600元。需要职业病体检，三个月后报销体检。工作地址位于上海天马园区，青天路，靠近青浦南门和佘山。。

招聘叉车工，薪资为32元/小时。要求会开电叉和油叉，并持有叉车证。

上海市嘉定区招工地小工/杂工

罗店招聘二保焊工70人，薪资为34元一小时。有意者可报名。

算力中心，视频监控和门禁系统深化设计周结结公司，电话面谈

岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防、门禁、监控、楼宇自控、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工图绘制 2. 承担PLC编程、调试及弱电设备联调工作，保障系统稳定运行 3. 指导并参与弱电设备安装、接线、测试与验收，确保符合行业规范及项目要求 4. 配合项目经理完成项目进度管控、文档整理及客户技术沟通 5. 提供系统运维支持，及时响应并解决现场故障问题 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届生及转行人员应聘，提供系统性带教培养 2. 大专及以上学历，自动化、电气工程、通信工程、计算机等相关专业优先 3. 具备基础电工知识及PLC逻辑思维能力，有志于深耕弱电智能化领域 4. 责任心强，具备良好的学习能力与团队协作意识 5. 能适应短期出差及现场施工环境

岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防、门禁、监控、网络、广播、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工图绘制 2. 参与弱电项目的安装、调试、验收及后期运维支持工作 3. 协助PLC控制系统的基础接线、信号测试与简单逻辑验证，配合自动化工程师完成联调 4. 整理项目技术文档，包括设备清单、点位图、调试记录及竣工资料 5. 遵守安全操作规程，落实现场6S管理要求，保障长白班作业规范有序 任职要求： 1. 接受应届毕业生及无经验者，公司提供系统性岗前培训与带教机制 2. 具备基础电工知识或电子/自动化/计算机类相关专业背景优先 3. 学习能力强，能快速掌握弱电设备品牌（如海康、大华、华为、西门子等）基本操作 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 身体健康，能适应短期项目驻场及基础登高作业

岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防、门禁、监控、楼宇自控、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工图绘制 2. 参与PLC控制系统辅助调试、程序下载及基础故障排查，配合完成自动化设备联调 3. 执行弱电设备安装、接线、调试及验收，确保系统稳定运行并符合技术规范 4. 编制项目文档，包括设备清单、点位图、调试记录及竣工资料 5. 响应客户运维需求，提供日常巡检、维护保养及应急技术支持 任职要求： 1. 电气自动化、智能建筑、通信工程等相关专业优先，学历不限 2. 具备弱电系统或PLC相关实习或助理工作经验者优先 3. 熟悉常用弱电设备品牌及基本通信协议，了解PLC基础逻辑 4. 能适应长白班工作节奏，责任心强，具备良好沟通与团队协作能力 5. 持有低压电工证、安防工程师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1. 负责楼宇智能化系统（如安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的安装、调试与维护 2. 协助完成弱电系统方案设计、图纸审核及施工技术支持 3. 配合PLC控制系统进行信号对接与联调，保障弱电与自控系统稳定运行 4. 定期巡检弱电设备，及时排查故障并完成维修记录 5. 参与项目交付验收，整理竣工资料并提供基础运维培训 任职要求： 1. 接受无经验者，欢迎应届生及转行人员投递，提供系统性带教培养 2. 对弱电技术有学习热情，具备基本电路常识和动手能力 3. 责任心强，能适应现场作业，服从项目调配 4. 大专及以上学历，电子、电气、自动化、通信、计算机等相关专业优先 5. 转正后享受双休及8000元保底薪资，具体根据能力与绩效核定

公司直聘直招 薪资结构：日无责260 可日结 接受 短期 长期人员 提供免费吃住 内部宿舍 内部食堂 急招6人

我们是双休！双休！双休！居家办公模式，无需坐班！！！！ 岗位职责： 1、独立负责求职类小红书账号的日常运营，包括内容策划、图文创作、发布与日常维护，精准输出解决目标用户求职痛点的干货内容。 2、紧跟热点与求职领域趋势，结合海外内外职场动态，不断测试与优化内容方向，保持账号的活跃度与吸引力。 3、拆解同领域优质账号的爆款逻辑，将方法论转化为实际运营策略，持续提升账号的曝光量、互动率及转化率。 4、用心经营评论区与私信互动，建立信任感，高效引导潜在用户进入私域流量池，并协同完成后续转化目标。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，深刻理解大学生及社会求职者目前所面临的困惑、挑战与真实需求。 2、精通小红书的平台规则，网感强，能输出目标用户共鸣的爆款内容。 3、具备优秀的文案功底与视觉审美，能够独立产出高质量的图文笔记。 4、结果导向，有自驱力，能够适应居家办公模式并高效完成任务。 【以下是加分项】 1、有小红书个人账号运营账号，本人是求职类博主； 2、有从0-1搭建账号的成功案例，引流获客经验丰富； 3、有教育行业/求职/知识付费领域运营经验。 【关于我们】 双休居家办公的神仙运营工作 老板美丽温柔好相处 不坐班，不内耗 我们绝不内耗，如果内耗你打我 我们是氛围极好的年轻团队 风里雨里我在这里等你

普陀区江宁路星海大厦每周一三五，11：00~1：00，17：30~19：30【线索编号】39239【需求类型】小时工【备注】涉外家庭，爱干净，卫生习惯好，中西都能做，少油健康，薪资60元/小时，月薪2880-3120【联系电话】，CC跃芙国际家政总店，文文

【岗位职责】 1. 管线建模与数据输出：依据甲方提供的CAD/PDF图纸，利用“管立得”软件对厂区室外各专业管线进行重新绘制或模型转换，按指定格式导出Excel数据，并完成数据复核与优化，确保符合甲方数字化平台的导入标准。 2. 图纸及数据标准化：遵循项目统一标准，规范设置图层并合理命名（包括管代号、管线名称、节点编号、材质、敷设方式、管径或管沟尺寸等），对设计资料中的各类管线进行系统归类与统计，构建结构化数据体系。 3. 成果质量核查：对照原始设计图纸实施三方面校验——管线类型的匹配性、空间位置的精确性（平面布局、标高、坐标及高程系统的统一）、属性信息的完整性与准确性；根据核查反馈及时修正数据内容。 4. 平台对接与数据导入协助：按专业或系统分类导出标准化的Excel清单，配合完成向指定数字化平台的数据导入，保障数据通过规则检查和质量验收要求。 5. 文档整理与过程记录：编制数据统计表、复核记录、问题清单及处理报告等相关管理文档；在数字化移交范围内，参与补充和完善相关技术规范文件。 6. 数字化移交配套工作：依照移交规范执行EPC阶段的数据采集、整理、校对与录入任务；承担智能P&ID的绘制与审核工作。

金山游乐场招聘一、操作员工作职责:1.负责游乐场设备开关、游客游玩安全、放行操作。2、引导游客安全使用游乐设施，避免事故发生。3、负责安排对游玩的设施设备的日常检查。4、配合公司领导临时安排工作岗位要求:1.不限工作年限，没有经验者培训上岗。2.有良好的团队意识，服务意识佳，服从管理。3.普通话标准，五官端正，身姿矫健，善于沟通，对小孩有亲和力。4.待遇：3000-40005.年龄20-45岁联系电话:

上海招新媒体运营

岗位职责： 1. 掌握GC2压力管道设计流程，承担压力管道施工图的绘制工作 2. 编制相应的申报文件及竣工资料 3. 按照DSG压力管道相关规范开展设计任务 岗位要求： 1. 具备RTII工程师证者优先考虑 2. 机械、能源、制冷等相关专业背景

要求必须做过灯光接入knx模块上，灯光线路打标，有这方面经验的，没有做过的勿扰

需要调试海康的一台平台服务器IVMS-9000N

岗位职责: 1. 参与项目投标阶段的技术交流、技术评估及初步方案设计 2. 承担中标项目的设计深化、优化调整、施工图纸编制及相关审核工作 3. 施工过程中提供技术支持，组织技术交底与问题解答，负责关键设备及材料的技术把关 4. 工程收尾阶段指导设备系统调试，并完成竣工图纸的审核任务 5. 完成领导交办的其他相关工作 任职要求: 1. 本科及以上学历，暖通、制冷或相关专业背景 2. 具备3年以上洁净机电工程领域（涵盖TFT、电子、半导体、医药、食品类工业厂房）设计经验 3. 熟悉暖通空调系统（含通风空调、空调水系统、防排烟等）的设计计算与系统复核，可独立承担系统设计任务 4. 能独立开展系统设备的设计与选型，配合采购部门确定材料设备的技术参数与规范要求 5. 具备一定系统测试与调试经验，能指导现场调试并审核调试方案 6. 具备良好沟通协调能力，工作认真踏实，逻辑思维清晰，适应公司快速发展的节奏要求 7. 能够接受华南地区项目派驻，以及以东南亚为主的海外阶段性出差安排

岗位职责： 1、负责公司新媒体平台（包括但不限于抖音、小红书、快手等）的内容策划与日常运营； 2、根据品牌定位和用户画像，创作具有吸引力的原创内容，提升粉丝活跃度和品牌影响力； 3、监控并分析新媒体数据，优化内容策略，提高用户转化率和互动效果； 4、与团队协作，策划并执行线上线下活动，增强用户粘性和市场响应速度； 任职要求： 1、熟悉主流新媒体平台的运营规则，具备较强的内容创作能力； 2、对家居行业或相关领域有一定的了解，能够准确把握目标用户需求； 3、具备良好的数据分析能力，能够根据数据反馈调整运营策略； 4、具有较强的沟通协作能力和项目管理能力，能够有效推动项目进展。

跨境电商平台短视频剪辑，熟练运用剪映或capcut，对短视频内容有逻辑