岗位职责： 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收工作，确保符合国家及地方消防技术规范 2. 组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪，编制消防评估报告 3.制定并完善单位消防安全管理制度、应急预案，定期组织消防培训与演练 4.配合消防主管部门完成监督检查、资料报审及整改落实工作 5. 指导维保单位开展火灾自动报警、喷淋、消火栓等系统的维护保养 任职要求： 1.大专及以上学历，消防工程、安全工程或相关专业优先 2.具备5年以上消防工程技术或管理经验，熟悉建设工程全周期消防流程 3.持有注册消防工程师资格证书（一级/二级） 4.熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》等法规政策，具备较强的技术文档编写能力 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和应急处置能力

*负责消防设施的检测、评估和维护工作，确保其正常运行。 *参与消防工程的设计和审核，提供专业的技术支持。 *对公司员工进行消防知识培训，提高大家的消防安全意识。

岗位职责： 1. 负责每天日常消防维保巡查与检测，按时完成当月维保、检测任务 2. 配合消防部门完成监督检查、资料申报及应急处置支持 3. 维护更新消防技术档案，确保合规性与可追溯性 任职要求： 1. 持有一级注册消防工程师资格证书，证书需在有效注册期内 2. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法律法规及技术标准 3. 具备消防工程设计、评估或安全管理相关经验 4. 具备良好的沟通协调能力与书面表达能力 5. 责任心强，原则性强，能适应阶段性驻场或项目出差

消防工程师，会看图，有经验，有证书

岗位职责： 1.负责消防设施的日常维保、检测及故障排查，确保系统正常运行 2.编制维保计划、检测报告及整改建议，符合国家及地方消防技术规范 3.配合消防部门检查，协助完成消防验收、年检等相关工作 4. 对客户单位开展消防知识培训与应急演练指导 5.参与消防系统升级改造的技术支持与方案优化 任职要求： 1.持有注册消防工程师资格证书（一级或二级） 2. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法律法规及技术标准 3.具备消防维保、检测相关实操经验，能独立完成现场作业 4.具备良好沟通能力与服务意识，责任心强、安全意识突出 5. 身体健康，可适应定期外勤及突发应急响应工作

消防维保，检测

岗位职责： 1. 负责每天日常消防维保巡查与检测，按时完成当月维保、检测任务 2. 配合消防部门完成监督检查、资料申报及应急处置支持 3. 维护更新消防技术档案，确保合规性与可追溯性 任职要求： 1. 持有一级注册消防工程师资格证书，证书需在有效注册期内 2. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法律法规及技术标准 3. 具备消防工程设计、评估或安全管理相关经验 4. 具备良好的沟通协调能力与书面表达能力 5. 责任心强，原则性强，能适应阶段性驻场或项目出差

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任职要求 1.持有消防设施操作员中级证书，持证上岗；拥有一级注册消防工程师证书者优先录用； 2.具备 1-3 年消防设施维保、现场检测实操工作经验，熟悉火灾自动报警、喷淋、消火栓、防排烟、应急照明等全套消防系统； 3.能独立完成设备巡检、故障排查、年度检测、维保记录填报、检测报告整理归档等工作； 4.服从项目调配，能配合现场施工、整改对接，具备基础沟通能力，责任心强，遵守安全作业规范； 5.无重大安全事故从业记录，品行端正，踏实肯干。 岗位职责 1.负责辖区各单位建筑消防设施日常巡检、季度 / 年度维保保养工作； 2.开展消防设施功能性检测，如实记录设备运行参数，出具规范维保、检测资料； 3.及时处理消防设备故障，配合甲方完成消防整改、验收配合工作； 4.妥善保管工具仪器、维保台账、检测档案，按时完成工作报表。 薪资福利 1.缴纳五险，配备作业工具、劳保用品； 2.节日福利、外勤补贴、定期技能培训；

1.负责消防维保项目的日常检查，项目上的工程排查，紧急维修。与甲方相关人员的沟通协调。能力强维护良好的客户关系。 2.负责各项目的消防设施设备的维护保养。测试检查和故障处理。带队完成月度，季度，半年度，年度消防维保测试工作。 3.可以熟练应对消防队的双随机检查，物业的第三方检查。本地片儿区的消防队临时检查。4.对消防水，消防电系统有熟练的掌握能力。 5.可以有效的提交相关的维修保养计划和维修保养方案和维修报价。 6.有良好的服务意识和团队合作精神。自律能力强。规范，严谨，忠诚，敬业。 7.具备一级注册消防工程师证。

招聘：消防一级工程师 【岗位要求】 1. 必须持有一级消防工程师证。 2. 退休人员优先。 3. 能吃苦耐劳，干活手脚快。 4. 身体健康，无基础病史。 5. 服从公司管理，无不良嗜好。 6. 无犯罪记录，没有仲裁记录。7. 心态良好，抗压能力强。 8. 偷奸耍滑、三天打鱼两天晒网者勿扰。 【工作地点】 彭州市及周边 【薪资待遇】 工资日结或者月结，具体面议（有意向可以细谈）。 联系电话：***********最终解释权归公司所有

【上海诸安达消防安全技术有限公司直招】招聘注册消防工程师2人，消防维保技术员6人；皆需持证上岗。 工作内容】 1、全面负责项目消防系统日常运行管理，制定并落实年度维保计划与应急预案； 2、组织定期开展消防设施设备巡检、测试及故障排查，确保系统完好率达标； 3、统筹管理工作质量，审核维修方案并监督施工安全与进度； 4、对接辖区消防救援机构，落实各项检查整改要求，组织全员消防演练培训； 5、建立并完善消防档案台账，规范记录设备运行数据及隐患排查整改闭环。 【任职资格及要求如下】： 1、大专或以上学历，机电类相关专业，熟知消防行业相关法律法规； 2、3年以上消防工程现场管理以及日常运维经验，包括企事业单位、商业、酒店等项目投标、现场工程实施的经验； 3、精通消防工程的现场施工管理、相关专业法规和技术规范； 4、熟悉消防图纸，熟练掌握消防规范、消防各系统施工流程及技术要求；熟悉消防施工、验收，运维过程所需所有手续。可独立进行施工管理、系统调试、签证和技术联络等办理工作； 5、具有较强的沟通、协调能力，良好的团队意识； 6、持有国家一级注册消防工程师证书并注册到司； 7、仅限线下面试。

【岗位职责】 1，配合业主甲方、总包或分包方及装饰公司等单位，提供技术服务； 2，工地现场设计，绘制平面图，节点图，可对来图进行深化； 3，可独立出差到现场测量尺寸，放线，绘制分割图，加工图，给现场管理人员及施工人员和公司生产部门技术交底； 4，解决工地现场出现的技术问题及协调事宜； 5，熟练使用CAD、犀牛等软件，会使用其他三维建模软件。 【录用要求】 1，28-50岁，大学专科或以上学历，建筑、土木工程、设计类相关专业； 2，具有5年以上铝单板幕墙行业工作经验，熟悉铝单板幕墙行业各项相关工作； 3，能独立完成项目前期现场测量、审图、为客户提供铝单板幕墙解决方案及绘制加工图下单等事宜； 4，熟练掌握CAD，会犀牛建模、GH等设计制图相关软件，会三维建模软件优先； 5，熟悉铝板加工工艺，了解行业中相关设备加工工艺要求； 6，具有良好的沟通能力和上进心，吃苦耐劳，能接受加班及出差。

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岗位职责： 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作 2. 开展日常消防安全检查，识别隐患并提出整改方案 3.组织消防应急预案编制、演练实施及员工安全培训 4. 管理消防设施设备台账，确保维保记录完整、运行状态良好 5.配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务 任职要求： 1. 持有国家注册消防工程师资格证书（一级/二级） 2.熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准 3.具备消防工程相关工作经验，能独立开展技术评估 4.具备良好的沟通协调能力与应急处置能力 5. 责任心强，原则性强，具备较强的安全风险意识

岗位职责： 1.负责消防设施的日常维保、检测及故障排查，确保系统正常运行 2.编制维保检测报告及整改建议，配合消防部门完成验收与检查 3.参与消防应急预案制定与演练，提供专业技术支持 4. 对客户单位进行消防知识培训与操作指导 5.协助完成消防工程竣工验收及技术资料归档 任职要求： 1.持有国家注册消防工程师资格证书（一级或二级） 2.熟悉《消防法》《建筑消防设施维护管理规范》等法规标准 3. 具备消防维保、检测相关实操经验，能独立开展现场作业 4.具备良好沟通能力与服务意识，适应定期外勤工作 5.责任心强，具备安全风险识别与应急处置能力

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主要工作内容：消防设施维保、检测。

招聘人数：1人 工作地点：金华市武义县（目前人在上海者优先） 【公司简介】 本公司专注于小型水电站投资收购、资产交易、运营托管、技术改造全产业链业务，聚焦小水电资产提质增效、智能化升级、技改优化与高效运营，是行业内专业化、规范化、稳健发展的实体企业。为加强技术人才梯队建设，现面向高校招聘技术管培生，定向培养水电技改技术核心人才。 【招聘岗位】 技术管理培训生（1名） 【培养路径】 1. 全部门轮岗：入职后在业务部、运维部、技术部、风控部、财务部、人事行政部轮岗学习，全面熟悉小水电收购、交易、托管、技改全流程业务逻辑。 2. 定岗方向：轮岗考核合格后，定岗于技术部，负责水电站技改方案制定、设备升级、电气自动化优化、现场技术支持、项目实施跟进等工作。 3. 成长支持：一对一导师带教、实战项目历练、专业技能培训，快速成长为水电技改领域技术骨干。 【薪资待遇】 本科应届薪资标准： 1. 211本科：月薪 12000元 2. 985本科：月薪 15000元 【福利待遇】 五险、带薪年假、节日福利、年终奖、项目激励、定期培训、晋升通道。 【岗位要求】 1. 学历：2026届本科应届毕业生，仅限 985/211院校。 2. 专业：水利水电工程、电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。 3. 能力：具备工程技术基础、动手能力强、逻辑清晰、学习能力突出、责任心强。 4. 稳定性：长期在上海发展，愿意深耕小水电技改与技术管理方向。 【岗位职责】 1. 学习小水电行业政策、运营模式、技改标准及全业务流程； 2. 协助开展水电站技术调研、技改方案编制、设备排查、自动化系统优化等工作； 3. 参与技改项目落地、现场技术支持、数据记录、效果评估； 4. 按轮岗计划完成学习任务，定岗后独立承担技术部相关技改工作。

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