职位详情工作内容： 1、公司提供资源，负责筛选客户，加微录入房源，不用销售 2、利用碎片时间兼职，可线上居家，可个人，可团队 3、可长期兼职，有稳定的收入，长期主义者优先需要线下面试，不能接受者勿扰 工作时间：每天打卡一次不用坐班+双休

比如一套房子租金三千，成交后到手就是三千，这不比跑外卖和天天坐班强多了吗？天天坐班腰酸背痛，天天跑外卖顶着烈日奔波一天最多也就300出头。 海居租房新模式、求职创业直通车！ 江湖急令！！！！ 急需扩充团队，共谋大业！[666] 招聘：储备店长 名额：6名 【用人原则】： 英雄不问出处，不看背景，只看能力。 不唯上，不唯书，只唯实。 【工资待遇】： 打打酱油3000～5000元 跺跺小脚5000-10000元 踏实肯干10000-30000元 工资高，福利好，要钱不要命的，我直接让位给你。 【五不招】 1、视金钱如粪土的。 2、开玛莎拉蒂的。 3、身在曹营心在汉的。 4、这山望着那山高的。 【以下条件优先录取】 1、生活所迫，为钱所困，自觉生活没质量的。 2、负债累累，百十万不算多的。 3、有房贷、有车贷、最好再有两个孩子的。 只要你对工作足够热情！只要你的执行力像关二爷般雷厉风行！ 那就来吧！只要努力，绝对钱途无忧！

【海居背景】 武汉专注租房领域13年，创立于2011年，是一家专业从事房屋租赁服务的品牌机构，业务涵盖写字楼、商铺、套房、合租单间等，市场需求旺盛，提成机制为行业领先水平，上手迅速，成交周期短，当天入职当天即可开单。海居—— 一个助力你实现个人价值的舞台， 你不来，永远不知自己潜力有多大！ 岗位职责： 1. 负责网络信息的发布、更新与日常管理，接待客户并提供专业的房屋租赁咨询指导 2. 带领客户实地看房，深入了解房源情况，推动租赁交易达成并完成合同签署 3. 维护客户关系，整理客户资料并进行系统化归档管理 薪资待遇： 1. 月业绩4500元以内提成22%，超出4500元部分提成100%（每单业绩等于月租金金额，房东与租客各支付月租一半佣金） 2. 公司免费配备小电驴供工作使用 3. 店长全程一对一教学，直至能够独立作业 4. 享受内部租房优惠 5. 定期组织团建活动＋生日福利等多项员工关怀 任职要求： 1. 表达清楚，具备良好沟通能力，不限学历 2. 身体健康，无重大疾病或精神类病史 3. 热爱销售岗位，对房地产经纪服务行业有浓厚兴趣 4. 性格热情开朗，积极进取者优先考虑 客源：主要来自58同城、抖音等线上平台及线下渠道，业绩取决于个人努力程度 房源：海居系统内资源共享，根据客户需求精准匹配推荐 晋升通道： 经纪人－智能店长－店长－部长－区域经理－区域总监

租房管家 双休+朝9晚6 工作轻松双休朝9晚6准时下班无业绩压力 公司提供充足资源 欢迎零基础加入 只需手机在线沟通 月入过万很轻松不限学历 不限经验 团队氛围融洽 我们拥有全武汉丰富房源 客户主动联系你！ 新人保护期两个月 主管全程带教快速开单！ 入职即享全武汉房源中介费全免包资源！包资源！包资源！ 提成全额发放：例如客户通过你租赁4000元的房子 你到手就是4000元 【岗位职责】 1. 公司提供全武汉范围内的房源信息 通过平台发布并根据客户需求精准推荐（客户主动咨询） 2. 安排带看房源 公司配备电动车 外出时间灵活自主安排 3. 带领租客实地看房并推动成交 协助签约专员完成合同签署 提成100%到账 租金多少你收入就多少 【薪资待遇以及福利】 1. 月薪普遍8000~50000元以上（上不封顶）提成全部归个人（公司人均实收过万） 2. 公司免费配发电动车 出行端口费用报销！ 4. 新员工入职即安排培训 首月提供扶持单 专人指导不用担心没单源 5. 享受租房特权 入职后在全武汉范围内租房免中介费 6. 设立月度奖励、季度奖励、团队激励 表现突出者有机会参与利润分红

武汉贝壳找房房产销售专员招聘启事​ 一、公司与岗位简介​ 武汉贝壳找房作为本地专业的房地产信息服务平台，涵盖二手房、新房、租房、小区等全品类房产服务，依托真实房源库与优质服务体系，致力于为武汉市民打造 “让家更美好” 的居住解决方案。现因业务拓展需求，面向社会招募房产销售专员，诚邀热爱房产行业、善于沟通的你加入，共同为客户提供专业的置业服务，实现个人职业价值与收入增长的双重突破。​ 二、岗位职责​ 客户开发与维护：通过线上平台（如贝壳 APP、官网）、线下社区拓客、老客户转介绍等方式，挖掘有二手房、新房、租房需求的潜在客户，建立并维护客户资源库，定期跟进客户需求，提升客户粘性。​ 房源匹配与推荐：熟悉武汉各区域热门小区（如水岸星城、融科天城、锦绣龙城等）的房源信息（户型、价格、配套、交通等），根据客户的预算、置业目标（自住、投资、租房等），精准匹配优质房源，提供专业的房源推荐方案。​ 带看与洽谈服务：陪同客户实地看房，详细介绍房源亮点与周边配套（如学校、地铁、商场等，如 1 号线沿线房源优势），解答客户关于房产交易流程、税费、贷款等方面的疑问；协助买卖 / 租赁双方进行价格洽谈、合同条款沟通，推动交易意向达成。​ 交易流程跟进：在客户确定交易后，协助完成签约、过户、贷款办理、交房等全流程手续，对接平台内法务、金融等支持部门，确保交易顺利进行，保障客户权益。​ 市场信息反馈：实时关注武汉房产市场动态（如在售新房楼盘价格波动、二手房成交趋势、热门区域政策变化等），收集客户反馈与市场需求，及时向上级汇报，为平台房源优化与服务升级提供参考。​ 三、任职要求​ 学历与经验：高中及以上学历，有无房产销售经验均可（应届生、行业新人可接受系统培训）；有武汉本地房产销售、社区服务、客户服务相关经验者优先。​ 能力要求：​ 具备良好的沟通表达与谈判能力，能清晰理解客户需求，准确传递房源信息，高效解决客户疑虑；​ 有较强的目标感与执行力，能主动开发客户、跟进业务，完成个人销售业绩指标；​ 熟悉武汉各区域地理分布、交通线路（如地铁 1 号线、各热门商圈）及小区配套者优先；​ 认可贝壳 “真实房源、专业服务” 的理念，具备良好的职业素养与客户服务意识，无不良从业记录。​ 其他要求：年龄 18-35 周岁，身体健康，能适应户外带看工作；熟练使用智能手机、基础办公软件（如微信、Excel），会操作贝壳 APP 或类似房产平台者优先。​ 四、薪资福利​ 极具竞争力的薪酬：无责任底薪（3000-5000 元 / 月）+ 高额销售提成（提成比例 5%-20%，上不封顶）+ 开单奖金 + 月度 / 季度业绩奖励，优秀销售月薪可达 2-5 万元，年度销冠年薪超 20 万元。​ 完善的福利保障：入职即缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），额外提供商业意外险；享受法定节假日（春节、国庆等）、带薪年假（满 1 年享 5 天）、带薪病假、节日福利（春节、中秋等节日礼品 / 红包）。​ 系统的培训体系：新人入职享 由资深销售一对一指导+ 岗前培训（房产知识、交易流程、销售技巧）+ 月度在职培训（市场动态、服务升级），助力快速成长为专业房产顾问。​ 清晰的晋升路径：销售专员→销售主管（带领 3-5 人小组）→销售经理（管理 10 人以上团队）→区域总监，每季度开放晋升通道，凭业绩与能力晋升，管理岗享有团队管理提成。​ 丰富的团队活动：月度团队聚餐、季度户外拓展（如爬山、露营）、年度旅游（国内热门景点，如三亚、丽江等）、员工生日会，打造轻松融洽的工作氛围。​ 五、工作时间与地点​ 工作时间：10:00-18:00（中午 12:00-14:00 午休），周末轮休（保证每周休息 1 天），法定节假日按国家规定调整。​ 工作地点：武汉各区域贝壳合作门店（可根据住址就近分配，覆盖江岸、武昌、汉阳、洪山、黄陂等热门区域，如三阳路、积玉桥、四新、光谷等门店）。​ ​ 我们期待你的加入，与武汉贝壳一起，为更多家庭找到理想的家，在房产行业实现个人的职业梦想！​

想赚钱且有强烈创富意愿的看过来！！！！！ 【上班时间】9:00-18:00（准时下班）APP打卡，月休6-8天（自主安排） 【工作内容】用手机沟通客户，根据客户需求精准推荐合适房源，通过线上平台多渠道获取客户资源，协助客户实地看房，并完成租赁合同签署。公司拥有武汉三镇超百万套优质房源，覆盖范围广！ 【薪资待遇】新人首月保底收入5K-8K，熟练后月入1.5W-3W（收入上不封顶，赚多少由自己决定） 【职业发展】最快两个月晋升智能店长，四个月升为正式店长（享受项目提成+月度分红），两年内有望打造属于自己的年入50W房产团队。 【公司氛围】轻松办公，边聊天边聊客户，刷房源、谈成交、收佣金。日常有奶茶、饮料、矿泉水供应，定期组织聚餐、娱乐活动、刷抖音放松。 【新人入职】享有两个月保护期，店长一对一指导出单，无需坐班，灵活休息，可连续休假。全武汉海量房源支持，客户主动咨询不断！【入职即可享全城租房中介费全免，租房福利多多】 【岗位职责】 1.熟悉公司现有房源信息，结合客户需求匹配理想住房 2.不讲空话，只谈实打实收入。舞台已备好，有能力就来挣！4500元以上租金订单，提成100%归你，房东与租客各收半月房租作为佣金（例如4000元房租，提成为4000元），平均月薪过万 【了解我们】深耕武汉房屋租赁行业14年，团队规模超6000人，掌握全市46万+空置房源，涵盖别墅、写字楼、商铺、合租单间等各类物业，满足全市场租赁需求！提成机制行业领先，快消模式运作，当天入职当天可开单！ 【福利待遇】4500元以上订单全部通提，收入完全与努力挂钩。前期专注提升个人业绩，后期可带领团队自主创业。（实现居家也能持续创收）奖励体系完善：月奖、季奖、年终奖、团队奖，奖金不断拿不停！ 【任职要求】 1.渴望财富增长，具备强烈赚钱动力！热爱销售，对房产经纪服务有兴趣 2.能吃苦，心态积极，勇于挑战自我 职业晋升路径：合伙人→储备店长→店长→高级经理→区域经理→区域总监 【为何选择我们】 1、武汉高校密集，年轻群体庞大，租房需求旺盛，每年毕业季数十万大学生涌入求职租房市场； 2、公司选址优越，周边环绕多个大学城和商务区，展业便捷，无需长途奔波； 3、团队以95后、00后为主，氛围年轻化，沟通无障碍，客户群体高度匹配。我们不招普通员工，只寻事业合伙人！如果你渴望自主掌控职业发展，想成为自己的老板，这里欢迎你！ 人生关键在选择！海居租房，成就理想事业，诚邀加入！

职位描述 房产信息维护更新新房客户开发租房优惠豪宅二者兼具保障月薪房源开发二手房带薪培训商业地产带薪年假房屋租赁开发商关系维护实地看房房屋买卖 ①、任何经验要求，试用期，服装要求，需坐班，面试即可入职。 ②、18-40岁，男女均可，经验年龄要求。 ③、看房专员双休+朝九晚六，每天只需打卡签到一次，按个人需求任选时间段。 ④、工作简单轻松，6点准时下班业绩考核。 ⑤、不需要开端口！不需要开端口！ 公司包所有资源，接受新人小白，店长手把手带出单！ 只需在手机上聊聊天，轻松月入过万，不限经验不限学历，公司氛围超级好。而且我们有全武汉的所有房源资源，客户自己找你。 新人保护期为两个月！新人入职底薪3000！ 《岗位职责》 ①、我们有全武汉的房源，通过平台发布公司根据客户需求为客户匹配相适应的房源（客户主动联系） ②、带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排，工作灵活性高。 ③、带客户看房并促成交易，协助签约专员完成租赁合同签约，提成100%，客户找你租多少钱的房子你自己就到手多少钱。 《薪资结构以及福利》 ①、薪资主要以提成构成：新人薪资为底薪3000+4500业绩标准内22%+4500业绩标准以上100%。 备注：即比如当月业绩达到10000元，即月薪资为底薪3000+990（4500以内22%）+5500（4500以上提成100%）=9490元。相当于提成为100%，你做多少都是你自己的，公司不分成！如果业绩达到10万，那么10万也是你自己的。平均工资8000元~5万元上限！ ②、公司免费提供小电驴，可以不需要买。 ③、新人入职培训，首月会有辅助单，会有人手把手带你，完全不用担心入职后没有单。 ④、晋升空间大，晋升之后会有红包奖励。晋升店长之后管理奖+提成+孵化奖。 ⑤、租房优惠！月聚餐月团建下午茶等。

武汉最大的租房平台--海居租房 公司直聘，接受小白，给新人一个机会。 一、【岗位职责】 1.根据客户需求为客户匹配相适应的房源(客户主动联系你)，带看房屋，一般是就近的公寓比较多。 二、【上班时间】 1.朝九晚六，9:00-18:00到点下班！！！ 2.周末双休，法定节假日正常休息，带薪年假一个不少。 2.自由调休，根据工作安排灵活调整，享受真正的时间自由。 3.不加班，不坐班，高效工作，享受生活。 三、【任职要求】 1.不限经验，无论你是职场小白还是行业老手，有无经验均可加入。 2.无业绩考核，不限年龄，看重潜力与态度 3.希望你在工作中不断学习成长，有志于晋升为管理层(晋升机制公平公正公开，能者上!) 四、【薪资待遇】 1.薪资结构：提成、各项奖金、分红等。总之，在其他公司是老板拿大头，你拿小头；在这里是你拿大头，公司拿小头。 2.高提成，提成100%(两个月提升智能店长) 五、【晋升渠道】: 销售专员-储备店长-店长-部长-区域经理-市场总监-公司合伙人，晋升机制公平公正公开 六、【公司福利】 1.租房优惠，让你在武汉有个温馨的港湾。 2.氛围好，定期团建，户外拓展，每日下午茶，让你的工作生活充满乐趣。 3.带薪培训，专业企业培训讲师指导，包括渠道销售技巧、门店运营管理、线上运营等多维度培训，助你快速成长。 4.大公司，资源共享、合作共赢 七、【额外亮点】 1.合作伙伴计划，表现优异的员工有机会成为公司的合作伙伴，共享资源，合作共赢。 2.店长岗位预留，为有志于市场拓展的你提供广阔的发展空间。 八、【加入我们】 我们招的不是员工，而是合作伙伴；

一、有专业系统，负责对接房东，与房东建立关系，帮助房东更快，有效的出租定期联系已签约及到期房东，积累口碑，进行二次开发，增加⽼房东互荐量; 二、为客户挑选满意的房⼦，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提⾼资源转化率 任职资格: 1、沟通能⼒强，普通话标准;有亲和力，工作积极主动，乐观开朗; 2、认可租赁市场，勇于挑战高薪，压力会有，但更具有挑战性; 3、做事认真踏实，为人正直诚恳;高度的工作意识，具有良好的团队精神; 成年人的世界里别谈喜不喜欢!赚钱这事儿，是刚需! 【我们的薪酬】 A:市场专员(业务合伙人)收入组成: 业务提成4500以内业绩提成22%。 4500以上业绩提成100%。 做1万业绩收入6500元， 做2万业绩收入16500元 做3万业绩收入26500元，上不封顶 B:门店经理(店面合伙人)收入组成:业务提成+底薪+门店分红 业务收入同市场专员，底薪2500到3万元不等，门店分红：一代门店约8万每年，二代门店约4万每年，三代门店约4千每年;店面经理综合收入轻松20万，上不封顶 人生选择大于努力海居租房理想事业诚邀您的加入 4、贴心福利 根据住址灵活分配工作地点，表彰大会，定期团建，定期聚餐，每月主题活动，集体生日会。 5、团队福利 同事颜值在线、团队活力年轻，工作氛围活跃 【培训晋升】 1培训:全方位培训，新手快速上路，资深同事一带一伴您快速成长 a晋升路线:经纪人-资深经纪人-组长-店长-中级经理-高级经理-区域总监-总监-高级总监 b晋升机制:季度晋升考核，公开内部竞聘，凭实力晋升 (本着公开公平公正的原则) 【工作时间】 早九晚六，弹性上班时间，钉钉打卡。月休6天，带薪年假! 地址: 武汉市 · 海居租房(保利上城武昌总店) 烽胜路保利上城8-111号商铺(张家湾地铁站C口步行180米) 【海居租房】 海居成立于2011年，是一家专业做房屋租赁服务的品牌机构，旗下拥有近二百家门店，在职人数近三千人。 愿景构建大租赁舒适圈 价值观成就客户，成就伙伴。 使命让租住更简单，让创业更美好。 法则:客户永远没有错，伙伴永远是可爱的。 【为何会来我们公司】 1武汉年轻人居多，年轻人租房是刚需，毕业季来了几十万大学生都得出来找工作租房子 2.我们公司地理位置优越，周围基本上都是大学城和写字楼，不需要跑很远的地方 3.公司基本上都是20多的年轻人，团队氛围很好，接触的客户也差不多是同龄人，没有代沟【晋升空间】 经纪人-店长-部长-区域经理-区域总监店面合伙人:20000-40000 选择比努力更重要，海居大家庭欢迎您欢迎咨询和投递!!! 候选人的加分项 房屋租赁、房源开发、实地看房、客户开发、二手房、客户开发/市场拓展经验、租房优惠、带薪培训 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 4500业绩以上100%全提 奖金补贴：餐补，房补，交通补助，绩效奖金，年终奖，法定节假日三薪，工龄奖，全勤奖

【时间】：早上9:00-12:00，午休两个小时，下午2:00-6:30 【培训】：提供带薪培训，全程免费，无需个人承担任何费用 【旅游】：享受全球旅行机会 【晋升】：实行合伙人机制，凭能力晋升，不看关系 【福利】：法定节假日正常休假，享带薪年假、社保、带看奖励、成交奖励、租赁现金奖、月度奖金、年度奖金，国内外旅游，定期组织团建活动及丰富下午茶 【薪资待遇】 1:综合收入8000-12000，收入上不封顶 2:实行弹性工作制，时间灵活，月薪轻松过万 3:门店就近安排，统一提供住宿 5：具备完善的晋升通道与职业发展规划，助力员工实现持续成长与发展 【岗位职责】 公司提供客户资源，负责维护新老客户的沟通与关系衔接 【任职资格】 1、年龄******，男女不限，经验不限 2、热爱销售工作，具备吃苦耐劳精神 【公司介绍】 公司成立于2014年，为汉阳区销量领先的房产企业，拥有6家直营门店，团队氛围融洽，强调互助协作、共同成长 【面试地址】 汉阳龙兴东街15-14阳诚地产总部（龙阳一号南门） 【面试时间】 上午9:00—11:30，下午2:00—5:30

平台 东西湖夜市招烧烤学徒，两条炉子师父烤一条，徒弟烤一条。上想炉子的联系电话

招固定大烫一名。烫风衣。连衣裙。地址

下午蔡甸奓山要个小挖机顶班，可以搞两三天，有没有人，

不查案底征信 想赚钱的来 7-10k 【阳逻转运中心-外包装卸】 岗位：装卸 ⚠【岗位要求】25-45岁 【工作内容】：抛货为主，3-8公斤的货物居多。 ⏰【工作时间】：中班和晚班为主，12:00-24:00 18:00-06:00 上班时间仅供参考，实际工作时间6小时左右，车来了就开始上班，工作自由，上下班不打卡，活干完就可以下班，可带手机。 【薪资待遇】：2.8元/方，熟手平均日收入260元-320元/天。 收入说明：（2-3个人一挂车，一车100方左右，一小组一天2-3挂车） 【福利待遇】：宿舍10元/天包水电费，4-6人间，空调，热水器，独立卫生间。入职满一周可预支，熟手可提前特殊预支！ ——————————————— 【面试时间】：15点 发薪时间：每个月底统一发上个月工资 ✅工作地点：阳逻普洛斯物流园内。

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

岗位职责和任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务素养！ 2.对房地产市场有浓厚兴趣。敢想敢拼敢挑战年薪100万。不甘平凡拿份固定几千块/月的死工资。 3.具有较强的市场应变能力和执行力 4.自我驱动，有较强的适应能力和学习能力 5.团队合作意识强，能够在压力下保持积极态度。 工作时间： 上午9:30-12:00 下午13:40-18:00 月休4天~5天 带薪年假，婚假，节假日！ 每月公司提供生日晏会party 工作内容： 公司提供客户资源，邀约客户出来看房，专业同事负责带看并促成成交，轻松上班赚高佣。 薪资待遇和福利： 1.无责底薪5000元+高提成+奖金1W~50W 2.有无经验均可，公司提供带薪培训（一对一老带新带教） 3.18-45岁均可 4.公司每季度都有组织旅游，每周都有团建party活动，让每一位员工开心工作，轻松赚钱！ 5.公司提供午餐，还有餐后水果，点心！ 6.公司可为每位员工购买全额社保！ ①正常干15000---25000元/月 ②努力干25000---45000元/月 ③使劲干45000---70000元/月 ④拼命干100000元/月以上（不封顶）

任职要求： 1.具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。 2.性格开朗、抗压能力强，执行力高。 3.热爱销售，并专注于销售工作。 4.年龄22-45周岁。 薪资福利： 1.薪资范围：8000-50000元/月。 2.薪酬结构：基本工资业绩提成。 3.五险一金。 4.每周一休，法定节假日休息。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

诚邀合作伙伴｜大湾区商业地产·深圳龙华新分行启幕 立足大湾区工、商业地产20余年，深耕行业、资源雄厚，手握大湾区海量优质房源，累计合作伙伴超5000人。2026年深圳龙华全新事业分行正式成立，现诚邀有志之士，共拓财富新局！ 我们的业务范围 大湾区厂房买卖/租赁、写字楼买卖/租赁、商铺买卖/租赁、空地出租、产业园区包租、公寓包租及各类延伸业务，赛道广、需求大、机会多。 加入即享全方位支持 - 海量真实房源库，资源不愁 ​ - 稳定跨区域合作平台，客源无忧 ​ - 免费58端口、专业视频剪辑、短视频拍摄培训 ​ - 成熟老带新体系，1对1专人辅导，快速上手 加入条件 只需你怀揣空杯心态，带上手机与小电驴，即可轻装上阵、开启创业之路。 你的收获 - 第一年目标收入：10万 ​ - 第二年目标收入：20万+ 多劳多得，收入上不封顶，平台给力、资源拉满、收入看得见！ 我们在深圳龙华等你，携手深耕大湾区，共创地产新辉煌！

连锁直营，均可就近安排！欢迎咨询！ 没有人会对你的未来买单，你要么努力向上爬，要么烂在社会底层的泥淖里，这就是生活，浏览我帖子的你一定也有一颗不甘平凡的心吧！！！ 有想法的朋友欢迎主动沟通，合适就做，不合适也可以别家对比，给自己多个选择没有损失。 如果你是一位很想证明自己的00后； 不甘于现状不想继续打工的90后； 也许你是退伍军人，部队磨炼了你坚强的意志，在社会上无处施展； 也许你是销售精英，但因种种原因，埋没了你的才能； 也许你是涉世未深的学子，还不知道路在何方； 也许你是一个令人羡慕的白领佳人，而每天朝九晚五磨损了你的斗志，最初的梦想也越来越暗淡； 也许你还是工厂中磋砣岁月的年轻小伙，面对流水间，感觉前途依然渺茫！倘若想改变、调整、突破，但却不知路在何方， 那么房地产经纪就是你不二的选择，在我们身边有很多这样的榜样！给你一个出人头地的机会，给你一个展翅高飞的大舞台，实现梦想的舞台。 如果你想通过自己的努力证明自己，创造自己的事业欢迎加入我们大家庭！ 【我们的行业优势】 房地产销售是二十一世纪有梦想不甘现状的人走向成功理想的事业。 中国经济的高速发展，房地产话题已成老百姓日常生活中茶余饭后谈论最多的话题，城市土地资源的越来越少，造就二手房交易日趋成熟，且可持续发展，同时造就了无数月薪过万的80、90后在短时间内迅速积累赚取了人生的第一桶金。 【薪酬福利】： 一、薪酬：收入自主制，提倡经纪人薪酬自主制，赚多赚少你说了算 置业助理岗 高中A0-1最高薪酬7000元：底薪补贴量化津贴4000 + 3000职务绩效 大专A0-2最高薪酬8000元：底薪补贴量化津贴5000 + 3000职务绩效 本科A0-3 最高薪酬9000元：底薪补贴量化津贴600 0+ 3000职务绩效 置业顾问岗 底薪补贴4600-7500+业绩奖金核算比例55%～8 0%； 2020年综合工资半年以上的经纪人月薪1万，1-2年经纪人月薪2万，2年以上经纪人月薪3万。 【我们的行业优势】 房地产销售是二十一世纪有梦想不甘现状的人走向成功理想的事业。 中国经济的高速发展，房地产话题已成老百姓日常生活中茶余饭后谈论最多的话题，城市土地资源的越来越少，造就二手房交易日趋成熟，且可持续发展，同时造就了无数月薪过万的80、90后在短时间内迅速积累赚取了人生的第一桶金。 【薪酬福利】： 一、薪酬：收入自主制，提倡经纪人薪酬自主制，赚多赚少你说了算 置业助理岗 高中A0-1最高薪酬7000元：底薪补贴量化津贴4000 + 3000职务绩效 大专A0-2最高薪酬8000元：底薪补贴量化津贴5000 + 3000职务绩效 本科A0-3 最高薪酬9000元：底薪补贴量化津贴600 0+ 3000职务绩效 置业顾问岗 底薪补贴4600-7500+业绩奖金核算比例55%～8 0%； 2020年综合工资半年以上的经纪人月薪1万，1-2年经纪人月薪2万，2年以上经纪人月薪3万。 （2）新手导师一对一带教，签署导师带教协议，学习培训后顾无忧。 （3）带组赚收入，只要你能力足够，可自行招兵买马带新人，开单即可享受业绩奖金。 【招聘岗位】： 网络销售：网络上发布房源信息，及时回复客户咨询的问题，适合性格内向但是爱专研的你； 电话销售：电话邀约客户出来看房，适合爱打电话的你； 面对面销售：带客户看房讲解，谈判等，适合性格外向，喜欢与人打交道你； 人要成功，就要把自己放在一个成功的环境里面，好水酿好酒，好土造好壶，好团队才能造就成功人。 以上信息真实，如有兴趣可投简历至招聘邮箱或联系 团队负责人： 【销售员寄语】： 我们这里没有朝9晚5，但我们这里有月入几万的收入； 我们这里没有双休，但我们这里人有的是豪车豪宅； 我们这里没有富二代，我们这里只有富一代； 我们这里没有包吃住，我们这里只有高收入； 我们这里不缺人，我们这里缺人才。 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？ 如果你没有经验，不要害怕，我们给你备配专业导师，实行老带新制度，导师无条件包教会，前期店长本人亲自带教。 以上信息绝对真实，欢迎投递，【主动来电咨询者，优先考虑】

新手无需担心，老板手把手教学，工作轻松入门，回报丰厚，提成高达100%，为新人提供宝贵发展机会。 一、岗位职责 1．公司提供房源资源，专注负责左岭片区房屋租赁业务 2．开发客户资源，安排带看房屋，促成租赁成交 二、任职要求 1．不限年龄，不要求相关经验，只要踏实肯干即可 2．零基础也可加入，老板亲自指导，全程带教 3．愿意在工作中持续学习提升，有志向晋升管理岗位 三、上班时间 每日9:00-18:00，月休6天，可灵活调休 四、薪资待遇 1．薪酬构成：提成＋奖金 2．设有目标达成奖、月度优秀奖、杰出员工奖等多项激励 3．提成比例高，最高可达100% 五、晋升路径 销售专员→销售主管→店长→区域经理→公司合伙人（晋升机制公开透明，公平公正） 六、公司福利 1．享受租房优惠，工作时间相对自由 2．定期组织团队聚餐、团建活动、户外拓展及每日下午茶 3．为每位成员提供广阔发展平台与资源共享机会，实现共同成长与合作共赢

通过自媒体、自身资源整合等，寻找意向法拍房投资、置业客户，邀约客户到公司，促成客户委托我们的助拍服务。你将获得： 1，上市法辅机构公司(双创企业板813837)上班，高起点，大平台，助力你在不良资产赛道走得更远； 2，公司提供平台，提供资源，手把手培训，助力你开单； 3，上班时间自由，其他根据自己时间自由安排； 4，开单提成即薪资，有分级提成与管理津贴相结合的合伙人佣金制度，佣金结算 即时结清！越早进入越有优势； 5，没有严格的上下级关系，伙伴们都是各行业的精英，牛人，目前最小00后，最年长60岁，都是年轻有朝气，整体素质高，相处融洽的成员，各自发挥所长共同成长； 6，新人三到五天培训后即可轻松上岗，快的一周； 7、上四休三，自由安排工作时间，不打卡 8、销售提成20%-67%(最低10000元起)

· 主理城市核心区域高端住宅项目，圈层定位清晰 · 公司配套提供优质客户资源及高端圈层活动支持 · 高额提成 + 六险一金 岗位职责： 负责大额标的客户的接待、咨询及交易促成，持续维护高净值客户关系。 任职要求： · 具备1-3年大标的或高端产品销售经验（有500万以上成交案例者优先） · 形象良好，具备服务高净值人群的专业意识与沟通能力 · 自带高端人脉资源者优先考虑

租房顾问 双休+朝9晚6 月入1-3万 工作轻松+双休+朝9晚6+准时下班+无业绩压力 公司提供客户资源 欢迎零基础加入 只需手机沟通交流 轻松实现月入过万 不限学历 不限经验 团队氛围融洽 我们拥有全武汉丰富房源 客户主动联系你！ 新人享两个月保护期 主管全程带教助你快速开单！ 入职员工在武汉租房均免中介费用 提供资源！提供资源！提供资源！ 提成全额发放100%！例如客户通过你租赁4500元房源，你直接到手4500！ —————————————— 【岗位职责】 1. 公司提供全武汉范围内的房源信息，通过平台发布并根据客户需求精准推荐匹配房型（客户主动咨询） 2. 安排带看房流程，公司配备电动车，外出时间可灵活自主安排 3. 带领租客实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁手续 4. 签订租赁合同后享受100%提成，客户租赁金额即为个人实际收入 —————————————— 【薪资待遇以及福利】 1. 月薪区间8000~50000元（上不封顶），提成比例100%（团队平均实收薪资超1W） 2. 公司免费配发电动车，平台端口费用全额报销！ 3. 新员工入职即享系统培训，首月安排辅助单，专人指导作业，无需担忧开单问题 4. 员工在武汉租房享受全城免中介费优惠 5. 设立月度奖励、季度奖励、团队激励奖金，表现突出者有机会参与利润分红

工作时间: 9:00-18:00（不加班） 新人入职由店长全程指导，直至能够独立完成开单，无需坐班，灵活安排，有事处理，累了可休息，月休6天，支持自由调休 薪资待遇: 业绩4500元以内享22%提成，超4500元部分全额提成！ 表现优异者可晋升为智能店长或店长，享有底薪+分红权益， 0元起通提，机制公开透明，收入与业绩直接挂钩，多劳多得， 哪家企业能如此承诺！单笔业绩从几百到数千不等。 工作职责: 1、熟悉公司现有房源信息，高效使用公司提供的客户资源，在线解答客户租房咨询 2、结合客户需求精准推荐房源，线下陪同看房并推动签约达成 3、定期回访已签约及合约到期客户，维护良好关系，提升客户转介绍与续租率 4、持续跟进未成交客户，分析未签原因，明确意向变化，优化匹配方案，促进成单，提升资源利用率 老员工带新人，一对一辅导，平均一周左右即可熟练操作，独立完成开单

1．每日与有租房需求的客户进行基础沟通，整理并录入房源信息 2．依据客户需求筛选合适房源，并安排实地带看 3．工作时间早九晚六，每月休息6天，可灵活调休 4．工作内容清晰简洁，无需长时间固定坐班 5．岗位福利包含不定期月度奖金、下午茶及生日会活动 6．本岗位无经验门槛，只要熟练使用智能手机和电脑即可上手 7．感兴趣者欢迎提交简历了解详情 薪资结构为4500底薪以上，提成100%全额发放，新入职同事首月收入达5000+，次月8k+属常见情况 无业绩考核压力，不设绩效指标 每天主要工作为陪同客户看房，非传统坐班模式，工作时间自由度高 午间休息2小时，定期组织团队建设与下午茶活动

[绩效奖金]: 业绩4500以上通提(100%)，4500以内提成22%[工作内容]: ·房源信息的线上发布，与客户和房东协调沟通,促成租赁协议的签订; ·带领客户实地勘察房屋情况，了解/引导客户需求,解决客户租房需求; ·协助门店的管理，门店的业务提升及落实销售任务;

租房管家 双休+朝九晚六 工作轻松无压力 双休作息规律 准时下班 无业绩考核 公司提供充足资源 欢迎零基础新人加入 只需通过手机沟通交流 轻松实现月入过万 不限学历 不限经验 团队氛围融洽友好 我们拥有覆盖全武汉的丰富房源 客户主动咨询对接 新人享有两个月保护期 主管全程带教助你快速开单 入职即享全武汉房源中介费全免 公司全面提供资源支持 资源支持 资源支持 提成全部归个人 例如客户通过你租赁4000元房源 实际收入即为4000元 [岗位职责] 1. 拥有全武汉范围内的房源信息，通过平台发布并由公司根据客户需求精准匹配合适房源自动生成客户联系 2. 安排带看房流程，公司配备电动车出行，外勤时间灵活自主安排 3. 带领租客实地看房并推动成交，协助签约专员完成租赁合同签署，享受全额提成 所租房屋租金金额即为个人实际所得 [薪资待遇以及福利] 1. 月薪范围8000～50000元（上不封顶），提成比例100%（公司员工平均实收薪资超1万元） 2. 公司免费提供电动单车 使用平台端口费用可报销 4. 新员工入职提供系统培训 首月安排辅助订单 专人指导操作 无需担忧初期无单情况 5. 享受租房优惠政策 入职后在全武汉范围内租赁房源均可免除中介费用 6. 设立月度奖励、季度奖励及团队激励，表现突出者有机会参与公司分红

【薪资详情】 薪资范围：8000-13000元/月 底薪：9000元/月 提成方式：按单提成；4500元以上部分全额计提 奖金补贴：房补，绩效奖金 ——————————————————————— 【工作时间】 上午09:00 - 下午18:00 午休：12:00 - 14:00 外勤期间时间自主安排，通过APP打卡即可 ——————————————————————— 【岗位职责】 1. 公司提供覆盖全武汉的房源信息，通过平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动联系） 2. 带领客户实地看房，公司配备电动车，外出时间灵活调配 3. 完成带看并推动租赁成交，协助签约专员办理合同签署手续，提成比例100%兑现，客户租赁金额即为个人实得收入 ——————————————————————— 【任职要求】 1. 具备较强的学习能力与沟通表达能力 2. 能够迅速适应市场动态，具备良好的应变能力 3. 工作态度端正，责任心强，积极进取

岗位职责: 1. 负责租房业务的日常管理，保障服务流程顺畅与质量达标 2. 与租户保持高效沟通，及时处理租赁过程中出现的各类问题 3. 规范租赁市场行为，维护交易秩序，确保交易过程安全可靠 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2. 可独立开展租房相关工作，具备基础的市场判断与分析能力 3. 拥有团队协作意识，能与同事协同推进任务完成 岗位福利： 1. 团队每月组织聚餐与团建活动，工作氛围轻松活跃，成员以年轻人为主 2. 工作时间灵活自由，无需穿着正装 行业经验： 1. 零经验亦可加入，提供全程指导，专人带教 期待你的加入！！！！！！！！！！