一、应聘报名 应聘者发送个人简历及近期免冠白底照片至邮箱: 二、薪资待遇 1、薪酬工资由基本工资、绩效奖、其他补贴构成，每月收入（含社保、公积金缴纳部分）不低于4500元（绩效奖按考核制度上下浮动）； 2、拟录用人员与本公司签订服务外包员工劳动合同,首次期限1年，试用期为1个月，试用期满绩效考核不合格的，解除劳动关系。劳动合同1年期满进行评估，评估合格后予以续签劳动合同。 三、招聘岗位 话务接线员10名（男女不限） 四、招聘人员条件 1、遵守国家法律法规，遵守各项规章制度。 2、熟练掌握业务知识，具有良好的思想品德与职业道德，有强烈的责任心和积极主动的工作态度。 3、身心健康，具有良好的综合素质。  　（一）应聘话务接线员应具备以下条件： 1、大专及以上学历，45周岁以下； 2、具备团队精神，能与同事协作； 3、有客服或话务经验者优先，无经验可培训； 4、普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通技巧； 5、耐心、细致，能处理业主投诉和建议； 6、能快速应对突发事件，及时反馈； 7、熟练使用办公软件及大数据分析； 8、能适应三班制，包括夜班，全年365天24小时轮班值守工作。 　　（二）凡有下列情况之一者，不得报名： 　　1、曾因犯罪受过刑事处罚； 　　2、正在接受立案审查的人员； 　　3、在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员； 4、现役军人； 5、列为失信联合惩戒对象被依法限制招聘为事业单位工作人员的人员； 　　6、法律规定不得录用的其他情形的人员； 　　五、公开招聘程序 　　（一）报名时间  　2025年9月1日至2025年9月30日。 　　（二）资格审查 资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现应聘人员不符合应聘资格条件的，取消其报名资格。根据岗位要求对应聘者进行资格审查,确定参加应聘人员名单后以电话形式通知入选者参加面试，请务必在个人简历内填写有效联系信息。凡提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，即取消应聘和录用资格，本人承担由此产生的一切后果。  　（三）笔试 本公司组织笔试，根据应聘人员的综合素质等情况进行考核打分，取考核成绩排名前15名进入面试。  　　（四）面试  　笔试成绩前15名进入面试，取面试分数前10名进入政审环节。 （五）政审 应聘人员需提供个人征信报告、无犯罪记录证明及拟录用人员征求社区意见表。政审不通过者不能进入体检环节。 　　（六）体检  　应聘人员需在三级甲等医院自费进行体检，体检项目和标准参照入职体检标准和规程执行，体检合格是确定为拟录用人员最基本条件，体检不合格者不能录用。  　　（七）录用  　根据笔试、面试、政审和体检的结果，经领导班子集体研究，择优确定拟录用人员，由本公司负责通知。

有无经验均可，有意者从速联系 岗位职责： 1. 主动开展业务拓展，与客户建立并保持良好联系； 2. 准确把握客户需求，提供专业的咨询服务与解决方案； 3. 持续维护客户关系，定期回访客户，收集并反馈客户意见； 上班时间： 早9晚5，周末双休，法定节假日照常休息 薪资福利： 无责底薪5500+500全勤奖+500话费补贴+提成+不定期下午茶、团建旅游 工作氛围轻松，团队协作融洽 任职要求： 1. 有相关工作经验优先，年龄20-32岁，性别不限 2. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能精准理解客户诉求； 3. 工作积极主动，拥有良好的协作能力； 4. 能适应一定工作强度，具备较强的自我驱动力； 5. 责任心强，能在压力环境下稳定高效完成任务

一、岗位职责 1.用电话/网络与客户沟通，解答需求并提供专业建议 2.登记客户信息，跟进回访维护关系，完成日常工作 3.协同销售团队冲业绩，整理业务数据、优化沟通话术 4.坐班办公，公司统一提供客户资源，无需自主开发 二、任职要求 1.中专/高中及以上学历，有电话邀约/电销经验者优先 2.普通话流利、表达清晰，有服务意识和抗压能力 3.会用常用办公软件，能高效处理客户数据 4.目标感强、爱学习，能融入团队协作 三、福利待遇 1.薪资：6000（含补贴）+高提成+奖金，收入上不封顶 2.支持：入职专人带教，新手易上手

找兼职/前端电话客服 核心职责： 1.第一线客户响应 主要通过前端电话、即时解答客户关于课程、价格、师资等基础咨询。不含销售性质！！无压力 快速识别客户需求层级，将高意向客户转接课程顾问，完成服务衔接。 2.服务流程引导 收集客户反馈，优化咨询话术和服务流程。 定期跟进未成交客户，推送优惠活动或学习资料，激活潜在需求。 3.问题预处理 独立处理常见投诉，政策咨询，复杂问题升级至售后团队并跟进闭环，无需担心。 我们需要你具备： 有客服/呼叫中心经验（教育行业优先）。 完成每日沟通指标，保证服务质量和客户满意度。 ---我们提供： 节日福利＋聚餐团建 完善的岗前培训（产品知识+销售技巧+教育政策）。

提供住宿！面试通过即刻安排入住！（宿舍距公司700米） 入职即享带薪培训！ 1、底薪7000-8000 + 40%提成 + 奖金5000-50000不等，新人平均月收入2-3万，老员工平均5-8万，业绩前25%员工月收入稳定在15万以上（真实薪资可查工资条） 2、室内办公，无需外出拓展客户，通过线上方式邀约客户到公司面谈 3、公司提供高质量数据资源，客户转化率达85% 4、欢迎零经验人员加入，全程带薪系统培训 5、定期举办团队活动，如聚餐、旅游等丰富团建项目 6、本公司直接招聘，不收取任何费用 7、享受员工生日庆祝会及专属精美礼品 8、晋升通道透明，管理层岗位均从内部员工中选拔，无外部空降 9、表现优异者可快速获得晋升机会（最快2个月内实现晋升）

薪资待遇： 试用期平均9k-1W，转正人均1.9w，薪资无上限，七险一金，期待敢拼的你! 二工作职责： 通过浦发银行官方系统电话，客户信用卡消费后建议客户分期还款即可，轻松简单上手，不需要跑外，不是催收!也不办卡!!三任职要求： 1，大专及以上学历，能力优秀者或有经验可放宽要求； 2，具备良好的沟通能力，普通话流畅；3，无经验要求，可接受小白。

岗位职责:(只负责邀约，无需销售) 1.普通话标准，具有较强的合作意识 2.公司提供精准用户名单，有话术，通过电话邀约老客户到公司领礼品，由我们专业的洽谈团队和客户面谈。 3.接受小白，公司有专业培训，老带新一对一教学。 底薪4000起+奖励+佣金，约访多的电话客服综合月薪在15000以上。 工作时间:9:00-17:30，中午休息一个半小时周末双休 法定节假日休息

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录与服务信息 4.协同相关部门快速响应异常情况，推动跨部门问题闭环处理 5.定期汇总常见问题及客户反馈，为服务优化和产品改进提供一线支持 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力，亲和力强 2.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班制或弹性排班安排 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心或相关服务行业经验者优先 5.无不良从业记录，认同客户服务价值，愿意长期稳定发展

岗位职责：1.通过电话、在线客服等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品、服务及售后相关问题 2.主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效闭环，提升客户满意度 3.规范记录客户信息与沟通内容，定期整理常见问题并提出优化建议 4.参与新员工带薪培训，快速掌握业务流程与系统操作，持续提升服务专业度 5.配合团队完成日常数据统计、工单处理及临时性支持工作 任职要求：1.学历不限，普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2.无经验亦可，公司提供系统化带薪培训，欢迎踏实肯学、服务意识强的求职者 3.责任心强，情绪稳定，能适应轮班制（如需），具备基础电脑操作能力 4.认同公司价值观，重视契约精神，愿意在稳定平台上长期发展 5.工作地点明确为[工作地点]，入职当天签订劳动合同，依法缴纳五险一金

入职要求:大专及以上学历，二十到三十八周岁之间，男女不限，（有过往电话客服，销售等经验者可放宽学历至高中/中专）征信良好，无失信和犯罪记录。 工作时间:早九晚七不加班，周末大小周，法定节假日正常休息，每年五天以上带薪年假 薪资待遇:带薪培训一周，底薪+饭补+绩效+提成制度，前三月新人保底7k，后期综合薪资12-20k。缴纳社保五险一金，补充医疗，绩效奖金。 工作内容:全程电脑办公，客户为浦发银行持卡用户，客户信用卡消费后，我们协助还款压力大的客户开通浦发银行的分期功能。 我们不外出，客户也不上门，同时有一些浦发现金业务给到客户，浦发的万用金、分期付等都是我们直接办理，简单易懂上手快。 下班就断联，完全不占用休息时间。领导都是基层晋升，无空降，氛围好不内卷。

1.负责公司车辆的日常驾驶任务2.确保车辆的维护和清洁工作3.遵守交通规则，确保行车安全4.公司提供车，吃，住！ 任职要求：1.具备良好的驾驶技能和安全意识2.能够遵守公司的工作制度和规章制度3.具备良好的沟通能力和团队合作精神 要求：年龄21-59周岁，男女不限，有c1照，身体健康。福利：提供住宿，保险、保养、保修、维修全部不用操心，工资日结，您缺工作，问问不要钱要求：年龄21-59周岁，男女不限，有c1照，身体健康。

公司直招司机: 一，综合薪资12000以上，面试当天可以直接入职提车福利待遇：工资周结，公司提供住宿！环境优美，干净卫生，方便停车！ 二，任职要求： 1.年龄23周岁至65周岁 2.持有C1及c2以上驾驶证 3.无案底，无醉驾酒驾史 4.无重大交通事故及一次性扣满12分 公司提供正规营运车：油车，纯电车，混动车，可以选择！ 一人一台车24小时都是司机保管，不用每天到公司报道！面试当天提车安排住宿。

公司直招司机 综合月酬劳12000+提成多劳多得，面试当天可以直接入职提车，感兴趣直接投递简历 ，福利待遇:周结公司提供住宿!环境优美，干净卫生，方便停车!!! 面试当天就可以入住!!!二，任职要求: 1.年龄21周岁至65周岁 2.持有C1及c2以上驾驶证 3.无案底，酒驾史 4.无重大交通事故及一次性扣满12分 福利公司提供，油车，纯电车，混动车，可以选择!! 一人一车台车24小时都是司机保管，不用来公司报道! 公司提供住宿，环境好，基本设施齐全!方便停车!面 试当天就安全入住!!!

岗位职责： 1.负责公司商务用车的日常安全驾驶，准时高效完成接送、接待及短途运输等任务 2.独立管理所分配车辆（油车/纯电/混动），做好日常清洁、基础检查与简单维护 3. 遵守交通法规及公司行车管理制度，如实记录行驶里程、油耗/电耗及异常情况 4.配合完成临时调度安排，保持通讯畅通，及时响应用车需求 5. 妥善保管车辆钥匙及随车物品，24小时车辆由司机本人负责保管使用 任职要求： 1.年龄21—65周岁，身体健康，无重大疾病及传染性疾病 2.持有C1及以上有效机动车驾驶证，3年内无重大交通责任事故记录 3.具备基本车辆保养常识，能识别常见故障并及时报修 4.责任心强、服务意识好，具备良好沟通能力与职业素养 5.吃苦耐劳、诚实守信，服从工作安排，适应弹性工作时间

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岗位职责： 1. 从企业提供的资料中甄别并提取有效的客户信息 2. 汇总并归档有效客户数据，为销售团队提供精准的信息支持 任职要求： 大专及以上学历，年龄不超过25周岁，具备良好的沟通表达能力，普通话流利 可开具实习证明或签订三方协议，公司统一安排住宿 福利待遇: 1. 缴纳五险一金 2. 实行双休制，法定节假日按规定休假，并发放现金红包 3. 入职后享受系统化的带薪岗前培训，定期组织专业技能与职能提升课程 4. 定期开展团队建设活动（如聚餐、KTV、户外烧烤、集体旅游等） 5. 按周、月、季度及年度对表现优异的员工给予高额绩效奖金 6. 建立公开透明的晋升机制

岗位职责： 1. 从公司提供的数据资源中甄别并提取有效的客户资料 2. 对有效客户信息进行归集与整理，为销售团队提供精准的数据支撑 任职要求： 大专及以上学历，年龄在20至25周岁之间，具备良好的沟通表达能力，普通话流利 可提供实习证明或三方协议，公司统一安排住宿 福利待遇： 1. 入职后公司将提供系统化的带薪培训，并定期组织各类技能及职能提升课程 2. 公司定期开展团队活动，如聚餐、KTV、户外烧烤、集体旅游等 3. 实行双休制度，法定节假日按国家规定休假，并发放现金红包 4. 每周、每月、每季度及年度对表现优异的员工设立奖金激励，奖励力度大 5. 拥有公开透明的晋升机制，发展路径清晰

要求：性格良好，具备较强的沟通能力，能够妥善应对突发情况。 工作时间：每日8:30至次日8:30 提供早、午餐，可依据午餐情况自行准备晚餐 上24小时，休息48小时

岗位职责： 1、负责日常网络及电话咨询信息的记录、汇总与预约安排； 2、对有意向客户进行持续跟进，回访并邀请到院就诊； 3、具备基础的口腔医疗知识及良好的沟通能力； 4、了解本院医疗技术团队情况及患者常见需求，高效完成咨询与预约服务； 5、定期参与单位组织的专业培训，提升业务与咨询水平； 6、运用专业话术细致解答客户提出的各类疑问； 7、做好客户信息整理与数据统计工作 职位要求： 1、具有一年以上电话或互联网销售相关工作经验； 2、拥有出色的电话沟通、表达及销售能力，普通话流利标准； 3、具备积极进取的精神和良好的团队协作意识，学习与沟通能力强，善于协调事务； 4、热爱销售岗位，为人诚实稳重，勇于突破自我； 5、接受跨行业人员，提供带薪岗前培训 工作时间：8.30-17.00 月休四天

招聘全国居家电话客服 打电话联系企业老板筛选需要用到茅台酒的企业，有意向的客户转由市场经理二次跟进即可。客户资源及电话卡由公司提供。

岗位职责: 1.为顾客提供专业细致的足浴服务指导与咨询 2.提升顾客服务体验，及时响应并处理顾客意见与建议 3.负责店铺环境清洁维护，保障服务流程标准化 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及主动服务意识 2.熟悉足浴工具及相关设备的操作使用 3.工作认真负责，致力于提供高品质的客户接待服务

岗位职责 1、负责处理客户售后相关事宜； 2、及时回复客户评价，妥善处理后台投诉及门店的中差评； 3、做好问题记录，对各类投诉与反馈进行分类整理并汇总上报； 4、主动电话回访客户，跟进门店售后服务与投诉处理，协助客户解决问题； 5、开展售后问题相关的数据统计与分析工作； 6、定期梳理线上客户在服务体验方面的需求重点，通过有效的服务管理措施，提升客户满意度及品牌认可度。 任职要求 1.高中及以上学历，具备责任心和上进心； 2.两年以上相关岗位工作经验； 3.处事灵活，思维敏捷。

岗位职责: 1. 通过电话为客户提供专业服务支持，及时回应客户咨询并办理相关业务； 2. 持续维护客户关系，保障服务品质，提升客户体验与满意度； 3. 快速响应客户诉求，确保各项服务环节高效有序进行。 任职要求： 1. 具备优秀的语言沟通能力及应对问题的处理能力； 2. 能够迅速响应并妥善处理客户各类需求，保障服务流程通畅； 3. 具有良好的协作意识，适应高强度工作节奏。

开单，查单。回复客户问题。和解决问题。

1后台文职时间岗咨询（届应届生优先）早九晚七七险一金压力 可线下面试，线上面试，包住宿 任职要求。 1年龄21-38周岁以下，中专及以上学历，学信网可查，有毕业证 福利 1、带薪培训期6天 2、薪酬福利 综合工资10000-15000元/月左右 时间：9：00-19：00夜班，享受国家法定节假日(上七险一金) 工作地点:上海市长宁区兴义路8号，万都中心 职位福利：五险一金、法定节假日、绩效奖金 职位亮点：晋升空间大

普陀客服岗】8000+ 岗位职责： 1、负责新客户的开发与对接； 2、维护大客户关系，提供持续服务； 3、达成每月客户拓展及销售任务目标； 工作内容： 1、通过添加客户微信建立初步联系，深入讲解公司背景及产品信息； 2、邀请客户参与公司组织的各类活动，引导加入微信交流群并安排上门拜访； 3、提升客户服务质量，增强沟通频次，推动客户转化为会员； 4、促进客户重复购买、升级消费以及带来新客户推荐。 任职要求: 1、年龄：***** 2、身高：不限 3、学历：不限 4、性格：乐观积极，思维敏捷，亲和力强，具备良好的执行力 薪资:无责底薪7000+绩效1000+5%-10%业绩提成 月综:8000左右+ 工作时间：8:30-17:30，中午休息1.5小时，月休4天 面试地址：上海市普陀区交通路2779号

通过电话审核资质客户，告知其公司地点和上门时间 无责9000（不住宿补贴房补1500）+阶梯式高提成（最高40%）+现金奖励 入职缴纳五险一金，带薪培训，带薪年假，法定节假日正常休 每周两次下午茶，每月团建，每年国内外旅游，老板是优秀强人超级漂亮好说话，无论是办公氛围还是环境都嘎嘎好 公司上海4年已扩张13家分公司，全国遍布50＋公司 欢迎私聊询问~也可找我聊天哦~

日常发货开单、进港出港跟单， 新手可学，需要会电脑打字。

任职要求： 1、性别不限，年龄18-26岁，大专及以上学历，接受应届毕业生，能力突出者条件可适当放宽。 2、表达清楚，普通话标准，无需优秀口才，但需具备基本的服务意识； 3、热爱销售工作，性格积极乐观，为人诚信踏实，能吃苦耐劳；具备良好的沟通技巧与应变能力； 4、学习能力强，能够适应一定工作压力，富有责任心。 5、工作时间：上午8:40-12:00，下午14:00-18:30 6、公司提供入职前培训，薪资结构为底薪加提成，业绩不设上限，拥有广阔的发展平台和晋升机会，期待您的加入与共同成长！

岗位职责: 1.提供专业售后支持，及时解决客户在使用产品或服务中出现的各类问题 2.维护良好的客户关系，确保服务过程符合客户期望与需求 3.配合团队推进售后服务流程，提升整体服务响应效率 任职要求: 1.拥有优秀的沟通能力，能高效应对和解答客户咨询 2.具备团队协作意识，能与成员协同完成各项服务任务 3.具备优化服务流程的意识，致力于持续提升服务质量与客户满意度