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新建电厂锅炉，上几档人大工，二把刀小工。电话

年龄20-55周岁，身体健康持正上岗，要求两年以上工作经验

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何主管◆--◆--◆--◆-二、中冶宝钢技术服务有限公司（）[庆祝][庆祝]（诚隆电气设备公司）1、行车工：6300-6800元2、普工/（出炉工）：6800-7800元以上岗位：55岁以下，6小时工作制，要倒班[玫瑰]公司福利：五险，可提供住宿，工作餐，劳防用品等地址：巢湖夏阁工业园（云海镁业）电话：

锅炉运行操作，周围环境卫生。

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安徽合肥招聘1：钢化师傅一名（名特炉）要求操作过名特炉工作负责，服从安排！王

宣城市广德市凤凰山水库道路护坡铺六棱块

工作地址:安徽员工275元/天，员工25元×点对点11小时计薪（含餐补20元/天及所有奖励津贴），支付6个月，支付6个月餐补20元/天及所有奖励津贴主要做5G通信设备组件、工作非常简单轻松，每天上午、下午中场都有规定休息时间。18-45岁，18-35岁，20岁以下必须提供6个月流水，20岁以上24岁以下查学信网即可，不要学生，学信网不在籍

【急招】工厂搬运工小件装卸15-20斤，现在就能上工 【薪资】保底9000一月，每周可预知工资1000 【吃住】免费包吃包住，宿舍干净，不用体检，有夫妻房 【要求】58岁以内，身体健康，能吃苦就行，新手可带 【工期】长期稳定活，可干到年底，短期也可以 【福利】当天安排住宿，不用等 【地址】在芜湖市！！！在芜湖市！！!

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1、合肥多家工厂合作；长期需要日结工 2、和餐厅、游乐园合作，需要增加日结工 3、物流园、快递日结工 4、长期干可提供住宿

【新生环保】招聘岗位一、电工4000-5000要求有电工证，最好会机修。上班时间：8:00-12:00，13:30-18:00（白班，月休2天）岗位二、锅炉工薪资面议要求有锅炉证，G1,G2都可以，会开铲车，会生物质导热油的锅炉经验上班时间：两班倒岗位三、铲车工3500-4200要求有铲车证上班时间：三班倒，无月休岗位四、机修4000-5000上班时间：8:00-12:00，13:30-18:00，值班每天100的补助，月休2天。岗位五、机修学徒2000-3000上班时间：8:00-12:00，13:30-18:00，月休2天上班地址：良江分离立交小桥150米联系电话：

高工资[红包]30元/小时[發][發][發]乐山高新区海创新能源招聘普工/叉车工25/小时[玫瑰][玫瑰][玫瑰]装出炉工30元/小时，8小时三班倒（偶尔要加班）其他车间操作工，装卸工25一小时，8-12小时/天两班倒，一班12/小时，吃饭不扣工时纯叉车工多名：25/小时（12小时两班倒）（8小时，没有深夜班，偶尔加班）综合工资6500-8500/月！【招聘要求】1、目前岗位只要，20-48岁以下，石墨化车间可以放宽到51，（装卸，装出炉和叉车），初中及以上学历，身体健康，能适应高温作业环境，吃苦耐劳。能适应倒班！2、食宿:福利工作餐5元一天（白班：早餐1元，午餐2元和晚餐2元每餐；餐食质量非常高）！欢迎各种致电“”，推介。：

蒲岗位名额有限，有意向欢迎来电咨询面试，期待志同道合的伙伴加入！岗位二:祥云+漾濞双厂招工！新能源最高8500缴五险，包装厂包三餐吃住、大龄可入职祥云贝特瑞新能源｜五险+免费住宿+入职发卡，月薪6500-8500正规新能源大厂，生产锂电池负极原料，订单稳定不空岗，入职立马缴五险，免费宿舍、上岗发放饭卡。招聘：18-45周岁，12小时两班倒1.装出炉工：7500-8500/月，车间少量粉尘高温，工厂配齐劳保防护2.装吸工：6500-7500/月，站立投料作业3.行车工：6500-8000/月，持Q2起重操作证4.机修电工/焊工：6500-7000/月，持特种作业证、有实操经验王师：

洗煤厂招聘：维修工1人：4000元—4500元浮选2人：3500-4000元密控工1人：3000元—4000元压滤工6人：2700元采样制样员3人：2700元看泵、看皮带岗位工15人：3000元吊车司机：6000元铲车司机：6000元翻斗车司机：6000元钩机司机：9000元接待人员1人：3000元（工作地点在岭东）工作地点：福利（原华本焦化厂）工作时间：早7：00——5：00自带午饭，上下班有通勤车。

招聘天车工。年龄要求在53周岁以下，条件优秀者可适当放宽。要求身体健康，服从工作安排。退伍军，无需工作经验，上岗有师傅带。薪资福利如下：试用期为10天，。试用期后，平料操作工月实发工资4000元左右（），天车工月实发工资5000元左右（），装出炉工月发工资4500元左右（已扣除五险）。提供免费劳动保护，免费洗澡。工作地址为抚顺铝业有限公司厂内（望花区鞍山路6号）。

岗位内容： 1. 负责统筹协调各生产部门的运作，确保生产任务按时保质完成。 2. 监督员工执行标准作业流程，保障生产操作的规范性与产品质量。 3. 依据公司生产排程，组织实施车间生产活动，确保订单准时交付。 4. 落实生产过程中的安全、环保及消防管理，预防并应对各类生产风险。 5. 汇总车间生产数据，编制生产分析报告，并按周期进行汇报。 任职要求： 1. 机械、电子、自动化或相关专业，具备相应的学历条件。 2. 具备3年以上生产管理经验，熟悉生产管理流程、质量体系及相关管理工具。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能适应一定工作压力。 4. 熟练使用ug三维及2D软件，具备汽车检具夹具工装等非标件设计制作经验。 5. 具备创新意识，乐于探索高效工作方法，拥有较强执行力与问题处理能力。

岗位职责: 1.主要负责投货及查找玻璃，偶尔需制作发货单并汇总每日数据。 2.需适应加班安排及车间工作环境（生产繁忙时加班较频繁，办公地点在车间内）。 3.负责车间各类文件的归档与管理，确保资料完整、准确且安全存放。 4.依照既定流程与标准执行日常作业任务，保证工作规范性。 5.配合团队成员完成项目协作及相关支持工作。 任职要求： 1.具备较强的条理性和认真细致的工作习惯。 2.可同时推进多项事务，并保持工作效率与质量。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。

生产工厂含施工服务，需招聘会记一名，全职

1、保障所辖系统设备安全稳定运行，参与设备日常维护与保养工作，降低设备故障停机率，确保生产需求正常满足； 2、负责设备关键指标、仪表表头等周期性校验与校准，保证设备输出符合工艺要求及品质规范； 3、负责设备备件的领取、退回、出入库台账登记，以及备件库的三定五常（3正5S）管理；执行设备日常点检与巡检，记录关键运行参数，发现问题及时处理； 4、提出技术优化、品质提升及效率改善方案，并跟进实施进度与成效评估，全面承担人员与设备相关的安全管理职责。

任职资格 1、年龄35-45岁左右，大专及以上学历，理工科背景； 2、具有八年以上机械加工类企业生产管理实战经验，其中至少5年担任生产经理或更高职务；精通铆焊、喷涂、机加等工艺流程及品质管控体系，擅长生产计划统筹、物料控制、仓储运作、质量管理、成本管控及相关综合协调工作； 3、掌握精益生产理念，具备精益管理模式下的实际运作经验； 4、曾在台资、日资或韩资企业（含独资或中外合资）担任同类或相似管理岗位者优先录用； 5、通晓ISO-TS16949质量管理体系标准； 6、工作作风踏实，敬业负责，积极主动，能承受工作压力，学习能力强，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。 岗位职责： 职责一：组织制定分管部门发展目标，并推动计划分解与执行落地 1.带领下属编制年度目标实施方案及费用预算草案，汇总形成整体年度工作目标，报总经理审核、总裁审批后，指导下属部门细化分解为各部门具体年度目标与执行计划； 2.牵头研讨并设计匹配事业部发展节奏和战略方向的二级部门以下组织架构方案，提交总经理及总裁审议决策。 注：须具备在年产值超亿元的制造型企业中主管生产工作的经历。 熟悉机器人自动化流水线运作模式。

1.对产品设计方案开展制造可行性评估，梳理可制造性相关问题并反馈，提出设计优化建议； 2.协同R&D参与数据方案阶段的制造可行性研讨，提供制造端技术支持； 3.依据产品设计规划总装装配流程，构建产品虚拟装配结构树，并输出至设计团队用于设计优化； 4.联合R&D团队基于装配结构树开展数据评审，识别制造类问题并推动整改闭环，持续完善装配流程； 5.参与装配零件样件试装评审，识别现场试装异常，制定对应的设计优化措施； 6.定期出席项目例会，总结阶段性SE工作进展及问题推进情况，向项目负责人汇报； 1.熟练操作CATIA、TC等软件，具备动态DMU装配仿真、人机校核等功能应用经验； 2.熟悉汽车结构组成及制造工艺原理； 3.具备较强的问题分析能力，能够协同团队推进问题解决； 4.具备良好的逻辑思维与沟通表达能力；

杯盖组装工厂：应届毕业生、无经验要求。 储备干部岗位，月薪4000元，提供食宿。 联系电话：*********** 梁先生

负责本组的生产及日常行政事务管理。按照生产计划安排生产任务，并合理组织调配人员执行。负责监督本组生产记录的规范填写，跟进物料消耗与使用状况，严格监控生产过程中的质量控制，发现问题及时上报并协调处理。

【工作内容】 -制定并执行生产计划，保障生产任务按时保质完成； -组织生产流程管理，持续优化工艺环节，提升生产效能与产品品质； -跟踪生产成本变动，合理管控原材料使用，实现降本增效； -联动各职能部门，确保物料供应、设备运转及人力资源的高效协同； -推进生产队伍的搭建与培养，强化员工专业能力与作业效率； -落实安全生产责任制，防范和应对各类生产安全隐患； -关注行业技术动态，推动先进工艺与装备的应用，增强企业竞争力； -定期向上级反馈生产运行情况，并制定可行性优化方案。 【任职要求】 -机械工程、工业工程或相关专业大专及以上学历； -掌握汽车零部件制造工艺（如冷冲压、热成型、焊接、激光加工），具备汽车行业生产管理背景者优先考虑； -具备优秀的组织协调与沟通能力，能有效带领生产团队运作； -具有较强的问题分析与决策能力，能在突发状况下迅速做出准确判断； -具备成本管控思维，可有效监督和调节生产支出； -熟练操作办公软件及ERP系统，具备基础的数据整理与分析能力； -工作态度积极，责任心强，遵守职业规范，具备良好的协作意识。

工作态度严谨踏实 公司主营外贸家纺产品，需合理规划生产流程，做好成本控制，有相关产品经验者优先