招聘全屋定制家具设计橱柜衣柜设计 橱柜衣柜设计家具设计师底薪＋提成＋五险 高薪诚聘，待遇优厚，能吃苦，有能力，服从工作。 本公司是生产加店面，设计师主要负责测量设计下单 要求有较强的沟通能力和适应能力以及亲和力，形象气质佳，能熟练工作，努力认真，工资待遇优厚，能吃苦，出错率较低，能接受公司各项规定！ 能运用CAD．定制家具设计软件酷家乐柜柜拆单软件 可培训上岗。

全屋橱柜定制设计（全屋定制橱柜衣柜鞋柜阳台柜。。。。。）

招聘板式家具设计师！家具拆单员！ 工作内容：熟练使用三维家、酷家乐软件，可独立完成现场量尺及效果图设计制作！ 提供WiFi，中午包餐， 享有各类节日福利。 要求员工踏实肯干，具备责任心，服从公司管理安排，保质保量完成工作任务。 综合薪资6000-12000，其余福利待遇面议

工地量尺，与客户沟通方案，下单。 要求细心，耐心。 会使用效果图软件

能熟练使用CAD画图纸，熟悉全屋定制工艺，独立沟通方案完成订单，会做效果图更好

固装家具图纸深化设计，现场尺寸测量，与客户沟通对接，协调工厂生产环节，指导并跟进安装全过程

工作内容: 1、结合客户需求及房屋空间结构，合理规划空间布局与色彩搭配方案； 2、负责现场尺寸的精准测量； 3、预约客户到店查看设计方案，并进行专业讲解，协助客户确认最终方案； 4、跟踪订单安装进度，及时处理安装过程中涉及设计方面的相关问题； 5、协同团队完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、学历：大专及以上学历，家具设计、室内设计或相关专业毕业； 2、年龄：22—40岁之间； 3、身体状况：性格开朗，具备吃苦耐劳精神，沟通协调能力佳，思维条理清晰； 4、工作技能：能根据结构图、实测数据及客户需求高效绘制效果图，熟练操作酷家乐、三维家、CAD、2020等设计软件； 5、工作经验：具备2年以上衣柜设计经验，三年以上本岗位经验者优先。 入职即缴纳五险一金

会CAD与酷家乐 接受新手，提供培训 负责客户维护，对接客户需求

主要负责展柜、板筋、冷柜类产品的设计工作，对接生产订单并协同车间完成生产任务，独立完成图纸制作 任职要求： 工作态度认真，责任心强，具备耐心和积极的工作心态，服从管理安排 岗位职责： 1.承担产品从初步构想到最终成品的全流程设计，保障设计品质与创意水平； 2.与项目团队密切配合，确保设计方案与实际生产工艺无缝衔接； 3.持续优化产品设计，提升使用功能与外观美感； 4.参与新产品开发会议，提供创新思路及可行性改进方案 任职要求： 1.具备扎实的美术功底和创意思维能力，可独立完成整套设计任务； 2.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能顺畅与各部门协作； 3.熟悉产品设计流程，具备较强的项目推进能力； 4.学习能力强，乐于探索新知识，关注行业前沿设计动态 加分项： 具有金属制品、通用设备、其他制造业相关从业经验

青岛黄岛区,A2驾驶员,薪资7000-12000,不包吃住

找小工三名拉电缆，混子，别打电话，电话，

挣过年钱了 挣过年钱了 挣过年钱了 同和生产汽车密封条公司，现招聘车间品检工人3名，年龄段45岁左右，长白班，车间恒温坐岗，一个小时15元，工作时间早7点半-晚7点半，工资后可以一天一结。 联系方式：

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杜家疃需要招聘装卸工，请联系青岛莱西。

1、熟练掌握AutoCAD、3dsMax、Revit或酷家乐等工具，能高效完成方案设计与施工图绘制。 2、具备创新设计思维，能根据客户需求定制个性化方案，注重功能与美学平衡。 3、需耐心倾听需求，清晰表达方案，确保设计符合客户预期。 4、能与施工队、销售团队高效配合，推动项目落地

1、熟练掌握AutoCAD、3dsMax、Revit或酷家乐等工具，能高效完成方案设计与施工图绘制。 2、具备创新设计思维，能根据客户需求定制个性化方案，注重功能与美学平衡。 3、需耐心倾听需求，清晰表达方案，确保设计符合客户预期。 4、能与施工队、销售团队高效配合，推动项目落地

鸿福尚品招聘全屋定制设计师 招聘人数：10人 岗位要求：熟练掌握CAD、三维家、酷家乐设计软件，有良好的空间布局设计能力及沟通能力，工作细心有责任感， 薪资待遇：1万+ 单量保足

任职要求： 1、年龄25至45岁，具备三年以上酒店、会所、民宿、精装房固装及活动家具项目设计经验； 2、熟练使用CAD及相关办公软件等设计工具； 3、具备良好的沟通与表达能力，可独立对接各类客户并进行有效交流，参与对甲方方案的汇报与讲解。 工作职责： 1、熟练操作CAD软件完成平面图、三视图及立面图的绘制； 2、负责酒店家具中固装与活动家具的深化设计，开展现场测量，定制化设计各类家具产品，确保图纸完整且工艺说明清晰； 3、与甲方保持沟通、汇报与协调，及时高效处理问题，维护良好的合作关系； 4、跟进项目施工过程，解决现场技术问题，优化和完善设计方案； 5、负责客户后续复尺、设计调整、订单下达等相关工作。

岗位职责: 1.根据设计方案完成家具类三维模型的构建工作 2.配合项目团队，保障建模成果的精确度与品质达标 3.主动跟进建模领域的新技术与软件工具，持续提升专业能力 任职要求: 1.具备良好的交流表达能力，善于与同事协同配合 2.能够在规定时间内高效完成上级安排的工作任务 3.拥有较强的学习意识，愿意不断精进自身技术水平

招长期熟练缝工计时，小李村东区做裤子，

海信冰箱有限公司招聘简章 ——先进制造管培生（2026届）储备干部-工程师等 公司简介 海信冰箱有限公司是海信集团旗下核心产业之一，深耕家电行业多年，以技术创新和智能制造为核心竞争力，致力于为全球用户提供高品质家电产品。公司连续多年稳居行业前列，荣获多项国家级荣誉，现因业务发展需求，诚邀优秀应届毕业生加入，共创未来！ 应聘要求 2025届应届毕业生，机械类、电气类、自动化类、材料类等相关专业优先； 责任心强，具备良好的学习能力与抗压能力； 认同制造业价值，愿意从基层实践积累经验； 沟通表达清晰，具备团队协作意识。 招聘岗位 先进制造管培生（校招） 岗位方向：生产管理、工艺技术、质量管理、设备技术 招聘对象：2026届应届毕业生（本科及以上学历） 培养体系：成长路径清晰，助力快速蜕变 我们为校招生设计为期1年的**“进阶式培养计划”**，帮助新人快速融入团队并成长为业务骨干： 公司集训阶段（入职-7月前两周） 系统学习企业文化、产品知识及职业规范，融入团队，夯实基础。 一线生产实习（8月-转正前） 深入生产一线，熟悉冰箱制造全流程，掌握工艺、设备及管理要点，塑造职业素养与实操能力。 定向发展阶段（转正后） 根据个人能力与兴趣，选择管理通道或专业通道，接受专项培训与岗位实践，快速成长为独当一面的优秀人才。 职业发展：双通道晋升，成就多元未来 管理通道：从一线走向卓越 路径：后备班组长→班组长→线长→车间主任→制造部长 培养机制： 转正后通过答辩即纳入后备班组长库，接受进阶培训与专项培养。 星级晋升体系（一星至五星班组长），25届转正后分批次任命，最快3个月晋升。 专业通道：深耕技术，匠造精品 路径：初级技工→中级技工→高级技工→技师→高级技师 技术岗位：工艺工程师、质量工程师、设备工程师等 晋升机制：年度技师评定，技术等级与薪资、职级直接挂钩。 我们提供 薪资福利：行业竞争力薪资+五险一金+带薪年假+节日福利+免费班车/住宿（视基地情况）； 薪酬福利升级 薪资结构： 试用期：综合工资6000元++/月； 公司缴纳五险一金: 培训资源：导师制辅导、定制化课程、集团级技能认证； 发展平台：全球化企业资源、透明晋升机制、多元化职业选择； 团队氛围：年轻化团队、扁平化管理、亲和友善的工作环境。 海信冰箱有限公司期待您的加入！ 与我们共同定义智能制造的未来！

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模具工业设计-吸塑汽车用品方向 市区5A写字楼办公，非工厂常驻岗位，不加班 岗位职责： 1.承担汽车用品相关产品的三维建模与模具开发工作； 2.独立完成产品方案设计、图稿输出及模具结构优化，具备逆向建模能力； 3.跟踪试模至批量生产全过程，及时处理生产中出现的结构与设计问题； 4.根据扫描数据进行反向建模，当前重点聚焦于吸塑TPE脚垫类模具的设计开发。 任职要求： 1.大专及以上学历，模具、机械或工业设计等相关专业背景； 2.具备3年以上模具设计工作经验，有汽车用品行业经历者优先考虑； 3.熟练操作UG、杰魔、Rhino（犀牛）等主流建模工具； 4.掌握模具构造原理，了解注塑或吸塑成型工艺，可独立承担设计任务； 5.表达清晰，工作积极主动，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 工作时间： 8:30-17:30（冬令时）大小周法定节假日正常休息 待遇 底薪6-10k+公司各项福利待遇，优秀者可以面议

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全屋定制家具/家居设计师，要求具备较强的工作责任感，时间管理意识良好，熟练掌握三维家软件操作！