岗位职责： 1.负责订单的跟踪与管理，确保货物按时交付； 2.处理客户售后问题，提供专业咨询与解决方案； 3.收集并反馈客户意见，协助优化产品和服务流程； 4.维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和问题解决技巧； 2.有责任心，能够独立处理复杂事务； 3.熟悉聚水潭系统，英语四级以上优先 4.能接受加班，适应快节奏工作环境

1.支持业务部门开展客户服务运营工作，保障合作客户的交付服务品质。 2.协助处理客户咨询与疑问，及时解决客户关切，提升客户体验满意度。 3.积极参与团队协作，协同推进项目任务的顺利完成。 4.负责客户合作后续流程的对接与交付执行，涉及跨部门事项时做好沟通协调。 5.熟悉AI系统工具操作者优先考虑 1.本科及以上学历优先，能力突出者可放宽至大专 3.具备较强的责任心，工作态度严谨认真，有售后客服相关经验，沟通表达能力强，能高效响应客户需求 能够在团队中积极贡献，与成员协同合作达成目标 热爱本职工作，适应快节奏工作环境并保持良好工作状态

岗位职责： 1.负责养老社区售后服务的推广工作，提升客户体验与满意度 2.利用多种渠道宣传养老社区的服务内容及项目优势 3.与客户保持良好互动，及时解答咨询并提供专业指导 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能高效传递服务价值 2.熟悉养老社区相关领域，具备快速学习产品信息的能力 3.工作积极主动，有责任感，能独立开展推广工作并达成目标 4.工作时间上午8:30至中午12点，实行半天班制，周末双休，节假日正常休息，春节享受20天带薪年假，便于兼顾家庭照护需求 5.薪酬结构包含无责任底薪、有责任底薪及绩效提成。月均收入6000元以上。无责任底薪范围为3000-4000元，有责任底薪为2000-35000元

上班时间： 朝九晚六，8小时工作制；月休8-9天 工作内容： 负责抖音大厂官方的舆情处理，按照SOP流程解决用户的问题 薪酬福利： 1.底薪3500+500通勤补贴+3000绩效，季度评级薪资涨幅300-500，综合薪酬5-7K 2.入职缴纳五险一金，享受带薪休假，节假日露台自助餐，旅游团建，节日福利，商业保险，年度体检等 3.公司注重平台发展，有公开透明的晋升体系，入职满半年可公平的参与晋升 职位要求： 1.大专及以上学历，有客服行业经验 2.有良好的服务意识，沟通表达能力，普通话标准。

中国人寿招聘：售后服务专员 岗位职责: 1.售后事项处理，确认客户保单的信息准确性。 2.邀约客户参加公司活动，权益告知 3.与客户保持良好沟通，提高客户满意度 任职要求： 年龄:25-45之间学历:大专及以上学历。 福利待遇: 月综合5000-7000，免费团建，国内外旅游。 工作时间: 08:40-16:00，休息两小时，周末双休，法定节假日 联系人：熊女士

岗位保底薪资4000，购买五险，前3-5天享受带薪岗前培训！ 上班时间9:20-18:20，单休可调休，介意者慎投！ 一、您需要做什么： 1、客户进店定好拍摄套餐以后的全流程跟进服务 2、接受客户在线咨询，记录客户咨询、投诉内容，按照相应流程给予客户反馈 3、及时发现客户的需求及意见，记录整理及时向上级汇报 4、熟悉公司产品及流程，解答客户提问并落实问题 二、我们对您的胜任力要求： 1、大专及以上学历 2、具有高度服务意识，这个岗位难免会遇到刁钻的客户，这也体现了我们的价值 3、性格开朗、亲和力强、为人正直，有团队协作精神和优秀的跨部门沟通能力 三、你能获得什么 1.你的办公场地：超7000平米独栋艺术空间，成都唯一一个一体式婚纱摄影工作室 2.你的工作伙伴：团队大咖云集，汇聚业内超200人技术团队 3.你的培训机会：部门内定期进行流程、服务话术培训，精进自身的服务水平 4.你的晋升通道：千里马常有而伯乐不常有。内部顺畅的晋升机制，多岗位可内部竞聘 5.你的薪资报酬：我们提供与你价值相匹配且高于市场普通水平的回报，个别优秀者可获得储备合伙人资格 6.便捷的交通环境，距离地铁1和8号线仅5分钟路程，再也不必担心迟到了。距离美食、酒吧云集的玉林路和川大校区也仅仅2首歌的时间 7.轻松、和谐的团队氛围，95后年轻血液是我们的主力军 四、公司简介 愿景：成为中国婚纱摄影工作室第一品牌 使命：为客户创造价值；帮助员工自我实现 价值观：用爱经营、用爱创造、向上生长 2007年，雅云的前身“云摄影”在成都诞生 2015年，正式更名“雅云摄影” 从一个100平米的工作室到如今全国门店合计超20000平的工作室，从一个10个人的摄影工作室到如今全国600人的摄影工作室，是无数雅云人共同创造的结果，但一切才刚刚开始…… 雅云摄影成立16年有余，中国婚纱摄影领先品牌，服务超过120000对客户。目前在成都、重庆、武汉、绵阳、川西均开设门店，连续四年，工作室规模、美誉度、口碑、专业度占据西南工作室第一名。我们原创婚纱纪实影像技术，率先开创旅游+拍摄+故事婚纱照的全新拍摄方式。作为国内首家抛弃传统婚纱照拍摄模式，以纪实摄影主义为核心的摄影机构，成功引领婚纱摄影行业新趋势。作为西南第一婚纱摄影工作室，我们坚持每年48次全新外景发布，72次全新风格主题原创，是业内极少数坚持原创定制个人风格的工作室。我们以“会讲故事的婚纱照”为核心拍摄理念，致力于让每一个镜头、每一张照片都有感情、有灵魂、有温度。我们的婚纱照被称为婚纱摄影行业的“奥黛丽赫本”。 过往荣誉： 2019-2021/全球结婚潮流峰会“金犀奖” 2020-2021/天猫双11成都销量冠军 2020年/重庆店获婚礼纪“犀选”品牌 2020年/成都店获婚礼纪“犀选”品牌 2019年西南十佳摄影品牌 2019-2022小红书抖音种草最多摄影品牌之一 2019-2022全行业增长最快的摄影品牌 2022-2023年度AsiaWPA亚洲婚礼摄影师协会国际摄影及摄录大赛卓越奖共12项 2024直聘王者之舟最爱人才雇主

回复后台问题，没有销售性质 带薪培训，可接受无经验 任职要求：1.会电脑基础操作（办公软件） 2.大专即可 工作时间：8小时，不喜欢加班，最好是到点就走 综合薪资：4000-7000 额外福利：岗位补贴，激励奖金

一，岗位职责： 1，负责客户售后支持，包括问题解答、日常维护及礼品赠送 2，接待到访客户，提供良好服务体验 3，向客户介绍产品功能及相关增值业务 4，完成上级根据工作需求安排的其他合理工作任务 二，任职要求： 1，年龄20周岁以上，25周岁以上者优先考虑 2，需持有毕业证书，大专及以上学历优先 3，近一年内收入达12万元以上者优先录用 三，岗位福利： 1，享受双休及国家法定节假日 2，发放节日补贴、高温防暑费、年终奖金等 3，提供多元化的晋升发展路径 4，享有各类专项补贴方案 5，配备独立办公工位

我们是一家电商在线教育公司，针对用户的线上开店、运营提供课程和指导服务。不需要你有经验，所以我们会定期组织开会培训和提供指导，即便你是0基础也可以。 你的工作内容： 1、通过我们对你从0到1的培训和帮助（无任何培训费），熟练掌握我们的课程和服务内容 2、对我们报名的用户提供线上开店、运营的答疑和咨询指导 3、耐心解答和处理用户的提出的售后问题 要求： 1、可以接受0基础，但希望你有主动学习的意愿。 2、有良好的个人素质，我们不允许和客户直接发生沟通矛盾。 3、有足够的耐心，每个客户的情况不同，需要耐心的解答和指导。 4、善于应变，有责任心，而不是机械化的敷衍客户。 当然，胜任这份工作需要哪些条件： 1、有优秀的沟通能力和语言组织表达能力。 2、我们可以接受0经验者，不限制学历，应届毕业生我们也愿意给机会，无论你之前是否有过相关经验，我们最擅长的也是对新人从0到1的完整培训。 3、学习能力强，我们会从0基础教你，所以你也需要有足够的学习能力完成对于新的知识内容的学习吸收。（我们现有的成熟主播从0基础开始，一周即可上手开播） 薪资待遇 固定底薪工资4500元+团队业绩提成 （现有客服综合到手薪资在5500元左右） 福利 1、小寒假，每年超过15天的超长年假。 2、五险+节日福利+定期团建+团队下午茶。 上班时间： 每天7小时工作制，工作时间：9:30-18:00（完美错开早高峰，睡到自然醒） 中午12点至13点30为午饭休息时间，人性化休息时间。 大小周休假（每月6天假）

任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有耐心，能妥善处理客户情绪 2.熟练使用办公软件，打字速度快，能高效完成信息录入与查询 3.有1年以上售后客服工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.工作认真负责，具备较强的学习能力和团队合作精神

成都市青羊区上品金沙，小区，有个燃气热水器，孔打一下，明天周一早上回去，

成都市双流区招泥瓦工(泥工)

成都市武侯区招工地小工/杂工

招CNG熟手夫妻驾1对（A2），跑成都附近，1年车，甩挂，工资大概月入1万八以上，要来联系

变频器pLC柜子装配接线在新都厂里包中午一顿饭

每早9晚6，每天操作电话跟接打电话，跟进工单进度，合适家庭全职带娃的，熟悉常规电脑知识，月休4到6天

一、岗位职责: 1、无需拓展新客户，主要负责售后服务。专注于维护现有客户的日常关系，及时处理各类售后事宜，包括老客户咨询解答、协助办理保单理赔、保单年度检视、续费提醒、通知老客户领取相关礼品等服务内容。 2、主动了解客户续保意向，跟进理赔进度，在客户保单到期后及时沟通续保需求，协助完成续保操作，并了解客户是否有新增保障产品的需要。 二、任职要求: 1、年龄：25岁—45周岁 2、学历：大专及以上学历（学信网可查）；市场营销、金融类专业优先考虑。 3、工作积极主动，具备学习能力，敢于面对挑战，有通过自身努力实现职业发展的意愿。 4、具有市场营销、金融行业、银行、证券、贷款等相关从业经验者优先录用。 三、福利待遇 基本薪资+绩效提成+新人津贴+推荐新人奖励+佣金+续保及理赔提成，收入上不封顶，综合月收入6000~20000元，新人首年平均年收入约12万元，入职满两年并晋升为主管者年收入可达30万元左右 四、上班时间 早上9：00-12:00，中午休息两小时，下午14:00-16：00，周末双休，无需加班，法定节假日按国家规定休假。 公司名称 中国人寿保险股份有限公司广州市花都支公司

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，妥善处理退换货、维修等服务需求 2.准确记录客户反馈问题，跟进问题解决进度并及时反馈结果 3.主动回访客户使用情况，收集意见建议并推动服务质量提升 4.协助完善售后流程标准，参与常见问题知识库的更新与维护 5.配合相关部门协调处理重大投诉，确保客户满意度维持在较高水平 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心倾听并有效安抚客户情绪 2.有基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件和客服系统 3.工作认真负责，具备较强的问题分析和协调解决能力 4.有1年以上售后服务相关工作经验者优先考虑 5.学历不限，接受轮班安排，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，妥善处理退换货、维修等服务需求 2.准确记录客户反馈问题，跟进问题解决进度并及时反馈结果 3.主动回访客户使用情况，收集意见建议并推动服务质量提升 4.协助完善售后流程标准，参与常见问题知识库的更新与维护 5.配合相关部门协调处理重大投诉，确保客户满意度维持在较高水平 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心倾听并有效安抚客户情绪 2.有基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件和客服系统 3.工作认真负责，具备较强的问题分析和协调解决能力 4.有1年以上售后服务相关工作经验者优先考虑 5.学历不限，接受轮班安排，能适应快节奏工作环境

男女不限，年龄18-40岁，早九晚六，每周大小休，法定三薪，入职就交五险一金，定期团建，免费下午茶，节日福利，生日福利，带薪休假 底薪3800-6000.具体面试而定+高额提成，综合薪资12000-上不封顶。 拨打客户电话（提供资源） 处理售后业务

工作内容： 后台在线录入员，登记工作情况，处理售后问题，提交给技术部门派单即可，其余都不做，只负责这一块。公司没有销售部门，无任何销售性质，不打电话，不销售 工作量不大，有客服工单就处理，没有就休息。生活工作完全分开 薪资待遇： 试用期保底薪资4020+补贴+项目激励金，综合5k左右 转正综合薪资5-7k 双休，早九晚六为主，少量晚班，有补贴

1：具备熟练的电脑软件操作能力，能快速上手各类办公软件与电商后台工具。 2：有电商客服相关工作经验者优先，熟悉电商平台规则。 3：沟通表达清晰，有耐心和责任心，能承受一定的工作压力。 4：具备良好的服务意识，善于换位思考，解决客户问题。

薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 职位底薪：4000元/月 职位详情 以下内容简单直接真实，不搞弯弯绕，只找对的人 一、基本保障： 1、薪资待遇：无责底薪4000+业绩提成+额外补贴（10号发薪） 2、福利待遇：入职五险一金+大小周（小周整体轮班）+法定节假日正常放假 3、工作时间：上午9点—12点下午1点30—6点30 二、工作介绍： 1、行业前景：有电商行业就必定需要云仓仓配和物流的服务，绝对刚需，现在没有绝对稳定的工作，但好的行业和平台能让你的职业选择事半功倍 2、关于工作：公开公平的晋升机制，达到标准即可晋升主管和经理，不看关系和背景，只看实力 三、工作要求： 1、负责公司抖音、京东、拼多多、天猫、淘宝等电商客户全国的云仓匹配、维护和招商，公司提供精准的客户资源，通过电话、微信进行有效的沟通，主要工作就是把云仓的模式、价格给客户介绍清楚 2、邀约客户到全国对应实地云仓进行考察并协助签约 3、维护与客户的长期良好合作关系，配合处理日常客户的售后问题，维护公司品牌形象 4、强调本岗位无需频繁外出出差，行政班 四、基本要求： 1、活的，成年的，能交流的 2、有目标的：想稳定挣钱的和想当官的 3、对行业有一定理解和认同 4、有客服和电话、网络销售沟通经验的优先

接受小白，23，24，25届无经验小伙伴均可加入 公司稳定发展，欢迎各位想晋升，想发展更快的小朋友 工作内容：主要是后台岗位，没做过，没经验都没有关系 我们带薪培训~我们唯一想要的就是你能稳定! 工作时间：行政班、周末休，法定节假日休息薪资待遇:新人5000-6000，后期7K+，入职社保，餐补齐全!!!欢迎宝子们投简历 薪酬福利： 平均薪资不低于7K,综合8-9k 无试用期无实习期，入职社保，团建，现金奖励，下午茶 工作时间：行政班次!无夜班!法定全放！！！ 工作详情：银行线上处理，不用外出，空调房办公 具体工作内容可以详情私聊了解 直招直招，不是中介!

招聘推广客服 （地址光华地铁口附近） 办公室岗位，环境舒适，无需外出受累 薪资：无责任底薪3200+提成（新人综合收入4500以上） 工作时间：9:00-18:30（含午休1.5小时） 核心优势：周末双休！不加班！不加班！法定节假日正常休息 福利待遇：缴纳社保，日常下午茶，每月组织团建活动 ｛说明：真实透明，无套路，入职即享所列权益｝ 接受应届生申请，团队氛围融洽轻松

工作内容： 公司（免费）提供意向客户资源，客户自主提交申请信息，你负责对客户的基础资料进行人工审核，确保信息的准确性与完整性，审核完成后将客户交接至销售部门即可（无需参与销售，销售由专门团队负责）。 工作时间：早九点半到晚六点，午休一个半小时，不加班，每月休息6天，法定节假日正常放假。 薪资待遇：底薪2800元+审核提成（50元/单）+每日现金奖励50-300元不等+个人绩效提成，审核量越多，收入越高，员工平均月薪7000元以上。 公司地理位置优越，楼下即为地铁5号线，交通便捷，周边配有商业步行街，生活便利。 团队氛围良好，定期组织团建活动，不定时发放奶茶福利，提升团队凝聚力。 诚邀各位伙伴加入我们！!!

欢迎咨询投递～ 无需体检，入职即办理社保，无试岗要求，着装随意 解答用户咨询问题，工作内容简单清晰（非销售岗位） 每日工作8小时，周末双休，不安排加班 新员工入职月薪4500，熟练后收入提升至5500以上 面试地点：携程大厦，办公室固定坐班，无需外勤～

正规金融助贷公司！ 主要是通过贷款广告获得线索审核客户资质、及时联系客户邀约到公司即可！（都是精准的客户源无需自己找客户）后期有专业团队接待客户并跟进。 工作简单轻松，办公室办公无需外出！ 不限经验不限学历，会简单电脑即可！ 无业绩压力，工作氛围轻松！ 可接受无经验应届毕业生！ 公司提供全套优质资源，专业沟通话术！ 薪资待遇：保障底薪4K+提成提成面谈，月入7K-2W不等！ 公司福利：带薪年假，节假日福利，定期团建！ 上班时间朝9.30晚6点，早上错开上班高峰期，不加班，每月单休！法定节假日正常休! 地铁直达车库，下雨不愁，公司楼下就餐方便！公司有微波炉可自主带饭 公司文化：公司处于快速发展阶段，提供光阔的晋升通道，表现优秀者可在短时间内晋升为团队负责人，我们是一个充满活力和创新的团队，注重员工的个人成长和发展，提供丰富的培训和学习机会!

岗位职责： 1.团队管理 -搭建并带领财税客服团队，制定服务规范、绩效考核方案及培训体系； -监督日常服务环节（包括咨询回复、投诉应对、客户回访等），保障服务质量和响应效率。 2.客户服务优化 -建立客户问题分层响应机制，快速处理财税类咨询（如纳税申报、政策理解、账务疑问等）； 优化服务动线，提高客户满意度（NPS）与续费比例； -主导重大客诉处理，联动财务及外勤人员协同解决疑难事项。 3.财税支持与风险控制 -配合会计部门，向客户同步记账进展、税务预警信息及改进方案； -汇总最新财税政策动态（如税收减免、申报调整），编制客户通知范本及内部资料库内容； -审核客服沟通话术，确保答复准确合规，避免误导风险。 4.数据与档案管理 -跟踪客服运营数据（响应率、解决率、满意率），维护客户服务档案，保证沟通记录齐全可查，满足审计规范。 任职要求： 1.硬性条件 -财务、会计、税务或相近专业大专及以上学历； -3年以上财税客服或客户管理工作经历，其中至少1年带团队经验； 2.核心能力 -熟悉代理记账全周期流程，能精准识别客户痛点并给出有效建议； -具备较强抗压能力，可高效应对争议与突发状况； -思维条理清晰，擅长将政策内容转化为通俗易懂的客户表达。

一、上班时间： 1.早上9:00-12:00，下午13:30-18:00， 2.休息安排：月休6天（单双周轮休），法定节假日正常休假，春节享23天长假。公司倡导高效执行，杜绝拖延，不提倡加班。偶尔根据工作进度提前下班。 3.工作内容： 1、公司配备设备与客户资源，通过电话及微信对接意向客户。 2、添加客户微信进行回访，收集反馈意见，确认收货地址等相关信息。 3、对已添加微信的客户做好标签管理，日常互动维护，并运营朋友圈内容。 4、维系良好的客户关系，促进客户转化及多次复购，依据复购业绩获取高比例提成。 二、薪资待遇： 无责任底薪区间3500-5500元，实行星级底薪机制，销售额越高，次月基础薪资相应提升，提成最高达13%，另设多重奖金激励，收入非固定模式，资深员工平均月薪可达1.3W以上。 三、任职要求： 1.性格外向、踏实肯干、为人诚恳，具备电话销售、网络销售或房产销售经验者优先录用， 2.零经验亦可，岗位操作简单，入职后由资深同事一对一指导带教， 3.热衷微信沟通，主动积极，具备基本电脑打字能力， 4.学历要求高中及以上，年龄******， 5.需有一定生活压力，唯有目标明确、渴望突破现状者更易成功，谢绝无经济压力者体验式就业； 五、公司额外福利： 1.定期举办员工生日会，节日发放慰问礼品、蛋糕，每年组织一次集体旅游活动；