【工作内容】 - 负责公司日常人事事务，如员工档案管理、考勤数据统计及人事信息系统的维护； - 参与绩效管理体系的建设与优化，协助制定考核标准并推动实施评估流程； - 协助开展招聘工作，涵盖岗位信息发布、简历初筛、面试协调及候选人对接； - 协同办理员工入职、转正、离职等相关手续，持续优化流程以提升员工体验。 【任职要求】 - 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业者优先； - 熟悉绩效或薪酬模块之一，具有实际操作经验者优先考虑； - 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，责任心强，工作认真细致； - 熟练掌握办公软件及HR相关系统，具备较强的数据整理与分析能力； - 有招聘或绩效模块工作经验者优先，能高效应对多任务并行的工作环境。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案规范化管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历初筛、面试协调、录用跟进及入职引导 3.办理社保、公积金的增员减员、缴费申报、账务查询及政策咨询解答 4.协助组织新员工培训、在岗赋能及企业文化活动，维护基础员工关系 5.整理汇总考勤、异动、招聘等人力数据，编制基础报表，支持日常人力分析 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通表达与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Word、Excel等Office办公软件，具备基本数据整理与分析能力 4. 接受应届毕业生或无经验者，公司提供带教培养体系 5. 遵守职业操守，严守员工信息保要求 岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案规范化管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历初筛、面试协调、录用跟进及入职引导 3.办理社保、公积金的增员减员、缴费申报、账务查询及政策咨询解答 4.协助组织新员工培训、在岗赋能及企业文化活动，维护基础员工关系 5.整理汇总考勤、异动、招聘等人力数据，编制基础报表，支持日常人力分析 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通表达与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Word、Excel等Office办公软件，具备基本数据整理与分析能力 4. 接受应届毕业生或无经验者，公司提供带教培养体系 5. 遵守职业操守，严守员工信息保密要求

招聘： 【人事助理】[档案管理员] 岗位要求 1. 年龄：23-45岁 2. 学历：大专及以上 3.试用期：2个月 4. 个人素质：勤奋好学，热忱友善。 岗位职责 1.负责人事招聘、面试接待。 2.处理面试材料，录入系统。 3.公司地址：西樵创新大厦 4.本岗位不需要销售业务。 薪资待遇 综合收入4000+ 具体细节面议 上班时间： 上午8:30-12:00，下午2:15-5:00 周六下午休，周日休+法定节假日 有意者可以自荐或推荐！ 请联系： 微信同号[勾引][勾引]

1.负责公司内部人员招聘工作、月休3天自由调休 2.会基本的电脑，手机操作，礼貌，热情 一、招聘要求： 1、有招聘或销售.客服经验者优先。 2、对待工作态度积极，有责任心，自觉完成工作内容。 3、性格开朗、自信，具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神 公司每月有团队旅游-聚会-游艇派对-气氛娱乐活动、年轻人的聚集地 二、薪资待遇： 1、包住宿、有责 5000/月+招聘提成上班满10天 1500一个，月综合薪资不低于6000-10000元，上不封顶。 2、我们的工作时间是早上12.00-18.00，19.00-21:00，弹性工作 三、工作内容： 1、负责平台邀约求职者面试、对求职者进行邀约，接待，安排 3、跟进求职者企业集合面试及做好面试后的工作。 4、前期有人教有人带。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据，定期输出人力基础报表与分析支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历要求不限（大专及以上更佳） 2. 具备0-2年人力资源相关工作经验，应届毕业生亦可考虑 3.熟悉劳动法基础知识，责任心强，细致耐心，具备良好沟通协调能力 4.熟练使用Office办公软件，有HRIS系统操作经验者优先 5.具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏、多任务并行的工作环境

1、有招聘物流员工或者普工工作经验 2、熟练使用boss和小红书等招聘软件

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜，确保合规及时 4. 组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5. 协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣贯 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限 2. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调能力与服务意识 3. 工作地点明确，能适应企业阶段性事务性工作节奏

岗位职责： 1.发布招聘信息，收集并筛选应聘人员简历，确保招聘流程高效推进； 2.组织安排面试流程，协调面试时间并跟进面试结果，提升候选人体验； 3.协助办理员工入职、转正、离职等人事手续，确保人事流程规范有序； 4.负责人事相关文件的整理、归档与维护，保障人事资料的准确性和安全性； 5.协助推动公司制度落实，维护正常工作秩序，促进企业文化建设。 招聘要求： 23-55岁，25岁大专及以上学历优先录取，中专/高中也可以欢迎投简历。注意：不包吃住，吃住自理福利待遇： 1，上班时间：8:30-12:00;14:00-17:00中午休息两个小时。 2，节假日礼品，多次旅游。3，综合收入6k-9k, 4。节假日正常休息，国庆休七天

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3. 维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4.协同用人部门明确岗位需求，参与人才画像构建与胜任力模型应用 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3.熟练使用办公软件及主流招聘系统，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关实习或项目经验者优先 5.学历不限，人力资源、管理类等相关专业背景更佳

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4. 协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5. 配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏工作环境，服从工作安排

佛山潮汕牛肉店客户，要牛肉师傅，会点潮汕小炒，主要是会炒牛肉粿，牛肉面，烫粿条汤，面，火锅配菜，，工资月7000，包食宿，月休两天，

里水雍景湾大酒楼招暑假工厨房打荷1名。100元/一天（8小时），包吃包住，详情+v唐小姐

顺德大良招聘湘菜师傅，工资8000-9000月休两上班时间，下午5点凌晨3-4点请下午4点以后联系

门窗厂招聘因公司发展需要招聘以下岗位1：开料师傅1名：要求两年工作经验以上：待遇6000~80002：拼框师傅：1名：要求两年工作经验以上：综合工资5000~80003：平开窗拼扇：1名：生手可均：男女不限：综合工资5000~70004：机加工：数名：工人：生手可均：综合工资3500~5500以上岗位要求身体健康，服从管理，认真工作，手脚麻利。月休两2天，发工资准时，包住包食，（工作时间8:00~12:00.下午14：00点:~18：00点）地址：博爱路东大沥高边村高呜城对面戓导航钰煌铝业对面厂。联系方式：/曾生：同步：

招临时工一员帮忙整理仓库20元一小时地址大源艺福西路5号101钟生

主要从事是人事招聘

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

主要是负责 公司招聘工作，发不职位，邀约求职者到公司面试 负责员工关系工作。 底薪3000+邀约提成+入职提成

日常全权负责公司全渠道招聘事宜，熟练操作招聘平台，根据各部门用人需求整理、编辑并精准发布各类岗位信息，主动筛选匹配简历，细致讲解岗位薪资、工作内容、上班时间等相关信息，高效邀约合适人选到公司参与线下面试。 全程跟进招聘对接流程，做好求职者登记、面试提醒等基础工作，维护良好沟通，提升到面率。薪资采用稳定底薪+高额提成模式，招聘业绩越好提成越高，完全多劳多得，上不封顶，付出和收入直接挂钩，适合想靠自身努力增收、踏实肯干的求职者。

工作职责： 主管助理，要求年龄25-48岁。负责人员招聘、报表整理、考勤管理，办理新员工入职资料及绩效相关事务。 统筹公司回馈客户的各类活动安排，活动内容包括水果采摘，以及制作蛋糕、披萨、月饼、饼干、雪媚娘等手工体验类项目。 公司福利： 每月组织一次团建聚餐，每年安排两次集体旅游，节假日期间提供丰富节日礼品。 工作时间： 8:30—17:00，中午休息2小时 职位福利： 绩效奖金、全勤奖励、弹性工作制、补充医疗保险、员工旅游、节日福利、周末双休、年底双薪

1、主要通过天猫、京东、抖音等电商平台，为各店铺客户提供实时咨询与购物流程指导，协助完成家具类高客单价产品的选购，提升转化率，保障客户购物体验 2、根据客户提供的户型结构及家装风格偏好，针对性推荐家具搭配方案，并解答关于产品材质、制作工艺等方面的专业疑问 3、运用促销政策、赠品激励、分期支付等方式推动客户下单，提高成交效率 任职要求： 1、具备电商渠道家具销售经验者优先；打字速度每分钟不低于50字 2、工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 3、可适应轮班工作安排，早班8:00-18:00，晚班14:00-0:00 提成无上限，月均收入8000-15000元，缴纳社保、提供住宿、设有绩效奖金

招临时工1名6点上班佛山林岳

招聘临时工5名。要求能服从安排，身体健康，实行两班倒工作制。薪资为每小时21元，提供食宿，购买社保。工作地址为佛山市顺德区陈村镇环镇东路6号。该岗位有转正机会。

招聘车位管理员3名。岗位要求：熟练驾驶电动车并适应户外工作，具备较强的沟通和表达能力，能吃苦耐劳。需自备上牌照的续航60公里以上的电动车和安卓系统的智能手机，并且能熟练使用智能手机，例如上网、拍照等功能。需听从公司安排和调配，经过培训后能熟练使用公司配备的相关工具。工作认真负责，服从管理和调动。工作内容：负责所管辖的区域内停车拍照、取证、引导缴费等与车位管理相关的工作，以及公司临时安排的相关工作。薪资福利为4200-6000元，每天工作8小时。工作地址为龙江镇人民南路87号-龙江智泊（佛山市捷满停车科技有限公司）。

招聘临时工。工作内容包括操作电脑、叫卖以及服务游客。薪资为每天130元，包含午餐。工作地址位于高明盈香游乐园商铺。

岗位职责： 1.分析客户的职位招聘需求，了解客户行业及架构； 2.进行人才搜索，并且通过电话做沟通做初步的判断及筛选； 3.面试候选人，全面了解候选人工作经历，对人选进行综合评估； 4.通过对人选了解到的信息撰写简历报告推送到客户； 5.预约人选到客户方面试时间，并且多好面试辅导工作； 6.回顾候选人简历细节，对候选人背景调查； 7.offer薪资谈判，入职辅导。 岗位要求： 1、大专及以上学历，20-40岁，较强表达能力，判断能力，能承受工作压力； 2、1年以上销售、咨询等人事招聘相关经验优先考虑； 3、有电力/大健康产业/电商/电器/泛家居/汽车配件等相关行业工作经验优先。

1、负责公司新进人员的面试工作，办理入职手续，离职人员办理离职手续和工作交接。 2、协助公司相关人员的招募工作。 3、领导交办的其它事宜。 任职要求： 1、23至55岁.高中以上学历。 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活； 3、具有一定的沟通、组织与协调能力； 4、薪资待遇优秀者有更优的收入方案。综合收入 4-6千。晋升空间大。 上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-16.00. 周休1.5天。月休7天。

负责招聘公司需要的人员，上班时间12点到9点休息一小时，月休4天，包吃住。公司氛围好

一一佛山怡海港子曰礼招聘暑假工1名，15元一17元一个小时出粮准时，要求责任心强，服从安排，有意来电

明天8点至9点3小时临时工工资下班就发100有人早联