岗位内容： 1. 负责公司自动化测试体系的规划、搭建与持续优化； 2. 协同项目团队制定测试方案，设计测试用例，并落实测试执行； 3. 搭建并维护测试工具与环境，提升整体测试效能； 4. 定期汇总分析测试数据，输出优化建议与改进措施； 5. 攻克测试过程中的技术难点，完善相关技术文档。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业； 2. 精通至少一门主流编程语言，了解web前端开发技术； 3. 掌握多种软件测试方法，熟悉主流自动化测试框架与工具； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识； 5. 有较强的计划组织能力与执行力，追求高质量的工作成果。

安装控制柜

可根据图纸组织人员进行施工、设备调试、懂动态组面设计与编程，有意向加我微信，无法接电话

本科及以上学历，电气工程及自动化相关专业，机电一体化方向 岗位职责： 1、具备电气自动化系统设计能力，能够完成PLC程序编写与人机界面组态设计。 2、具备现场组织与管理能力。 3、可独立完成电路图纸绘制工作。 4、能识读电气图纸并依据图纸进行装配作业。 5、掌握常用电气元器件知识，熟练操作各类常规机电工具。 任职要求： 1、电气工程、自动化控制或相近专业毕业； 2、熟练运用计算机辅助设计软件，熟悉CAD、Solidworks或其他三维设计工具； 3、掌握电气控制原理及相关专业知识，熟悉电气设备，能熟练使用电气及仪表类工具，具备办公软件操作能力； 4、了解PLC控制系统，具备变频控制、软启动控制、低压电气设备控制等相关的出厂联调及现场调试经验者优先； 5、工作认真踏实，具有较强的责任意识； 6、每日工作8小时，每周休息1天，法定节假日正常休假； 7、提供完善的社会保险，工资每月10日按时发放。 仅面向新乡本地户籍或已在新乡长期定居人员

岗位职责主要包括： 工作方式：出差形式 掌握各类电气元件的规格型号及其应用方法，具备基础识图能力，依据电气图纸准确完成电控系统中电气部件的布线与接线作业，确保操作安全无误。 完成工序后进行自我检查，及时发现并处理问题，对所负责工件的装配质量承担责任。 妥善维护和保管各类量具、工具及设备，按照安全规范正确操作、使用及存放。 严格执行安全操作规程，规范穿戴劳动防护用品，维持作业区域整洁与环境卫生。 参加特种作业培训，取得相应资格证书后上岗操作。 积极参与技术学习与安全教育培训，持续提升专业技能与综合工作能力。 同时，持续学习并掌握产品装配相关技能，满足公司岗位发展需求。

主要职责： 1. 负责电池系统电气架构的整体设计，绘制各级电气控制原理图，并制定相应的控制逻辑方案； 2. 负责电池系统中各类电气元件的选型工作，编制电池管理系统的技术需求文件； 3. 与结构工程师协同开展电池系统的生产技术支持，指导电气部件的安装及系统联调； 4. 根据项目技术协议要求，编制电池系统的企业标准及相关测试规范； 5. 配合客户完成电池系统在车辆上的安装调试等现场技术服务工作； 6. 负责项目执行过程中各类技术文档的编写与归档。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气、电子、自动化等相关专业背景； 2. 熟悉电气基础理论，掌握常用电气元器件、BMS、DC/DC等设备的性能与应用； 3. 具备一定绘图能力，熟练使用CAXA、AutoCAD等工程制图软件； 4. 能够独立分析电路运行原理，熟练操作各类电气测试仪器，具备电气零部件选型与系统集成能力； 5. 具有锂电池领域电气设计经验者优先考虑； 6. 具备良好的逻辑思维、沟通协调能力以及较强的文档撰写能力。

职位要求： 1.大专或以上学历，数控机电一体化、电气自动化、机械化、电控基础等机械类相关专业; 2.具有较好的沟通和协调能力及团队协作精神; 3.工作地址可接受全国各地调动: 工作职责: 1现场设备调试、保证设备调试进度、设备的组装、调试、维护等工作， 2,负责现场问题点(MIL)统计，分析，给出修改意见并追踪改善结果; 3.负责现场技术支持，保证设备调试标准统一; 薪资待遇: 底薪6000（包含260）超过260加班25每时 培训期间补贴一天50 2.提供免费住宿(4-8人间),餐补20每天

主要工作：电气与仪表的安装及调试，全程有经验丰富的师傅指导带教。 可选工种包括普工、电焊工、电工、仪表工等，岗位灵活适配。 同时高薪招聘区域销售、技术管理岗、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等职位（优先录用曾在企业担任电气、仪表、自动化、设备类主管或副总者，相关行业资深人士退休后继续发挥专长亦热烈欢迎）。 要求：具备企业现场安装经验，年龄20-40岁，勤奋踏实，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，需胜任登高作业。 在此岗位可系统掌握以下专业知识与技能： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（含变频器、软启动器、调功装置）、工厂供配电系统、接地与防雷技术及其施工要点。 自动化系统方面：掌握DCS、PLC、SIS、ESD等系统，熟悉国内主流平台如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列的应用与实施。 工业仪表知识：深入学习传感器基础原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及其安装、维护与调试全流程技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建全国规模领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年，公司将在河南以共享经济理念打造工业品超市，实现企业“一小时快速响应”与“零库存”管理模式。 公司重视员工长期发展，注重实操能力培养，全面普及基础理论知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，推动其从技能提升逐步成长为技术管理、项目管理乃至大项目经理和企业管理人才。每位员工都将有机会实现从利益共同体，到命运共同体，再到精神共同体的进阶之路。这是一个以人为本、支持从员工成长为创业合伙人、最终成为独立项目负责人的可持续发展平台。

熟练操作CAD类软件，包括AutoCAD、SolidWorks、CATIA等； 拥有机械或电子相关领域的基础知识； 具备出色的空间思维能力及手绘表达能力；能准确识读设计图纸，并完成图纸的绘制、修订与核对任务； 具有良好的团队协作意识和沟通技巧，可与相关部门或客户高效对接工作； 工作认真负责，抗压性强，能在时间紧迫的项目周期中确保成果质量与进度

工作内容及要求： 1.负责机电设备的原理图设计与PLC编程，具备西门子系统开发经验者优先考虑。 2.参与设备现场安装调试，完成配电柜组装与接线工作。 3.承担电气线路的日常维护与故障排查任务。 4.需具备3年以上相关岗位工作经验。 5.学历要求大专或以上。 工作时间： 8：00-12：00，13：00-17：00 福利待遇： 提供午餐，缴纳五险，享有节假日福利，不提供住宿

招聘配菜一名5000，联系电话

招聘A2司机一名，待遇优厚，联系电话

明天在中山路附近招聘替班炒菜人员，工作一天，薪资200元。联系人孔师傅，来自河南开封。

明天活找人

大王屯明天需要一名焊工。薪资按计件结算。

薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利 岗位职责： 1. 操作自动化生产设备，完成日常生产任务 2. 按照作业指导书进行产品组装、检测与包装 3. 协同班组完成生产计划，确保工序衔接顺畅 4. 保持工作区域整洁，执行5S现场管理要求 5. 及时反馈设备异常及质量问题，配合技术员处理 任职要求： 1. 学历不限，接受应届生及实习生 2. 无经验要求，公司提供系统岗前培训 3. 身体健康，能适应倒班及站立作业 4. 工作认真负责，具备基本学习能力和团队意识 5. 遵守安全生产规范，服从工作安排

330/天 坐班 长白班 330/天 坐班 长白班 330/天 坐班 长白班 上班管理轻松 上班时间 9.00-18.00 包吃住，当天办理当天安排食宿 面试简单，当天领包入住 招聘要求 18-35岁 熟悉26个字母即可

要求:PLC编程三年以上经验，熟悉CAN总线、总线伺服、运动控制、HMI组态、多PLC以太网组网等。

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（如PLC、DCS、SCADA）的设计、编程、调试与优化 2. 参与产线自动化改造项目，完成方案制定、设备选型及现场实施 3. 编制技术文档，包括控制逻辑图、操作手册及维护指南 4. 对现有自动化设备进行故障诊断、维修及性能提升 5.与机械、电气、工艺等团队协同，保障项目按时高质量交付 任职要求： 1. 熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙）及HMI/SCADA系统应用 2.具备工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等）实操经验 3. 能独立完成自动化系统集成与现场调试，有制造业产线项目经验者优先 4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力，责任心强，适应短期出差 5.学历不限，相关专业背景或同等能力者均可应聘

岗位职责： 1. 负责自动化设备及产线的方案设计、编程调试与集成实施 2. 进行PLC、HMI、伺服系统及工业机器人等核心部件的选型与应用开发 3. 编写技术文档，包括控制逻辑图、操作手册及验收报告 4. 配合机械、电气工程师完成设备联调与现场交付 5. 提供售后技术支持，持续优化自动化系统稳定性与效率 任职要求： 1. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与调试 2. 掌握电气原理图识读与自动化控制系统架构设计 3. 具备设备自动化项目独立实施经验 4. 良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5. 学习能力强，能适应出差与现场作业

开封长白班汽车厂，短期，长期，日结，均可，，20-40岁19-25一小时，包吃包住自离不扣工资包办离职转运司机19一小时摆件工21一小时二保焊25一小时以上岗位免费吃免费住，包离职咨询电话

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明天招聘工作人员，工作内容为压制二厘厚度的钢板。工厂位于交界牌。要求有经验者，新手请勿联系。工作地点在河南开封。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业 2.正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，及时报告异常情况 3. 严格遵守安全生产规范与车间5S管理要求，佩戴劳保用品，保障作业安全与环境整洁 4.配合班组长完成生产记录填写、质量自检及交接班工作，确保流程可追溯 5. 积极参与岗位技能培训与团队协作，持续提升操作熟练度与质量意识 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字算数，具备基本理解力和执行力 3.吃苦耐劳，责任心强，适应流水线或倒班作业节奏 4.无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度 5.有制造业普工/操作工经验者优先，应届生亦可培养

宏文明天（）面试:焊工20人，！23元/小时！8月3-6日杰锋招聘：1、二保焊工10人，25元/小时。2、操作工30人，19元/小时。报名电话河南开封

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岗位需求：1.氩弧焊点焊1人（会看三视图），补气孔1人；2.校正班组小件打磨持续招聘，校正晃异响1人；3.测控二保焊点焊1人（有识图基础），打磨清渣1人（会有打磨机）；5.弯管1人；6.激光割操机1人；7.机加1人；8.管材下料1人（会使用电脑）；10.组装上架面板1人，上架修复1人；11.仓管员1人；12.重工清渣2人。 联系方式同

大王屯和美饲料厂南500米，用焊活的，小活，要好，电话

招聘焊工4名，要求有二保焊焊接经验，持有焊工证者优先。薪资为计件工资，多劳多得，工资概不拖欠。工作时间：上午7:45-11:45，下午春秋冬季1:00-5:00，夏季2:00-6:00，共计8小时。厂内设有餐厅和住房，提供午餐和午休。工作地址位于尉氏新尉工业园区。