招聘要求： 1. 年龄21-30岁，性格活泼、富有亲和力，具备良好的沟通能力，易于融入团队； 2. 学历要求：中专学历需具备2年以上相关经验，大专或以上学历优先考虑；持有教师资格证者优先，有珠心算教学经验者优先，综合素质优秀的应届大专毕业生亦可应聘； 工作时间：避开早晚高峰，工作时段灵活且时长适中。 薪酬待遇：无责任底薪3000至3800元（根据实际经验、能力及面试评估确定）+ 多项绩效提成（月综合收入普遍在4000元以上） 教师福利： 1、 保险保障：依法提供五险，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育； 2、 薪酬结构：底薪 + 绩效提成 + 全勤奖励 + 优秀员工奖金 + 年终激励奖金； 3、 团队建设：每年定期举办多样化教师活动，丰富团队文化生活； 4、 带薪休假：享受五一、国庆、元旦、春节等法定节假日，另享每年5天带薪年假； 5、 晋升通道：优秀教师可逐步晋升为部门主管、分校主任等管理岗位；

招聘要求： 1. 年龄21-30岁，性格活泼、富有亲和力，具备良好的沟通协作能力； 2. 大专及以上学历，持有教师资格证者优先考虑； 具备珠心算教学或思维课程授课经验者优先，优秀应届毕业生亦可录用； 工作时间：避开早晚高峰，工时安排灵活且紧凑。 薪酬福利：无责任底薪3000至3800元（根据经验、能力及面试表现核定）+多项提成（月综合收入普遍达4000元以上） 教师待遇： 1、 保险保障：依法缴纳五险，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育； 2、 薪酬结构：底薪+绩效提成+全勤奖励+优秀员工激励+年终奖金； 3、 团队建设：每年定期开展多样化的教师活动，增强团队互动与凝聚力； 4、 带薪休假：享受五一、国庆、元旦、春节等法定节假日，另享每年5天带薪年假； 5、 晋升通道：优秀教师可逐级晋升为部门主管、分校主任等管理岗位；

【招聘岗位2】实习生 【工资薪酬】2000-2200元/月 【岗位要求】在读幼师专业优先，有爱心，有责任心，喜欢小孩子 【招聘人数】1名 【上班时间】07:30-17:30，中间有休息时间，月休8天，有寒暑假 【上班地点】新会区21号碧桂园柏丽郡二区一街新会洛基山幼儿园 【联系方式】何老师

【代】 新会洛基山幼儿园是一所国际蒙氏幼儿园，为了满足社会对优质教育的需求，满足教育教学工作的实际需要，充实师资队伍，优化人员结构。我园现决定面向社会公开招聘幼儿教师，现将有关事项公告如下： 一、招聘对象： 在职幼儿教师、应往届学前教育专业毕业生、大专及以上毕业生、实习生 二、报名材料： 自荐材料一份（含学习、工作简历、身份证、毕业证、教师资格证、普通话等级证书、计算机等级证书、书法等级证书、荣誉证书等原件、复印件）。 三、工资待遇： 五险一金、节日福利、寒暑假假期、包吃、工资面议 联系人：戴园长 联系电话：

做宵夜下午4点～凌晨两点，月休三天配菜工资4000～6500，炒菜师傅5000～8000

可全职可兼职，专业不符者请勿扰！ 工作内容： 1、派驻深圳市公立中小学，协助特殊儿童开展校园融合与发展支持工作； 2、为特殊学生制定个别化教育计划（IEP），并据此实施一对一辅导、小组干预及特色课程教学； 3、对所负责的特殊学生进行入班观察，推动班级融合，组织并实施融合教育活动； 4、定期策划与执行融合活动，促进家庭与学校之间的有效沟通与协作； 5、按时撰写个案记录与报告，积极参与公司组织的例会、督导及专业培训； 6、定期向上反馈工作进展，并配合完成校方交办的其他相关任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，特殊教育或教育康复相关专业； 2、具有一年以上入校工作经验，或三年以上机构教学实践经验； 3、具备良好的沟通表达能力，富有团队合作精神； 4、熟练掌握常用办公软件操作。

1.小学低中段和个别初中语文授课； 2.日常晚辅（学校作业检查、辅导） 3.沟通反馈 任职要求: 有语文科目授课经验， 善于调动学生主动性， 细心、耐心、有责任心， 有鲜明的个人风格。 岗位福利: 1.每年两次为期半个月的带薪休假； 2.节假日正常放假； 3.各种团建、下午茶 4.稳定快速的上升渠道

饮食管理：负责餐前消毒餐桌、分发餐具， 确保食物安全卫生；组织幼儿洗手、如厕， 培养良好卫生习惯；关注幼儿饮食偏好，协助分餐并保持营养搭配。 睡眠与卫生：创设整洁睡眠环境，检查被褥卫生并定期晾晒；督促幼儿晨午检，记录健康状况，及时上报异常。 日常护理：管理衣物、玩具等物品，定期消毒防霉：检查活动器械安全，预防意外伤害。

【工作职责】 1、课前准备教案，完成课堂教学及课后作业批阅； 2、课后为学生提供辅导及补习支持； 3、参与教学计划制定与课程进度规划； 4、通过电话、短信等方式与家长及学生保持沟通反馈； 5、维护教室环境整洁及课堂纪律秩序； 6、配合开展招生【无kpi要求】、学员留存与续班相关工作。 【福利待遇】 1．上市公司，双休制，享受带薪寒暑假，入职即办理五险一金，结合面试表现优先安排就近校区工作。 2．快晋升：具备清晰的晋升路径与激励体系，教师→学科组长→学科副经理→学科经理→教学负责人 / 教师→副校长→校长→大区校长→城市校长； 3．多假期：享有国家规定各类法定休假；带薪年假；寒暑假期间享受7-10天带薪休假； 4．精培训：提供多样化培训资源（涵盖新员工培训、赢在起点、卓越起航、雄鹰腾飞、GEM课程、在职提升等），全程覆盖职业发展各阶段； 5．富文化：组织丰富的企业文化活动，如年终盛典、公费旅游、集团运动会、生日会、运动兴趣社团、户外拓展等； 6．大机遇：优秀人才可进入集团分红储备梯队，能力突出者，年轻亦是优势！ 【工作时间】 上班：周三至周日； 休息：周一、周二固定双休，国家法定节假日休息，另享寒暑假、年假等休假权益。

大型餐饮连锁费大厨招切配熟手，炒锅师傅。 切配熟手5000-5500 炒锅师傅7600-10000 月休四天，多劳多得。包吃包住，拎包入住。晋升空间大，工作氛围好。

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有经验幼儿教师 吃苦耐劳 专业知识强 有爱心 耐心 责任心️

1. 照顾家中1岁多的单亲女宝，陪伴其日常起居 2. 清晨协助女宝刷牙，并一同享用早餐 3. 早餐后通过益智游戏或绘本故事互动，促进认知发展 4. 中午为女宝准备营养均衡的午餐，并陪同进餐 5. 午餐后陪女宝午睡一至两小时，醒来后一起吃水果 6. 下午3点至5点期间带女宝进行户外活动，如游泳或前往游乐园玩耍

1. 早上8至9点协助孩子用餐早餐 2. 早餐后9至11点陪伴孩子进行益智类互动游戏 3. 中午时段负责准备孩子的午餐，并一同进餐 4. 午餐后陪同孩子午睡约一小时，醒来后补充水分 5. 下午2点到4点带领孩子前往小区泳池进行水上活动及游泳学习 6. 游泳结束后为孩子提供点心或水果，随后着手准备晚餐

工作内容： 1、负责场馆内儿童游玩安全及游戏规则的讲解与引导； 2、为顾客提供细致、专业、热情、全面的服务支持，如指引方向、介绍活动安排及相关资讯； 3、在工作中持续关注儿童动态，并适时与孩子进行积极互动； 4、做好责任区域内的即时清洁与消毒工作，保障环境整洁卫生； 5、策划并组织适合儿童参与的游戏活动。 任职要求： 1、年龄******，性别不限，退役军人、空乘专业背景者优先考虑； 2、热爱与小朋友相处； 3、具备良好亲和力，善于与家长及儿童沟通，能有效活跃现场氛围； 4、对儿童服务行业有浓厚兴趣，并充满热忱； ①专业发展路径：初级老师-中级老师-高级老师； ②管理晋升路径：初级老师-组长-主管-经理： 薪资福利： 1、月收入3500元起，提供住宿及工作餐； 2、缴纳五险； 3、享受带薪年假、生日福利、节日福利、员工专属福利等； 面试需携带： 1、个人简历及代表性优秀案例说明； 2、准备一节公开课用于现场试讲；（形式不限） 3、面试时保持良好的精神状态，仪容得体，化淡妆。

岗位职责： 1.负责3-6岁幼儿轮滑启蒙教学，设计并实施趣味性、安全性兼备的幼教体能课程 2. 结合阿布溜溜“体验式教学”理念，通过游戏化、情境化方式提升孩子运动兴趣与专注力 3.定期开展家长课堂与教学成果展示，做好家园沟通与成长反馈 4.协助轮滑赛事活动组织及校区日常运营支持，参与教具研发与课程迭代 5.严格遵守幼儿安全规范，落实课前检查、课中监护、课后复盘全流程管理 任职要求： 1.热爱幼教事业，具备亲和力、耐心与责任心，有幼师资格证或体育类相关证书者优先 2. 了解儿童身心发展规律，能独立设计适龄教学活动，有轮滑基础或运动教学经验更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，认同“以体验促成长”的教育理念 4.学历不限，学前教育、体育教育、运动康复等相关专业背景优先 5.无犯罪记录，身心健康，能适应周末及节假日工作安排

敬和招炒锅1名8000-9000月休3天做宵夜的联系电话要求40岁左右服从安排，做工不计较的，有社保

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