岗位职责: 1.推广并落地植物保护技术，助力作物产量与品质提升； 2.提供专业技术咨询，帮助相关人员提升实操能力； 3.协同企业开展产品推广，配套输出技术支持服务； 4.及时应对并解决推广中出现的技术难题； 5.参与策划技术培训及交流活动，强化团队实战水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，善于开展技术对接； 2.熟悉植物保护及相关农业技术，具备实际应用经验； 3.拥有较强的技术问题分析与处理能力，可独立应对挑战； 4.富有团队意识，能与成员保持高效协作； 5.乐于持续学习新技术，积极适应技术环境的更新迭代。

岗位职责： 1、承担公司安排的各类试验、示范项目及新品种技术推广任务； 2、开展农业技术普及工作，提供技术咨询与指导，组织相关人员的技术培训； 3、配合企业产品推广，实施技术讲解与现场支持，延伸技术服务范围； 4、及时处理产品推广过程中遇到的技术难题； 5、负责新客户的开拓及现有客户的日常维护 任职资格： 1、农学、园艺、植保等相关专业全日制本科及以上学历，优秀应届生亦可考虑； 2、熟悉作物栽培与田间管理的技术理论及实践操作； 3、具备良好的执行力、沟通协调能力及动手操作能力 公司福利： 1、人才培养战略，关注每位员工的职业发展 2、学习型组织（公司藏书5000册） 3、公司人际关系简单（扁平化管理） 4、各项福利齐全 5、透明公平的晋升通道 6、家文化（归宿感强） 7、出差补助 8、老带新（对师傅带人有考核） 9、提供住宿

任职资格： 1.全日制统招本科一批及以上学历，农学、植保、园艺等农业类相关专业优先；表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.熟悉常见作物病虫害识别技术，掌握田间管理相关理论与实操方法；能配合公司开展农药产品示范田的试验管理及数据采集工作，及时解决所辖区域客户的产品使用问题，并有效推动产品推广落地； 3.学习能力强，具备主动学习意识，善于向同事、导师、优质客户及专业书籍汲取经验，保持每月约两本书的阅读量，并将所学知识应用于实际工作中持续优化工作方式； 4.执行力强，责任心强，能够坚决落实公司各项产品推广策略，对所负责市场的客户增长目标负责，助力团队整体业绩提升； 5.具备良好的语言表达、沟通协调及应变能力，可在农户和零售客户面前清晰讲解公司产品信息与政策，快速捕捉客户需求与市场痛点，同时具备基础的门店宣传策划能力和抖音等新媒体传播操作能力； 6.热爱农业技术服务工作，具备吃苦耐劳精神，身体状况良好，家庭支持频繁出差（主要在相邻两市间流动），能适应每月不少于20天的驻地市场出差安排。 公司福利： 1、人才培养战略，对每一位员工成长负责 2、学习型组织（公司藏书6000册、各种外出学习机会） 3、公司人际关系简单（年轻化、沟通简单、扁平化管理） 4、各项福利齐全（五险一金、节日福利、超长春节假期） 5、透明公平的晋升通道（技术和管理两条通道） 6、家文化（归宿感强、提供住宿、子弟兵计划） 7、出差补助每天140元（最高300元） 8、老带新、师徒制（对师傅带人有考核） 市场： 河南、山东、江苏、安徽、江西、湖南、云南、东北、新疆、河北、四川等市场均增加人员，根据户籍就近安排。

大专及以上学历，植物保护、农学等相关专业优先，热爱昆虫识别工作，熟练运用办公自动化软件。

岗位职责： 1.负责建筑项目施工现场的全面管理，统筹生产进度、质量控制和安全管理，确保项目按计划高效推进 2.组织协调各施工班组、分包单位及材料供应方，解决现场技术与资源调配问题，保障施工流程顺畅 3.监督执行施工方案与工艺标准，定期开展现场巡查，及时发现并整改安全隐患与质量问题 4.配合项目部完成施工日志、进度报表、验收资料等文档编制，确保工程资料真实、完整、可追溯 5.落实公司安全生产制度，组织安全培训与应急演练，提升团队安全意识与作业规范性 任职要求： 1.具备5-10年及以上建筑施工管理经验，有完整项目全程管理经历者优先 2.熟悉建筑工程施工流程、技术规范及相关法律法规，能熟练阅读施工图纸。熟悉各个工种的施工流程和工艺。 3.具备较强的组织协调能力、现场应变能力和团队管理能力，能承受现场工作压力 4.持有相关职业资格证书（如建造师证、安全员证等）者优先考虑 5.学历不限，建筑类相关专业背景或有大型项目管理经验者可适当放宽条件

电力施工技术员，做过升压站，一次二次电力施工

土建专业在工地做过一两个项目的，平时值个班配合放个线

蔬菜大棚种植技术员 管理

1.高中及以上学历，相关经验2年以上，桥梁、隧道图纸熟练； 2.身体健康、吃苦耐劳、执行力强； 3.熟悉相关技术标准和施工规范，有一定组织协调能力； 4.熟练使用CAD和各项办公软件 岗位职责： 钢筋加工厂车间生产安排，料单审核，质量检查，项目计量 年龄：25-40岁 公司项目在广东广西湖南湖北重庆浙江等地，能接受长期外出。 公司配备了食堂、宿舍、洗浴间、浣洗间、卫生间、晾晒区等基本设施， 满足人员日常所需。

招风力发电技术员，要求懂技术，测量，会资料

沙发厂 招缝工 1名 帮忙也行 花园口

郑州市金水区招砌砖/石

招聘 !! 招聘 !! ✨ 门店地点：农科路，华豫佰佳 ✨上午9：~12：下午15：~8点 底薪2800:十提成 ✨要求：年龄45以下，善于沟通和邀谈顾客，敢于叫卖，有促销经验优先。 ✨联系电话：

郑州市招油漆工、腻子/大白/墙漆

急招医疗代表，有医疗资源的优先，无医疗资源也可，正规三级医院综合医院，不限年龄、性别，一经录用，专业培训，待遇优厚。有意可私聊。专、兼职均可。高提成！高提成！高提成！上不封顶！

1.大专及以上学历，茶学或茶叶加工、栽培等专业，2年以上茶企工作经验；2.熟悉运用word/Excel/ppt等办公软件；3.2年以上茶企工作经验；4.熟悉茶叶加工技术、种植技术与茶叶质量审评等。完成领导安排的其他临时性工作。 薪资福利:4500-5500，五险一金，年终激励 ：同号

招聘长期技术人员啦（12名）！！！ 一、岗位职责： （1）负责农田作业情况、农作物生长状况和病虫害发生状况的监督管理； （2）负责对农场农作物病虫害的防治及化肥、农药的使用管理，并建立完善的记录系统和管理档案； （3）负责对种植栽培人员进行病虫害防治知识培训； （4）熟悉作物生产技术与栽培，农场种植或管理经验，有从事生态农业产业规划、开展种植基地技术经验者优先。 （5）完成上级领导交代的其他工作等。 二、任职要求 •学历要求：高中及以上学历； •专业要求：大专及以上学历园林，农学，植保，园艺专业优先； •工作经验：有相关农业农事操作经验均可，应届毕业生也可，公司提供岗前培训； •能力要求：能吃苦耐劳，适应农场户外工作环境，服从工作安排； •其他要求：身体健康，无妨碍从事相应岗位的疾病和生理缺陷；具备良好的责任心和团队协作精神。 三、薪资福利 •薪资：4000-6000元/月； •福利：包吃包住；节日福利；带薪年假；定期团建；岗前培训及岗位晋升机会。 四、应聘方式 1. 联系电话：

高水平产业转化岗 1.硕士研究生学历，有3年以上相关工作经验；2.具备科研成果产业转化成功案例，有市场开拓、项目申报、资源整合及政企合作项目落地经验，熟悉项目立项程序，有重大项目策划经验者优先；3.熟悉雷达遥感、系统集成或低空经济相关领域市场规则与政策导向，具备敏锐的市场洞察力和较强的商务谈判、资源争取能力；沟通协调能力突出，具备良好的团队合作精神；4.年龄一般不超过50周岁（特别优秀者可适当放宽，以公告发布日期计算）。1.围绕卫星链、数据链技术成果，开展市场调研与需求分析，结合区域相关产业政策导向，制定产业转化路径、市场推广策略及商业化落地计划；2.负责产业转化项目的市场端策划、合作洽谈、项目申报、资源对接及落地实施全流程管理，牵头重大项目策划工作，负责项目可行性研究、申报材料编制、立项答辩对接等环节，确保项目符合相关部门立项要求；3.对接政府部门、行业协会、产业链合作伙伴及资本市场，整合市场、政策、资金等外部资源，为项目争取支持。 薪资福利:面议，依法缴纳五险一金、员工可享受年度体检、带薪休假等待遇、定期开展各类交流及培训、行业高水平专家技术指导。 招工人数:1 工作地址:海南文昌

岗位职责： 1.负责农业种植技术的指导与推广，提供科学化、标准化的生产管理方案 2.针对作物生长各阶段进行田间调研与数据记录，分析并解决实际的技术问题 3.协助农户或基地开展病虫害防治、土壤改良及水肥一体化管理 4.参与新品种、新技术的试验示范与培训工作，提升农业生产效率 5.定期撰写技术报告，为农业项目优化提供专业建议 任职要求： 1.大专及以上学历，农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业优先 2.热爱农业事业，具备较强的学习能力和实践动手能力 3.具备良好的沟通表达能力，能适应长期下乡指导工作 4.有农业技术推广、农技服务或基地管理经验者优先考虑 5.熟悉当地主要农作物种植模式者更佳

抚州市东乡区招农业技术 江西金凯新型墙板科技有限公司招聘：一﹑农业生产基地管理 1. ，年龄不超过53周岁，身体健康，无重大疾病史，能适应基地田间劳作与户外作业。2.具有3年及以上的管理经验； 3. 具备多年农产品生产经验，熟悉农产品的种植/养殖流程与管理要点，可深入基地生产线开展日常工作。 4. 吃苦耐劳、爱岗敬业，头脑灵活，能根据季节变化与作物生长情况灵活调整生产安排。 5. 持有有效驾驶证，熟练驾驶。 二﹑ 农业技术员/工程师 1. 学历专业：本科及以上学历，农学、林学、植物保护、园林、从事微生物研究等相关专业毕业，具备扎实的专业理论基础。 2. 工作经验：拥有5年及以上本专业相关工作经验，熟悉农业生产技术、植物病虫害防治、园林工程养护等实操内容，有规模化农业基地或园林项目工作经验者优先。 持有农业技术推广员证、植保工证、园艺师证等相关职业资格证书者优先。具备良好的文字撰写能力，能独立完成技术方案、工作总结、项目报告者优先。 3. 个人素质：具备吃苦耐劳精神，能适应户外作业与基层驻点工作节奏；责任心强、执行力佳，善于发现并解决生产过程中的技术问题。 4. 有跨区域技术指导经验或带领过技术团队者优先。 联系电话：陈女士（微信同号） 地址：国科健康产业园2栋403号、405号室

专业技术人员

河南郑州工地园林绿招 1 位技术员会放线,技术管理这方面的,有意的；联系；二把刀勿扰！ 招 2 位瓦工,工资300 2 位小工,工资220 大概干到腊月二十三左右, 干完结清 报备身份证反正面电话号码 联系

河南郑州工地园林绿招 1 位技术员会放线,技术管理这方面的,有意的；联系；二把刀勿扰！ 招 2 位瓦工,工资300 2 位小工,工资220 大概干到腊月二十三左右, 干完结清 联系

河南郑州工地园林绿招 1 位技术员会放线,技术管理这方面的,有意的；联系；二把刀勿扰！ 招 5 位小工,工资220 大概干到腊月二十三左右, 干完结清 联系

技术总工，大市政，园区，会看图纸，GPS，水准仪，工地负责，长期合作，吃苦耐劳，有意者电话联系

河南郑州工地园林绿招 1 位技术员会放线,技术管理这方面的,有意的；联系；二把刀勿扰！ 招 5 位小工,工资220 大概干到腊月二十三左右, 干完结清 联系

到工地 北京顺义工地，招 2 位住工地的钢筋工师 《干后台》下料、打拐、套丝，工资300，管住不管吃，一个月左右的工期，干完随时结清 联系 河南郑州工地园林绿加 招 1 位技术员会放线,技术管理这方面的,有意的；二把刀勿扰 联系

劳务公司招聘现场施工技术员2人，要求有建造师证，现场管理及施工技术成熟，项目地址在郑州北四环，项目性质为民用住宅！联系人：王经理，电话：

年龄要求45岁以下，技术全负责！

高薪招聘强夯项目技术管理员，需熟悉强夯施工方案、放点与记录，具备与甲方沟通地基处理知识的能力，工作地点在河南郑州，联系方式请联系高经理。