
采矿工程师
1.5-1.7万/月
矿山工程师5-10年本科采矿非金属矿
本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县,不接受者请勿投递!!!
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岗位内容:
1. 落实采矿生产计划并进行过程监管;
2. 依据公司安全标准,确保作业中人员安全及设备设施的正常运转;
3. 配合管理层完成与生产相关的各项事务;
4. 编写日报、周报及其他与生产相关的文档资料。
任职要求:
1. 具有采矿或相近专业背景;
2. 拥有5年以上选矿或采矿现场实际工作经验;
3. 工作态度严谨,严格遵守各项规章制度;
4. 具备良好的协作意识和责任担当;
5. 有磷矿开采相关经验者优先考虑
选矿技术工程师
1.5-2万/月
矿山工程师3-5年本科选矿磷矿选矿工程师
工作职责
负责磷矿选矿工艺的方案设计、流程优化及现场实施,制定科学合理的选矿技术路线,提高资源回收效率与精矿质量。
监控选矿过程中关键工艺参数(如磨矿浓度、浮选药剂配比等),结合数据研判并解决实际生产中的技术问题。
参与选矿设备的选型评估、运行调试及日常维护管理,保障工艺系统的稳定运行与作业效率。
编制选矿岗位的操作规程与技术规范,组织对一线操作人员的技术培训与现场指导。
任职要求
本科及以上学历,矿物加工工程、选矿工程或相关专业背景。
具有2年以上磷矿或有色金属选矿领域工艺技术工作经验,掌握浮选、重选等主流选矿方法的基本原理。
熟练运用选矿数据分析工具,能够独立撰写工艺改进与优化报告。
具备较强的现场问题处理能力及团队合作意识,能适应生产一线的工作条件。
矿山工程师
负责金矿、铜矿、铅锌矿等金属矿山的采矿方案设计与优化;
参与矿山开拓、采准、回采等各阶段的技术管理工作;
编制采矿技术文件、作业规程及施工图,确保符合国家及行业规范;
现场指导与监督采矿作业,保障生产安全、高效、合规;
分析矿体赋存条件,优化采矿方法与回采顺序,提高资源回收率;
协同地质、测量、选矿等专业团队,推进矿山整体开发进度;
参与矿山技术经济评价、产能规划及可持续开发方案制定。
矿山技术研发部经理
1.5-2.2万/月
矿山工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 矿山项目全流程管控
1.1 统筹矿山研发项目的内外部立项申报、费用核算与全过程管控、内外部验收组织等全生命周期管理工作。
1.2 负责公司级矿山项目的内外部立项审批流程跟进,牵头项目设计方案的评审、优化及落地执行与监督。
2. 矿山技术升级与绿色运营保障
2.1 调研矿山行业前沿技术、设备及方法,主导新技术、新设备的引进评估、试点应用及推广落地。
2.2 牵头落实绿色矿山持续性维护工作,确保各项指标符合绿色矿山建设及运营相关标准。
3. 矿山资源储备与扩张管理
3.1 制定矿山资源增储工作计划,统筹资源勘探、储量核实等相关工作推进。
3.2 参与矿山资源扩张项目的调研、规划及落地实施,保障矿山资源可持续供给。
【岗位要求】
1. 学历专业:大专及以上学历,采矿、地质、测量等相关专业。
2. 工作经验:5年及以上工作经验;专业技术与项目管理能力兼备。
3. 专业能力:
3.1 拥有矿山生产、资源勘探、增储及扩张需具备的专业技术、流程管理及结果保障能力。
3.2 具备对各种采矿设备、工具的熟练使用和维护能力;了解矿山新技术发展趋势,具备技术引进可行性分析能力;掌握绿色矿山建设标准及资源勘探流程。
3.3 熟悉矿山项目立项、验收流程及费用管控方法,能独立完成项目文档编制与报审。
3.4 具备良好的沟通协调和团队管理能力,能对接内外部合作方(科研机构、供应商、监管部门)。
4. 优先条件
4.1 持有采矿工程师、注册安全工程师、地质工程师、测量工程师等中级及以上职业资格证书。
4.2 另有绿色矿山维护、资源增储项目主导经验者优先。
家具安装3-5人
成盛家具有限公司招聘以下岗位:
司机1名,薪资为底薪4000元加提成,要求年龄30-45岁,驾驶技术好,能吃苦耐劳。
沙发车工3名,薪资为5000-10000元,岗位职责为流水线作业,要求能虚心学习、力求上进、服从安排,年龄30-45岁,能吃苦耐劳。
家具安装工3名,不会可以学,有经验者更好,薪资为10000-18000元,上不封顶,要求能吃苦耐劳,能到外省者优先,做满一年后薪资计件。
自媒体主播,薪资面议,要求熟练运用自媒体软件,熟悉直播平台规则,对网络热点敏感,形象好,镜头感好,普通话标准,表达能力较强,有直播或拍视频经验者优先。
工作环境为安全舒适的生产环境,宿舍、食堂、休息区等一应俱全,工作氛围和谐融洽。
家具安装3-5人月结
成盛家具有限公司招聘以下岗位:
司机1名,薪资为底薪4000元加提成,要求年龄30-45岁,驾驶技术好,能吃苦耐劳。
沙发车工3名,薪资为5000-10000元,岗位职责为流水线作业,要求能虚心学习、力求上进、服从安排,年龄30-45岁,能吃苦耐劳。
家具安装工3名,不会可以学,有经验者优先,薪资为10000-18000元,上不封顶,要求能吃苦耐劳,能到外省工作者优先,做满一年报销,薪资按计件计算。
自媒体主播,薪资面议,要求熟练运用自媒体软件,熟悉直播平台规则,对网络热点敏感,形象好,镜头感好,普通话标准,表达能力较强,有直播或拍视频经验者优先。
工作环境安全舒适,配备宿舍、食堂、休息区等设施,工作氛围和谐融洽。
种植工月结
玉溪彩椒农业基地招聘长期温室种植工,人数不限。工作地点有三个彩椒基地可选。工作内容包括大棚彩椒采摘、掐尖、盘头、疏果、打叶、冷库打包及仓库流水线分拣,简单易上手,提供免费岗前培训,包教包会,新手也能快速上手。试用期为1个月。
招聘要求男女不限,年龄25-60岁,身体健康,吃苦耐劳,服从管理,干活踏实细心,有果蔬采摘经验者优先。
薪资待遇:第一个月试用期按12元/小时计算,次月起转为计件模式,保底10元/小时,多劳多得,月工资2800-4000元,上不封顶。每月5号准时发放工资,遇周末顺延。上班时间为07:00-18:00。
三个彩椒基地可选:
1. 红塔区刘总旗桂井基地:不包吃住,可提供一顿4元的午餐,也可自带午餐,并提供微波炉免费加热。
2. 峨山小街彩椒基地:包住,包午饭一餐。
3. 峨山化念彩椒基地:包住,包午饭一餐。
气保焊
鸿日门厂招工1、喷油漆工2、板金折弯工普工4、接单员5、气保焊工资面议,不提供食宿,年龄45岁以下,非诚勿扰。联系电话:
厨师包住包吃月结
太原街万达招聘厨师云南菌子火锅厨师经验公司负责培训底薪6000+200全勤,月休4天年纪50岁以内,包吃住有厨师证优先联系电话
采矿工程师
1-1.6万/月
矿山工程师
1、全日制大专及以上学历,采矿工程、矿业工程等相关专业;至少5年以上大中型金属非金属地下矿山采矿技术管理经验,持有中级及以上采矿工程师职称。
1、独立负责矿山采矿整体技术方案、采掘接续规划编制与优化。
2、牵头编制采掘作业规程、爆破设计、支护方案、充填开采方案及专项安全技术措施,组织技术交底。
3、现场指导采掘、爆破、支护、出矿、充填等施工,解决生产技术难题,管控顶板、通风、等关键风险。
4、负责采矿技术经济指标管控,优化回收率、贫化率、采掘单耗,降本增效。
5、独立或牵头编制矿山年度/季度/月度采掘生产计划、技术总结、专项方案,完善技术档案及图纸资料。
6、熟练编制作业规程、专项技术措施、爆破设计、锚网喷支护、充填开采等方案。
7、熟练使用CAD、3DMine等矿山绘图及储量核算软件,能独立绘制采掘工程设计图、地质剖面图、采矿单体设计。
矿山工程师(采矿工程师)
1-1.8万/月
矿山工程师5-10年大专地下金属矿山采矿工程师
1、全日制大专及以上学历,采矿工程、矿业工程等相关专业;至少5年以上大中型金属非金属地下矿山采矿技术管理经验,持有中级及以上采矿工程师职称。
1、独立负责矿山采矿整体技术方案、采掘接续规划编制与优化。
2、牵头编制采掘作业规程、爆破设计、支护方案、充填开采方案及专项安全技术措施,组织技术交底。
3、现场指导采掘、爆破、支护、出矿、充填等施工,解决生产技术难题,管控顶板、通风、等关键风险。
4、负责采矿技术经济指标管控,优化回收率、贫化率、采掘单耗,降本增效。
5、独立或牵头编制矿山年度/季度/月度采掘生产计划、技术总结、专项方案,完善技术档案及图纸资料。
6、熟练编制作业规程、专项技术措施、爆破设计、锚网喷支护、充填开采等方案。
7、熟练使用CAD、3DMine等矿山绘图及储量核算软件,能独立绘制采掘工程设计图、地质剖面图、采矿单体设计。
招聘:露天石灰石矿矿长
8千-1.5万/月
矿山工程师1-3年学历不限
招聘:露天石灰石矿矿长
地点:渑池县
人数:1名
岗位职责:
全面负责矿山生产、安全、环保及对外监管对接,是矿山安全生产第一责任人,统筹开采、品质管控、隐患治理与证照维护。
任职要求:
持证上岗,须持有非煤证书(金属非金属矿山主要负责人证)
采矿/安全相关大专学历,有露天非金属矿山经验、矿长管理经验者优先录取,可长期驻矿;无重大安全事故追责记录,证书可备案,不得多矿兼职。
待遇:
待遇初审通过后面议。
投递:简历+非煤证书、学历证明
联系人:郝总
矿山工程师
2-3万/月
矿山工程师5-10年大专薪资待遇面议
要求最好有白云岩露天开采经验,能看懂图纸 经验丰富 专业技能强 表达能力 管理能力强 有责任心 有相应的资格证书 人品好!
因施工环境在戈壁滩 所以要求能吃苦 耐得住寂寞。有相应的完整团队更好。
安全工程师
6千-1万/月
安全工程师1-3年大专工伤企业安全培训B端
负责企业工伤及职业病预防相关培训工作,成都为集团总部,项目覆盖全国,可根据需要在各区域开展工作
岗位职责:
1、开展企业安全风险隐患排查,针对识别出的风险组织培训并形成分析报告;
2、负责安全类产品内容讲解与推广(无销售考核指标)
任职要求:
1、统招大专及以上学历,安全类相关专业优先考虑;
2、具备1年以上安全生产管理、安全评估或安全培训相关工作经验;
3、具备良好的沟通表达能力,有客户现场交流及问题处理经验者优先;
4、适应能力强,能接受频繁短期出差安排
Bim绘图技术员
4-6千/月
BIM工程师1-3年大专综合体天正Revit住宅地产商业地产
(1)遵守公司及部门各项管理制度,严守企业商业秘密,落实上级交办的各项任务。
(2)与项目经理及设备厂家协调沟通,确定工程项目的火灾自动报警系统与应急照明系统设计方案,完成图纸编码工作,提供编码图纸。
(3)根据工作安排,牵头开展BIM项目实施,进行建筑机电专业BIM模型搭建,编制BIM综合管网协调报告,参与BIM成果汇报,输出可用于指导现场施工的深化图纸,跟进现场安装进展,并对安装质量承担责任。
(4)依据公司项目内部质量验收管理规定和技术标准,参与内部质量检查,编制质量验收文档,跟踪问题整改进度,参与复检工作。
(5)按照公司既定验收规范,向项目管理人员及劳务队伍进行施工工艺手册和质量验收标准的技术交底。
(6)与现场管理团队密切配合,主导完成施工图纸疑问解答、图纸会审、设计优化及图纸深化等相关技术工作。
(7)协助部门负责人推进重点工作,涵盖BIM竞赛项目准备、重点工程招投标支持及实施跟踪、新技术新工法的研发应用等。
(8)对施工现场样板进行评审,提出专业意见,并完成确认流程。
(9)负责综合管网实施图、风管下喷布置图、预留预埋图、签证变更图等图纸的绘制工作。
(10)须具备至少参与4个及以上工程项目的经验,其中特殊类型项目(如商业综合体、超高层建筑、BIM应用项目)不少于2个。
急招年薪10-15万消防设计BIM主管
6-8千/月
BIM工程师3-5年本科
1.熟悉消防水系统、电气系统、防排烟系统的运行原理及相关设计标准。
2.熟练运用Revit等主流BIM建模工具以及天正系列设计软件。
3.能够独立开展消防工程及机电管线综合的深化设计工作(即管综深化)。
4.具有实际参与消防设施二次改造项目及复杂场景下管线综合优化设计的经验。
5.掌握火灾自动报警系统、应急照明与疏散指示系统等关键消防设备的技术参数与应用特点。
6.可独立制定合理且可实施的消防设备安装施工技术方案。
7.具备消防工程前期工程量清单编制和后期竣工结算阶段算量工作的实操能力。
8.精通消防工程施工全过程的工艺流程、关键技术环节及质量验收规范。
9.(加分项)具备一定内部培训经验,能够指导团队成员进行专业技术提升。
10.(加分项)具有较强的内外部沟通协调能力:对外能有效对接设计与施工单位;对内可完成清晰的技术交底。
11.(加分项)了解消防工程模块化预制生产流程及相关技术执行要求。
专业监理工程师
4-5千/月
总监理工程师3-5年中专/中技会操作电脑监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责:
1、履行专业监理工程师职责。
2、熟悉监理工程流程及监理资料。
3、做过房建项目及商业综合体相关经验。
4、满足专业监理工程师条件。(持二级建造师或中级职称建筑专业、监理工程师及监理员培训合格)
5、联系方式:
装修工程师
8千-1.2万/月
装修工程师5-10年大专积极落实,独立思考商用建筑内装二级建造师可以长期出差或外派5年以上工作经验熟悉成本控制方法
1.能独立管理工地,要求40岁以下,大专以上学历
2.负责工人跟班组的组织安排
3.沟通积极有效,干工作不啰嗦不磨叽
4.能积极落实项目的各项工作和问题,不拖沓
5.能吃苦耐劳,住工地活动板房
6.一般周期不到2个月休假一次,可连续多休假
7.对工地进度,质量,安全,有积极意识的优先
8.对甲方,监理能理解,沟通,尊重的优先
9.有良好习惯,能提前沟通准备各项人材机的有效
水利工程监理
5-6千/月
总监理工程师3-5年学历不限水利工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行情况
3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作
4. 身体健康,适应施工现场环境,能接受项目所在地常驻安排
5.无不良执业记录,职业道德良好,服从公司统一调配
安全工程师
6千-1万/月
安全工程师1-3年大专要求有EHS工程师经验
公司背景:负责企业工伤预防、职业病预防培训工作;成都为集团总部,项目全国覆盖,可在各区域工作。
【岗位职责】
1. 负责企业安全风险隐患排查,针对隐患风险开展相应培训并形成报告。
2. 负责安全产品介绍(无销售指标)。
【岗位要求】
1. 煤矿背景优先,统招大专及以上学历,安全相关专业优先。
2. 1年以上安全生产、安全评价、安全培训工作经验。
3. 沟通表达能力强,有客户拜访、问题解决经验优先。
4. 灵活性强,能接受高频短期出差。
装饰装修带班班长
5-6千/月
工长工程师月结全职
岗位职责:
1. 全面负责装饰装修项目现场施工管理,统筹班组人员、材料及进度安排
2. 严格执行施工图纸与工艺标准,把控工程质量与安全文明施工
3. 协调甲方、监理及各工种配合,及时解决现场技术与管理问题
4. 编制并落实日/周施工计划,定期汇报工程进展与异常情况
5. 监督材料进场验收与合理使用,控制施工成本与损耗
任职要求:
1. 具备装饰装修现场带班管理经验,熟悉家装/工装全流程
2. 熟练掌握木工、泥工、油漆等主要工种工艺及验收标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强
4. 能独立处理现场突发问题,具备基本识图与施工放线能力
5. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
测试工程师
6-9千/月
试验工程师5-10年大专水利工程试验检测管理工程质量控制监理工作经验
工作职责
1. 负责监理部检测试验工作的整体协调与管理,建立并落实标准化试验检测流程,保障检测数据的准确性与真实性。
2. 全过程监管工程所用材料、成品及半成品的试验检测与技术分析,牵头实施关键工序的现场抽样检测任务。
3. 参与工程质量缺陷的技术研判与处置方案拟定,促进试验检测成果在质量控制环节的有效运用。
任职要求
1. 工程类专业大专及以上学历,具有中级或以上职称,持注册类执业资格证书或行业监理培训合格证明(需注册至公司名下)(如:公路水运工程试验检测员证书)(须注册在公司)。
2. 具备5年以上水利水电项目监理工作经验,熟练掌握试验检测相关规范及工程质量验收规程。
3. 具有良好的职业操守和沟通协作能力,能够顺畅对接施工单位、第三方检测单位及建设方。
(备注:本岗位采用外包用工形式,录用人员将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。)
采矿工程师
8千-1.5万/月
矿山工程师5-10年大专采矿金属矿贵金属矿
此岗位为异地招聘,工作地点为普洱市各矿山
岗位职责:
1、结合地质资料与现场施工实际情况,制定采矿设计方案及作业指导文件,向作业班组进行技术交底,并编制采矿生产计划;
2、在开采过程中动态掌握各工作面施工进展,及时记录各项技术参数,并结合实际作业情况持续优化采矿工艺参数;
3、定期完成施工图纸的整理与归档工作;
4、在基建阶段负责各类工程及局部采准、切割工程的设计任务,并牵头开展六大系统的建设与验收工作;
5、配合地质、测量人员共同推进日常技术管理工作的落实。
任职要求:
1、具有采矿或相关矿山专业大专及以上学历,掌握矿山井下开采相关技术标准与规范;
2、能适应矿山一线地表及井下现场作业环境;
3、熟练操作CAD制图软件,具备Word、Excel等常用办公软件使用能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供云南采矿高级工程师招聘网最新在线招聘信息,主要招聘云南矿山工程师相关人才。作为矿山工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解矿山工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。