工作：协助设计师做款、整理面辅料、跟进样衣、资料归档 要求：会PS/AI，懂女装审美，细心有责任心，服装相关专业优先 长期稳定，氛围轻松，想成长的就来！

1、开展市场与品牌分析调研，整合流行趋势信息，结合参考样衣进行试穿及版型设定。 2、负责设计企划编制，涵盖风格搭配look、面辅料规划、色彩方案、版型统筹、缝制工艺及二次加工工艺设定等内容。 3、依据商品企划数据，运用AI软件完成款式设计图稿，参与内部审稿并沟通调整，制作中文工艺单及英文报批文件提交美方审核。 4、覆盖线下渠道、线上平台及奥莱专供等多条产品线的设计执行。 5、配合生产团队跟进打样进度，确认样品质量与工艺落实情况。 6、回样后进行试穿评估，优化版型细节，完成修正与最终确认，并处理开发过程中的其他设计相关事务。 7、定期参加销售终端售罄会议，分析销售数据，结合反馈及时调整与优化产品设计细节。 任职资格： 1、本科及以上学历。 2、具备5年以上休闲工装风格男装设计经验，熟悉全品类产品开发，含基础平面、针织、牛仔及梭织工装水洗类。 3、熟练掌握基础平面设计应用、设计企划输出、面料风格与品质判定、版型确认，精通缝制工艺与二次加工工艺。 4、具备基础英语读写能力，可撰写英文邮件用于美方审批沟通。 5、具有商业洞察力，时尚感知敏锐，逻辑清晰，沟通协调能力强，能适应高强度工作节奏。

工作周期：2025-09-17~2025-09-25 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-09-17 岗位职责： 1.快速掌握并融入品牌产品的风格调性，独立推进每季商品的设计开发方案，清晰制定商品主题设定、品类布局、价格策略、色彩搭配、面料选用计划。 2.结合设计方向，配合开展市场调研，整理流行趋势及面辅料动态信息，根据项目需求搜集并整合相关设计参考资料。 3.运用绘图软件完成款式图与图案的创意设计及打样输出工作。 4.负责面辅料样品的采买，建立面辅料信息档案、色卡清单及相关资料汇总。 5.依据产品设计的具体要求，与供应商保持有效对接，跟进图稿中涉及的面料、颜色、版型及样衣成品的落实情况。 6.配合产品推广环节，参与撰写产品风格说明、款式亮点解析等图文内容及特色文案介绍。 任职要求： 1.具备4-5年少淑装品牌相关岗位工作经验。 2.服装设计专业大专或以上学历，国内外本科背景者优先考虑。 3.熟知面辅料市场行情，掌握服装制作工艺流程，有ODM/OBM模式实操经验者更佳。 4.熟练操作Ai绘图软件，可独立完成款式结构图绘制，并能使用Photoshop进行定位图案、循环纹样、四方连续类图形设计。 5.具备较高的艺术审美能力，设计理念与品牌调性相符，思维敏捷，理解力强，拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识。

1、结合市场特性、流行趋势及商品企划需求，组织团队开展市场调研、参展及工厂实地考察等相关工作； 2、把握品牌整体风格与定位，主导每季创意方案的策划与输出； 3、带领设计团队完成每季款式开发、面辅料选择、印绣花设计及水洗效果的总体规划，统筹设计创作全过程并推动落地执行； 4、组织并跟进各系列、品类及款式的具体设计工作，包括色彩搭配、产品细节资料制作，如款式图、色样、版型规格、面辅料组合及装饰工艺等，提升设计准确率与评审通过率； 5、在面料、辅料及工艺选择中实施成本管控，确保设计方案符合不同产品线的成本结构要求； 6、制定本组阶段性工作计划，合理分配任务并推进执行，监督设计团队严格依照年度进度节点完成各项工作； 7、协同产品总监开展团队培训、绩效评估及激励机制的落实； 8、统一管理本组设计相关资料，包括图片、样品等，优化资料归档流程，提升团队设计效率； 9、统筹安排本组内外部会议的组织与跟进； 10、参与公司时装秀及展会等活动的造型搭配与视觉呈现支持工作。

岗位职责： 1、精通高端成熟女装品牌全季节产品开发流程； 2、精准掌握市场动态与国际女装流行趋势，主导产品风格定位、年度开发方向及产品组合策略，制定并执行年度开发计划与时间节点； 3、基于品牌目标人群特征，提出创新性产品创意，拟定年度及季度产品策划方案，并提供配套的市场推广建议； 4、熟悉新品研发全流程，能结合市场需求、客户偏好、产品架构、面料选择及工艺技术，输出设计策划方案，并依据设计思路完成产品创意实现、设计落地及量产跟进； 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、服装设计相关专业本科及以上学历，具备五年以上知名女装品牌设计从业经历； 2、具有优秀的资源整合能力与产品开发管理经验； 3、时尚敏感度高，具备出色的潮流预判力，能准确捕捉色彩、面料、款式等流行要素，并有效应用于产品设计整合中； 4、可独立开展市场趋势分析，统筹完成整盘产品的规划、策划与开发执行； 5、具备良好的团队协作意识、团队统筹能力、项目规划与管理能力，责任心强（能带领设计团队完成每季产品从前期构思到后期整合的全过程），同时拥有卓越的审美素养与品牌理解力。 （面试时请携带个人相关作品集）

岗位职责 • 深度参与季度产品企划，以原创创意为核心，输出贴合品牌调性的设计概念 • 独立完成款式创意、图案与细节设计，打造独特、有辨识度的系列作品 • 依据设计企划绘制效果图、款式图，确保原创表达完整落地 • 配合主设计师推进设计落地，跟进样衣与大货进度，保障品质与交期 • 协同跨部门完成新品上新，保持设计理念一致传达 任职要求 • 本科及以上服装设计专业，留学背景优先 • 3年以上女装/针织/梭织/牛仔设计开发经验 • 具备强烈原创意识，对潮流与美学有独到见解，审美高级 • 熟悉面料、工艺、板型与辅料搭配，能将创意落地 • 熟练使用AI、PS及Office等工具 • 工作踏实细心，有独立原创设计与系列开发能力 • 认同并热爱本品牌设计风格与价值观，设计师品牌经验优先

岗位职责 1. 协助设计师完成品牌运营，参与制定每季产品设计企划方向与开发计划，公司主营高端女装品类 2. 结合国际流行趋势，共同探讨并确定季度主题概念，规划色彩体系及基础面料选用 3. 围绕当期产品主题风格，开展款式搜集、创新开发与设计执行 4. 主导销样审核工作，并跟进打板、修板进度，确保开发流程顺利推进 5. 定期开展市场调研，掌握并有效应用流行趋势与色彩预测信息，积累高质量行业资讯 6. 熟知服装市场动态，精通服装设计与制作工艺流程，具备面料辅料相关知识，拥有敏锐感知力与独特设计视角 7. 对时尚潮流与流行元素具备高度洞察力，熟练使用photoshop、ai、cad等专业服装设计工具 8. 具备较强抗压能力，沟通协调顺畅，团队协作意识强 9. 热爱时尚服饰行业，工作积极主动，富有职业热情 10. 面试时请携带个人原创设计作品集 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与一定的管理潜力 2. 一年以上品牌女装从业经历，有电商渠道工作经验者优先考虑 3. 拥有丰富的创意想象力和持续的创新能力 4. 工作态度严谨，责任心强，具备较强的自我驱动力

1、结合市场特征、流行趋势及商品企划需求，组织团队开展市场调研、参展及工厂实地考察等相关工作； 2、把握品牌调性与市场定位，主导每季创意方案的制定与提交； 3、带领设计团队完成每季款式、面辅料、印绣花及水洗工艺的整体规划，统筹设计创作全过程并推动落地执行； 4、组织并监督各系列、品类及款式的开发，包括色彩搭配、产品设计细节输出，如款式图、色样、版型尺寸、面辅料组合及印绣花应用，确保设计成果质量，提升评审通过率； 5、在面料、辅料及工艺选择上进行成本管控，满足不同产品层级的成本结构要求； 6、制定本组工作计划，合理分配人员任务并跟进执行进度，确保设计团队按年度节点高效推进各项工作； 7、协同产品总监开展团队培训、绩效考核及激励管理； 8、统筹管理本组的设计图稿、样品及其他相关资料，优化资料流程以提升设计师工作效率； 9、负责组织本组的内外部会议，保障信息传达与协作顺畅； 10、参与公司时装秀及展会等活动的造型搭配与视觉呈现支持工作。

1、结合公司各阶段产品的主题与风格需求，开展款式搜集、创新开发及设计工作，协同制定每季产品设计策略与目标，高效推进产品设计与研发落地。 2、主导选料、用料、色彩搭配及物料组合的确认，依据产品规划方向完成设计方案输出，涵盖流行元素整合、面料选择、款式构思、版型设定等内容； 3、把控款式设计在数量、风格、面辅料应用、版型开发及产前样确认等环节的时间节点，提供详尽的生产技术细节，保障产品研发流程顺利推进； 4、分析竞品品牌的市场表现、流行趋势及用户偏好，持续优化产品结构与系列规划； 5、关注已上市商品的销售动态，针对销售过程中出现的问题，协同相关部门快速响应并提出解决方案； 6、围绕产品推广节奏，在内部讲解服装设计理念、风格定位及核心卖点，助力团队理解设计初衷。 任职资格： 1、本科及以上学历，服装设计类相关专业背景； 2、具备3年以上高端服饰设计经验，有大型服装品牌或轻户外运动品牌企业工作经验者优先； 3、熟练使用CorelDRAW、Photoshop等设计工具，掌握服装制作全流程工艺知识； 4、熟悉季度产品企划与开发流程，能准确捕捉时尚潮流趋势，对面料与色彩的流行具有敏锐判断力； 5、期待你富有创意且个性鲜明，思维活跃，乐于表达，勇于突破常规。 品牌介绍： 隶属于菲姿旗下的年轻化品牌啦娜菲miss，主打年轻、运动、休闲与时尚融合的风格定位。诚邀充满想象力与独特视角的设计师加入。（面试请携带个人作品集） 薪资面谈 公司福利：带薪年假 + 提供工作餐、住宿 + 设有班车 加分项 具备以下行业经验者优先：批发/零售·服装/纺织

岗位职责： 1、精通女装全品类的产品开发流程； 2、整合流行趋势信息，结合商品需求与企划方案，拟定设计方向及研发策略，输出主题企划内容； 3、依据企划方案，主导或组织设计项目的评估与评审，确保设计方案在风格、搭配、色彩、材质、连带销售及工艺可行性等方面的合理性与有效性； 4、系统性研究行业趋势与设计潮流变化，持续提升公司核心业务的市场竞争力与盈利能力； 5、围绕公司战略目标，参与制定相关管理制度与流程，主导所辖领域内流程体系建设，保障各环节衔接高效顺畅； 6、基于产品战略与竞争策略，结合设计开发工艺标准，主导产品工艺优化、升级或改造，增强产品质量、成本与效率优势； 7、分解开发任务，制定可执行的进度计划，组织并推动部门完成设计开发工作，根据实际进展及时调整方案，确保项目按时落地； 8、组织按系列和波段进行产品搭配，协同商品部门优化上货陈列安排，完善系列产品整合； 9、依照公司制度，主导或参与重大技术、质量问题的处理，保障业务稳定运行； 10、跟进样衣制作与修改过程，审核设计与工艺细节，提供专业指导，有效控制开发成本； 11、负责团队管理、内部流程搭建与优化，配合人力资源部门构建绩效考核机制，提升整体工作效率； 12、跟踪分析销售数据及竞品动态，为后续产品开发提供决策支持，及时规划补充新品； 13、达成开款率、爆款率、利润目标及相关指标要求； 14、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、服装设计相关专业本科及以上学历，全球TOP前100院校研究生优先； 2、具备10年以上时装设计开发经验，其中至少4年同级别岗位工作经验，熟悉中淑或大淑高端女装品牌运作； 3、具备全年产品结构规划能力，精通服装生产工艺，沟通能力强，所跟进产品具备较高品质感； 4、熟练掌握面辅料应用与服装版型工艺，具备出色的团队管理、沟通协调及项目统筹能力； 5、情商高，抗压能力强，具备良好的跨部门协作与应变能力。

主要做大料

上海招一名开打包机师傅。

上海门店维修电工｜硬性条件：必须有电工证（）年龄47岁以内，男女不限工作内容连锁门店水电维修、空调维修、简单弱电维护薪资待遇底薪4000–5000+工单提成综合月薪8500–9000另享：夜班补贴+远距离出差补贴作息模式：做六休一工作时间随门店订单灵活安排无需坐班打卡、空档可就近休息、中途自由工作优势，全上海就近派单，订单稳定多劳多得持证熟练师傅优先安排上岗！报名热线：何晓琴，报名地址：联农路65号1楼【天天招聘会】上海闵浦人才综合市场

物业直招夜班监控2名/夜班包住，不包吃工资7500/月还有两天带薪休假20--45岁以下，身高：170CM一个月带薪休息2天宿舍距离项目很近，水电费平摊每天/3元地址：黄浦区绿地外滩中心（必须要有四级消防设施操作员证，没有保安证的可以公司安排报考）《体检报告无犯罪记录证明》没有中介费联系电话

家装拆除熟手，二把刀绕道。工资320，包水饭。踏实能干的联系，捣浆糊的，。

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5.沟通协调能力良好，具备团队合作意识与职业责任心

岗位职责： 1. 负责下装（裤、裙等）从参与设计方案、样衣试版到大货生产、最终审版的全流程跟进。 2. 参与设计方案，根据客户需求和市场特点，提出版型、工艺及穿着效果优化建议。 3. 亲自试穿样衣，能够真实反馈产品上身效果、美感、比例及舒适度。 4. 负责与版房、工厂沟通落实，通过图片、视频、语音、文字等方式准确传达修改要求，确保大货效果符合标准。 5. 负责大货问题分析及处理，制定合理返工方案，降低生产损耗。 6. 独立测量尺寸，制作制单，审核面料、辅料及工艺要求。 任职要求： 1. 有下装审版经验，熟悉南美市场及客户体型特点优先。 2. 审美能力强，能够发现服装细节、线条及比例优化空间。 3. 具备服装综合经验，熟悉版房、车工、生产工艺流程。 4. 熟悉人体结构、尺寸比例及穿着舒适度，对腰臀、腿型、版型线条有较强判断能力。 5. 责任心极强，耐心细致，沟通协调能力强，能够主动跟进问题并确保每个环节落实完成。

岗位职责: 1. 根据品牌定位及市场需求，独立完成款式设计与打样； 2. 参与产品开发全流程，跟进面料选样及生产工艺； 3. 关注时尚趋势，定期输出设计灵感与方案。 任职要求: 1. 熟悉设计流程，具备一定的审美与市场敏感度； 2. 能熟练使用相关设计软件，具备较强的手绘或制图能力； 3. 有责任心，执行力强，能适应快节奏工作，具备良好的沟通与协作能力。

一，全职类: T级 主管设计师 要求：二年以上服装手绘油画专业工作经验，有工作室管理经验，能独立评定画画质量 全职:22000元/月+工作室利润分成 F级 服装设计师 要求：有服装手绘设计专业工作经验(熟悉布料，工艺，时尚，油画，女装款式，能带助理，教学徒 全职: 12000元/月+提成奖励 二，兼职类： W级，兼职设计师 要求：有服装手绘油画设计经验，要到工作室画，非远程线上兼职 报酬：设计作品按售出分成40% S级，设计助理 兼职 要求：临摹画画速度快 报酬:面谈 H级，学徒 可以零基础，有人教(不收学费)

一，全职类: T级 主管设计师 要求：二年以上服装手绘油画专业工作经验，有工作室管理经验，能独立评定画画质量 全职:22000元/月+工作室利润分成 F级 服装设计师 要求：有服装手绘设计专业工作经验(熟悉布料，工艺，时尚，油画，女装款式，能带助理，教学徒 全职: 12000元/月+提成奖励 二，兼职类： W级，兼职设计师 要求：有服装手绘油画设计经验，要到工作室画，非远程线上兼职 报酬：面议 S级，设计助理 兼职 要求：临摹画画速度快 报酬:面议 H级，学徒 免费教(不收学费)

职责描述： • 依据公司产品的定位与风格，结合市场需求开展帽子的设计开发工作 • 负责流行趋势及热门元素的信息搜集与整理 • 开展竞品、国际品牌以及时尚热卖款的市场调研与分析工作 • 对接供应商，跟进产品打样、修改与优化，确保样品符合设计预期 • 整理帽子的产品特点、面料材质及核心卖点等相关文档资料 任职要求： • 设计类专业背景，本科及以上学历，具备2年以上相关设计领域工作经验 • 熟悉帽子、头饰及小配饰的设计与生产工艺流程 • 熟练使用各类相关设计软件工具 • 具备良好的信息整合、分析与预判能力，掌握配饰搭配、色彩运用及美学知识，时尚敏感度高 • 沟通协调能力强，工作条理清晰，责任心强，具备良好的团队协作意识

岗位职责： 1、依据公司年度经营目标，结合品牌每季产品开发方向，拟定季度及月度开发排期计划； 2、研究国内外市场流行趋势，结合销售数据与消费需求，制定完整的季度企划方案，涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款式设计、尺码分配、定价策略、数量预估、上新节奏及成本控制等要素； 3、协同版师、样衣工等相关人员，推进服装从创意构思、打版调整、样衣制作到成衣拍摄及新品上市的全流程执行； 4、掌握服装成本构成与生产工艺细节，对样版制作进度进行有效跟进与管理； 5、负责商品选款、供应商沟通谈判及采购执行，监控大货交付周期与品质表现，确保合同条款落实到位； 6、分析门店销售数据，动态优化商品配比与库存调配，提出切实可行的营销建议与折扣策略，助力销售提升并减少季末积压； 7、向运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位信息，包括风格导向、搭配建议以及色彩、面料、版型、款式等核心卖点说明； 8、关注同类型品牌动态与行业趋势变化，结合品牌调性定期收集具有参考价值的市场信息，并形成分析报告供决策参考； 9、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计或艺术类相关专业，具备5年以上女装设计岗位工作经验； 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计类软件； 3、拥有良好的审美能力，具备敏锐的市场洞察力和独立创新意识； 4、具备较强的沟通协调能力，工作细致认真，心态积极，抗压性强，富有团队协作精神； 5、对时尚潮流有精准把握能力，具备前瞻性判断力，品味出众，视野开阔，经验扎实； 6、有独立主导女装设计项目经历者优先考虑。

一、工作内容 设计构思 ：紧跟男装时尚潮流，参与季度产品规划与创意设计，确保设计理念契合品牌调性。 图纸创作 ：完成款式图绘制，明确标注工艺细节及面料建议。 样衣审核 ：跟进样衣开发流程，把控样衣效果与设计标准的一致性。 沟通协作 ：协同版型师、工艺技术人员高效配合，保障设计方案顺利实施。 二、任职要求 教育背景 ：本科及以上学历，服装设计或相关专业毕业。 工作经验 ：具备5年以上男装设计经历，拥有成熟落地的设计案例。 专业技能 ：熟练使用服装设计相关软件，熟悉男装常用面料与制作工艺。 其他能力 ：富有创意意识，具备良好的团队协作能力。

岗位职责： 1.掌握运动服饰设计的流行方向，开展市场调研，搜集主流运动品牌的产品信息及工艺特点，熟悉各类运动服装面辅料的特性与应用。 2.具备使用英文或韩语与海外品牌客户在服装专业领域内进行有效沟通的能力。 3.负责与品牌客户及生产工厂对接OEM、ODM产品的开发工作。 4.独立完成运动服装工艺单的编制与处理。 5.主导服装前期开发流程，并顺利移交工厂进入批量生产阶段。 6.确保设计图纸准确无误地传递至开发部门，提供完整的开发资料，包括设计图稿、工艺文件、面辅料清单等必要信息。 职位要求： 1.具备约3年体育运动品牌或高端专业运动品类相关工作经验。 2.大专及以上学历，服装设计或相近专业背景，或具备同等资历者优先考虑。 3.熟练掌握英文或韩语者优先。 4.精通PS、AI等图像设计软件操作。 5.具有良好的协调沟通能力及团队协作意识。

职位详情： 1、主导品牌女装每季的设计与开发工作； 2、根据季度品牌研发规划，开展灵感构思、款式创作，把控整体产品风格、主题设定、系列划分及波段安排，同时结合面料选择、流行色彩和工艺应用等要素推进设计； 3、按照产品开发时间节点，高效完成设计图纸，确保质量与进度双达标； 4、负责月度设计任务的落地执行，包括产品设计、工艺单编制、样板跟进，推动设计理念通过样衣呈现，协同版师完成打版、审版及相关样衣确认工作，保障样板精准无误； 5、完成全品类搭配方案，并参与LKB拍摄相关设计支持。 任职要求： 1、服装设计专业本科及以上学历，具备5年以上知名女装品牌设计师岗位经验； 2、具备扎实的手绘能力，熟练操作各类电脑设计软件； 3、精通品牌服装设计全流程，能有效掌控版型结构并合理运用面辅料； 4、持续关注时尚动态，具备市场洞察力； 5、富有创意与设计表现力，工作认真负责，具备较强的团队协作意识和抗压能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 每月设计10款左右，极简高级感，时尚 岗位职责： 1.每月完成约10款设计，确保每款均契合市场潮流与客户定位。 2.主导打造具有极简美学与高级质感的女性时装，持续提升产品时尚表现力与市场竞争力。 3.与项目团队高效协同，保障设计环节顺畅推进并符合品质标准。 4.具备品类布局意识，注重整体造型协调性，对服饰搭配有系统化理解。 任职要求： 1.熟悉女性时尚趋势，拥有扎实的美术功底与出色的创意构思能力。 2.能敏锐捕捉行业动向，并结合客户需求实现创新性设计输出。 3.具备良好协作意识，能在快节奏环境中稳定保持高工作效率。 4.对成衣最终呈现效果负责，需参与线下版型沟通与调整。

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及主要品牌动态； 2、主导产品开发与设计工作； 3、负责每季面料、辅料的开发与整合； 4、统筹设计团队日常运作，合理安排工作任务并推进执行； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备5年以上服装设计领域工作经验，其中至少2年团队管理经历； 3、具有敏锐的市场感知能力，能精准捕捉市场变化与潮流趋势，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，责任心强； 4、能够独立完成产品开发，并具备整盘货品企划与落地能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台大，机会多，周末双休 外地候选人可安排远程视频面试，复试阶段公司承担往返机票/高铁费用 服装设计师、主设计师、设计经理岗位同步招聘，根据个人能力定岗定薪 设计类岗位薪酬结构：税后底薪+业绩提成

一、工作内容 设计构思：洞察男装时尚潮流，参与季度产品规划与创意设计，确保设计理念契合品牌调性。 图纸创作：绘制服装效果图，明确标注工艺细节及面料选用方案。 样衣审核：跟进样衣开发过程，把控样衣效果与设计标准的一致性。 沟通协作：协同版型师、工艺技术人员高效配合，保障设计方案顺利实施。 二、任职要求 教育背景：本科及以上学历，服装设计类相关专业。 工作经验：具备5年以上男装设计岗位经验，拥有成熟落地的设计案例。 专业技能：熟练使用服装设计相关软件，熟悉男装常用面料特性及制作工艺流程。 其他能力：具有创新思维和良好的团队协作意识。

工作周期：2025-09-17~2025-09-25 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-09-17 岗位职责： 1.快速掌握并融入品牌产品的风格调性，独立推进每季商品的设计开发方案，清晰制定商品主题方向、品类布局、价格策略、色彩搭配及面料规划。 2.结合设计定位，配合开展市场调研，搜集流行趋势、面辅料动态等相关信息，系统整理设计参考素材与资料。 3.运用绘图软件完成款式图与图案的创意设计，并参与打样环节的相关工作。 4.负责面辅料样板的采购，建立面辅料信息档案，制作齐色单及相关资料卡片。 5.根据产品设计要求，与供应商保持有效对接，跟进设计稿中涉及的面料、颜色、版型及样衣成品的落实情况。 6.配合产品推广需求，协助撰写产品风格说明、款式亮点描述等图文内容，提炼产品核心卖点。 任职要求： 1.具备4-5年少淑装品牌相关工作经验。 2.服装设计专业大专或以上学历，国内外本科优先考虑。 3.熟悉面辅料市场行情，了解服装生产工艺流程，有ODM/OBM模式实践经验者为佳。 4.熟练使用Ai进行款式图绘制，能运用Photoshop完成定位图、循环图案、四方连续等图形设计。 5.具备良好的审美能力，设计理念与品牌调性相符，思维敏捷，理解力强，善于沟通协作，富有团队意识。

1. 服装设计相关专业本科及以上学历，有艺术素养 2. 两年以上设计经验，运动或马术服装经验优先 3. 熟悉马术运动特点，能兼顾服装功能性与时尚感 4. 熟练手绘及PS等设计软件，创意思维活跃 5. 懂面料工艺，可独立制作工艺单，把控样衣质量