招聘工程师，薪资为5000元以上每月。

招聘切上领代班人员，工作地点在苏溪。

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岗位职责： 1. 负责公司消防设施日常维保、年度检测、隐患排查全盘技术工作。 2. 带队开展火灾自动报警、喷淋、消火栓、防排烟等系统维保作业。 3. 编制维保方案、检测报告、隐患整改意见书，负责报告签字盖章。 4. 指导维保班组现场作业，解决各类消防设备故障与技术问题。 5. 对接物业、甲方及消防检查部门，配合各类消防抽检、复查工作。 任职要求： 1. 持有一级注册消防工程师证书，可注册变更到公司。 2. 3年以上消防维保实操经验，熟悉各类消防系统设备原理。 3. 熟悉消防维保流程、检测标准及相关消防规范。 4. 能独立出具维保、检测报告，有带队现场工作能力。 5. 工作踏实稳重，责任心强，无不良执业记录。

必须要有国证

东阳南马招聘油漆半熟手一名。

浙江义乌义亭镇招聘指挥人员一名，工资5500元，加班费20元每小时。员工年龄限制在50岁以下，高血压患者不予录用。

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工作内容 ◎ 接待体验客户，讲解攀岩安全规范，开展体验教学 •每日巡检岩点、安全管、绳索等装备，做好安全登记辅助线路维护、换线，整理教学物资 配合场馆夏令营、团建、赛事、会员活动落地执行 •维护场馆秩序，做好会员维护 任职要求 • 喜爱攀岩运动，具备较强安全意识，做事细心稳重 擅长沟通，有亲和力，擅长带领小朋友优先 • 全职要求时间稳定；兼职要求周末、节假日可到岗 ◎ 有攀岩经验、持有社会体育指导员（攀岩）证书优先 ◎ 无经验也欢迎，场馆提供全套场前培训 新资＆福利 全职：4000+ 底粉 +课时费+带课奖励+活动补贴，面议莱职：按课时结算 免费全场攀岩 ◎ 节日福利、团建活动 专业教学培训，支持考取攀岩相关证书 • 学员资源稳定，成长空间透明 节日福利、团建活动

招工杂工2名，年龄要求50-60岁。包吃中晚餐，安排住宿。首月保底5000元，工作至年底。地址位于三禾路盛道文具。

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

成都武侯区招聘土建工长，年龄要求35至50岁，学历要求大专，需具备旧改施工经验。薪资待遇为每月7000至9000元，按月发放，项目工期2年，包吃住。

海工新项目招聘，项目类型为FPSO，代表外资EPC，项目地点在启东。任职要求为大专以上学历，持相关专业证书，5年以上相关项目经验，英文日常沟通。工作时长为5*9。 职位1：Piping Supervisor，要求尽快到岗。 职位2：Preservation Coordinator，要求11月中旬到岗，工期半年。

高铁站招聘带班人员。岗位职责包括：如实汇报进度、质量和要料情况；跟进验收整改并确保闭环；遵守纪律，不违章作业；班前检查车况和防护措施，班后停好车辆并收好料具。

服务工程师岗位，工作地址位于雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇。薪资范围为3000-12000元。

岗位职责 1、分布式光伏电站定期巡视、故障处理、消缺维护等工作； 2、停送电倒闸操作； 3、电站运行监控、运行数据统计、电量统计等工作； 4、光伏电站内外关系协调和沟通； 5、上级安排的其它工作； 任职要求 1、大专及以上学历，电力相关专业，有驾照； 2、熟悉分布式光伏电站运行方式，掌握电气设备的基本操作； 3、具备特种作业的低压证、登高证，有高压证优先； 4、有光伏电站运维工作经验优先录取；

招聘人数：1人 工作地点：金华市武义县（目前人在上海者优先） 【公司简介】 本公司专注于小型水电站投资收购、资产交易、运营托管、技术改造全产业链业务，聚焦小水电资产提质增效、智能化升级、技改优化与高效运营，是行业内专业化、规范化、稳健发展的实体企业。为加强技术人才梯队建设，现面向高校招聘技术管培生，定向培养水电技改技术核心人才。 【招聘岗位】 技术管理培训生（1名） 【培养路径】 1. 全部门轮岗：入职后在业务部、运维部、技术部、风控部、财务部、人事行政部轮岗学习，全面熟悉小水电收购、交易、托管、技改全流程业务逻辑。 2. 定岗方向：轮岗考核合格后，定岗于技术部，负责水电站技改方案制定、设备升级、电气自动化优化、现场技术支持、项目实施跟进等工作。 3. 成长支持：一对一导师带教、实战项目历练、专业技能培训，快速成长为水电技改领域技术骨干。 【薪资待遇】 本科应届薪资标准： 1. 211本科：月薪 12000元 2. 985本科：月薪 15000元 【福利待遇】 五险、带薪年假、节日福利、年终奖、项目激励、定期培训、晋升通道。 【岗位要求】 1. 学历：2026届本科应届毕业生，仅限 985/211院校。 2. 专业：水利水电工程、电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。 3. 能力：具备工程技术基础、动手能力强、逻辑清晰、学习能力突出、责任心强。 4. 稳定性：长期在武义发展，愿意深耕小水电技改与技术管理方向。 【岗位职责】 1. 学习小水电行业政策、运营模式、技改标准及全业务流程； 2. 协助开展水电站技术调研、技改方案编制、设备排查、自动化系统优化等工作； 3. 参与技改项目落地、现场技术支持、数据记录、效果评估； 4. 按轮岗计划完成学习任务，定岗后独立承担技术部相关技改工作。

光伏运维，工资按单结算，有空即可做，时间地点不固定

电工日常巡检

户用光伏运营主管多名

消防维保，检测

要求年纪在25--45岁，能熟练驾驶汽车，从事过光伏售后，必须得有双证，工作范围负责浙江地区的户用光伏电站

【岗位要求】 年龄不限 【岗位职责】 1. 负责工程现场的勘查、方案设计以及设备和材料预算编制； 2. 负责工程施工以及工程设备的安装、调试； 3. 负责工程质量的检查与验收； 4. 负责工程现场的整理与清洁； 5. 负责工程设备的检测、维护与维修； 6. 完成领导交办的临时任务； 7. 负责日常的工作安排和工作计划制定以及工作总结汇总； 8. 负责工程维护和故障处理工作，严格遵守《报修流程》，及时作出处理并认真分析问题所在，妥善处理保证类似问题不再发生； 9. 负责组织公司工程施工管理，对项目预算、进度、质量、成本、安全进行控制。对所有工程建设预算、进度、质量、成本、安全负责。

岗位职责： 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收工作，确保符合国家及地方消防技术规范 2. 组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪，编制消防评估报告 3.制定并完善单位消防安全管理制度、应急预案，定期组织消防培训与演练 4.配合消防主管部门完成监督检查、资料报审及整改落实工作 5. 指导维保单位开展火灾自动报警、喷淋、消火栓等系统的维护保养 任职要求： 1.大专及以上学历，消防工程、安全工程或相关专业优先 2.具备5年以上消防工程技术或管理经验，熟悉建设工程全周期消防流程 3.持有注册消防工程师资格证书（一级/二级） 4.熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》等法规政策，具备较强的技术文档编写能力 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和应急处置能力

【岗位职责】 1. 负责区域内分布式光伏电站日常巡检、设备维护检修工作，包含光伏组件、逆变器、汇流箱、高低压配电设备等，保障电站安全稳定并网发电。 2. 及时排查、处理电站各类电气故障，完成缺陷整改，做好故障记录、运维台账、巡检报表整理上报。 3. 监控电站运行数据，分析发电量异常问题，落实设备预防性维护工作。 4. 严格遵守电力安全作业规范，落实高压作业安全流程，执行工作票、操作票制度，规避安全风险。 5. 对接项目业...

【岗位职责】 1. 持有一级注册消防工程师证书 【岗位要求】 1. 持有一级注册消防工程师证书

岗位职责: 负责公司项目年度检验及月度维护检查工作，编制检测报告、提出专业意见，并完成相关资料的归档与整理 任职要求: 服从公司整体工作调配，熟悉维保检测流程，能够灵活运用专业知识，具备良好的沟通协调与理解能力 岗位福利: 绩效奖金，节日福利，支持调休安排 岗位经验: 精通消防主机操作及联动功能的实际应用

维保检测上传资料维修等等

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