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招聘：女装特卖 招聘人数 : 1人 招聘年龄：18至40周岁 地址：广州天河区 上班时间：随商场时间 档期：即可上班 工资待遇： 底薪：190/天+提2%+大单奖励 招聘要求：女装服装经验熟手熟手，性格开朗，沟通能力强，服务意识好，有上进心。低头族、、冰美人，懒人勿扰 联系电话：（同步）

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招聘 招聘：导购 年龄：18_35 岁 要求：会搭配，性格开朗，沟通能力强积极乐观，责任心强，有女装销售经验。 薪资：180天/2点提➕商场上下班时间 地址：广州天河区（地铁梅花园） 联系电话：同步 大牌，低头族，飞机勿扰

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店员 ，45岁以下，良好的表达和沟通能力，执行力强，具备服务意识，吃苦耐劳，接受能力强，有团队合作意识，欢迎应届毕业生报名。有过通勤类女装从业经历者优先考虑。 薪资福利:综合薪资4000至8000（含底薪，进阶提成，销售项目达成激励，假日福利等），参与年度绩效调薪；上一休一或早晚班；上五险。 招工人数:多人 工作地址:天河城，乐宾百货

职位描述： 1、有时间观念，能吃苦耐劳，勤奋上进，有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气，容易沟通。 3、年龄18～30周岁 身高：150以上 薪资待遇： 1、底薪8000提成+包吃住（宿舍为小区房，条件待遇高）； 2、签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全； 3、免费培训，服装配套齐全 4、一天上班4至6小时 月休四天可连休 5丶上班满半个月 郑重提示，不会收取任何费用

一、岗位概述 本岗位主要负责拓展舆情监测与数据定制相关业务的客户群体，通过开拓新渠道、挖掘客户需求、制定并执行销售策略，达成销售目标，同时维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，为公司舆情监测和数据定制业务的市场拓展提供有力支撑。 二、工作职责 客户开拓与需求挖掘：积极开拓舆情监测和数据定制业务的新客户渠道与业务市场，深入挖掘潜在客户在舆情监测、数据定制方面的需求，建立潜在客户资源库。 销售策略与目标达成：依据公司整体发展战略及市场情况，制定针对舆情监测和数据定制业务的销售策略及计划，并高效执行，确保完成既定的销售目标。 客户关系维护：负责已合作客户的关系维护和管理，定期与客户沟通，了解客户在舆情监测、数据定制服务使用过程中的反馈，提升客户的满意度和忠诚度，促进客户复购与转介绍。 解决方案提供：与客户保持良好、顺畅的沟通，实时精准把握客户在舆情监测和数据定制方面的动态需求，结合公司产品与服务优势，为客户提供满意的个性化解决方案。 销售体系建设：牵头建立完整的舆情监测和数据定制业务销售体系流程与规范制度，优化销售环节，提高销售业绩和客户服务质量，提升团队整体销售效率。 合同与回款管理：负责跟进舆情监测和数据定制业务相关合同的执行工作，确保合同条款顺利落地，同时做好收款回款管理，保障公司资金及时回笼。 市场信息收集：及时收集、整理舆情监测和数据定制行业的市场信息，包括市场需求变化、政策动态以及竞争对手的产品、价格、营销策略等动态，并形成报告反馈给公司相关部门。 营销计划参与：参与公司年度营销计划的制定，结合舆情监测和数据定制业务的发展现状与潜力，组织制定针对性的营销策略方案，为公司营销决策提供支持。 行业调研分析：定期对舆情监测和数据定制行业进行深入调研分析，包括行业发展趋势、技术创新方向、客户消费习惯变化等，为公司产品研发、业务调整和战略决策提供可靠依据。 其他工作：完成领导交办的与舆情监测和数据定制业务拓展相关的其他事项。 三、任职要求 学历与专业：本科及以上学历，市场营销、公共关系、新闻传播、数据分析等相关专业优先。 工作经验：具有 1-3 年及以上舆情监测、数据服务、企业服务类等相关行业的销售或业务拓展经验，有舆情监测和数据定制客户资源者优先。 能力要求： （1）具备出色的市场开拓能力和客户需求挖掘能力，能够快速打开舆情监测和数据定制业务的市场局面。 （2）拥有较强的销售策略制定与执行能力，具备良好的商务谈判技巧和沟通表达能力，能有效促成业务合作。 （3）熟悉客户关系管理方法，善于维护客户关系，能准确把握客户需求并提供优质解决方案。 （4）具备一定的数据分析能力，能对市场信息、销售数据进行分析总结，为工作决策提供支持。 （5）具备较强的抗压能力和目标导向意识，能在规定时间内完成销售目标。 素质要求：具备高度的责任心、敬业精神和团队协作意识，工作积极主动，有较强的学习能力和适应能力，能快速掌握舆情监测和数据定制相关产品知识。 四、岗位福利 薪酬待遇：提供具有行业竞争力的薪酬，包括底薪、高额提成、绩效奖金等，上不封顶，多劳多得。 福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检等。 职业发展：提供完善的培训体系，包括产品知识培训、销售技巧培训、行业知识培训等，助力员工提升专业能力；同时提供清晰的职业晋升通道，鼓励员工与公司共同成长。 工作氛围：营造轻松、和谐、积极向上的工作氛围，定期组织团队建设活动，增强团队凝聚力。

工作职责 1、根据公司发展目标制订年度销售计划，并分解制定季度、月度销售策略； 2、以目标为导向，根据销售策略领导下属贯彻执行，完成任务； 3、建立健全销售团队的管理体系及工作流程并有效执行； 4、完成个人及团队销售业绩，熟悉大数据资源，并将自大数据价值及优势传达给客户； 5、与直接客户建立沟通/合作关系，具备打通直接客户的市场、品牌、媒介人员沟通管道的能力，并有效建立与客户有效合作； 6、负责销售团队的考核与管理工作。 岗位要求 1、本科及以上学历，市场营销、传播、广告等相关专业； 2、具有5年以上互联网或数据相关行业销售工作经验，有食品饮料/母婴健康等综合类资源，3年以上的销售团队管理经验，具有本行业销售者经验优先； 3、具有较强商业sense及商业/市场洞察能力，人际关系敏锐度高，能够快速捕捉到目标客户，并达成合作； 4、具有较强的人际沟通影响力，主导商务谈判，能够与客户保持较持久、良好、深入的合作关系； 5、具有完成销售目标的绝对执行力、抗压能力较强，能够进行有效的自我调节； 6、责任心强，具有优秀的道德人品，相对稳定的工作履历，有事业野心。

本岗位正职要求如下描述，但处于实习阶段的优秀同学欢迎投递简历，有多个岗位面向还没有毕业的同学。 职位描述： 1、撰写稿件：充分把握客户需求，梳理选题结构，完成撰稿工作； 独立撰写采访提纲和文字报道； 2、组织选题会，策划传播方案，提供创意支持；系统性针对专题活动进行新闻挖掘与选题策划； 3、稿件的自我修订与自我提升，逻辑的全面构建； 完成审稿校对及稿件内容结构的补缺与修缮； 4、 撰写自营自媒体稿件，包括《牛媒数据》、《酷公司》等稿件。 5、撰写舆情报告及深度调研报告，包括且不限于财经分析类文章。 任职要求：（以下条件须同时具备） 1、本科以上学历，新闻、中文、经济类、法学类，及关联专业； 2、参加工作5年以上（含实习，毕业不足3年勿扰），主流报纸或新闻媒体采编/记者工作经验2年以上，有过调查记者类似的职业经历优先考虑； 35周岁以下； 3、具备可独当一面的责任心、敬业精神和团队合作意识； 4、科技人文、经济与营销管理等领域的图书阅读量多于常人。 在学校期间的可以参考另行要求标准。具体对话沟通。

广州.天河.海珠.称重快餐. 招半炒半配.1名（月薪6000.7000试菜定薪）， 打荷1名4000到5500 有从事快餐行业经验优先，新手莫怕，有师傅带，月休4天，包食宿，有意者联系：（

工作职责: 1、全面负责公司舆情监测工作，搭建并优化高效的舆情监测体系，实现对全网舆情的实时、精准监测，确保无遗漏关键舆情信息，定时复盘优化，保障舆情监测的全面性与及时性 2、较强的数据分析能力,深入剖析每日舆情数据，运用数据可视化手段制作专业舆情日报，清晰呈现舆情热度走势、传播脉络，正负占比及风险点，同时结合行业动态与公司业务，给出针对性风险预警及应对建议，助力公司战略决策3、对突发舆情事件能够迅速响应，洞察客户舆情走向，制定有效的应对策略，协同相关部门进行妥善处理4、了解行业先进管理机制，促进舆情管理业务改善提升。 职责要求: 1、本科及以上学历、传媒学、新闻传播、市场营销等专业优先，5年以上舆情管理实操经验，有媒体或社交平台经历者优先考虑 2、优秀的文字撰写能力，能够撰写结构清晰、内容详实、观点明确的舆情日报/周报/月报，具备良好的沟通协调能力，可与不同部门高效协作应对舆情 3、具备敏锐的舆情洞察力，能够快速识别潜在风险，对舆情走向有精准的预判能力，抗压能力强，能在突发舆情的紧急情况下高效开展工作

招聘：森屿设计师*装买手店招聘店长1名导购2名薪资：3000-8000元/月我们是一家专注于*装设计的买手店，现诚聘店长1名、导购2名，欢迎热爱时尚、踏实肯干的你加入。店长：负责门店日常运营管理，包括人员协调、库存管理、销售目标达成及陈列搭配优化。需具备基本审美能力，熟悉服装店运营流程，有团队协作意识，能主动解决问题。导购：主要负责顾客接待、穿搭推荐、商品展示与维护，保持门店整洁有序。要求对服装有热情，愿意学习新知识，具备基础审美和沟通能力。两个岗位均看重三观正、学习能力强的人才，经验不是首要条件，成长意愿更重要。工作氛围轻松，团队年轻有活力，重视每一位成员的发展。我们相信，真诚付出的人终会收获认可与成长。

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[庆祝]轻奢高端鞋履品牌UGG招聘导购[烟花][跳跳]【门店位置】：北京湾里奥莱外包【薪资待遇】无责固定底薪，额外享有补贴+奖金，具体薪资面议。【任职要求】：1较好的销售技巧及服务意识2积极开朗，具备良好的沟通表达能力及学习能力3较强的责任心及团队合作精神相关人事：欢迎自荐和推荐[太阳]

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抖音账号：天鹅er 要求擅于：纯欲、千金风 岗位职责： 1、熟悉时尚女装市场，了解服装，有较好的时尚涵养和审美眼光，对时尚潮流有浓厚的兴趣； 2、参与设计开发计划，进行每期的款式、颜色、面辅料等开发； 3、收集当下时尚资讯和流行元素对产品选款提出可行性意见； 4、根据目标进度完成设计版单，跟进版衣； 任职资格： 1、服装设计专业毕业，2年以上设计师经验； 2、具备较强的潮流触觉与时尚美感，敏锐的服装市场洞察力及流行趋势把控能力。 3、良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真细致，积极进取，善于学习与创新。 4、热爱服装行业，具有良好的服装鉴赏能力。 5、有时尚小众品牌独立开发经验的优先考。 公司介绍 广州周大熊服饰有限公司成立于2014年，致力于打造红人IP和红人品牌化运营，构建以粉丝为中心的精准营销体系。公司目前发展迅速，期待有识之士加入我们的团队，共同创造美好未来！

岗位职责 1. 结合公司产品的定位与风格，通过市场调研制定年度、季度产品企划方案，并依据企划推进款式设计开发； 2. 与工厂研发团队对接，全程跟进样品打样进度与执行情况； 3. 负责面辅料的筛选、整理及优化工作，提升材料应用效率； 4. 确认设计图稿，选定面料、辅料及配饰，同步跟进制版、工艺标准及样品各环节的审核与进度控制； 任职要求 1. 熟悉户外鞋类市场，具备相关行业资源者优先； 2. 拥有独立积累的设计素材库； 3. 鞋服设计相关专业本科及以上学历，具备3-5年鞋类设计工作经验。

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【前言】 真诚是立足事业的根本，我们愿以最真实的状态向每一位关注我们的伙伴坦诚相告，帮助您更准确地判断我们是否契合您的职业发展方向。所有关于公司的信息均真实呈现，无任何隐瞒或包装。 【薪资待遇】 6000元/月（实际到手金额，入职即享） 13薪（按完整月薪标准发放） 提前15天发放工资（每月15日发放当月薪资） 【福利待遇】 免费提供午餐与晚餐（自助形式：选用新鲜健康食材，执行严格卫生管理，就餐环境舒适，菜品丰富可口） 三个月免费过渡性住宿（单人单间，整洁雅致，配备空调、洗衣机、热水器、WIFI） 五险一金全额由公司承担（包含法定个人应缴部分，均由企业支付） 每日早晨安排专车接送乘坐地铁上班的员工 自驾车来司上班者，园区停车费用由公司承担 驾驶电单车通勤者，试用期可申领公司配发电单车，转正后赠送一辆 享受带薪年假（按全额薪资发放） 享受带薪春节长假（14至16天） 元旦节日红包1000元/人 开工红包1000元/人 端午节红包1000元/人 中秋节红包1000元/人 入职欢迎红包500元 满周纪念红包1000元 满月激励红包2000元 转正奖励红包3000元 【工作内容】 前期需在仓库完成为期两个月的产品资料核对工作（此阶段为站立作业），考核达标后，结合个人特质安排至相应岗位进行培养（如业务助理、跟单助理、订单助理、仓库助理、设计助理等方向）。 【任职条件】 1、具备踏实肯干的工作态度； 2、做事细致、沉稳耐心，富有责任感； 3、熟练操作电脑，精通Excel等办公软件； 4、面向本科或大专应届毕业生。 【上班时间】 周一至周五：上午9:00-12:30，下午2:00-6:30，晚上7:00-9:00 周六：上午9:00-12:30，下午2:00-6:30 【面试/上班地址】 广州市番禺区南村镇西和路98号丰邦智创产业社区5栋整栋（面试地点位于4层） 【关于上班期间不使用个人手机】 工作时间内不使用个人手机，是指禁止用于非工作相关的娱乐行为，不影响接听亲友来电。公司将统一配发工作专用手机，个人设备可自行保管。此举旨在倡导专注投入、高效履职的工作氛围。 【关于常年招聘】 我们重视人才引进，愿意持续投入精力，长期寻找踏实敬业的伙伴，不盲目扩编，坚持稳扎稳打，循序渐进推动团队成长。

工作职责： 1. 协助设计师整理所需的设计资料及样品，核对各类面辅料的数量准确性。 2. 跟进样衣制作进度，管理样衣档案，完成版房下单登记、样衣拍摄及归档记录。 3. 负责部门内部资料的分类归档及相关行政事务，汇总并录入生产所需的资料数据，填写生产相关单据。 4. 编制并跟进设计部的工作进度表，确保各环节有序推进。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历（重点院校优先考虑），服装设计类相关专业（欢迎应届毕业生投递）。 2. 具备服装行业工作经验，熟悉服装设计流程及面辅料基础知识。 3. 工作态度严谨细致，具备良好的沟通协调能力，注重时间管理，条理清晰、计划性强。 4. 认可单农品牌理念，对品牌有认同感。 上班时间：早九晚六，周末双休 上班地点：太古汇写字楼一座（地铁3号线石牌桥上盖）

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