
机器人工程师
8千-1.3万/月
自动化工程师3-5年本科电子电气/自动化相关专业
工作内容
1.负责机器人工程类产品在生产环节的装配、组装及检验作业;
2.对生产流程中出现的异常情况及时汇报,保障产品品质达标。
任职要求
1.身体健康,能够胜任岗位操作需求;
2.具有踏实肯干的职业精神和责任心;
3.了解机器人工程领域的基本理论与实践知识。
自动化设备技术员
1-1.3万/月
自动化工程师1-3年学历不限
工作职责
1. 负责自动化生产线设备的日常巡检、维护及故障处理,保障设备正常运转。
2. 根据设备运行情况分析相关数据,拟定预防性维护方案,减少停机时间。
3. 参与自动化设备的安装、调试及技术升级,提升生产流程效率。
自动化软件开发工程师
5-8千/月
自动化工程师3-5年本科
岗位内容:
1. 负责公司自动化测试体系的规划、搭建与持续优化;
2. 协同项目团队制定测试方案,设计测试用例,并落实测试执行;
3. 搭建并维护测试工具与环境,提升整体测试效能;
4. 定期汇总分析测试数据,输出优化建议与改进措施;
5. 攻克测试过程中的技术难点,完善相关技术文档。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机类相关专业;
2. 精通至少一门主流编程语言,了解web前端开发技术;
3. 掌握多种软件测试方法,熟悉主流自动化测试框架与工具;
4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识;
5. 有较强的计划组织能力与执行力,追求高质量的工作成果。
自动化电工
4-9千/月
自动化工程师1-3年中专/中技踏实,实干。机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(如PLC、DCS、SCADA)的设计、编程、调试与维护
2.参与产线自动化升级项目,完成方案制定、设备选型及现场实施
3.编写技术文档,包括控制逻辑图、IO表、操作手册及验收报告
4. 配合机械、电气工程师完成跨专业联调,保障系统稳定高效运行
5. 对现有自动化设备进行故障诊断、优化改进及预防性维护
任职要求:
1.学历不限,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流PLC(西门子、三菱、欧姆龙等)编程与调试
3. 了解工业通信协议(Modbus、Profibus、Ethernet/IP等)及HMI组态软件
4.具备基本电气识图能力,能独立完成控制柜接线与现场调试
5.责任心强,具备良好的沟通协作能力与问题解决能力
技术研发部主管
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
工作职责
1. 主导公司技术管理体系的建设与产品研发战略的制定,牵头研发项目立项方案设计,为技术体系发展提供明确方向。
2. 统筹管理技术及研发团队的工作安排,建立项目进度监控机制,确保研发任务按时完成,满足产品持续迭代需求。
3. 全面把控研发预算执行过程,运用成本控制方法将实际支出偏差控制在5%以内,提升研发资金使用效率。
4. 深入协同销售部门识别客户技术需求,联动生产环节突破工艺难点,配合品质部门实施技术验证,实现从需求到交付的全流程贯通。
5. 负责技术文档、研发方案和工程图纸的最终审核,确保资料符合生产规范并具备实际可操作性。
6. 组织研发成果的性能测试与工艺固化工作,推进技术成果向批量生产能力转化,确保转化效果达到公司标准。
7. 构建技术团队绩效评估机制与成长发展路径,开展专项技术培训,建设具备实战水平的研发人才梯队。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、汽车工程等相关专业背景,熟悉汽车底盘、车身或动力系统的核心设计逻辑。
2. 具有3年以上汽车行业技术管理经历,掌握APQP/PPAP开发流程及ISO/TS16949质量管理体系要求。
3. 具备研发预算管理经验,能够通过数据手段分析并优化成本构成,实现资源的科学配置。
4. 拥有跨职能协作实践经历,能高效响应销售、制造、品质等多部门技术诉求,推动问题有效闭环。
5. 熟练使用CAD/CATIA等设计工具,具备独立评审工程图纸与技术方案可行性的能力。
6. 具备团队建设与管理能力,可设定清晰的绩效指标与培养计划,促进团队技术水平持续提升。
7. 具备突出的技术问题处理能力,可在生产现场快速识别并解决关键技术障碍,保障生产稳定运行。
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【厂区签合同,无任何套路】
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作
业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】
房、健身房、球场免费娱乐;
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文
艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
供面食、水果等提供挑选
(2)食:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空
调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自
己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:厂吃厂住
(5)工作地址:江苏常州
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PLC工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责公司生产设备PLC控制系统的编程、调试、维护及故障排除,保障设备稳定运行;
2. 参与新设备安装、调试及自动化改造项目,配合完成PLC程序优化与升级;
3. 编写PLC相关技术文档、操作手册及维护记录;
4. 对操作人员进行设备自动化操作培训与指导;
5. 配合设备点检、预防性维护及技改工作,提升设备综合效率。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业;
2. 3年以上PLC编程及维护经验,熟悉西...
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴
30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
【衣食住行】
衣:上班不需要穿无尘服
食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
400一天,缺钱的来,搬运工,包吃住
400-400元/天
搬运工装卸工包吃五险高温补贴有提成餐补6-10人日结
搬运工,装卸工:一天360,计时30块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得
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兰考禾丰招聘保安一名任职要求:1.年龄54岁以下,退役军人、残疾考虑;2.身体健康,责任心强,服从管理;岗位职责:1.负责到场车辆登记及秩序维护;2.负责厂区夜间安全巡逻值班;3.负责门卫处、行政园区前部分区域卫生清洁工作;薪资待遇:两班倒,工资2.8k-3.2k,缴纳社保,高温福利,节日福利。联系方式:赵女士
PLC自动化二次接线,配电盘接线,行程开关,提升机,堆垛机接线。
8-9千/月
自动化工程师5-10年学历不限PLC自动化二次接线,装配电工电子电气/自动化相关专业
PLC自动化二次接线,配电盘接线,行程开关,提升机,堆垛机接线。
自动化工程师经验不限学历不限经验不限、学历不限、自动化调试
岗位职责:
1. 负责自动化设备的日常维护、故障排查与修复,保障产线稳定运行
2. 参与PLC程序调试、优化及简单功能开发,支持产线自动化升级
3. 配合工程师完成新设备安装、接线、参数设置及试运行验收
4. 记录维护台账,定期提交设备运行分析报告
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1. 专业不限,接受应届毕业生及无经验者,公司提供系统带教培训
2. 具备基础电气知识或机械认知,动手能力强,学习意愿积极
3. 责任心强,能适应制造业工作节奏,服从生产安排
4. 吃苦耐劳,具备良好的沟通协作意识
5. 提供免费食宿、双休及职业成长通道
设备PLC技术员(定向培养)6000保底
6-7千/月
自动化工程师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责PLC控制系统的基础编程、调试与日常维护
2. 协同工程师完成设备自动化改造及技术升级任务
3. 记录并分析设备运行数据,及时发现并排除故障隐患
4. 严格遵守安全生产规范,落实现场5S管理要求
5. 参与定向培养计划,按阶段完成理论学习与实操考核
任职要求:
1. 学历不限,有志于从事工业自动化技术工作
2. 对电气控制、机械原理或计算机基础有一定兴趣和理解能力
3. 责任心强,具备良好的学习意愿和团队协作意识
4. 能适应制造类企业生产环境,接受阶段性轮岗实训
5. 无经验者可提供系统化带教培养,需通过入职考核
自动化工程师经验不限学历不限五险一金包吃包住周末双休可预支
岗位职责:
1. 协助PLC工程师完成自动化设备的编程、调试与维护工作
2. 参与产线设备运行监控及基础故障排查与处理
3. 配合完成电气图纸识读、接线检查及现场安装支持
4. 记录设备运行数据,协助优化生产流程与控制逻辑
5. 按要求参加公司组织的带薪岗前培训及技能提升课程
任职要求:
1. 对工业自动化及PLC技术有学习热情,接受零基础培养
2. 具备基本的电工电子知识或相关实习/实践经历者优先
3. 吃苦耐劳,适应倒班及生产现场工作环境
4. 中专/技校及以上学历,机电、自动化、电气类相关专业优先
5. 公司提供系统化带薪培训,包吃包住,助力职业成长
文员
3-4千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专安环档案整理及归纳
职位描述:
1、负责厂区日常办公事务、安全制度执行及文件档案的规范管理;
2、统筹各部门办公所需的后勤支持与服务保障工作;
3、协助开展厂区内各类定期与不定期的安全教育培训活动;
4、根据厂区行政管理规定,处理其他相关综合性事务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验者优先,有安环相关从业经历者优先;
2、具备较强的学习能力,善于沟通与协调;
3、工作认真,具有良好的责任意识与执行力
生产组长
3-8千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 配合生产课长工作,保障生产流程及产品品质达到公司规范要求;
2. 组织并监督生产班组运作,推动各项生产指标顺利完成;
3. 执行生产设备的日常点检与维护,确保机械运转稳定;
4. 跟进生产物料使用与存储管理,保证物料供给顺畅且符合质量标准;
5. 推行生产作业相关制度,持续优化生产效率;
6. 落实生产现场5S执行,维持作业区域整洁有序与安全环境;
7. 检查生产过程中的安全措施,确保各环节符合安全生产要求。
任职要求:
1. 有汽车线束波纹管、PVC管裁切相关工作经验;
2. 具备较强的团队协调能力与良好的沟通表达能力;
3. 熟悉生产流程控制及产品质量管控要点;
4. 可独立分析并解决生产过程中出现的异常问题;
5. 工作细致认真,具备强烈的责任意识与职业操守。
★当天结账★食品厂分拣+320/天+活简单+包吃包住
9千-1万/月
长白班食品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结,人走1账清
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工作地点在苏州
厂长
8千-1.3万/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
生鲜供应链中转仓厂长,负责全国周转仓仓储、加工、品控、损耗成本、团队及食安安全管理;需要多仓统筹经验,懂果蔬生鲜损耗管控,参与过新仓筹建优先。
【岗位职责】
1. 多仓仓储全流程统筹:统筹全国周转仓收货、分拣、保鲜存储、加工包装、集货出库全流程;规划库区温区、库位,落地出入库、循环盘点、先进先出制度,保障库存准确,降低盘差,优化仓内作业效率。
2. 加工品控与订单履约:制定仓内加工、分拣SOP及班组排班;管控加工出品品质,搭建入库-在库-出库三级品控,做好蔬菜保鲜管理,保障订单准时交付,减少错漏单与客诉。
3. 损耗&成本数据经营:承接产能、损耗、成本考核指标;对损耗分类溯源分析,落地降损耗改善方案;定期复盘人效、损耗、库存周转、耗材能耗数据,输出分析,控制整体运营成本。
4. 现场与团队管理:负责仓内现场6S管理,统筹仓储、加工、分拣班组;负责排班、考勤、绩效、员工培训,稳定人员留存;统筹厂区设备维护管理。
5. 安全与食品安全合规:落实食品安全法,做好消杀、批次溯源;落实安全生产、消防、设备操作巡检,处理货损、设备故障、工伤等突发情况。
6. 跨部门协同&新仓标准化:联动采购、销售、配送处理各类业务异常;沉淀可复制仓管标准,支撑新中转仓搭建落地。
【岗位要求】
1. 大专及以上,30-45岁,接受生鲜轮班、旺季加班、跨区域巡仓;
2. 3-5年生鲜销地仓/果蔬加工中心全盘管理经验,有多仓统筹实操经验优先,熟悉蔬菜保鲜、分拣冷链全链路;
3. 熟悉仓储盘点、损耗管控,可独立搭建仓内SOP;了解食安法规,会ERP系统,Excel数据分析能力良好;
4. 懂果蔬温湿度存储管控,有损耗治理成功案例;能够管理百人左右班组,会排班绩效、人员留存管理;
5. 较强突发问题处置能力,具备经营思维,看数据做优化;
6. 有周转仓筹建、流程改造项目经验优先。
操作工普工内饰厂免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
开封新泉汽车内饰厂(企业正式工,缴纳五险+住房公积金)
18-40岁(男女不限)
招普工 操作工
基本工资2350,加班有加班费
基本工资+绩效工资+加班费+补贴
早8点-晚8点,两班倒
包吃住,4-6人间,有空调
补贴:每工作日补贴30元
每月18号发工资
肉制品 品质管理负责人
5-7千/月
厂长/主管1-3年学历不限QCQA来料检验(IQC)制程检验(IPQC)食品安全管理体系
肉制品品质主管岗位职责
1、全流程品控(核心)
- 原料验收:对入厂的冻肉、鲜品、辅料及包材实施检验(涵盖感官、检疫证明、农残与兽残、理化指标),不符合标准的物料坚决拒收。
- 过程管控:全程监督解冻、分割、腌制、滚揉、蒸煮、烟熏、杀菌、冷却及包装各环节;重点监控关键控制点(如中心温度、金属检测、密封性能、时间与温度参数);确保车间环境卫生、人员着装规范、消毒执行到位,有效防范交叉污染。
- 成品放行:核验出厂检验数据(包括感官、理化、微生物及标签合规性),未达标产品严禁出库;落实样品留存与可追溯管理。
- 仓储冷链:实施温湿度实时监控,管控保质期限,严格执行出库复核程序,杜绝变质或串味风险。
2、供应商管理与异常应对
- 负责供应商资质审查、实地审核及质量绩效评估;推动不合格供应商整改或实施淘汰机制。
- 处理生产过程异常、批量性质量问题、客户投诉及退货事件;主导8D分析整改,跟踪闭环进展,制定预防措施防止问题重复发生。
主管5-10年大专
全面负责花生工厂生产管理工作,制定生产计划、生产流程及生产目标,统筹协调生产各环节(原料分拣、加工、打包、仓储等),确保生产任务按时、按质、按量完成。
生产主管
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
1、生产管理:全面负责车间生产运营及团队管理,提升产品品质,控制生产成本,带领全体车间人员高效完成各项生产任务,确保交付及时、质量达标
2、成本管控:统筹生产流程管控与工艺优化,开展材料使用、废品率、水电气消耗等成本数据分析,实施动态监控与偏差纠正,确保各项费用处于目标范围
3、质量管理:强化全员质量责任意识,防范重大批量性质量问题,持续压降废品比例,保障年度质量目标顺利达成
4、设备维护:推动落实设备管理制度,组织实施设备保养与检修计划,提升设备运行稳定性,延长检修周期与使用寿命
5、安全管理:严格遵守工艺规范、安全操作规程及相关制度要求,强化现场安全监督,保障生产有序进行,杜绝各类安全事故
6、部门考核:结合科室实际运作情况,制定匹配的绩效考核、奖励激励机制,主导车间员工薪酬合理调整,提供有力的组织支持
木门订单受理员
3-8千/月
生产跟单/文员包吃月结3-5年高中家居家具
1.办公室销售接单岗位,通过微信及电话开展业务对接,需熟悉木门制作工艺,能准确核算木门材料用量及尺寸缩减,熟练使用电脑软件进行订单录入,负责新客户拓展与老客户关系维护。
2.岗位要求:年龄25-40岁,具备基础电脑操作能力,性格外向,耐心细致,责任心强,工作主动积极,具备良好的沟通与协调能力。
3.工作时间:上午7:50-12:00,下午13:00-18:00,中午休息1小时;夏季午休延长至1.5小时,下班时间调整为18:30。工作日提供午餐。
日结工!55岁以内!无门槛不体检!
5-6千/月
普工包吃20人以上日结
真正的零元入职!包吃管住!来了就上班
55岁以内都可以安排
不面试,不体检,不查纹身烟疤。
日结,月结可以同步面试,员工干活没啥技术,不要求学历!
管两顿饭,0元入职!
电气工程师
6-9千/月
电气工程师1-3年中专/中技
工控技术平台APP面向全国招聘兼职和全职工控工程师、电气工程师及工厂维修电工。
【岗位职责】
兼职人员:
1. 负责PLC、伺服、变频器等相关资料的整理。
2. 制作应用案例和教学视频。
3. 在线解答工控技术问题。
4. 优化工控技术平台APP资料库“AI找答案”功能的问答逻辑。
全职人员:
1. 为公司项目提供技术支持。
2. 根据客户需要制定解决方案。
【岗位要求】1. 电气自动化专业及相关专业,有现场经验者优先聘用。
2. 熟悉变频器、PLC、伺服、数控系统、机器人,或者有工厂电气维修电工经验者优先聘用。
3. 能够整理工控行业相关资料。
4. 能够在线解答工控技术问题。
【兼职岗位详情】
1. 职位信息:
工作平台:工控技术平台
工作具体内容:线上解答用户技术问题(属于线上技术支持),录制行业教学视频。
工作要求:达到要求的工作时间
注:我们通过审核后会先与线上技术支持人员签订合同与薪资结构,不要在签订合同前进行线上解答工作。
2. 薪资详情:
薪资范围:6千-9千
薪资结构:基本薪资+奖金
结算方式:按月结算
3. 我们的兼职岗位是正规项目,不收取任何费用。
栏目概述
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