招聘工程师2名。工作地点位于北京昌平区。薪资为5000-8000元。

工地工长，7000每月，包吃住，早六点到晚六点，中午休息1个半小时，会开车，懂民房土建建设装修，必要时候会上手干活，测绘，量尺，月结工资，有兴趣联系，年龄不超60周岁

北京市通州区招工长/工程师

北京市房山区招工长/工程师(装修公司工长) 实习工长 有晋升空间 35 岁以下 可培养小白岗位职责： 1.负责装修项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量 2.编制施工计划并监督执行，确保工期、安全及工艺标准达标 3. 对接客户、设计师及材料供应商，及时处理现场问题与变更需求 4.指导施工人员规范操作，开展日常安全巡查与技术交底 5. 配合公司完成项目验收、结算及售后跟进工作 任职要求： 1. 年龄35周岁以下，热爱装修行业，接受从实习工长起步培养 2.学历不限，有无经验均可，公司提供系统带教与晋升通道 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应工地现场工作环境 4.服从房山区内项目调配，吃苦耐劳，有团队协作意识 5.有装修行业实习经历、相关专业学习背景者优先

北京市顺义区招工长/工程师

诚招装修工长， 项目合伙人模式 不想自己跑业务、没有施工资质的，欢迎加入我们： 公司提供稳定装修订单，不用你找客户 资质合作模式，自主施工、双方共同管理项目 工程款走正规流程，结算及时 公司负责设计、报价、投标、售后对接 管理成本低，利润可观。 咨询时间早九点到晚七点

有没有光伏安装工长联系我

北京市通州区招工地夜班工长，需要值夜班，不能接受者勿扰。

诚招经验丰富的工长一名，需具备扎实的园林绿化经验，熟悉植物养护、景观布置等；同时拥有建筑行业相关经验，了解施工流程与管理。我们提供有竞争力的薪资和良好的工作环境，期待您的加入。有意者请联系。

北京市房山区招工长/工程师

【北京市养老公寓大量招工】【养老公寓招护工】：男女不限，55岁以下，管吃管住，12个小时，两班倒，5000---7000，两天休。王老师

小七招聘“小七巴士校园移动美容院”群即将上线，现招管理员，协助小七每周主持一次群互动游戏和分发奖品，每校仅限一名，，工作超轻松，待遇优厚，福利多多，有意者私我！。

北京市丰台区芳城园紫光园招聘炒菜一名！工资9000-9500管吃管住公休4天！厨师长电话

地铁铺设电线，给电工打下手，需要无犯罪记录证明，政审，工作时间4到6个小时，三个月短期，可选日结，月结都可以。后期可以转正，直招，中介勿扰

临汾市安泽县招工长/工程师

哈尔滨本地项目直招-在哈尔滨的市政工长两名岗位要求:对于现场情况及时处理，跟踪反馈，严格把控施工进度，人，材，机等精准把控，有大型房建项目、市政偏向于管线类项目工作经验任职要求:大专以上学历，45周岁以下，有良好的沟通能力，马上能上岗的联系人:丁女士（投简历）

找内粉带班工人一名，联系电话

我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商，我们是专门做全国农村自建房项目的，基本上都是大包为主。 任职要求： 1. 具备农村自建房项目管理经验，熟悉施工流程 2. 善于沟通协调，能有效处理现场各类问题 3. 责任心强，能够承担施工现场的管理责任 4.有能力独立带班，都是包工包料的。 5、需要自己有一些工人和班组的资源，自己一个人就能带班。

弱电带班，有7～10年工程经验，负责工程管理工作有安全员c3证书的优先。

1. 岗位职责： 1）技术综合：参与公司二氧化碳储能系统的技术研发工作，负责系统设计优化及相关技术支持； 2）系统专业：开展二氧化碳储能系统热力系统的建模与计算，承担系统工艺设计，涵盖二氧化碳液化单元的工艺核算、蓄冷蓄热模块等环节； 3）动设备专业：主导高负荷压缩机与膨胀机的热力及气动设计，对接设备厂商，完成图纸与材料的管理工作； 4）技术性工作：编制项目技术方案、可行性研究报告，开展技术调研、实验测试，并完成论文与专利的撰写任务。 2. 职能要求： 1）本科及以上学历，热能动力、机械工程及自动化、能源类相关专业，硕士及以上学历者优先考虑； 2）具备一定的研发创新意识，掌握Aspen plus、VMGsim、SolidWorks、Matlab等专业软件或同类商业工具，或具有较强的学习意愿与能力； 3）有热电厂、空分装置、电力行业或相关领域实习或工作经验者优先； 4）综合素质优良，沟通顺畅，具备团队合作精神，责任心强，学习能力突出； 5）身心健康，具备良好的道德修养和心理素质，能接受中短期出差安排，实践操作能力较强。 3. 人才福利： 1）双一流高校应届毕业生，满足公司落户条件的可协助办理北京户口。 工作地点：西安高新区或者北京丰台区

北京市平谷区招工长，大型冷库建造安装设备安装

配合项目经理，施工现场劳务管理，熟悉395平台

1. 熟练掌握WPS操作，能灵活运用各类函数功能。 2. 负责月度生产统计数据及周生产残损报告的编制与报批流程。 3. 及时向车间及相关职能部门传达生产计划，督促车间、采购、仓库按计划执行生产任务； 4. 负责日常生产数据统计工作，填报并分发生产日报表至相关部门负责人； 5. 承担生产部门各类生产报表的数据汇总与分析任务； 6. 跟进生产订单的执行过程，协调相关环节，确保生产进度与产品质量可控； 7. 负责全车间会议的通知安排及会议记录整理工作。 职位福利：绩效奖金、员工旅游、定期团建、包吃

1、负责病死猪的运输调度及信息数据核对工作。 2、控制场区运营成本，确保高效低成本运行。 3、定期组织员工开展技术提升培训，涵盖生物安全与生产安全内容。 4、保障无害化处理车间的标准化运行，落实日常巡检与设备维护。 5、能够熟练操作常用办公软件，完成日常文档处理与数据管理。

工作职责： 1、统筹团队运作，协同工艺部门调配资源，确保日常样品检测/制备任务按时完成，保障操作的准确性与时效性。 2、依据标准方法或相关规范法规，独立开展实验设计并实施实验流程。 3、对实验数据进行汇总、整理与分析，归纳结果，形成结论性判断和趋势分析，识别实验中出现的基础问题，提出合理的调查路径与应对方案。 4、熟练操作HPLC、LCMS、GC、GCMS、NMR或制备类设备，具备常见故障排查能力，并按规程执行仪器维护与维修。 5、设定方法参数，主导分析方法的开发及优化过程。 6、负责各类文件的编写工作，包括COA、分析方法、实验方案、技术报告等文档。 7、执行方法的（预）验证程序，设计并实施OOA调查及相关试验，完成数据处理与总结归档。 8、独立协调解决工作中出现的问题，做到及时汇报与反馈。 9、严格遵守实验室安全规范及公司各项管理制度，落实安全操作要求。 任职要求： 1、硕士及以上学历，具备3年以上相关工作经验，具有团队管理及项目主导经历，专业方向为分析类相关领域； 2、英语水平达四级以上，精通HPLC、GC、LCMS、GCMS、NMR、ICP-OES、IR、UV、DSC、TGA、PSD及滴定等仪器的操作、保养、方法开发及基础故障处理； 3、具备良好的语言表达与书面沟通能力，擅长跨部门协作，能高效推进多方交流与配合； 4、工作细致积极，责任心强，适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力； 5、能熟练阅读英文技术资料，如方法转移包及相关文献，并可通过邮件形式与客户进行顺畅的英文交流。

1、负责新型离心压缩机的研发与设计工作； 2、承担压缩机整体结构及核心部件的技术管理与设计任务； 3、开展离心压缩机气动方案设计 3、进行压缩机结构设计：包括力学分析、材料选型等…… 4、完成压缩机总成设计：协调配套设备（电机、齿轮箱、润滑油站、密封气站、电控系统、仪表）的技术匹配 5、具备较强的责任意识，积极进取，作风正派 工作地点：西安高新区或者北京丰台区

岗位职责： 1、 负责轻纺、化妆品等常规项目样品的接收、信息核对、登记及留样工作，确保样品信息与委托单内容相符，判断样品是否完整有效，发现异常及时沟通反馈； 2、 依据标准方法进行甲醛、pH值、偶氮等项目的样品前处理操作，严格执行实验规程，防止交叉污染，完整记录前处理各环节原始数据，保证实验过程可追溯、可复现； 3、 独立使用紫外可见分光光度计、pH计、恒温水浴锅、离心机、氮吹仪等常用检测设备，准确设定甲醛、pH值、偶氮等检测项目的实验参数，开展定性或定量分析； 4、 承担所辖常规检测仪器的日常操作、维护和保养任务，规范填写仪器使用、维护及校准记录，保障设备运行状态可查可控； 5、 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、 本科及以上学历，纺织工程、化学、染整工程等相关专业背景； 2、 熟练操作分光光度计（如紫外可见分光光度计）；熟练掌握酸度计（pH计）的使用方法，包括电极校准、日常维护及常见问题处理； 3、 熟悉CMA（检验检测机构资质认定）与CNAS（实验室认可）相关管理要求，确保实验操作符合实验室质量管理体系规定； 4、 具备扎实的化学分析基础，能够独立完成样品稀释、萃取、显色反应等前处理流程； 5、 遵守实验室安全管理制度，具备化学试剂规范使用及实验废弃物正确处置的能力

生产管理与计划 • 根据销售订单及市场预估，编制并落实生产计划，科学调配生产资源，保障生产任务按时、保质、保量达成。 • 持续优化生产作业流程，提升产线运行效率，控制制造成本，推动工艺升级与设备改进，增强产品品质与产出效能。 团队管理与协调 • 组织生产团队日常管理，实施岗位技能培训，提升员工专业能力与实操水平，营造积极进取的工作氛围。 • 推动生产部门与相关部门协同配合，对接销售端交付节点，联动采购端保障原料供给，确保企业运营高效衔接。 质量控制与监督 • 构建并完善质量管控体系，明确质量规范与检验程序，严格把控原材料、在制品及成品的品质标准，满足国家法规与企业要求。 • 快速响应质量异常，组织问题溯源、原因分析与整改闭环，落实预防性措施，杜绝同类问题重复发生。 成本控制与物料管理 • 实施生产成本管控策略，设定降本目标，跟踪分析各项支出，减少材料损耗与能源使用，提升资源利用效率。 • 强化物料全流程管理，制定精准物料需求计划，合理规划库存结构，保障供应及时准确，防止积压与短缺。 安全生产与现场管理 • 落实安全主体责任，健全安全制度与作业指导书，定期开展安全宣导与应急演练，防范生产安全事故发生。 • 推行现场规范化管理，维持车间环境整洁有序，实施5S管理等工具，持续提升现场运作管理水平。

一、工作职责 1.依据作者提交的文章内容，对接相关领域的专家学者（即审稿人）开展同行评审工作，收集审稿意见并及时反馈给作者，协助其完善稿件内容，保障评审流程高效推进； 2.对投稿文章进行基础性排版与格式审核，确保符合发表标准，推动稿件按时刊发； 3.维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的良好协作关系，保障期刊运行顺畅，稿件处理流程有序进行； 4.跟踪本学科领域的最新科研动态，配合期刊责任编辑推进期刊建设与发展战略目标的实现。 二、职位要求 1.化学、应用化学、化学工程与技术、生物化工、工业催化、无机化学、有机化学、分析化学、化学工程与工艺、药物化学、物理化学、高分子化学（聚合物化学）、材料化学、环境化学或相近专业背景； 2.硕士研究生学历； 3.持有大学英语六级证书； 4.熟练掌握Office办公软件操作； 5.具备较强的学习能力，能够积极投入公司组织的职业发展培训。 三、薪酬福利 1.薪酬待遇：15000-20000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。

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