
工长工程师月结
招聘工程师岗位。
薪资为5-7K/月。
学历要求本科,经验要求3-5年。
福利包括弹性工作、包住、包吃。
工长工程师月结
招聘服务工程师。薪资为4-6K/月。学历要求为大专。经验要求为1-3年。福利包括五险一金、交通补贴、年度旅游。
工长工程师月结
招聘助理工程师,薪资为4-6K/月。学历要求本科,经验不限。福利包括法定节假日、丰富的活动以及岗位津贴。
工长工程师月结
招聘助理工程师,薪资为5-7K/月。学历要求为大专,经验要求为应届毕业生。福利包括技能培训、管理规范、岗位晋升。
工长工程师月结
招聘layout工程师助理,薪资为8-15K/月,要求1年以上相关经验。福利包括节日礼物、技能培训和岗位晋升。
工长工程师月结
招聘结构开发工程师,薪资为25-28K/月,学历要求硕士,经验要求应届毕业生。福利包括节日礼物、管理规范、岗位晋升。
广东深圳招聘pack结构工程师。薪资为10-12K/月。学历要求本科,经验要求3-5年。
1-1.2万/月
工长工程师月结
招聘pack结构工程师。薪资为10-12K/月。学历要求本科,经验要求3-5年。
工长工程师月结
招聘开发工程师,薪资为4.5-6K/月。
学历要求中专,经验要求1年以上。
福利包括定期体检、节日礼物、岗位晋升。
工长工程师月结
招聘助理项目工程师,工作地区为广东省深圳市龙岗区,薪资范围为7000-12000元/月。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准。
行车工长期
深圳龙华锂电项目招聘装配钳工大工,薪资40元/小时,装配电工大工薪资45元/小时,包住,工期1-2个月,要求明天入厂,需电话面试。
唐山项目招聘装配钳工,薪资50元/小时,包住宾馆,餐补3元/小时,工期1个月,项目结束凭票结算,要求尽快入职,需具备气割、电焊、钻孔、打表等技能,加急。
四川绵阳3C液晶面板湿法清洗机设备项目招聘装配电工大工,薪资47元/小时,需持证,包住,吃自理,工期2个月,前期装配,后期调试,项目结束,要求28号到岗,需电话面试。
常熟重工设备项目现场面试招聘装配钳工,薪资45元/小时,管工薪资45元/小时,行车工薪资40元/小时(需Q2证),气保焊/氩弧焊薪资50元/小时(需焊工证),包吃住,工期长期,缴纳社保。
工长工程师月结
金岭山公园现招聘工程师傅1名,要求年龄在60岁以上、70岁以下,有经验者优先。薪资待遇为3500元/月,工作时间为早7点至下午4点半,有午休。工作地点位于崂山区政府北门。
小工
明天白班有以下岗位:
1. 大河成章中京宏基工地,早六点到晚五点半,休息一小时,干零活,薪资150元。
2. 翡翠观澜豫宏光工地,负责,早六点到晚五点半,薪资150元,工作内容为铺保温板和干零活。
3. 翡翠豫宏光工地,伺候瓦匠,负责,早六点到晚五点半,薪资150元或140元。
4. 南岗捣料岗位,早六点到晚五点,休息一小时,薪资150元,工作不累。
小工
明天白班招聘信息如下:
1. 大河成章中京宏基工地招聘零工,工作时间早六点到晚五点半,中间休息一小时,薪资150元。
2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘铺保温板及零工人员,工作时间早六点到晚五点半,薪资150元。
3. 翡翠豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员,工作时间早六点到晚五点半,薪资150元或140元。
4. 南岗工地招聘捣料人员,工作时间早六点到晚五点,中间休息一小时,薪资150元,工作不累。
工长工程师月结
工程师岗位,工作地址位于青浦区汇金路。
做四休二。大专学历底薪3900元,本科学历底薪4325元。大专学历到手工资约7900元,本科学历到手工资约8900元。缴纳五险一金。
全勤奖300元,月度奖200至400元,生产津贴150元,翻班福利费350元,上岗考核300元,效益奖300元,生日卡100至200元,另有交通补贴。
要求大专或本科以上学历,理工科毕业,机电一体化专业优先,会电脑打字,应届毕业生亦可。
工长月结
现招聘市政工程工长一名,工作地点在长春。要求熟悉市政管网、道路路面施工,能独立带队管理现场;能够统筹工人、机械设备调度安排,现场组织施工。工资待遇为8000元。
液压系统设计师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科液压系统液压传动液压气动
(1)液压系统设计
(2)液压配件选型
(3)液压系统调试
(4)液压系统方案编写
岗位要求:
(1)大专以上学历,,有1年及以上相关工作经验;
(2)机械设计及其自动化专业优先。
生产主管/班长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划与物流控制绩效奖金两班倒,夜班补贴48元家电熟悉ERP包吃包住医疗器械/设备熟悉电子产品管理
岗位职责:
1. 组织各生产线开展生产管理工作,依据PMC下达的产品型号、数量及进度计划,统筹安排各线落实生产任务,确保按时完成并交付符合标准的合格产品;
2. 根据车间生产计划,科学调配人力、组织物料与设备资源,合理调节作业负荷与定额,保障生产流程平稳顺畅,提升整体生产效率;
3. 负责生产前及生产过程中的设备运行状况和原材料质量核查,发现异常情况及时上报,对因未按要求检查或延迟反馈导致的设备故障及产品质量问题承担责任;
4. 根据生产异常或其他变动因素适时调整生产安排,协助生产主管协调解决产线间的冲突问题;
5. 负责快速响应并处理生产过程中出现的设备、工装、工艺、质量及人员等相关问题,第一时间向上级汇报,并组织相关人员排除障碍,确保生产连续稳定运行;
6. 以身作则遵守生产作息时间,严格执行交接班管理制度,审核各项记录内容,确保工作记录完整、准确无误;
7. 定期检查车间设备的使用与维护情况,对未按规定操作或保养的产线进行教育与警示,并对违规操作引发的后果负责;
8. 遵守并落实公司各项规章制度、安全生产管理规定及相关要求;
9. 落实生产现场5S管理,确保操作区域内的设备、工装夹具、包装材料、在制品、成品及废品分类清晰、摆放有序、环境整洁;
10. 严格遵守工艺纪律,妥善保管工艺文件资料,对文件遗失或损毁承担相应责任;
11. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备管理经验者优先考虑
2. 熟悉ERP系统操作流程***
3. 有一年以上生产拉长或领班工作经验
4. 拥有电子行业管理经验一年以上者优先
5. 具备较强的责任心和良好的品质意识
6. 具备优良的职业操守和职业素养
封装工程师(J10262)
2-4万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责eMMC、UFS、LPDDR、NAND、ePOP等嵌入式存储产品的封装基板设计;
2. 负责对接基板厂/封测厂,确认相关生产问题,确保基板顺利加工;
3. 和SI/PI团队合作,优化基本设计;
4. 协助制定和维护基板设计规范。
【岗位要求】
1. 本科以上,从事基板设计工作3年以上,并能独立完成设计任务;
2. 具有芯片基板设计或者嵌入式存储产品的封装基板设计经验;
3. 熟练使用相关的EDA设计工具,熟悉Cadence、AutoCAD等封装设计工具,熟悉电性能仿真工具者优先;
4. 理解SI/PI设计理论,有高速接口产品开发经验优先。
其他生产营运人员10年以上本科芯片研发
岗位职责:
1、负责Micro-LED光通信产品(含芯片封装、模组集成)新厂全面规划,涵盖厂房设计、工艺流程布局及产能配置。
2、参与关键设备评估与引进(如Micro-LED巨量转移设备、光通信测试系统),推进核心工艺落地(如硅基驱动与GaN芯片键合、光学封装),实现产线自动化与智能化运行。
3、主导量产爬坡过程,攻克Micro-LED光通信模组在量产中的技术瓶颈(如光功率一致性、调制速率稳定性、可靠性问题),建立标准化作业流程与质量控制体系。
4、联动光通信研发、市场及供应链团队,推动新产品(如VLC通信模组、高速光互连模块)高效导入量产阶段。
5、制定工厂技术演进方案,确保制造能力持续领先。
任职要求:
1. 光学工程、半导体物理、微电子学或相关专业背景,具备10年以上半导体显示或光通信领域工作经验,5年以上Micro-LED或光电子器件建厂及量产管理经历,曾主导至少1条Micro-LED相关产线建设。
2. 精通Micro-LED芯片全流程工艺(如硅基驱动、GaN芯片键合、巨量转移)、光通信模组制造技术(如光学封装、调制速率校准)及相关测试规范。
3. 具备扎实的项目管理能力,擅长跨职能协作与资源调度,能快速应对并解决量产中出现的技术难题(如Micro-LED光功率不均、调制失真等问题)。
4. 能适应高强度工作节奏。
生产部经理
1.5-2万/月
车间主任5-10年本科有生产管理经验半导体经验质量管理经验机加工工艺经验其他精益改善经验
【岗位职责】
1. 根据公司总体战略,制定并实施生产计划,确保生产任务按时完成;
2. 组织安排日常生产活动,包括原材料采购、生产计划排程、生产线调度等;
3. 监督生产与检验流程,确保产品符合质量标准,跟进处理质量问题及客户投诉;
4. 管理生产团队,包括人员培训、绩效考核和团队建设等;
5. 培训员工安全意识与应急处理能力,预防事故发生,保障人员及设备安全;
6. 优化生产流程,降低生产成本,提高生产效率;
7. 与其他部门紧密合作,解决生产过程中出现的问题,确保生产顺畅进行;
8. 跟踪和分析生产数据,提出改进措施。
工长工程师月结
招聘产品工程师,共5名。
工作时间为每天8小时,每周5天。
薪资为每月8-10K。
学历要求为大专。
经验要求为3年以上。
给排水助理工程师
6-9千/月
给排水工程师3-5年大专天正AutoCAD3-5年给排水经验有给排水工程经验给排水施工管理经验鸿业需要长期出差/驻场工业建筑给排水经验纯水1-3年给排水经验
【岗位职责】
1. 配合专业工程师进行本专业投标及项目施工的管理,包括配合拟定编制现场临电、工程项目管道施工专项方案等;
2. 配合专业工程师完成本专业施工图纸审核、优化、统计工程量等工作;
3. 配合专业工程师组织、协调、监督项目工程施工各个环节中本专业方面的各项工作,并配合其他专业解决进度、施工工法等交叉事宜;
4. 参与项目投标、述标等工作;
5. 项目实施中负责配合专业工程师对本专业的材料、设备统计、优化、技术参数确认等工作;
6. 负责施工材料、隐蔽工程和施工过程中品质检查和验收工作;
7. 协助工程师做好本专业有关技术资料的整理及归档工作;
8. 做好设计文件及图纸的存档管理,对原始的施工技术资料进行整理收集;
9. 项目竣工后进行个人工作分析与总结;
10. 配合公司其他部门及项目部管理等其他工作。
【职位亮点】
购买五险、公积金(9%)、12天季度假、年度体检、团建、下午茶、员工宿舍、餐补、通讯补、驻外补贴等
弱电工程师1-3年高中产业园区五险一金日常运维
1. 有弱电基础;
2. 有IO自控系统维保经验1年以上;
3. 熟悉西门子PLC运维;
4. 高中以上学历,年龄在18~50岁;
5. 持有特种设备操作证,电工证或者安全员证者优先考虑;
6. 有1年以上半导体洁净厂房(面板厂洁净厂房)自控维保经验;
7. 有安全管理经验更佳。
MES开发工程师(工业软件)
1.6-2.6万/月
其他生产营运人员3-5年本科GolangDjangoMySQL架构设计经验Linux开发/部署经验PythonFlask
【岗位职责】
1. 负责 MES系统的设计与开发,涵盖生产计划、生产工单、工序管理、报工管理、物料管理及设备管理等核心模块。
2. 参与质量管理与追溯体系建设,实现原材料、生产过程、检测结果及成品信息的全流程追溯。
3. 负责 MES与 ERP、WMS、PLC、工业设备及 AI视觉检测平台之间的接口设计、数据交互与系统集成。
4. 参与工业数据采集与分析平台开发,处理设备运行数据、生产数据及质量检测数据。
5. 使用 MySQL、Redis、ClickHouse等技术完成业务数据存储、缓存设计及海量数据分析。
6. 配合产品、算法、前端及实施团队,完成需求分析、技术方案设计和项目落地。
7. 负责系统性能优化、稳定性建设、线上问题排查及技术文档编写。
8. 根据项目需要前往客户现场,配合完成系统部署、联调、问题排查及项目交付。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,计算机、软件工程、自动化或相关专业。
2. 熟悉 Python、Golang中至少一种后端开发语言,具备良好的编码能力。
3. 熟悉 Gin、FastAPI、Django、Flask等至少一种 Web后端开发框架。
4. 熟悉 MySQL数据库设计、索引优化及事务机制,了解 Redis缓存设计与常见应用场景。
5. 熟悉 RESTful API设计,具备系统接口设计与第三方系统集成经验。
6. 熟悉 Linux开发环境及 Git版本管理工具。
7. 了解并发编程、锁机制;使用 Golang者需了解 Goroutine、Channel及 GPM调度模型。
8. 具备良好的业务理解能力、逻辑分析能力和问题排查能力,代码规范清晰。
9. 具备良好的沟通协作意识,能够与产品、前端、算法及项目实施人员高效配合。
10. 能够接受根据项目安排进行阶段性出差及客户现场支持。
【优先考虑】
1. 具有 MES、ERP、WMS、QMS、生产追溯或工业互联网平台开发经验。
2. 熟悉制造业生产流程,了解工单、工艺路线、工序、物料、设备及质量管理等业务。
3. 具备 PLC、OPC UA、Modbus、MQTT等工业协议或设备数据采集经验。
4. 具备 ClickHouse、消息队列、微服务或高并发系统开发经验。
5. 有 AI视觉检测、机器视觉或智能制造相关项目经验。
6. 具备系统架构设计、性能调优或大型项目交付经验。
生产组长
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体生产计划与物流控制团队管理智能硬件
底薪2520+岗补(800-1500)+加班费(按劳动法)+全勤100+餐补364元/月,综合7-8k;包住(4人间)。
【岗位职责】
1. 负责本线人事管理及调配;
2. 负责日指令的实施与达成;
3. 负责新入职员工技能培训;
4. 负责车间的“7S”管理;
5. 首件管理,负责每天检查员工人数是否与生产机型所需人数匹配;
6. 车间物料管理,每天收集拉上不良物料,统一交接给物料组组长,进行退仓;
7. 生产管理,每天负责巡线,监督产线员工作业情况以及生产QC工位不良品情况,发现异常情况,及时纠正和反馈上级,同时开出异常单。
【岗位要求】
1. 一年以上同岗位工作经验,良好的沟通协调能力;
2. 熟练使用电脑及办公软件;
3. 熟悉生产运作流程及异常快速处置能力。
高级品质主管
1.4-2.2万/月
厂长/主管10年以上大专
能力优秀者可应聘经理。
【岗位要求】
1. 要求专业性强,性格果敢、做事果决;具备强执行力、抗压能力和跨部门沟通协调能力。
2. 具备从来料到成品全链路品控经验。
3. 5年以上乙方工厂品质全盘经验,年龄32-38岁。
【岗位职责】
1. 全流程质量管控:负责制程(IPQC)、成品(OQC)、来料(IQC)等各环节检验标准制定(含实时更新)与落地执行,确保检验工作按时保质完成。
2. 异常处理与改进:对产线或客诉反馈的品质异常,第一时间组织围堵(隔离/重检/返工),并在24小时内输出初步原因分析与临时对策;牵头重大质量事故的调查分析、重大客诉、批量退货、重大制程异常,运用FMEA、SPC、DOE等工具进行根因分析,落实纠正预防措施(CAPA)并跟踪闭环,推动根本性解决方案落地。
3. 全链条质量策划:参与新产品导入(NPI)阶段的质量风险评估,制定控制计划,推动供应商质量能力提升与第二方审核。
4. 质量成本管理:监控内部失败成本、外部失败成本、鉴定成本与预防成本的占比,提出并实施降本增效方案(如降低报废率、减少重复检验)。
5. 团队建设与管理:培养、激励下属工程师/技术员,建立人才梯队,提升团队整体专业水平;统筹安排10-30人检测员的排班、绩效考核,定期组织检测技能培训(如识图、量具使用、抽样标准)。
栏目概述
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