岗位职责： 1. 负责公司自主研发水处理设备及自动化设备的结构与外观方案设计； 2. 承担产品结构件图纸、加工图样及相关技术文档的编制工作； 3. 与生产部门密切协作，解决制造过程中的各类技术难题； 4. 对已定型产品进行结构优化与性能提升； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业，具备2年以上机械或结构设计经验；重点大学本科或硕士学历者，工作经验可适当放宽； 2. 掌握机械基本原理，了解机械加工流程，精通Solidworks与AutoCAD软件操作； 3. 具备良好的沟通协调能力与执行力，工作认真负责，学习能力强，团队协作意识佳。 福利： 1. 周末双休，依法享受法定节假日，保障您有充分时间陪伴家人； 2. 提供中餐补助、加班补贴、加班用餐补贴、生日福利、节日礼品、团队建设活动等； 3. 拥有公平透明的晋升机制，营造开放融洽的工作环境。

岗位职责： 1. 负责公司自主研发水处理设备及自动化设备的结构与外观方案设计； 2. 承担产品结构件及相关加工图纸的设计与输出； 3. 编制技术文档、企业标准、使用说明书及专利文件，统筹研发项目进度管理； 4. 与生产部门密切协作，解决制造过程中的技术难题； 5. 定期对现有产品系列进行复盘与优化评估，挖掘改进空间；推进技术革新，提升产品品质与制造效率； 6. 完成上级交办的其他工作事项 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械相关专业，具备5年以上机械或结构设计经验；有钣金设计背景者优先考虑； 2. 掌握机械基本原理，了解机械加工流程，精通Solidworks与AutoCAD软件操作； 3. 具备良好的沟通协调能力与执行力，富有钻研精神和创新思维 福利： 1. 周末双休，按国家规定享受法定节假日，保障您与家人共度时光； 2. 提供中餐补助、加班补贴、生日礼金、节日礼品、团队建设活动等福利； 3. 拥有公平透明的晋升机制，营造开放融洽的工作环境

长白班包吃住 会平立焊 倒流焊（不是鸡屎就行） 二保焊工熟手：33-35元/小时 综合：9500-13000 只会平焊也行 年龄：18-53岁 待遇：包吃住，水电费平摊 独立岗位，中午休息一小时，车间环境好，每周预支一千，管理人性化 工作地：江西上饶/江苏泰州/浙江嘉兴

8200-9000一个月，不体检 二保焊（ 8:00-20:00 两班倒 20-55 内） 要求：做小件焊接，有经验，可以试岗， - 工资待遇：满月30元/小时 - 住宿：4人间新装修宿舍，水电费平摊 所有岗位中午吃饭休息一小时下午吃饭半小时 【厂区地址】蔡甸常福

武汉江夏招长白班焊工月入1w+ 焊工要有证 计时300/8小时 餐补一天15 加班30/时 计件270-450 需要倒班 考试考平角焊 多层多道 大量有活做 包住 有餐补

岗位职责： 1. 负责锂电池电芯工装夹具的开发与设计，每年完成3-5套新式夹具研发任务 2. 运用CATIA或SolidWorks进行二维及三维图纸绘制，确保图纸准确率不低于98% 3. 参与夹具的试产与现场调试，保障批量生产中夹具的良品率达到99.5%及以上 4. 编写相关技术文件，按月维护BOM表单及工艺规范文档 任职要求： 1. 机械设计、自动化等相关专业，具备本科或以上学历 2. 熟练掌握CATIA或SolidWorks软件，可独立承担复杂装配体的设计工作 3. 掌握GD&T几何公差标注，具有2年以上工装夹具设计经验（应届生需提供项目成果） 4. 熟悉锂电池制造流程，有大型锂电池企业从业经历者优先考虑 （该岗位接受应届毕业生投递，纳入管培生培养计划）

焊工岗位，工作地点位于蔡甸。工作时间下午1点至8点，实行两班倒制度。薪资按计薪11小时计算，每天400元，短期工作，薪资现结，折合每小时36元。工期为15天，预计到手工资5900元以上。要求应聘者年龄在50岁以内。

岗位描述 1. 负责焊接工作站的机械结构优化与改造，涵盖变位机安装尺寸调整（1150T/2500T/1600T）、快换夹具结构开发及工作站框架匹配设计； 2. 主导机器人焊接作业可达性分析，运用CAD/SolidWorks进行仿真模拟，优化机器人运动路径与工装布置方案； 3. 编制机械零部件采购清单，审核供应商提供的加工图纸，跟进场外预制件试装配及工程师验收工作； 4. 参与现场安装指导，处理机械干涉问题，确保变位机重复定位精度控制在≤0.3mm范围内。 职能要求 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化相关专业，具备3年以上焊接工装或机器人工作站设计经验； 2. 熟练掌握SolidWorks、CAD等设计工具，可独立完成结构建模、仿真分析与强度校核； 3. 熟悉汽车座椅骨架类焊接工艺流程，了解人机工程规范（FAU-F-DSG-6098）及焊接设备安全间距标准； 4. 具备变位机升级改造、快换机构设计实践经验者优先考虑。 职位关键词 机械设计 变位机改造 焊接工装 结构仿真 汽车零部件 人机工程

胶灰砌墙不粉12一平2把刀免打扰

武汉美缝，，河北老乡，河北老乡，河北老乡，夫妻优先，一个月也干不了三五天的勿扰！压缝必须好！！

【岗位职责】 · 负责短途骑车配送，准时完成订单任务 · 确保餐品安全、准确送达客户手中 【职位要求】 · 会骑电动车，能适应户外工作 · 年龄18-55岁，身体健康，无不良记录 · 不限学历、不限经验，有责任心即可 【工作时间】 白班，具体时间班次面议，周末双休或单休可选 【薪资福利】 · 综合月薪7500-9500元，支持日结/周结/月结 · 包住、包吃、交通补助、加班补助、饭补、话补、房补齐全

黄金口｜加中工心，汽车出件口包装部 普工：18‑50岁｜20元/h 叉车工：18‑52岁｜22元/h （林德叉车） 日在岗10.5h，综合6500+ 可带手机，管宽理松，入职简单

武汉市汉阳区招工，旋挖辅助工，要求: 1.要会写钻进记录表和地质取渣样 2.配合旋挖施工，下护筒，复桩固定 3.施工过程中加泥浆和钢筋笼到场后配合卸车 4.工作时间白班夜班，12小时制 5.其他辅助工作等

机械装配，更换感温线，调试设备。岗位职责： 1.负责机械设备的装配、调试及现场安装指导工作 2.执行感温线等关键传感器的更换与校准，确保设备测控精度 3. 对运行设备进行故障诊断、性能优化及技术改进 4.编制设备调试报告、作业指导书及相关技术文档 5. 配合生产、质量等部门完成设备验收与持续改善 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械装配与设备调试实操经验，经验不限 3.熟悉常用机械结构、传动原理及传感器基础应用 4.动手能力强，具备良好的问题分析与解决能力 5.工作认真负责，适应现场作业环境，服从工作安排

岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2.参与产品样机试制、测试验证及问题整改，推动设计落地与量产导入 3. 编制技术文档（BOM、作业指导书、检验标准等），支持生产与质量管控 4.配合工艺、生产、采购等部门解决制造过程中的技术问题，提升产品可靠性与可制造性 5. 跟踪行业新技术、新材料应用，持续开展设计改进与成本优化 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械工程师相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 4.熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料性能 5.具备良好的沟通能力、逻辑思维与团队协作意识

我们主要做美的项目 库卡项目 等等岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、三维建模及工程图纸绘制，确保设计符合工艺与装配要求 2.参与产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、样机验证及量产支持 3.优化现有机械结构，提升产品可靠性、可制造性与成本效益 4. 与电气、工艺、生产等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 5.编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障研发资料完整性与可追溯性 任职要求： 1. 机械设计相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械原理与材料力学基础 2. 熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流设计软件，能独立完成从概念到出图的全过程 3. 具备机械设计相关工作经验，熟悉加工工艺、公差配合及机械标准件选型 4.逻辑清晰，责任心强，具备良好的沟通协作与问题解决能力 5.有非标自动化、工业设备或精密机械设计经验者优先

岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2. 参与产品样机试制、测试验证及问题整改，推动设计落地与量产导入 3.配合生产、质量、采购等部门解决制造与装配过程中的技术问题 4. 编制技术文档（BOM、设计说明书、检验标准等），保障资料完整性与可追溯性 5. 跟踪行业新技术、新材料应用，持续提升产品性能与设计效率 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械原理与材料力学基础 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 3.具备良好的逻辑思维与工程表达能力，能独立完成常规机械设计任务 4.工作认真负责，具备较强的沟通协作意识和项目推进能力 5.有制造业企业实习或项目经验者优先

机械工程师学徒：待遇约5.5K-7.5K，生熟手不限，上班时间：08：00-20：30，两班倒，月休4天，车间主要是五金加工（无皮肤过敏、无染发） 底薪2300+加班费+夜班补助52元/晚+绩效奖金（多劳多得0-3000）+全勤奖励（300元/满足条件），平均税前工资：约5500-7500左右 食宿及福利： 1.五险一金； 2.提供食宿: （早餐3元，午餐/晚餐6.5元/餐），夜班夜宵免费 ，宿舍费水电费均摊，4-6人间； 3.视公司业绩情况发放：节日发放福利、员工旅游、带薪年假； 4.对优秀的员工进行职务的晋升与奖励，或薪资调整； 5.各项体育及娱乐活动； 6、其他补助：设有结婚/生育/进修/日、英双语等级考试等各类补助（最高3000元）； 7、技能鉴定：设有1-10级岗位技能晋升（补贴300-3000元）。

1、具备整车生产工厂总装设备维修经验，曾负责总装底盘线、内饰线及最终线的设备维护与保养管理； 2、掌握总装输送系统、升降机、三菱Q/R系列PLC及变频器的技术原理，具备实际维护与故障处理能力； 3、在ABB机器人、FANUC机器人及工业视觉系统的运维与异常处置方面具有丰富实践经验； 4、熟悉加注设备工作原理、升降机机械构造与电气控制系统，精通三菱系列PLC与变频器的应用控制。 1、具有整车制造工厂焊装设备维护管理经历，电气相关专业背景； 2、熟练操作与维护焊接设备、输送系统、NC伺服装置、欧姆龙PLC及FANUC机器人； 3、熟悉激光焊接技术、升降机结构及其OMRON变频器控制逻辑。 1、拥有整车生产企业涂装设备维护管理经验，电气专业方向； 2、了解涂装车间各类设备运行原理，具备三菱PLC与变频器、ABB机器人操作与维护经验者优先； 3、在ABB喷涂系统、涂胶系统及工业视觉控制方面有扎实的维护与调试能力。 1、具备整车厂涂装设备维护管理经验，机械专业背景； 2、熟练掌握涂装悬链系统、烘干炉、水泵、油漆泵、涂胶泵等机械设备的维修与保养技能； 1、具有整车生产厂树脂喷涂设备或注塑成型机的维护管理经验，电气专业； 2、熟悉树脂车间设备运行原理，具备三菱PLC与变频器、ABB机器人操作维护经验者优先； 3、在ABB喷涂系统及工业视觉控制方面具备丰富的维护实操经验； 4、熟练掌握成型与输送设备、三菱/西门子PLC、变频器以及ABB/FANUC/KUKA机器人的运行维护； 具备模具维修能力，熟悉冲压模与注塑模结构，了解模具维护与保养标准流程。 1、具备整车制造工厂冲压设备维护管理经验，电气专业； 2、熟悉冲压设备的控制逻辑，对三菱R系列PLC、变频器及FANUC机器人具备扎实的操作与维护经验

岗位职责: 1. 负责工业化及量产阶段车身、下车体、侧围、前后地板的尺寸匹配与调试，掌握焊装夹具调试规范，保障白车身尺寸精度目标实现； 2. 主导生产过程中尺寸相关异常问题的识别、分析与闭环处理； 3. 开展尺寸工程数据的采集、归类与深入分析工作。 岗位要求: 1. 具备扎实的尺寸工程专业理论基础； 2. 能针对工装结构、定位设计及夹紧方案提出改进意见，增强工装尺寸保持能力； 3. 拥有6-10年车身尺寸相关领域工作经验； 4. 具备较强的故障排查能力及良好的团队合作意识。

1、新项目零件开发质量管理 开展供应商准入评估；组织技术对接并提出零部件定点质量建议；协同生产准备会议，执行生产准备阶段现场审查，识别生产准备风险并制定应对方案；负责零件从TO至Tn阶段的质量验证，并推动问题项按时闭环： 参与SOR、特殊特性、图纸、DVP、DVR、DFMEA的评审，OTS认可评审，工装模具检具验收评审；执行工程过程监督，审核PPAP资料，签署PSW，推动供应商落实GP12要求；跟踪整车开发各阶段装车情况，开展装车、ES、质保路试等环节的问题识别、分析、改进及系统维护工作。 2、现场生产质量问题处理及持续改进 完成现场质量问题确认与分析，制定临时对策，指导检验人员及供应商客服进行选别、返修等作业，确保现场快速响应；针对0km零件质量问题进行根本原因调查与整改，对存在流出风险的缺陷，协调厂内资源实施在库车辆排查与修复；编制QRQC（生产日会）报告并参与快速响应会议，维护系统问题台账；对于合格率偏低或质量问题频发影响交付的供应商，组织CFT（跨职能团队）赴供应商及其N级供方现场驻点推进整改： 执行供应商月度绩效评价，并依据结果推动改善；参与量产后的设计变更验证，指导供应商完成变更实施并落实初物标识；主导并批准量产后过程变更，确保变更执行到位并完成初物标识；推动量产供应商质量能力提升；针对高风险供应商，牵头召开日会、周会及月度高层会议，促进质量问题高效解决。 3、售后质量问题处理和经验总结反馈 负责零部件售后质量问题的原因分析及整改措施推进，必要时前往供应商及其下级供应商现场开展调查；审核供应商提交的8D报告，评估售后风险，按要求参加售后问题日会、周会并进行汇报；跟踪售后TPR单据填写与改进进展，制定再发防止措施并横向展开；指导供应商建立并维护新项目、量产阶段及问题一元化管理表。

岗位职责： 1、依据整车VES评价标准，对项目车型及量产车型进行整车VES评估； 2、按要求记录评估中发现的质量问题，识别风险等级，执行问题上报与闭环处理流程； 3、对检查过程中发现的质量缺陷进行初步分析，并能判断相关责任归属部门； 4、参与对标工作，收集并分析市场用户质量反馈，协助优化评价体系，提升评审专业水平； 5、完成上级安排的其他工作任务及班组日常管理相关事务。 任职要求： 1、具备2年以上汽车制造行业或乘用车主机厂工作经验，掌握纯电及增程式电动车基本工作原理； 2、熟悉质量评审相关制度、作业流程及相关规范性文件； 3、了解汽车制造基础理论及冲压、焊装、涂装、总装四大工艺流程； 4、车辆工程、质量管理、汽车服务工程或相近专业，大专及以上学历； 5、具有3年以上汽车行业整车评价相关经验； 6、持有C1及以上驾驶证，实际驾驶经历满3年； 7、年龄在30周岁以下者优先考虑；

岗位要求： 工作职责： 1、承担车型标准工时的制定与更新，以及生产现场工时的日常收集、统计分析与持续优化管理； 2、依据生产排程，编制车间年度及月度人力配置计划，并落实日常管控与改进措施； 3、主导车间生产效率的监控与提升工作：通过IE方法识别制程中的瓶颈环节与浪费点，协同相关部门拟定改善方案，并推动改善举措落地执行； 4、在新产品项目开发阶段，提供工时测算与成本评估的技术支持； 5、开展人因工程方面的评估工作，并组织推进相关改善实施； 6、对车间作业人员进行工业工程方法及相关工具的应用培训。 任职要求： 1、具备3年以上主流乘用车或汽车零部件企业工业工程相关工作经验（具有日资企业背景者优先）； 2、精通各类IE工具与技术，能灵活应用于实际生产问题的分析与解决； 3、熟悉汽车制造工艺流程、IE作业标准及相关管理体系； 4、具备良好的跨部门沟通协作能力，工作积极主动，富有责任感和团队意识； 5、熟练操作Office办公软件及CAD等常用技术工具。

1. 负责新车型整车品质保障方案的制定与实施，推进各项质量专项改善工作，确保量产车型的品质工艺规划及检验标准文件的编制，开展整车质量评估与优化； 2. 承担整车检验执行及质量问题的快速响应与处理； 3. 组织并落实各生产环节的质量监督检查工作； 4. 对新车型配套供应商的质量保障能力进行评估与辅导，推动其质量能力持续提升； 5. 负责工厂内部整车及零部件的质量检测与品质提升改进； 6. 统筹整车市场端质量表现的监控与改善措施落地； 7. 主导公司产品召回及相关售后服务活动的组织与管理； 8. 开展整车品质水平综合评价及客户满意度调研分析

工作职责 1. 负责整车水密性能测试方案的规划与实施，涵盖淋雨、涉水等关键工况，确保测试过程及结果满足国家和企业相关规范要求。 2. 针对水密性、异响、安全防护类质量问题，开展根本原因分析，从车身结构拆解、密封材料性能评估、异响源识别等方面提出切实可行的改善措施。 3. 联动研发、工艺、供应链等相关团队，推进质量问题的有效闭环，持续提升整车密封设计水平、异响抑制能力及防灾系统可靠性。 4. 搭建并管理水密、异响、安全防护质量数据体系，监控核心指标动态，定期输出质量趋势分析报告，为质量优化提供决策支持。 任职要求 1. 大专及以上学历，车辆工程、机械工程等相关专业背景，掌握汽车构造、密封机理及安全防护系统的基础理论。 2. 具备3年以上整车质量管控工作经验，了解GB/T 12480等常用测试标准，有水密、异响或安全防护方向的专项实践经历。 3. 熟悉失效模式与影响分析（FMEA）工具，可独立完成多种类型质量问题的排查与深度分析。 4. 具备较强的跨部门协作能力，能够高效协调资源，推动问题整改和技术方案执行落地。

职责描述： 1、负责整车高压/低压线束的方案设计、布局规划及样线交付； 2、负责技术图纸的转化与输出； 3、负责工装夹具的设计及验证工作； 4、负责新产品相关技术规范的编制。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程或电气类相关专业； 2、具备2年以上整车高压/低压线束开发工作经验； 3、掌握汽车线束相关的行业标准与规范； 4、熟练使用CATIA、CAD等制图工具； 5、具备良好的沟通能力和团队协作意识。 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利 职位亮点：调薪机制灵活

扬州招几二.保.焊焊工岗位，450一天，会焊就行不要证，年龄48岁以内都可以 点击右下角免费聊。联系我报名

1. 负责整车三维线束的3D结构设计 2. 编制整车线束装配指导图纸 3. 建立整车线束紧固件的可视化BOM清单 4. 承担所有二级子部件的三维建模工作 5. 参与整车线束CHS相关设计工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类专业，具备5年以上相关工作经验 2. 精通CATIA与UG软件操作，掌握三维建模、二维工程图输出，具备线束（管路）设计能力者优先 3. 有汽车主机厂或汽车零部件企业从业经历

1，负责开展供应商准入相关组织工作，对潜在供应商在采购维度进行综合评估，并形成准入评审结论 2，参与技术报价方案的分析与评审，提出预选或定点建议意见 3，依据零部件开发节点及模具开发周期，反向规划供应商定点与数据冻结的时间安排 4，负责下发设计变更通知、数据文件、图纸资料、开模指令、皮纹腐蚀要求、色板标准等相关技术文件 5，组织评审供应商生产准备计划的可行性，并持续跟踪、推动计划按节点落实 6，管控并组织实施供应商模具、夹具、检具及关键设备的开发进度 7，监控供应商生产准备工作推进情况，识别过程中的风险项，牵头组织风险问题降级与闭环

35元/时【超亚元力】招聘岗位：喷漆工，焊工 订单非常充足，工时稳定 喷漆工：35元/时，两班倒30—45岁以内，集装箱喷漆，最长13米，要求有大型物件手工喷漆工作经验熟手（三层：底漆、中漆、面漆，厚度要求均匀） 能接受倒班：另夜班补助20元/天 氩弧焊/气保焊：33元/时，45岁以内，要有焊工证，面试需试岗（平焊，立焊，倒流焊） 7.8.9月高温补贴12元/天 包三餐包住，水电费平摊，常规体检（三个月内体检报告可用） 每月的30号发上个月工资 地址：蔡甸星光九鼎工业 周一到周五上午9点—10点准时面试，过时不候