备注:这不是纯司机岗位（投递请看清楚） 1、需自带京牌小轿车或SUV 2、具备3年以上北京市驾驶经验 3、持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，行为稳重，言谈得体 4、驾驶记录良好：无重大交通事故，无酒驾等违规记录 5、身体健康，无传染性疾病，视力达标，，不吸烟 6、年龄在40周岁以下，学历要求高中 7、能熟练操作Office办公软件，承担办公室日常行政与后勤事务，包括文件归档整理、领导专职司机及交办的其他工作，具备较强的服务意识和抗压能力 8、高效执行上级交代的各项任务，具有良好的服务态度和保密观念 公司待遇： 1、薪资标准：试用期1-3个月；具体薪资面议 2、福利保障：全额缴纳北京市社会保险（五险一金） 3、油费、过路费凭票据实报销 退伍军人优先录用；居住地位于大兴周边者优先考虑

本公司现招2-3名房产文秘无责底薪提成

薪资详情 · 薪资范围：6000-11000元/月 · 发薪日：15日 · 底薪：4500-6000元/月 · 社保类型：六险一金 · 提成方式：销售额提成；合作 · 奖金补贴：作业激励，丰厚 职位描述 认真找工作是对人生的一种态度：五百强企业也不会在这招聘 传统认知： 人们总觉得做销售必须能说会道，但有没有注意到，那些口若悬河的推销者，反而更容易引起戒备，更像骗子的形象？ 真正注重长期发展的服务者，都会以最真诚的态度对待每一位客户。交朋友是这样，服务客户更是如此。我们深知，能购买上千万元房产的客户，智商和判断力绝不低于我们，因此玩套路、耍手段太过低端。 在当今时代，销售早已进入以真诚为核心竞争力的阶段，口才不再是决定性因素。内向与外向的性格差异，在这个行业里根本谈不上谁更占优势。 销售还需要每天拨打数百个电话吗？ 在互联网驱动下的新型销售模式中，客户多为自主咨询。我们要求在接到咨询后一分钟内迅速响应，抢占沟通先机。通过专业解答客户疑问、介绍房源详情，获取有效联系方式及购房需求，进而精准匹配合适房源。随后通过线上发起VR带看邀约，VR看房体验高度接近实地看房。若客户反馈良好，则进一步约定线下实地看房。而线下看房环节最贴近成交节点，全过程均有导师一对一指导讲解，直至你能够独立完成全流程作业。 实操与工具的融合： 1. 利用线上平台link（链家网、贝壳网）获取客户资源，结合线下门店接待客户与业主。掌握客户需求，推荐匹配房源，实现一带多看；向业主传递市场动态，登记并维护房源信息，持续积累资源，增强业主信任，及时反馈客户带看后的意向情况。 2. 带看结束后第一时间跟进客户反馈，若有心仪房源，安排买卖双方会面，主导谈判过程，协调条件，推动交易达成。 3. 成交后承接后续流程，包括资质审核、房屋核验、贷款办理、缴税过户及物业交接等环节。 4. 协同团队成员完成各项事务，参与签约陪同工作。 职位福利：五险一金、弹性工作、定期体检、不加班、出国游、定期团建、大牛带队、公司重点项目

文员1人 岗位职责:①整理档案，管理资料，报表的收编以及归档。②部门内勤工作，完成领导交办的其他工作。 职位要求:①形象好气质佳，专科以上学历，20～35周岁。②工作细心，责任心强，具有良好的沟通能力，有团队配合意识。③熟练使用办公软件，具有一定的写作能力。

双休！打字客服！入职即缴五险一金！工作轻松无负担！！！ 具备1年以上电商客服相关经验者优先！！！ 工作职责： 负责3C类产品的客户咨询接待，快速、准确处理用户在售前、售中及售后环节的问题；针对客户反馈的意见或建议进行真实记录并及时上报，协同推动服务优化，提升品牌用户体验。 任职要求： 1年以上电商平台客服工作经验，打字速度较快，有3C类产品服务经历者优先；大专及以上学历，条件优异者学历可适当放宽。 ****** 工作时间：8小时制，周末双休！班次区间为早班8:00-17:00至晚班16:00-24:00，夜班时段享额外补助。 薪资福利待遇： 提供带薪培训1-2周，正式上线后实行底薪+提成模式，综合月收入6.5-7k，次月起普遍可达7K以上； 享受年假、五险一金、团队建设活动及日常茶歇福利

1. 在公司各职能部门负责人的指导下，系统学习管理相关技能，执行并完成交办的各类任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进工作，通过实践积累经验，为未来承担更重要职责打下坚实基础。 3. 深入了解企业业务运作模式，参与市场环境分析，协助制定公司战略发展方向。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力与学习能力，乐于接受挑战，具备强烈的进取心和独立思考意识。 2. 本科及以上学历，管理学、工商管理等相关专业者优先。 3. 拥有良好的协调沟通能力以及计划组织能力。 4. 对管理岗位有高度热情，立志在行业中成长为优秀人才。

主要工作负责海尔系统的信息管理

办公室录单，打单

招聘对象：2026 届本科及以上应届毕业生 工作地点：西城区阜成门万通金融中心（地铁阜成门站） 岗位核心定位： 本岗位为公司储备未来核心管理人才，培养路径涵盖职能与业务双发展通道。通过系统性轮岗培训、专人带教指导及实际项目锻炼，快速掌握公司全链条业务运作模式、运营机制与管理体系，旨在培育具备全面管理视野和独立运作能力的后备管理骨干，实习期间表现优异者有机会直接获得正式录用资格。 岗责： 1. 全程参与公司各业务单元及新员工成长计划，承担任务执行、进度追踪、数据分析与总结汇报工作 2. 围绕业务难点及流程改进方向提出可行性优化建议，并主导完成小型专项工作 3. 主动学习行业动态、管理理论及相关业务技能，高效适应岗位需求，持续提升综合管理素质 4. 配合完成部门安排的临时性、辅助类工作任务，严格遵守公司各项管理规定，维护企业良好形象 任职要求： 本科及以上学历，专业不限，市场营销、工商管理、人力资源、财务管理、理工类等相关专业优先考虑 具有强烈进取意识和责任意识，抗压能力突出，能接受基层岗位历练，致力于长期稳定发展

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

房山招断桥铝制作大工，小工

北京市门头沟区招安装空调小工/、学徒工中工。年龄18-25

固定硅胶布挡烟垂壁，50米，65/米。附近联系

已根据招聘信息要素，招聘！ 1. 朋友圈/ 【急招泵车操作手】 岗位：泵工 要求：能独立操作62米臂架泵车，有相关经验，持证优先。 工作地点：北京 详情咨询： 2. 招聘网站/公告详版 （信息完整，专业正式） 招聘岗位：混凝土泵车操作工（泵工） 岗位职责： 1. 负责62米臂架泵车的日常驾驶、操作与施工。 2. 负责设备的日常检查、基本维护及作业后清洗。 3. 与施工现场管理人员配合，完成混凝土浇筑任务。 任职要求： 1. 熟练操作62米臂架泵车，具备独立作业能力。 2. 持有有效的泵车操作证等相关资格证书。 3. 责任心强，有良好的安全意识，能适应工地工作环境。 工作地点：北京市 薪资待遇：面议（根据经验技能从优） 联系人：李先生 联系电话： 3. 一句话极简版 招泵工，北京项目，要能熟练开62米泵车，电话。 重要提示

北京朝阳区，找室外电梯司机，工资4500，54 岁以下，57，58，工资，加班每小时15，急需用人，自带体检报告，电话，

中国平安集团办公室售后部招聘简介: 招聘要求：25-45周岁，大专或以上学历，接受无经验，入职有老员工一对一带。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴+绩效收入，月收入7000+ 工作时间：09:00-12:00，14:00-17:00，售后部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：写字楼办公，主要负责保单信息整理，资料变更，理赔申请协助，积分礼品兑换，续保手续办理等后续服务工作，工作内容稳定，流程清晰，适合无经验新人快速上手。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇，入职公司全额购买医疗，养老，重疾，意外，住院险....

年龄16-30都可以，工作不累 主要负责人员招聘 上六休一，每天工作时长8小时内，不限经验不限学历

兼职时薪15/小时，数据统计（很简单），做不够一天别来哈， 懒人勿扰，非体力活，年龄35以下，5天起最好（长期需要） 线下兼职，坐标定位那旁边楼哈

职位：办公室文员 第一个月试用期3000元 第二个月3500元/月+全勤奖200元+住宿补贴300元=4000元/月，月休四天，包中午一餐，上班时间：9点-6点，15号发工资 任职要求：人品好，有素质，有礼貌，工作积极认真，责任心强，形象好，性格开朗健谈，沟通能力强，最好懂一些基本的汽车品牌车型常识…… 工作内容：记录本店日常保养及改装升级产品开单，记录日常营业数据，清点采购货品，与客户交接收银结算，与同事配合安排工作。 本公司比较 注重员工人品和素质！

工作内容： 主要负责前往昆山市车管所、商务局等相关职能部门，办理报废车辆的注销登记、备案审批等手续； 任职要求：必须持有C1驾照，驾驶技术娴熟，具备良好的沟通表达能力，懂基本的办事礼仪，能独立应对窗口业务； 薪资待遇：实习期三个月，其他面谈 工作时间：早八晚五，中间休息一小时

一．公司介绍 北京协合运维风电技术有限公司(简称“协合运维”)成立于2007年，拥有18年的新能源资产管理经验。面向风电、光伏、储能、综合能源等全品类新能源应用场景，构建了覆盖“资产运维x电力交易x数字化”的全链条服务能力，为新能源资产长期盈利提供全方位保障，助力行业投资者实现资产收益最大化。经过多年践行探索，公司形成北京总部管控支持、区域服务共享、电站标准化执行的三级管理模式，凭借强大的数据分析能力、完善的平台支持、专业的技术人员，提供安全、专业、可靠的新能源运营服务。 目前服务管理300多个新能源交付单元,运维容量超40GW，业务覆盖全国30个省(市、自治区)及海外(乌兹别克斯坦、哈萨克斯坦、澳大利亚等)，拥有3000余人专业服务团队。客户涵盖大型电力集团、地方、民营投资商、整机制造商，以及苹果基金等国内外知名企业。 公司具备四大核心能力保障资产价值:传统电力生产背景的企业基因、全场景全流程的运营管理体系、深度融合场景的能力以及覆盖全国的专业交付资源。公司是国内民营服务企业里为数不多的具备二级承(修、试)电力设施许可证的服务公司，同时是高新技术企业，具有GWO认证、光伏IECRE认证、德国TUV风机运维能力认证、鉴衡认证风机运维能力认证等;多年获得优秀电站资产管理企业、十佳风电运维企业最佳风电运维企业、“风电领跑者”最佳服务产品、中国百强分布式光伏服务商、年度光伏电站运维十大品牌等荣誉。 二．菁英管培生人才培养计划 以培养协合运维高素质、高能力、高认同感的未来核心人才为目标。通过体系性的人才发展计划，持续性的高度关注，全职涯的深度护航，实现菁英力量的快速蜕变和成长。 体系化护航：体系性人才发展机制，助力从校园新人蜕变为新领域骨干。 多专业成长：扩展多专业领域，用跨界能力超越同龄人的晋升加速度 导师制赋能：资深导师手把手带教，专业技能，职业素养，管理能力同步进阶 双通道跃升：管理赛道可掌舵，专业赛道能深耕，双向路径任你选，成长无上限 三．招聘岗位及方向 专业方向：专业不限，优先电气类、机械类、计算机类、数学类等专业。 我们寻找这样的你： 1.学历背景： 2025届、2026届毕业于国内“双一流”高校或全球知名院校的统招本科及以上毕业生。 2.核心素质： 卓越的学习与适应能力： 能快速融入新环境，掌握新知识与技能。 敏锐的分析与解决问题能力： 逻辑清晰，善于从复杂现象中抓住本质。 突出的领导力与影响力： 具备团队协作精神，并能潜在影响和带动他人。 强烈的内在驱动力与事业心： 对成就充满渴望，积极主动，追求卓越。 3.关键要素： 我们高度重视您的个人综合素质与加入我们的强烈意愿。这将是面试官向管理层推荐，并最终决定您发展方向的核心依据。 基于公司业务布局与您的个人综合素质及职业意愿，我们将为您量身定制发展方向。从业务专家到团队管理者，您的成长路径清晰可见，目标直指公司未来管理干部及中层领导岗位。 四．薪酬福利 本科生10-18万，硕士:12-21万，博士：面议。 北京工作居住证/落户、五险一金、带薪年假、年度体检、多种补贴、节日礼品、生日礼金、专业培训、节假日福利。 五．培养体系 本岗实战+多专业方向学习+轮岗实践； 高管导师机制； 职业素养培训+专业技能培训+管理能力培训； 技术和管理双通道，每年专属晋升机会。 六.工作地点 集团总部:北京 全国:全国各省市 海外:乌兹别克斯坦，哈萨克斯坦，澳大利亚等 七.招聘流程 简历投递-简历筛选-面试评估-录用通知-三方签约-加入协合运维。

岗位职责： 1、负责公司前台日常接待及电话转接工作； 2、收发传真，文档复印，信件、报刊、文件的接收与分发； 3、及时维护并更新员工通讯录、联系电话等联系信息； 4、受理会议室预订申请，协调会议时间安排，发布会议通知，准备会场布置； 5、办理饮用水、报刊订阅，管理信件与包裹寄送，并对接快递服务单位； 6、落实各级主管交办的差旅安排及其他相关事务； 7、完成上级指派的其他临时性工作任务。 任职资格 1、形象良好，气质大方； 2、了解前台工作操作流程，能熟练操作各类办公自动化设备； 3、工作主动热情、细心周到，具备较强的沟通与组织协调能力，性格乐观，待人真诚； 4、熟练掌握常用办公软件的操作使用。

你好！我们正在诚聘一位积极主动、细致认真的秘书伙伴，携手共建高效有序的工作环境！ 你的主要职责将涵盖文件整理归档、会议日程协调、来访人员接待等，助力公司日常事务平稳运行。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队！ 1. 大专及以上学历，文秘类或相关专业优先考虑； 2. 具备良好的沟通能力与组织协调素养； 3. 熟练操作常用办公软件及办公设备； 4. 性格细心踏实，富有耐心与责任感，乐于参与团队协作； 5. 拥有相关工作经历者将优先录用！ 期待你的到来，与我们一起成为企业高效运转的重要支持力量！

职位描述 1. 依据销售需求等信息编制工厂生产计划并组织实施； 2. 跟踪分析各车间生产运行情况，协调处理影响生产的各类问题； 3. 向零部件供应商发布物料预测与采购订单，并跟踪零件从供应端至工厂端的全流程物流执行； 4. 组织推进零部件在工厂范围内的技术变更落地与实施工作； 5. 负责工厂入厂及厂内物流环节的日常运营与管理； 6. 对物流协作单位进行监督与管理，保障厂内物流运作符合生产要求。 职位要求 1. 本科及以上学历，物流相关专业； 2. 熟练使用Office办公软件； 3. 具备良好的沟通能力、组织协调能力及资源统筹能力。

注意： 该岗位为总公司替北京分部招聘，工作地址在北京市海淀区西三环北路紫竹桥附近。 工作关系隶属于：北京星络科技有限公司 岗位职责： 1、负责银行存款及现金的支取与保管； 2、负责支票、汇票、发票及各类收据的日常管理； 3、管理公司财务流水账目，实时掌握资金动态，保障资金收付准确与安全； 4、登记并核对银行与现金日记账，确保账实一致，并按时提交相关报表； 5、处理日常费用报销事务，审核报销单据合规性； 6、办理基本户和一般户的银行相关业务及工商变更手续，妥善保管财务印章； 7、负责公司合同的归档、登记及后续管理工作； 8、协助完成日常行政事务，包括文件整理、客户接待、办公区域秩序维护等； 9、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、性格积极乐观，具备2年以上建工类企业工作经验，财会专业本科及以上学历，持有初级会计职称； 2、熟悉国家会计准则及相关税务法规，能熟练操作金蝶财务系统； 3、具备良好的沟通协调能力，学习能力强，可独立开展工作； 4、工作作风踏实认真，细致严谨，原则性强，责任心突出，主动性强，做事有条理。 备注： 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30，大小周休息； 2、福利待遇：五险一金、法定节假日、团建活动与年度旅游、提供工作餐； 3、薪资待遇：7—9K； 4、登录该网址http://www.guohuipower.com/可了解集团总公司情况。

岗位职责: 1、协助中心总监完成团队搭建与组织建设。 2、负责日常文档整理、会议安排与协调、客户活动执行及数据表格的统计、汇总与分析等事务性工作； 3、协助开展老客户的维护与服务工作。 4、维护企业品牌形象，保障客户合法权益。 5、配合业务部门完成招聘及相关支持工作。 任职资格: 1、具有海外留学经历，或本科及以上学历，文学、金融、秘书、播音主持等相关专业优先考虑； 2、热爱传统文化，具备培训经验者优先； 3、形象良好，气质出众，沟通表达得体大方； 4、持有有效机动车驾驶证并具备驾驶能力者优先。

1、保障总装生产线稳定运行，科学调配各项资源，制定并落实多项应急方案，确保生产计划按时保质完成； 2、负责团队士气提升，开展团队协作活动，建立并执行KPI绩效评估机制，推动绩效管理落地； 3、构建并优化流程体系，针对过程审核中发现的问题进行系统性整改与完善； 4、实施过程巡查，主动识别安全、质量、管理及5S等环节的潜在问题并推动解决； 5、保持与客户的高效沟通，组建专项小组或项目团队，制定有效管控措施，实现问题的闭环管理； 6、担任部门新车型导入项目负责人，统筹协调各层级资源，推进工艺、产品、质量、培训等问题解决及文件标准化，保障新车型顺利投产与产能爬升； 7、以精益生产理念为指引，持续推进产线优化，攻克技术难点与瓶颈工序，不断提升产线效率与精益化程度； 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能高效推动生产任务执行； 2. 熟悉总装车间作业流程； 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能够适应快节奏、高压力的工作环境。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及公共区域有序运行 4.配合完成员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理领导交办的其他行政协调与临时性事务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档撰写能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹能力 5.有1-3年行政类岗位实习或工作经验者优先

岗位职责： 1. 负责合同类文件的印章使用核心工作，依据公司印章管理制度和审批流程，认真审核相关材料、确认手续完备后，规范执行盖章操作，杜绝任何形式的违规用印行为。 2. 建立并动态维护合同用印登记台账，完整记录用印时间、事由、经办人等信息，定期进行数据核对，确保台账清晰、可查、可追溯。 3. 承担印章的日常安全管理与保养工作，落实使用登记制度，发现异常情况及时报告，并配合开展相应处置措施。 4. 协助完成合同部门日常行政事务，包括文件收发流转、资料递送等工作，以及上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、档案管理等相关专业者优先考虑； 2. 具备1年以上行政文员、档案管理、合同管理或印章使用相关工作经验，有企业合同部门工作背景者优先； 3. 熟悉企业公章、合同专用章等印章使用的管理规定；年龄在20-40岁之间，身体健康，能够胜任常规性、重复性办公任务； 4. 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备合同信息登记、台账数据录入、文档整理及档案分类归档的实际能力； 5. 工作细致认真，具备较强的文本核对能力，能准确核查合同用印审批流程及相关文件内容； 6. 坚持原则，严格执行公司印章管理制度，坚决防范违规用印风险； 7. 具备高度的保密意识，严格保护公司合同资料、商业机密及印章管理相关信息； 8. 性格耐心踏实，责任心强，工作积极主动，能适应高强度、高频次的用印作业节奏； 9. 遵守公司各项规章制度，品行良好，无任何不良从业记录。

负责办公室资料管理，对企业性质熟悉