生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限中专/中技全职做六休一长白班午餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4人间宿舍住宿免费恒温车间
招聘：项目工程师
薪资：6500.0-10000.0元
职位详情：
使用氢氧焰（氢气和氧气燃烧，无辐射、无污染）对高纯度石英进行熔融、焊接。产品加工后加工清洗。产品加工后研磨、清洗，
电池壳产品工程师
1.4-2.7万元/月
其他生产营运人员5-10年大专新能源车电池壳结构设计总布置设计尺寸设计新能源汽车
岗位职责：
1.依据设计任务书制定所负责项目的设计与开发实施计划；
2. 按照设计开发计划开展新产品设计及现有产品优化改进工作；
3. 承担所负责项目的设计风险评估，并实施产品实现全流程的风险管控；
4. 完成所负责项目的设计开发任务，编制输出相关技术文件（含产品图纸、BOM表、采购申请、产品技术要求、使用说明书、作业指导书等）；
5. 负责所承担项目的产品实现策划及设计转化工作，主导研发阶段APQP、PPAP的落地执行；
任职资格：
1. 大专及以上学历，机械设计类相关专业，具备5年以上汽车结构件研发经验；
2. 掌握产品研发相关理论知识，有电池托盘开发经历者优先考虑；
3. 精通机械设计基本原理及相关制造工艺；
4. 了解IATF16949体系规范要求；
5. 熟知DFM、PFMEA、GD&T等相关技术内容；
6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件；
7. 具备良好的组织协调与沟通能力。
其他生产营运人员月结1-3年大专柴油标定
岗位职责：
1. 承担柴油发动机标定开发任务，涵盖性能调优、排放管理等方面
2. 设计并实施发动机标定策略，确保符合客户规范及法规标准
3. 开展发动机试验数据解析，提升动力表现与燃油效率
4. 与研发部门协同配合，处理标定过程中的各类技术难题
5. 撰写标定相关技术文件，参与项目评审及技术沟通
岗位要求：
1. 大专及以上学历，机械工程、车辆工程、动力工程或相关专业
2. 具备2年以上柴油机标定开发经历，掌握柴油发动机基本原理
3. 熟悉发动机标定软硬件工具，如ETAS、INCA等
4. 具有较强的数据分析水平和故障排查能力
5. 了解汽车行业排放法规及测试规范
产品工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专底盘系统电池壳总布置设计工艺设计新能源汽车商用车乘用车UGNXCATIASolidWorks
岗位职责：
1. 负责与客户开展前期技术沟通，并输出TR相关资料；
2. 负责与客户对接并完成产品图纸的设计、评审，明确产品的特殊要求；
3. 编制产品DVP试验计划，并组织客户确认签署；
4. 负责编制、评审及发布产品子零件图纸，同时完成子零件技术任务书的制定；
5. 编制产品包装方案，并取得客户的审核通过（具备该经验者优先）；
6. 针对产品失效情况进行分析并推动改进措施落地；
7. 完成产品BOM的搭建，并录入相应系统；
8. 对图纸进行系统化分类与归档管理；
9. 发起产品变更流程，推进验证与实施，并完成变更文件的整理存档；
10. 执行项目经理安排的APQP工作任务，按时提交各阶段APQP文件；
11. 定期向上级反馈工作进展及遇到的问题，高效完成上级交办的任务。
任职要求：
1. 具备大专及以上学历；
2. 3年以上汽车冲焊件开发工作经验，有钢制焊接电池壳体项目经验者优先；
3. 熟练使用Office办公软件，精通CATIA、UG或其它3D设计软件，以及AutoCAD 2D制图工具；
4. 掌握常用冲压材料的基本性能特性；
5. 了解冲压模具设计原理及冲压成型工艺流程；
6. 熟悉IATF 16949质量管理体系要求；
7. 具备总成类产品分析能力，可独立完成零部件拆解及二维图纸绘制。
PLC工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科PLC设计
岗位职责:
1、依据项目需求完成PLC控制系统架构设计，掌握西门子、台达PLC程序开发及技术管理，熟悉自控系统中马达与仪表参数，具备独立开展安装调试能力；
2、参与软件方案设计，组织编制软件作业指导文件，撰写软件操作说明书；
3、编制安全技术交底资料，处理施工过程中的技术难题，参与系统运行数据的分析工作。
任职资格:
1、本科及以上学历，自动化相关专业，具备5年以上PLC调试工作经验，有水处理行业自控设计背景者优先；
2、熟练掌握ST或SCL编程语言；
3、熟练应用各类仪表、变频器与PLC间的通信技术，了解伺服控制与马达驱动控制；
4、精通上位机软件的设计与开发；
5、具备较强的责任意识与抗压能力，有坚定的任务达成意愿，能适应现场作业，诚实敬业，具备良好的团队协作与沟通协调能力。
电驱系统研发工程师
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
工作职责
• 开展电驱动系统的需求分析及性能参数计算
• 承担电驱动系统的变更流程管理与实施跟进
• 主导电驱动系统的问题诊断、故障分析与解决方案落地
• 统筹电驱动项目的整体推进，包括预算制定、进度管控、汇报输出及跨部门资源协调
任职资格
• 掌握电驱动领域相关标准，如 GB18488-2024 等
• 具备电机基本工作原理的理解能力
• 熟悉电驱动系统的 LAH 分析方法及相关技术规范要求
• 了解电驱动系统验证流程及典型故障处理机制
• 拥有电驱动硬件基础知识，包含 3D 建模、NVH 振动噪声特性等
• 具备 3 年以上电驱动系统开发实际经验
• 能熟练操作 CATIA 等工程设计软件
• 熟知动力总成系统的标准体系与测试用例设计
• 具备较强的英语沟通交流能力
• 可独立设计电驱动台架试验方案，并与相关部门或团队完成技术对齐
研发项目管理专员
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科理工科背景项目管理
工作内容：
1. 配合技术总监完成项目计划、进度安排及预算编制；
2. 负责研发类项目资料的整理、归档与动态更新；
3. 统筹协调项目所需资源，保障项目按计划推进；
4. 监控项目执行进展，定期汇报项目当前状态；
5. 策划并组织项目相关会议，撰写及归集会议纪要。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，项目管理或相近专业者优先考虑；
2. 具备一定项目管理实践经验，了解项目管理基本流程；
3. 熟练操作Office办公套件，尤其掌握Project使用方法；
4. 具有良好的沟通表达能力与团队合作意识；
5. 责任心强，执行力高，能够适应一定程度的工作压力。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专五险一金食宿定期体检节假日福利带薪年假
岗位职责：
1、深入生产一线，执行车间化学品生产的各项工艺操作
2、准确记录化学品制造过程中的各项工艺参数
3、严格执行车间5S管理及安全规范要求
4、完成上级部门安排的其他工作任务
任职要求：
1、具备大专或以上学历
2、化工类相关专业背景（包括但不限于：精细化工、化学工程与工艺、应用化工技术、石油化工技术、化工安全技术、煤化工技术、制药工程等）
3、可适应倒班工作制，具备较强执行力
待遇：
1、综合薪资6000-8000元（税前收入通常约为7500元）
2、提供食宿及通勤班车，缴纳五险一金并配备商业保险等福利
3、进入公司“梯队人才培养计划”，享有系统化晋升机制。
（储备干部入职后需在生产一线实践锻炼1年。实践期结束后，公司将统一组织岗位技能与理论知识考核，通过考核者可取得相应职级的任职资格认证，薪资将按上一级管理岗位（组长）标准上调。岗位晋升根据公司实际岗位空缺及组织安排进行，通过考核人员享有优先晋升权益。）
合 卫生纸厂开招300一天 上六休一岗位包食宿 小件搬运人走账清
300-310元/天
长白班车间造纸厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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【小时工】：
小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。
长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。
2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。
3：每个月10号发工资，不拖不压。
【招聘要求】
1：16-52周岁，不限学历，不限经验。
2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；
2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；
3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）异地招工；工作地址在苏州
圆通直招机动司机
1.1-1.2万元/月
A2货运司机月结A2照驾龄3-5年省内配送跨省配送长期主驾货运从业快递快运不需要装卸货物能开会倒熟悉导航
岗位职责：
1.负责A照准驾车型（大型货车、牵引车等）的安全驾驶与货物运输任务
2.严格执行运输调度安排，准时完成装货、运输、卸货全流程作业
3.出车前检查车辆状况，定期进行日常保养与故障报修，确保行车安全
4. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合物流信息登记与反馈
5.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为
任职要求：
1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年及以上
2.具备良好的职业道德和责任心，无重大交通责任事故记录
3.身体健康，能适应长途运输及不定时工作安排
4.熟悉基本车辆维护常识，具备简单故障判断与应急处理能力
5. 服从管理，具备较强的服务意识与沟通协作能力
合肥肥东县招给排水、水电师傅工资350元，能干3/4个月，不要短期，
300-350元/天
水电工给排水工1-2人
合肥市肥东县招给排水、水电师傅工资350元，能干3/4个月，不要短期，
合肥肥东县包公镇王集社区招给排水师傅，会开升降车工资320/350电话
320-350元/天
给排水工日结
肥东包公镇王集社区招给排水师傅，会开升降车工资320/350电话
辽宁本溪家装工长4K~6K左右，底薪加提成，工地顺利完成有奖金必须在本溪干过家装工长，安排
4000-6000元/月
工长月结
家装工长4K~6K左右，底薪加提成，工地顺利完成有奖金必须在本溪干过家装工长，安排工人，自检场地，协调安排家装设计师(装修设计)4K~6K，底薪加提成，签单有奖金必须在本溪干过家装设计师，需要会CAD，3D，酷家乐，平面软件，要成手会谈单工作时间早8点半，晚5点半，月休三天公司名称：利安家装饰地址：利安家装饰，民生小学对面电话：
工长
【佛山顺德容桂】长期招聘家装项目经理/工长
硬性门槛，不满足请勿投递
1. 过往必须全职任职：名雕装饰、星艺装饰、华浔品味、名匠装饰、居众装饰五大头部装企在岗工长/项目经理，可提供任职时间段、原工号、离职证明；仅零散做过工人、学徒请勿联系。
2. 精通项目：330㎡大平层改造、老旧楼板基层整体找平、客餐厅岩板地面通铺+岩板上墙、防水堵漏、吊顶防开裂工艺，懂蟹垫解耦层施工优先。
3. 自带固定稳定班组（水电、木工、瓦工、油工固定人员），可长期在容桂周边接单，可随时看在建工地、完工实景案例。
工作内容：
1. 全屋施工全流程统筹、现场交底、材料进场验收、分节点验收整改；
2. 严格按照头部装企标准化工艺落地，管控工期、工地成品保护；
3. 每日同步施工进度，对接业主处理现场问题。
合作模式：单项目包工合作，节点结算准时无拖欠，长期稳定家装订单。
施工地址：顺德容桂碧桂园片区。
私信自动要求：投递先发「原任职品牌+工号+3套带楼栋实拍大平层完工案例」，无法提供不回复。
贵阳观山湖区招，木工工长（做过木工精细化管理）
8000-12000元/月
工长支模安装模板3-5人
本岗位为：木工代班（有工人资源）
1. 负责房建工程模板工程现场施工管理，组织木工班组按图纸、按规范、按进度施工。
2. 熟悉施工图纸，做好技术交底、质量检查、模板支设与验收工作。
3. 合理调配人员、材料、机械，控制施工进度、质量及材料损耗。
4. 落实现场安全生产、文明施工，及时处理现场施工问题。
5. 配合项目经理、技术负责人完成工序交接、验收及相关协调工作。
任职要求：
1. 5年以上房建施工现场木工工长管理经验，熟悉框架、框剪结构施工。
2. 能独立看懂建筑施工图纸，熟悉木摸、铝膜施工工艺及质量要求。
3. 有较强的班组管理、现场协调及应急处理能力。
4. 身体健康，能吃苦耐劳，服从项目管理，责任心强。
5. 有大型房企施工、施工单位工作经验者优先。
岗位福利：
1. 包吃包住，
2. 工资发放及时，项目稳定，长期有活。
工作地址
贵阳观山湖区凯佳·里仁境凯佳·里仁境项目部
工长
本岗位为：木工（代班），必须做过铝膜、爬架劳务代班、（做过木工精细化管理）
岗位职责：
1. 负责房建工程模板工程现场施工管理，组织木工班组按图纸、按规范、按进度施工。
2. 熟悉施工图纸，做好技术交底、质量检查、模板支设与验收工作。
3. 合理调配人员、材料、机械，控制施工进度、质量及材料损耗。
4. 落实现场安全生产、文明施工，及时处理现场施工问题。
5. 配合项目经理、技术负责人完成工序交接、验收及相关协调工作。
任职要求：
1. 5年以上房建施工现场木工工长管理经验，熟悉框架、框剪结构施工。
2. 能独立看懂建筑施工图纸，熟悉模板施工工艺及质量要求。
3. 有较强的班组管理、现场协调及应急处理能力。
4. 身体健康，能吃苦耐劳，服从项目管理，责任心强。
5. 有大型房企施工、施工单位工作经验者优先。
岗位福利：
1. 包吃包住
2. 工资发放及时，项目稳定，长期有活。
工作地址
贵阳观山湖区凯佳·里仁境凯佳·里仁境项目部
江苏苏州招工长期工包吃包住三四名，搞江湖的勿扰，技术好点的，计时包月都行，地址莫城和甸。联
工长
招工长期工包吃包住三四名，搞江湖的勿扰，技术好点的，计时包月都行，地址莫城和甸。联系电话
临时工
明天肥东拉货日结工10人时间:8.30-20.30工资:170/天要求:18-55岁工作内容:主要负责拉货，打杂备注:提前/加班，按照小时计算。
临时工包吃3-5人完工结算
肥东新县医院旁需临时5名20每小时做羽绒服干到月底结钱工资准时。包河区需要4名师傅早出晚归车接车送吃饭不扣时间20每小时干一批货半个月左右干完就发钱。京商需要临时工师傅4名做针织校服20每小时干一星期左右干完结钱。以上有需要的请联系
铝合金门窗制造厂负责人
9000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限团队管理家居家具生产跟单建材生产成本管理
分配工作，质量合格，货期把控，安全第一
广告公司制作主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
1、生产全流程管理：依据订单需求统筹车间生产安排，科学规划喷绘、UV打印、雕刻、组装等各环节工序，动态跟进生产进度，及时应对物料不足、设备小故障等突发情况，保障所有订单准时完成交付；
2、质量与成本管控：建立成品质量标准（如色彩还原度、工艺精细度），通过日常抽检或全检监督生产过程，确保产品合格率；同时监控材料使用（如喷绘布、油墨）及能源消耗，降低浪费，助力企业实现降本增效；
3、团队建设与安全管理：负责车间操作人员和技术员的排班调度、技能培训（如新设备使用、工艺优化），协调内部协作关系，增强团队稳定性；制定并落实安全操作规程（含设备操作、消防管理），定期巡查隐患，确保生产安全零事故；
4、跨部门协作配合：与业务部门确认订单具体要求和交付节点，与设计团队评估工艺可实现性（如图纸能否实际制作），协同仓储物流完成成品入库及出货安排。
任职要求：
1、具备3年以上广告制作车间管理经验，熟悉喷绘、UV打印、标识安装等核心工艺流程，能独立操作或指导他人使用主流设备（如喷绘机、雕刻机），掌握基础生产计划排布与成本核算能力（熟练使用Excel即可）；
2、综合素质良好：具备较强沟通协调能力，可高效对接前后端部门及一线员工；面对问题反应迅速，具备应急处理能力（如设备停机、紧急加单）；重视产品质量，拒绝“差不多”心态；抗压能力强，适应广告行业订单密集、交付周期紧张的工作节奏
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供肥东县工程师招聘网最新招聘在线招聘信息，主要招聘肥东工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
