看得懂图纸，会简单操作cad

急需招聘持有质量员证书的质量员或施工员，工资12000左右，工地杭州余杭，电话郭经理

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次12-15人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 二、工作要求 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月试用期综合工资6000元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

包装查货，剪线头

岗位职责: 1.确保服装产品的生产流程符合公司标准及质量要求； 2.协调内部生产部门及外部供应商的工作，保证生产计划的顺利实施； 3.对生产过程中的质量问题进行及时沟通和解决，保证产品质量； 4.监督和评估生产效率，提出改进措施以优化生产流程； 5.完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能够有效地管理生产流程； 2.能够熟练使用相关生产管理软件，如生产计划软件等； 3.具有较强的分析和问题解决能力，能够迅速应对生产中出现的问题； 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员和其他部门有效沟通； 5.有真丝相关服装生产经验者优先。 6.目前需要长期兼职和全职

岗位职责 1、日常巡检与监控： ①每日按计划执行巡检（路线，参数，标准，频次），重点监控关键控制点（CCP），制程是否符合工艺标准（2小时/次）；巡检内容包括原材料检查、加工工艺检查、生产线检查、产品成品检验、设备运行状态等。使用所需的仪器进行检测和测量确保产品质量的合格性。 ②设备状态检查，观察设备运行状态，做好参数记录和基础维护； ③生产过程中操作的规范性：例如原料预处理是否符合要求，称重是否有全检，每个茶包里的物料是否符合我们产品要求，茶包外观质量要求，物料领用是否规范； ④工人卫生行为规范：进出车间的步骤，个人仪容及卫生情况，车间里的违规行为等； ⑤环境卫生管控，确保符合GMP和SSOP，虫害防控和废弃物管理。 ⑥安全与应急管理，安全隐患排查，监控设备安全附件以及消防设施的有效期，能识别并上报安全隐患，协助落实整改措施，保障安全生产。 2、产品异常处理： ①在发现不合格品时，需要立即采取必要的措施。可以将不合格品隔离，通知相关部门和人员进行处理；也可以及时进行调整和修正，使产品达到质量要求。 ②针对产品质量异常，内袋/外包异常，设备运行异常进行有效记录和反馈，并跟进落实改进。需要对巡检过程中发现的问题进行分析和总结，并提出改进措施。通过对问题的深入分析，可以找到问题产生的根本原因，并提出相应的改进意见，以避免类似问题再次出现。 3、数据记录与沟通反馈： 准确记录巡检过程中的数据和情况，并及时向上级汇报工作。巡检报 告需要清晰、完整，包括巡检时间、地点、巡检内容、存在的问题等，以及针对问题提出的改进意见。整理日报及周报并归档，确保数据可追溯。 4、跨部门协同与改进支持：与质量部、技术部联动，反馈现场问题，并协调相关部门进行整改。能积极参与质量改进项目，为提高产品质量和生产效率。 5、物料使用监督与成本控制：监控车间物料（如原料、包材）消耗情况，识别浪费环节并提报优化方案。 岗位要求： 1、学历与专业：中专/高中及以上学历，食品、质检相关专业优先。 2、两年以上生产现场巡检、质检或设备维护经验，熟悉食品生产基础流程，有食品产品行业经验者优先。 3、执行力强，能严格按标准执行巡检任务，责任心强，及时发现细节问题，对隐患“零容忍”，如实上报不隐瞒。 4、需要有基础相关知识：质量管控（产品质量要求），仪器校准（电子秤校准），工艺参数（打茶包的参数速度，卡包原因），异物控制，标准操作流程，卫生食品安全管理等。

工程技术员一名:主要从事项目现场勘测、方案编写及项目管理。要求:、年龄30~45周岁，学历:大专或以上学历机电一体化专业毕业，懂得CAD绘图设计及电气安装,并有实践管理工作经验，试用期两个月，试用期内月薪6000元/月，、年薪在15万元左右，若有特殊技能，薪资待遇可具体面谈商定。 应聘时携带证件:身份证、学历证明及其他相关证件附注:要求杭州市户籍并有私家车，公司可提供停车位，上班期间汽车公用出车，。 嘉兴市立升新能源有限公司 杭州森莱特新能源有限公司 应聘地址:杭州市临平区南苑街道美亚大厦1904室 联系人:管经理

岗位亮点 1. 薪资优厚：长期正式工月薪7000-8000元，每月10号发薪；另有小时工模式308元/天，月结。 2. 福利齐全：入职即享五险一金、商业保险、带薪年假、年终奖金；提供空调宿舍（独立卫浴/WiFi）及一日三餐。 3.工作轻松：手机/电脑配件组装包装，简单易学，无需经验，18-45岁即可上岗。 二、工作时间 做六休一，月休四天。早班08:00-17:00，自愿加班18:00-20:00（平时1.5倍，周未双倍，节假日三倍）。 三、岗位职责 负责手机、耳机、数据线等产品的组装、包装、贴标、扫码及物料管理。工作氛围好，晋升通道清晰。 四、应聘要求 身体健康，识字写字，服从安排。欢迎直接联系，支持预支工资！

面试当天安排宿舍 一、薪资待遇 正式工薪资：薪资待遇：底薪2660＋夜班津贴＋绩效＋岗位津贴＋加班（1.5倍、2倍、3倍）+5险1金，月工资7500-8000、每月10号发薪，福利待遇非常好，津贴高 小时工待遇：280-300／天，包吃住；随走随结不拖欠 （二）工作时间： 1、8:00-12:00上午上班时间、12:00-13:00中午吃饭时间 13:00-17:00下午上班时间、17:00-18:00下午吃饭时间 18:00-20:00晚上上班时间，一周可预支工资 （三）工作内容： 工作岗位包括：普工、操作、组装、测试、检验、包装等等。岗位多，选择性大。所有岗位男女都可、均无须经验、无需学历、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 （四）福利待遇 1. 包吃包住：免费提供三餐，菜品丰富多样，荤素搭配，营养均衡；免费提供员工宿舍，4-6人一间，宿舍内配有空调、热水器、独立卫生间、衣柜、WiFi、阳台等，生活设施齐全，拎包入住； 2. 社保保障：，统一为员工购买社保（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），保障员工合法权益； 3. 休假福利：月休4天，法定节假日正常放假，加班自愿，不强制加班，享受婚假、产假、病假等各类带薪假期 4、免费岗前培训、在岗技能培训，每月发放员工福利礼品，年底发放年终奖、优秀员工奖。 （五）入职要求： 1、年龄16-45周岁，男女都可，没有重活 2 、学历不限，工作经验不限 3、 持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可入职 【凡符合以上要求、承诺100％录取入职】 3、厂区生活区设施有：厂区内设有员工食堂、超市、篮球场、休息室、娱乐室等，定期举办员工团建、节日晚会、生日福利等活动，丰富业余生活 注：看完招工信息有意向报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈！我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍、厂区环境、厂区视频手把手讲解入职流程

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招聘泵车工2名，薪资待遇为8000元以上（保底加计件）。工作时间根据工地的生产需求排班上岗。工作要求：有汽车泵、固定泵等相关工作经验，吃苦耐劳，根据泵车工岗位职责作业。面试地址位于杭州市余杭区仁和街道福旺路。

浙江杭州市余杭区国际体育中心招聘内电梯司机一名。工资4600元。要求听从安排，身体健康，需提供体检报告，肯吃苦者优先。年龄要求49岁以下或54岁以下。岗位急需到岗，有意者可电话联系。

杭州余杭区招聘塔吊夜班司机和指挥。夫妻对优先，司机年龄55岁以下，指挥年龄50岁以下。司机薪资为7000加25，指挥薪资为5800加20。有意者可报名。

杭州余杭区招，塔吊夜班一司一指，55以下，50以下，司机7000，指挥5800，联系方式

招聘检测站外检上班人员，年龄30岁以上，地址在河西堡，有意向的打电话

山西太原招聘长期岗位，岗位为设备监造岗。要求具备无损检测工程师、焊接工程师或设备监造经验，全日制大专以上学历，具有机械金属材料、焊接、无损检测或相关设备监造经验。工作地点在太原市。薪酬范围为8-16k/月，具体面试定薪。入职购买五险一金，提供员工饭堂，有加班费。有意者可报名。

电气化改造项目招人，有定检经验，能看懂图纸的，

山东章丘搅拌站招聘操作兼职质检人员一名，要求有5年以上相关经验。工作内容以力所能及的杂活为主，工作量不大。薪资为8000元，试用期一个月，提供食宿。

云南普洱招聘试验检测人员，要求：熟悉路基现场检测，混凝土现场检测取样，地基承载力试验。工资8000左右管吃住。联系方式：张总

余杭良渚电子厂招聘 长白班，工作环境好，不穿无尘服 工作内容：检验，焊接 插件 仓库1人 工作时间：8:30-20:30，（中餐时间1小时，晚餐时间0.5小时），月综合薪资5500-6000元左右。 薪资待遇：20元/小时，吃饭补贴工作餐12元/餐，住宿补贴1元/小时，。 其 它：（满三个月报销，持近三个月亦可）

岗位职责: 1、负责公司质量管理体系的实施、维护及持续优化，保障体系高效运转； 2、主导内部审核工作并编制审核报告，跟踪验证不符合项的整改情况； 3、日常监督各部门质量管理体系执行状况，针对不合规问题提出整改意见，并推动落实； 4、组织体系相关培训，增强员工质量意识，参与质量异常分析，协调跨部门合作，确保改善措施有效执行。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械类或质量管理相关专业； 2、3年以上质量管理体系工作经验，掌握ISO9001和IATF16949等标准，有汽车行业背景者优先； 3、持有内部审核员证书，熟悉APQP、FMEA等核心工具，具备外审员资质者优先考虑； 4、具备良好的沟通协调能力，较强的问题分析与解决能力，坚持原则。

产品类型：三类植入医疗器械 工作职责： 1.全面负责公司质量工作，制定并组织实施公司质量战略；组织制定质量管理方针，建立相应的质量目标，并指导贯彻落实公司的质量方针和质量目标；参与制定公司质量管理的各项制度和标准并监督其执行。 2.全面开展质量管理体系的建立、运行、维持，以及管理评审、质量体系审核和体系认证等工作。 3.审核公司质量控制流程及制度规范，并监督和检查公司各部门的质量执行情况；会同相关部门评估供应商质量体系，选择合适的供应商；负责规划、组织和协调质量检验工作。 4.持续进行质量改善：负责召开重大质量专题会议，组织制定质量改善计划并指导、监督各部门执行。 5.质量问题或事故处理：组织开展对产品的质量监控工作，及时发现和解决产品质量问题；参与重大质量风险和质量事故的处理工作；组织开展对质量投诉的管理、调查和处理工作。 6.员工的质量培训教育：组织制定和实施公司年度质量教育的培训计划；负责组织质量方面的培训工作。 7.员工绩效考核：负责监督指导质量部人员的日常工作；负责安排对质量部员工的岗位技能培训。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历。 2.十年以上质量管理工作经验，五年以上医疗器械行业质量管理从业经验。 3.熟悉医疗器械相关法规；熟悉ISO13485标准体系建立、实施与维护、质量管理工具； 4.了解公司产品相关技术；具有先进的管理理念及战略制定与实施能力；具有较好的执行力。 5.抗压能力强；有大局观和前瞻性；有较强的组织协调能力、沟通能力及逻辑思维能力；诚实正直，责任心强，注重团队精神。

岗位职责： 1. 负责前端需求相关的产品认证执行工作； 2. 针对研发或业务提出的新产品认证申请，统筹报价预判、结构分析、测试准备、认证实施及证书获取等全流程管理； 3. 收集项目所需资料，搭建并维护测试平台； 4. 与认证机构保持对接，开展技术咨询并跟踪认证进展； 5. 主导产品PSE、KC等相关认证工作的推进与落地。 岗位要求： 1、电子、电气类相关专业背景； 2、具备严谨的工作态度，责任心强； 3、薪酬面议；

岗位职责 1. 负责公司二轮燃油摩托车、四轮车（ATV、UTV等）在国内3C、国标及全球主要市场（如欧盟CE、美国EPA、GCC等）的法规认证全流程工作，涵盖认证方案规划、测试进度跟进、证书获取及后续维护管理。 2. 持续追踪国内外相关法规变化，整理并更新法规资料库，提前参与产品开发环节，输出合规性建议，预防研发阶段潜在法规风险。 3. 协同第三方检测机构与监管单位沟通，整合内部多部门资源，推动认证项目按计划执行，确保生产一致性要求落地。 4. 应对认证过程中的合规事项，配合完成各类审核与监督检查，保障产品符合准入要求并顺利进入国内外市场。 任职要求 (1) 本科及以上学历，车辆工程、机械类相关专业，通过CET-6或具备同等英语能力，能熟练使用英语进行日常工作交流。 (2) 具备3年以上二轮燃油摩托车或四轮车（有ATV/UTV经验者优先）法规认证工作经验，熟悉3C、CE、EPA等主流认证技术标准。 (3) 掌握产品认证流程、型式试验要求及生产一致性控制要点，可独立主导认证项目推进，有效处理常见合规问题。 (4) 具备较强的沟通协调能力、执行力和抗压性，拥有行业背景或同类岗位经验者优先考虑。

《仁和机器人厂》～【两班倒：月薪7500-9000+吃住+五险】岗位：质检/组装仓管（都需要经验），工作日1：30面试，当天安排住宿！ 一、【综合状况】： 本厂位于余杭区仁和，主要生产人形机器人核心部件（如：高自由度仿生灵巧手、手臂、腿部关节等其他部位零部件，穿普通工服，恒温车间，大多数岗位坐着上班，上班期间可带手机，入职前需要体检（，有一个月内的体检报告也可以用）。 二、【招工要求】： 男女不限，20-36周岁，高中以上学历，需要有：质检/组装/仓管经验， 三、【上班时间】： 12小时两班倒（白班8：00-20：00，夜班则反之），，实际工时11小时/天，半个月倒一次班。 四、【食宿情况】： 免费包吃工作餐2餐；宿舍到厂区一公里左右，4-6人间，内有热水器、独立卫生间、空调、衣柜等设施，水电费均摊，住宿免费。 五、【薪资待遇】： 工资计时，底薪5600元+加班费（加班基数按4000元算，平时1.5倍：34.48/时～双休日：45.97元/时～法定节日：68.96元/时）月薪7500-9000元，每月10号发薪，五险每月。

【岗位职责】 1、负责公司产品质量的检验与管理，确保产品符合相关标准和客户要求； 2、负责公司的物料、在制品、半成品、成品等检验工作，并对不良品的予以控制； 3、独立完成产品的各类检验、测试，及时发现、判断产品与质量标准的符合性； 4、定期对生产线进行质量巡检，确保生产线运行正常，生产出合格的产品； 5、参与公司质量标准、检验规程的完善和质量体系建设工作； 6、对从到料、生产、出货全过程出现的质量问题进行分析并提出改进措施，推动持续改进； 7、协调各部门进行质量问题的处理与持续改进，提升产品质量水平； 8、按照公司要求完成各类质量报告，及时向上级反馈产品质量信息及改进建议； 9、完成领导交办的任务。 【任职要求】 1、电子、机械专业，全日制中专或职高以上学历 2、有电子、机械产品制造工厂相关行业1-3年工作经验， 3、熟悉各类五金、电子、塑胶原件品质标准，具备一定的质量管理知识； 4、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 5、工作认真负责，具有较好的团队精神和沟通协调能力； 6、具备良好的学习能力，能快速掌握新的技术和

岗位职责： 1、负责产品生产阶段的测试工作，包括功能、性能、环境适应性、可靠性等，对测试中发现的问题进行记录、跟踪并推动有效解决； 2、独立制定生产测试计划，编写测试方案、测试记录及测试报告等相关技术文档； 3、负责量产产品异常批次及客户反馈品的失效分析，定位问题根源并提出改进建议； 4、关注产品在生产及使用过程中的可测试性与用户体验，主动与相关部门沟通，推动产品测试环节的持续优化。 岗位要求： 1、通信、电子等相关专业统招本科及以上学历，具备生产测试相关工作经验者优先； 2、掌握模拟电路、数字电路、机电控制等基础理论知识； 3、熟练使用万用表、示波器、电烙铁等常用测试及维修工具； 4、具备良好的团队协作意识，责任心强，工作严谨细致； 5、具备较强的学习能力、沟通能力和表达能力，能高效推动问题闭环。

本项目招聘现场技术员2名，年龄30以下，学历不限。执行能力强，有一～三年的现场管理经验。薪资待遇：6000-8000（视工作能力、学历、职称而定）本项目在浙江省杭州市余杭区。联系人：王双波，电话

根据客户要求及技术标准，开展染料或相关产品的实验室样品制备； 精准称取原料，严格按照配方和工艺流程执行实验操作； 如实记录实验过程数据，观察并分析实验现象，发现异常及时反馈； 负责实验室仪器的日常维护，确保实验环境干净有序； 配合研发人员完成新产品的研发及新工艺的测试任务； 完成领导安排的其他相关工作任务。 要求： 工作态度端正，责任心强，细致严谨，具备良好的沟通与协作能力； 有染料、化工等相关行业工作经验者优先录用。

杭州红点机械设备有限公司（REDDOT EQUIPMENT）是一家新兴的物流仓储设备和工业化解决产品出口的外贸前沿企业，公司致力于海外市场的拓展和销售。产品包括叉车，电动仓储车辆，物流装备等，远销欧洲，美洲，东南亚并在很多国家和地区建立了代理商网。 公司官网 岗位职责： 1.负责公司机械零部件的品控管理和出货检验。 2.负责供应商工厂验货 任职要求： 1. 高中及以上文化水平； 2、具有三年以上相关零部件加工及检验工作经验； 3、有责任心，有团队意识。工作踏实，吃苦耐劳 4. 一年以上驾驶执照,会开叉车优先 真诚邀请有梦想的你加入我们共同成长！ 福利待遇： 基本年薪6-8万+年终奖+五险一金+带薪年假+法定节假日（工作地点在下城区新天地） 工作地址下城区新天地世嘉君座 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补助、带薪年假、