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岗位职责 1、负责门店内顾客接待，指导顾客正确使用店内仪器设备和产品等； 2、带顾客体验产品，做一些简单的眼部护理和关节护理； 3、跟顾客有效沟通，了解顾客身体状况和需求，并推荐合适的健康管理方案及公司产品。 4、完成指标后，负责新店和新市场的开拓工作 任职要求 1、毕业2年内（含当年/次年应届毕业生）（统招）本科学历，高考500分以上。 2、工商管理。市场营销或医学、护理相关专业优先。 3、吃苦耐劳、性格开朗、有亲和力。 4、有抗压能力，职业规划为管理层。 福利待遇 1、保底年薪10-16万（有考核标准） 薪资构成：底薪3000+（1000-3000）管培生津贴+（300-1200）学历补贴+其他 2、带薪年假15-20天 3、社保+孝子基金（100-500元/月） 4、生日福利、孝亲假、产假、婚假、住院津贴等 上班时间 夏季（5月1日-9月30日） 7:30-11:00 14:30-18:00 冬季（10月1日-4月30日）8:00-11:00 14:00-18:00

有没闲着的木工，地点南充。 朱老板

岗位定位 作为总经理在营销与销售体系的核心协同者，深度参与营销战略落地、销售体系赋能及运营效率优化，是公司重点培养的营销管理储备人才，为未来晋升营销副总搭建实战通道。 核心职责 1. 营销战略协同：协助总经理制定年度营销计划、市场拓展策略，跟进核心营销项目全生命周期管理，统筹跨部门（市场、销售、产品）资源联动，确保战略落地闭环； 2. 销售体系赋能：对接销售团队核心需求，梳理销售流程并优化效率，协助搭建客户管理体系、销售数据复盘机制，输出销售业绩分析报告，为决策提供数据支撑； 3. 运营统筹执行：负责营销活动策划落地、品牌推广协同，统筹销售物料制作与分发，管理营销预算使用与核销，提升营销资源投入产出比； 4. 商务事务支撑：协助总经理对接核心客户、渠道伙伴，参与重要商务谈判与合作洽谈，撰写商务函件、合作方案及合同初审，维护关键业务关系； 5. 战略落地追踪：建立营销&销售目标追踪体系，定期汇总业务数据、复盘执行成效，提出优化建议，推动营销战术迭代与销售业绩突破。 任职要求 1.统招本科，高考500分以上，市场营销/工商管理/商务管理等相关专业优先，快消、科技、服务类行业背景加分； 2.沟通亲和力佳，具备销售敏感度与统筹协调能力； 3.目标感强，抗压、应变能力突出，执行力拉满。 薪资福利 1. 薪资：3个月试用期 3000 元/月 + 学历补贴 + 绩效奖励；转正后，根据能力重新定薪， 基础薪资3000-5000 元/月+ 学历补贴 + 绩效奖励 + 年终奖 + 分红，综合年薪 10-30 万； 2. 保障：缴纳社保，月休 4 天，带薪年假 15-20 天，节假日员工福利、生日福利齐全； 3. 成长：提供公费培训机会 + 企业人才大学提升学习； 4. 作息：8:30-12:00，14:30-18:00。 晋升通道 总经理助理→营销经理→营销总监→营销副总（核心管理岗），晋升周期根据个人能力与业绩动态调整，最短2年可冲刺营销总监岗位(因为公司即将开拓长沙市场）

岗位职责： 1、依据公司战略，搭建人员组织架构，制定人力规划； 2、负责招聘体系搭建，拓展渠道，完成基础岗及中高端管理人才招聘； 3、搭建并优化培训体系，制定培训计划并落地执行； 4、建立全员绩效管理体系，组织实施绩效考核与复盘优化； 5、统筹人力资源全模块工作，处理员工关系、劳动争议等日常事务； 6、协助完成办公室日常行政工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历； 2、有三年以上人事主管经验； 3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定流程，熟悉国家各项劳动人事法律法规； 4、沟通表达、人际协调、问题解决能力突出，执行力强，细心负责，职业操守良好； 5、熟练使用各类办公软件。 薪资待遇： 无责任底薪3000-5000元+学历补贴+绩效+年终（综合7k以上） 优秀者薪资可面议 特别优秀者年薪可达30万 公司额外补贴： 1、学历补贴 二本300、一本600、211学校900、985学校1200（入职即可每月享受） 2、健康管理师证补贴每月200 3、孝子基金（100-500元/月） 4、奖金、年终奖 上班时间 ： 8:30-12:00，14:30-18:00 月休四天，可自由选择 福利： 入职享受带薪年假15-20天 六险+孝子基金（公司会给父母发工资） 每月团建，公司有读书会企业人才大学等学习

熟练掌握钢结构知识，可自主设计结构图纸，独立完成绘图任务。会CAD、3D3S、PKPM、迈达斯软件者优先。

1. 年龄22-35岁，大专及以上学历，环境工程、大气污染防治、化学工程、环境科学、机电工程、环保装备设计、采暖通风、给排水、建筑工程等相关专业，具备绘图经验者优先考虑。 2. 具有1年以上工程绘图相关工作经验，掌握废气处理基本工艺流程，熟悉项目前期图纸设计流程，有环保工程绘图、三维建模或钢结构设计经历者优先；能够准确理解技术要求并完成图纸绘制，具备初步工程量统计能力，可参与标准图集的整理与优化工作，协助技术部门统一绘图规范，提高出图效率。 3. 精通CAD等制图软件，能配合废气工程师完成项目初期的工艺流程图、设备布置图、风管及水管布局图，确保图纸规范性与准确性，满足项目实际需求；熟练操作三维设计软件（如SolidWorks、3DMax等）及钢结构设计工具（如PKPM），可独立完成设备三维布置图、管线施工三维图，清晰表达设备与管道的空间布局。 4. 具备基本的设备认知能力，在采购任务繁忙时，可承担设备询价辅助工作，协助采购部门完成基础性的询价对接与信息整理。

广州中筑金属制品有限公司 设计师招聘 广州中筑金属制品有限公司诚招设计师，欢迎有意向者投递简历！ 岗位职责 1. 负责公司临建产品（活动板房、集装箱房、轻钢别墅、钢结构等）的方案设计、施工图绘制，确保设计符合生产标准及客户需求； 2. 熟练运用CAD、Photoshop等设计软件，完成产品结构、外观等设计图制作，配合生产部门解决生产过程中的设计问题； 3. 参与产品研发与优化，结合市场需求和行业趋势，提出设计改进方案，提升产品竞争力； 4. 配合销售团队，根据客户定制需求提供设计支持，输出符合要求的设计方案及报价辅助资料； 5. 整理设计档案，规范设计流程，确保设计图纸的准确性与完整性。 岗位要求 1. 大专及以上学历，建筑设计、钢结构工程、工业设计等相关专业优先； 2. 熟练掌握CAD、Photoshop等设计软件，有钢结构或临建产品设计经验者优先； 3. 具备良好的空间想象力和审美能力，能独立完成设计方案及图纸绘制； 4. 个性严谨细致，沟通能力强，能积极配合团队推进项目，具备较强的学习能力和问题解决能力； 5. 有1年以上相关设计经验者优先，优秀应届毕业生（有设计实习经历者）亦可投递，公司提供系统培训支持。 薪资待遇 1. 3个月试用期，试用期内完成考核可提前申请转正，，享受项目奖金； 2. 免费包吃住，工资月结。 联系方式 联系人：刘如意 联系电话：

职位内容： 1、负责楼梯及护栏五金类产品的结构开发与设计； 2、依据客户具体需求完成产品方案并绘制精准的施工图纸； 3、配合完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、具备楼梯护栏类产品设计相关经验，熟悉钢结构设计者优先； 2、熟练操作CAD等主流设计软件； 3、本科及以上学历，具备良好的沟通能力与创新设计思维； 4、工作细致耐心，态度积极主动，富有创意且责任感强； 职位福利：绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利

一、基本任职要求 1. 学历与专业 本科及以上学历，土木工程、结构工程、工民建、工程力学等相关专业。 部分头部/甲级设计院要求211/985院校或硕士学历。 2. 工作经验（核心门槛） 初级：具备3-5年结构设计经验，可独立承担中小型加固项目的设计任务。 中级/资深：拥有5-10年相关经验，完整参与过加固项目全过程（方案→计算→施工图→施工配合）。 加分项：具有甲级设计院工作经历、钢结构设计能力或现场施工/技术支持背景。 熟悉主流加固技术，如碳纤维加固、粘钢、植筋、裂缝处理、增大截面、外包型钢、预应力加固等。 3. 证书与职称（加分/优先） 必备：取得中级及以上工程师职称。 优先：持有注册结构工程师（一/二级）或注册岩土工程师资格。 其他：具备检测/加固类培训证书、BIM相关认证者更优。 二、专业能力要求 1. 专业知识与规范 熟练掌握《混凝土结构加固设计规范》（GB 50367）、《钢结构加固设计标准》（GB 51367）、《既有建筑鉴定与加固通用规范》（GB 55021）等关键规范。 了解既有建筑结构检测、评估、加固及改造的全流程技术体系。 具备扎实的结构力学、材料力学基础，掌握有限元分析方法，能开展结构安全性与耐久性评价。 2. 软件技能（必备） 制图：熟练使用AutoCAD、天正建筑/结构软件，具备施工图绘制能力。 计算分析：精通PKPM、YJK、MIDAS、ETABS、3D3S、理正结构等至少两种软件。 加分项：掌握Revit（BIM）、SAP2000、ANSYS、ABAQUS等有限元分析工具。 办公软件：熟练操作Office套件（Word/Excel/PPT），用于编制计算书和汇报材料。 3. 核心业务能力 能够独立完成现场勘查、检测数据解读、加固方案比选、计算书编写、施工图设计及技术交底工作。 具备方案优化能力，在安全、经济性和施工可行性之间实现平衡，提出合理化建议。 能配合施工现场，解决技术难题，处理设计变更，并参与验收支持。 具备良好沟通协调能力，可与业主、监理、施工单位及检测机构高效协作。 三、综合素质要求 工作严谨细致，责任心强，重视结构安全细节。 学习能力强，能持续跟进最新规范、材料与工艺发展动态。 抗压能力强，适应多项目并行推进及阶段性出差需求。 表达清晰，具备独立进行方案汇报和技术评审的能力。 四、岗位职责 承担既有建筑及构筑物的结构鉴定、加固设计、计算分析与施工图绘制工作。 编制结构计算书、设计说明、材料清单及相关技术交底文件。 参与现场踏勘、施工配合、技术问题处理、设计变更及竣工验收支持。 参与设计方案评审、图纸会审、规范培训以及新技术研发工作。

一、岗位描述 负责建筑方案阶段的图纸绘制及相关技术工作。 二、工作资历 1.工作经验：具备一年以上建筑方案设计绘图相关工作经验。 2.学历要求：中专及以上学历。 三、性别及身体条件 本岗位不限性别，要求身体健康，精神状态良好。 四、能力要求 1．熟练掌握CAD软件操作； 2．熟悉PS、PPT等工具的使用； 3．精通Sketchup建模应用； 4．具备CAD、PS等绘图软件操作能力者优先录用； 5．具备良好的学习能力和理解能力； 6．工作积极主动，认真负责，富有团队协作意识。 加分项 具备以下领域经验者优先：建筑设计·土木工程·建筑工程咨询服务

岳池县招电焊、钢结构安装/打板

今天下午两点半要一个兼职 帮师傅搭个手，搭桁架，要求会做的 地址：顺庆区西巷文化商业街 时间：下午两点半到做完（不超过五个小时） 工资:20一个小时 ：

南充市西充县招电焊、不锈钢安装，跟安徽人合作过的，电焊，打瓦，都会的大师傅，

职位描述 岗位职责： 1、拟定非标自动化设备的电气控制方案； 2、承担电气原理图的设计与制图工作； 3、完成电气元器件的选型及采购清单的编制； 4、负责电控系统程序开发及现场运行调试； 岗位要求： 1、掌握PLC或上位机编程技术； 2、本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验； 3、具备良好的创新能力，独立主导完成过3种以上复杂非标设备的设计； 4、熟悉常用电气元件，能够进行电机、伺服系统、传感器的选型与调试；

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