
宁波市北仑区高铁工地招桥梁结构技术员,10年以上从业经验,施工现场指导班组施工,对接甲方及监理方
1-1.5万/月
技术员长期1-2人月结
地点宁波市北仑区,招桥梁专业技术员,是高铁桥梁结构施工,工作范围,技术及现场协调管理
安全员技术员
招聘技术岗位人员,方向为安全领域,人数若干。要求具备5年以上矿山企业管理和技术工作经验,其中地下矿山工作经验不少于2年。年龄在45周岁(含)以下,专科及以上学历,专业为采矿、安全等相关专业。
技术员月结
招聘:技术人员薪资:面议一、岗位职责:1、熟悉造价预算,参与工程招投标投资控制;2、熟悉招投标流程,制作标书文件、办理报名及投标保证金缴纳等全套投标流程;3、协助项目部,整理和汇总设备到货的随机文件(合格证、检测报告)等竣工资料;4、协助采购部询价;5、服从分配,听从指挥,并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定;6、完成领导交办的其它工作。五险一金、出差补贴、节日福利、年终奖补贴、建造师证书(机电、或市政)补贴。非出差期间:周末双休、朝九晚五。出差期间:按公司出差补贴标准发放。工资:底薪奖金,具体面议。
技术员
招聘:工程技术员薪资:面议1、善于沟通,能适应短期出差;2、熟悉电脑操作系统、熟悉数据库,具弱电布线经验者优先。
技术员洁具
招聘洁具技术员,薪资范围为7千至1.3万。工作职责包括:负责产品生产工艺的技术性工作;新项目的厂房布局及生产工艺方案的编制;深入生产现场掌握质量情况,协助维护部门对设备进行改进;负责编制产品工艺文件、工艺装备设计与制作,并监督执行;负责施工现场管理,确保生产设备安装符合生产要求;协助车间员工的工艺培训。任职资格要求:大专及以上学历,专业不限,机械、自动化相关专业优先;3年以上相关工作经验,有精益生产经验优先;熟练使用绘图软件SolidWorks、AutoCAD等;工作务实、责任心强,诚实稳重,能高效完成领导分配的各项工作;具有较强调查分析能力,善于发现及解决问题;有驾照,能适应短期出差。
技术员1-2人月结
招聘:地轨线面漆技术员1名待遇:保底综合工资1.1W-1.3W,按技术能力定,交社保,保吃住工作时间:28天12小时要求:5年以上大件调枪调色工作经验,能快速调枪,调颜色,能吃苦,听指挥,有责任心联系电话:地址:宁波镇海区
浙江台州招聘:电机技术员薪资:4000-7000工作认真、服从安排,身体健康,手脚灵活,吃
技术员
招聘:电机技术员薪资:4000-7000工作认真、服从安排,身体健康,手脚灵活,吃苦耐劳
技术员1-2个月1-2人
工程技术员一名:主要从事项目现场勘测、方案编写及项目管理。要求:、年龄30~45周岁,学历:大专或以上学历机电一体化专业毕业,懂得CAD绘图设计及电气安装,并有实践管理工作经验,试用期两个月,试用期内月薪6000元/月,、年薪在15万元左右,若有特殊技能,薪资待遇可具体面谈商定。
应聘时携带证件:身份证、学历证明及其他相关证件附注:要求杭州市户籍并有私家车,公司可提供停车位,上班期间汽车公用出车,。
嘉兴市立升新能源有限公司
杭州森莱特新能源有限公司
应聘地址:杭州市临平区南苑街道美亚大厦1904室
联系人:管经理
商务司机
1.1-1.2万/月
商务车司机包住日结全职C1照
1.免费办理人资格证,只需十天左右即可拿证!无需支付任何费用,省心又省钱!
2.无需支付车辆YAJING费用!你的资金全部用在赚钱上,无需为资金压力而犯愁!。
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3.住宿:公寓,车位、洗衣间、违章处理点等配套齐全,干净卫生,充电方便!
三年以上驾龄,驾驶技术熟练可申请加入,前提是不怕辛苦,跑车是个辛苦活,必须要舍得吃苦,打酱油的就请不要来了,我们不会要的。
声明:我们是杭州唯一家可以先跑一星期试试的公司!
工地小工/杂工包住包吃3-5人
本公司招聘工程农民工3名,要求年龄在55虚岁以下,薪资为200至240元,包中餐,提供住宿,具体薪资面议。另招聘轻考驾驶员1名,要求年龄在53虚岁以内,薪资为5000至6000元,包中餐,提供住宿。工作地点在开化周边。
工地小工/杂工包住包吃3-5人
本公司招聘工程农民工三名,年龄在55虚岁以下,工资200~240元,包中餐,提供住宿,工资面议。
另招聘轻考驾驶员一名,年龄在53虚岁以内,工资5000~6000元,包中餐,提供住宿。
工作地点在开化周边。
给小区送水280一天一结
200-350元/天
送水工长期3-5人日结兼职时间自由一天一结就近安排提供车子下班空闲临时兼职
"工资可一日一结、每日薪资不低于300,
1小时:30-50,8小时:300-500、周薪:2100-3000
工作时间自由
薪资可日结、周结!!!
提供住、无住宿提供公寓式住宿
有无经验都可入职,有人带
有意向联系我,24小时全天在线哦!
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广西钦州园区项目建设需技术员一人要求仪器精通工资丰厚,电话联系必要的话见面详聊。工期两年谢
技术员长期1-2人
广西钦州园区项目建设需技术员一人要求仪器精通工资丰厚,电话联系必要的话见面详聊。工期两年谢
技术员1-2人
招聘信息项目地点:甘肃酒泉瓜州县柳园镇(地下金矿井巷工程,含斜井、水仓、天井、平巷掘进支护)岗位均要求驻矿、可下井、带班作业,包吃住,缴纳社保。1. 项目经理(1名)职责:项目部全盘管理,对接矿方与监管,落实施工、安全、带班下井。要求:矿山相关专业,持有安管B证,持二级以上建造师资质证书,5年以上地下矿山井巷管理经验;注安/矿业一建优先。薪资:15000-25000元/月2. 生产技术员(1-2名)职责:井巷施工技术、方案编制、技术交底、现场质量管控,整理工程资料。要求:采矿相关专业,持有安管证,3年以上地下矿山掘进支护经验,看得懂图纸。薪资:10000-15000元/月3. 机电技术员(1名)职责:井下通风、提升、排水、供电设备管理、故障排查、设备台账及防爆检查。要求:矿山机电相关专业,持有安管证,3年以上井下机电运维经验。薪资:10000-15000元/月应聘材料:简历、身份证、学历及相关证书备注:录用后录入陇明公实名制,无重大安全事故记录,身体健康。有意者请投递简历洽谈。联系人/电话:陈女士/
管道安装技术员
上海阔华在山东石岛核电招聘工程量分包人员。
管道班长1名,薪资面试定薪,要求2年及以上华龙核岛经验。
管道副班长1名,薪资面试定薪,要求2年及以上华龙核岛经验。
管道技术员1名,薪资面试定薪,要求2年及以上核电核岛经验。
资料员1名,薪资面试定薪。
管工组长6名,薪资450-470元/8小时,要求2年及以上核电经验。
管工技工8名,薪资280-380元/8小时。
管道普工14名,薪资240-260元/8小时。
无核电经验普工,薪资180元/8小时。
以上薪资待遇均包含餐食补贴。要求年龄50周岁以内,无打架斗殴、酒驾、失信等违法犯罪记录,身体健康。
福利待遇:入职统一发放劳保用品,员工宿舍为4-6人/间。工作半年后报销单趟路费,标准为高铁二等座及普通列车硬卧车票,飞机票高于二等座的按二等座报销,低于二等座的按机票全价报销。报销凭证需真实有效,机票报销需提供登机牌及行程单。
技术员放线员长期1-2人
宁夏盐池化工厂招土建技术员一名,会放线,能独立做资料,技术全面,要有直接对接甲方的经验。常年在集团化工厂内做技改、新增小项目。有意向的打我电话,我把经理号码发给你,待遇你们当面谈。
制冰机结构设计工程师
1.5-2.5万/月
结构工程师10年以上大专制冰机CREO
岗位职责:
1、参与产品项目立项的可行性分析及调研,协助完成系统方案的设计工作;
2、制定结构设计规划与项目实施计划,研究新型结构与先进技术,提高产品的性能水平和品质标准;
3、负责产品结构及零部件的深入设计,主导样机的开发、调试及相关技术验证;
4、开展公差分析与可制造性装配性评估(DFMA),协同制造工程师进行模具方案评审;
5、组织模具样品的评审工作,推动设计优化,并完成零件最终的技术确认;
6、为EMI、ESD、安全性及可靠性等各类测试提供必要的机械技术支持;
7、处理产品开发过程中出现的技术难题,跟踪问题闭环,并与客户沟通解决技术分歧;
8、协同市场部门完成项目初期的技术支持任务,包括技术方案的编制与完善;
9、解决工程实施各阶段的技术障碍,为产品批量生产提供有力的技术保障。
任职要求:
1、熟练掌握Creo 9.0软件,具备复杂零件建模、钣金结构设计、自上而下设计(Top-Down Design)、二维工程图绘制及规范标注能力;
2、精通Windchill系统操作,深入理解PDM(产品数据管理)理念,能熟练运用Windchill完成图纸文档管理、版本控制、流程审批及工程变更(ECN/ECO)等事务;具有Windchill系统实际应用或部署经验者优先,熟悉使用Creo进行基础运动仿真与结构分析者更佳;
3、扎实掌握制冷原理与热力学知识,了解单级压缩蒸气制冷循环的工作机制;
4、具备小型制冷系统的研发背景,有家用制冰设备结构设计经验,能够独立完成制冷剂选型、压缩机匹配以及换热器(冷凝器、蒸发器)的设计计算;熟悉制冷核心部件(如压缩机、毛细管/膨胀阀、换热器)的性能特点与选型方法;
5、了解国内外家电行业相关的安全规范与能效标准(如GB、IEC、UL等);
6、能够独立策划制冷系统的测试方案,并组织实施性能与可靠性测试;
7、具备良好的测试数据分析能力,可准确判断并解决制冷系统常见故障(如制冷效果差、噪声异常、表面结露等问题)。
流程管理总监
2.5-4.5万/月
监理工程师10年以上本科
【岗位职责】
1. 承接集团战略,制定流程管理中长期规划与年度目标,确保流程建设有效支撑战略落地及业务价值实现。
2. 构建集团统一的流程管理体系,包括流程架构设计、分级分类标准、流程文档规范、流程责任机制等,保障流程管理的系统性与可持续性。
3. 负责集团集分权手册的制定与迭代,建立流程内控体系,强化合规管理与风险防范,确保授权清晰、执行可控。
4. 主导跨部门、跨业务的端到端流程梳理、诊断与再造项目,提升整体运营效率与组织协同能力。
5. 牵头或参与集团管理变革项目,组织流程相关培训、宣导与知识沉淀,推动流程文化在全集团的融入与持续改进。
6. 推动流程的标准化推广与落地执行,建设流程效率及遵从性指标,协同IT部门完成流程管理工具(如BPM)的选型与实施,实现流程数字化闭环管理。
【岗位要求】
1. 10年以上企业管理或流程优化经验,其中至少5年以上在大型制造型企业或汽车行业从事流程管理相关工作。
2. 精通企业运营流程,有主导跨部门流程整合、流程再造或端到端流程优化项目的成功落地经验;具备推动流程标准化、数字化及优化实施的实战能力。
3. 有集团层面的流程管理体系搭建经验,熟悉集分权手册设计、流程内控体系建设、流程绩效指标设计等核心模块。
4. 具备推动组织或流程变革的项目管理经验,曾在中国多区域或跨区域企业中推动流程管理落地,了解不同区域业务运作模式。
5. 出色的跨部门沟通与高层影响力,能有效协同业务、IT、内控等多方资源推动流程建设。
质量检测工程师
8千-1.4万/月
质检工程师经验不限大专
岗位一:现场质检岗
所属部门:质检部
工作地点:山东海阳
学历要求:专科及以上
经验要求:具备质量检查、涂装检查相关工作经历,有核电项目经验者优先
岗位职责:承担施工现场的质量检验、涂装工艺质量检测及相关的质量监管辅助任务
薪资待遇:执行岗级工资制度(税前)
4级岗:8500元/月
3级岗:10250元/月
2级岗:13425元/月
加班费标准:依据不同岗级基准核算,工作日1.5倍,休息日2倍,法定节假日3倍
4级岗基准:13元/小时
3级岗基准:16元/小时
2级岗基准:20元/小时
福利:五险、调休假、年假、加班报酬、不提供住宿、餐饮需自行充值饭卡
岗位二:质检工程师
工作地点:浙江三门
岗位名称:质检工程师
学历要求:专科及以上
专业要求:机械类相关专业
经验要求:具有相关领域工作经验
岗位职责:负责项目现场的质量检测、质量文档审查及质量管理支持工作
薪资待遇:执行岗级工资制度(税前)
4级岗:8500元/月
3级岗:10250元/月
2级岗:13425元/月
加班费标准:依据不同岗级基准核算,工作日1.5倍,休息日2倍,法定节假日3倍
4级岗基准:13元/小时
3级岗基准:16元/小时
2级岗基准:20元/小时
福利:五险、换休假、年休假、加班费、提供住宿、餐食需自行充值饭卡
房建工程师
7-8千/月
房建工程师经验不限学历不限高级工程师职称
招聘高级工程师
工资月发,带薪春节
工资面议
有意向请加微信,电话联系请在8-12点,14—19点
公路工程隧道专业监理工程师
8千-1.2万/月
监理工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责公路工程隧道项目的现场监理工作,确保施工质量与安全符合规范要求。
2. 参与图纸会审、施工方案审查及技术交底,监督施工过程的执行情况。
3. 对隐蔽工程、关键工序进行旁站监督,及时发现并处理现场问题。
【岗位要求】
1. 证书要求:具有交通运输部公路工程专业监理工程师(隧道专业)或交通运输工程监理工程师(公路工程专业)资格证书,高级工程师职称证书(可网查)。
2. 学历要求:全日制大专及以上学历。
3. 业绩要求:担任过一个新建(或改建或扩建)高速公路工程【须含单洞长2千米以上的隧道(分离式隧道长度以较长侧隧道里程桩号计算)】项目的专业监理工程师及以上职务一周年以上。
4. 具备良好的专业素养,熟悉公路隧道工程施工工艺及监理流程。
5. 能够独立开展现场工作,具备较强的协调与解决问题能力。
6. 工作认真负责,能适应项目现场的工作节奏与环境。
水利监理工程师
1.5-2.5万/月
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师土木建筑工程水利工程
1、全日制大专及以上,大专毕业满9年,本科毕业满7年,土木工程及相关专业;
2、从事总监岗位2年及以上,承担水利中大型监理项目不少于1个;
3、取得浙江省工程师(水利)职称5年以上或高级工程师;
4、取得国家水利监理工程师证书;
5、具有大型水利项目工程管理经验、有项目管理(代建)经验者优先考虑;
6、具备全面统筹、总控协调、组织管理与对外沟通能力,能全面负责项目监理部管理、总控质量安全进度、对接建设
土建监理工程师
5-6千/月
监理工程师3-5年大专土木建筑工程交通运输工程注册监理工程师监理工程师培训证
熟悉土建工程,3年以上工作经验,持专业监理工程师培训证书
技术服务工程师
6千-1万/月
技术工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责协助销售经理到客户现场进行工业清洗剂、切削液、防锈油的技术支持,包括现场演示、问题排查,优化工艺,技术交流等工作。
2. 对接客户技术需求,分析工艺异常,出具技术解决方案、整改报告和操作指导文件。
3. 提供技术培训:对客户操作、运维人员开展工艺原理、SOP操作规程、安全注意事项、故障处置培训,指导客户合规操作。
4. 配合销售开展售前技术交流:参与技术方案编写、技术答疑、方案评审等。
试验工程师
7-9千/月
试验工程师1-3年大专
渐江/云南项目工地试验室招聘检测员和试验辅助人员。要求:45岁以下,试验员要持道路检测员证,同时持有桥隧检测员者优先。试验辅助人员要求诚实能干、学习能力强。待遇:单位交五险,检员7000-8000,辅助人员4000-5000;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浙江起重机械技术总工招聘在线招聘信息,主要招聘浙江工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。