封箱，打包

德积双丰村在苏州张家港提供多个白班岗位，包括分拣员、操作工、B2驾驶员等工种，诚邀您的加入。

下午半天活，扫描快递

物流电叉分拣员 货量稳定，长期有活； 【应聘说明】本岗位为安能直招无任何收费 【岗位职责】负责用电动叉车将货物分拣到指定位置，公司进行免费培训，30分钟可上手。 【综合薪资】5k-8k,多劳多得 【福利待遇】1.包吃包住 2.工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/月，多一年再多50元/月，上不封顶； 3.节日礼品：每逢节假日公司提供节日礼品问候，带去公司祝福； 4.培训机会：公司提供新员工入职培训、在职提升培训和认证储备类等培训； 5.晋升通道：优秀员工可晋升为组长，奖金增加900元/月。 6.夫妻工入职，可另外享受夫妻外宿住房补贴。 【岗位要求】1、学历不限，男女不限，能识字； 2、身体健康，吃苦耐劳； 3、男士18-50周岁，女士18-48周岁，具有经验者优先；

周期工： 【岗位要求】 1.18-50周岁，男女不限； 2.身体健康、责任心强，能吃苦耐劳； 3.长白班； 【薪资福利】 1.工资：： 薪资福利：前5天20每小时，第6天开始小组计件，免费工作餐 薪资结算：薪资按周结算，每周一结算上一周工资。 综合到手7000-9000元/月，多劳多得； 2.吃住：免费工作餐，宿舍2-4人间，空调、热水器； 【岗位职责】 1.负责现场食品、食材的分拣工作； 2.负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生； 3.货品的及时分拣及摆放； 工作时间:面议

1，男女均可，包教包会 2，长夜班 3，多劳多得，薪资5500-8500 4，长期工， 5，包吃包住，公司直招

职位详情 中通鞋服仓【得物]还需个50个空缺名额，欢迎新老员工参与，可计件可计时，有意者联系 地址:苏州常熟市中通快递莫城大道125号

1⃣高薪招聘实力国风新中式和香云纱主播 身高：160以上 体重：100-110 要求:能和新中式或香云纱匹配，播过真香云纱有高客单经验优先，有气场有个性有特点，有流量感知，有起号经验，能吃苦有责任心，小白勿扰 自有设计开发团队，优质原创货盘 直播模式:过款，单款 工作地址：颜巷 2⃣招聘仓库打包员 岗位职责: 1.负责商品的配货、拣货、发货工作 2.退包分拣，仓库整理 3.去市场拿货退货 4.与团队成员协作，提高工作效率 任职要求: 会使用聚水潭等erp系统，具备良好的沟通能力，能够有效完成任务，细心仔细，对工作认真负责 电话： 位置：颜巷

主要职责: 负责仓库内质检、拣货、上架、包装、扫描、发货、异常处理等 任职要求:熟悉26个英文字母 有加班，一个月休4天，长白班，无夜班 不提供住宿，有工作餐

主要是打包，服装打包

苏州市虎丘区科技城招给排水，明天开始，几天活，人走帐清，要求能独立看图做卫生给排水师傅，半桶水勿扰！！！

寒假工/学生工 工作地址:沈巷，珠江小区，汾湖小区 白班190，夜班200，S M T白班200，夜班210，合同2个月 16-42岁

普工，10人 金枫路357号•东门，下午13:00 两班倒；工作时间8:30～20:35（11H工作制） 250元/天，至少要做3个月（可长期做） 自动化装配 18−38岁

苏州市昆山市招木模、建筑木工 需要两三车木工腊月25之前结账

苏州市张家港市招木门安装

热招岗位： 快递扫描、分拣、拆倒包、装卸等岗位及工作时间可自选 入职要求： 身体健康，无犯罪记录，从事过工厂操作工或快递行业优先； 工作时间： 白半班 7:00~13:00 夜半班 18:30~24:00 长夜班 18：30~6:30 长中班 00:30-13:00 倒班 7：00~19:00 或 18：30~6：30（每半个月或一个月倒班1次） 两头班 7:00~13:00 + 18:30~24:00（一天2个班次.打4次卡） 薪资待遇： 装卸全班6800~8000/月，半班3500~4000/月（强度大，建议有装卸工经验的做） 长中班6300~6800/月 倒班5000~5800/月 半班3200~3800/月 长夜班5800~6200/月 两头班5800~6200/月 每月15号发薪，包吃包住，交社保，月休2天（时间自选） 全勤奖：200/月 工龄奖：入职每满一年增加100/月 晋升班长：奖金200~800/月 评优奖金/月度生日会/节假日福利/固定团建/年度免费体检

分拣岗： ①工作内容：酒水分拣.. ②薪资模式：计件，薪资区间8000~10000元+。 ③工作时间：时长10小时，区间14:30~2:30（含吃饭1小时、休息50分钟），月休4天(固定每周日)。 工龄奖满半年200元/月、满一年300元/月，节假日礼品，餐补10元/天，住房补贴10元/天。 ②要求：工作年龄18~40岁

明天呈贡奥斯迪旁云南逸神茶业园区2栋三楼需要90个打包工人打包蓝莓，来的联系 ：

物流仓库：260-300元/天，下班发工资 薪资待遇：月综合工资7900-9900元/月，计时、计件都可以、 工作内容：发货、打包、中转、都是商品小件 工作简单易上手 招聘要求：年龄18-40周岁，有身份证复印件也可以安排，

分拣岗： ①工作内容：酒水分拣 ②薪资模式：计件，薪资区间8000~10000元+。 ③工作时间：时长10小时，区间14:30~2:30（含吃饭1小时、休息50分钟），月休4天(固定每周日)。 工龄奖满半年200元/月、满一年300元/月，节假日礼品，餐补10元/天，住房补贴10元/天。 ②要求：工作年龄18~40岁..

明天张家港保税区要9个工人，220管饭下班付钱。自带劳保鞋，碗筷。10个小时。

岗位职责： 1、搭建科学的国际物流组织体系，并对团队成员进行高效的任务分配与管理； 2、统筹部门日常运营事务，涵盖报关、运输、装卸及仓储等环节； 3、对接客户与供应商，协调日常合作事宜，妥善处理投诉与反馈，响应客户需求，持续优化服务体验； 4、密切关注国际清关及物流市场动态，结合成本变化为客户提供精准的报价方案（空运/海运/陆运）； 5、主导团队推进流程制定与持续改进，提升整体运作效率； 6、监督国际物流各环节合规执行，确保业务操作符合相关法律法规要求 任职要求： 1、本科及以上学历，通过英语六级，口语表达熟练，具备优秀的沟通协调能力； 2、熟悉常用国际贸易条款与规则； 3、能接受高频次出差安排； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力

招封口袋内装口袋一名联系电话

仓库搬运理货员招聘启事：寻求年龄52岁以下，非暑期工，工期约十天，提供工作餐和面谈薪资，白班，具体条件面议，，工作地点为苏州杨舍镇长兴路4号。

明天八点半大新浦项要两个人卸120卷塑料薄膜，一卷40公斤，一个人100元最多两个两个小时，干完给钱，没有力气的不要来

我要两个临时大烫，到江湖的我不要:手机号码

岗位职责： 1.市场调研与分析：持续关注尾程配送市场变化、竞争格局及行业动向，系统性收集并整理相关市场信息，深入分析数据以识别潜在合作机会与业务拓展空间，为公司账号开发策略提供决策支持。例如，研究不同区域尾程配送服务在价格、服务质量等方面的差异，精准定位高潜力市场与优质合作资源。 2.合作伙伴开发：通过线上渠道、行业展会、人脉引荐等多种方式，主动发掘符合公司业务需求的尾程配送服务商。高效对接潜在合作方，清晰传递公司优势与合作愿景，推动合作项目顺利落地。例如，在物流展会上与多家服务商建立联系，获取有效合作线索并推进后续洽谈。 3.合作关系维护：与现有尾程配送账号合作方保持常态化沟通，定期开展回访，掌握其服务表现与合作需求，及时协调解决合作过程中出现的问题，保障合作稳定运行。同时持续优化合作机制，提升合作伙伴满意度与粘性，挖掘深化合作的可能性，实现互利共进。 4.成本控制与优化：严格管控尾程配送账号合作成本，主导与服务商的价格协商，争取更有利的合作条款与费率政策。定期开展成本效益评估，梳理各项支出明细，提出切实可行的成本节约方案，在确保服务质量的前提下有效降低企业配送成本。 5.服务质量监控：构建科学的尾程配送服务质量监管体系，设定关键考核指标，如送达时效、妥投率、货损率等。实时跟踪合作方服务数据，定期组织评估与反馈，督促其持续改进服务水平，保障客户获得高质量的末端配送体验。 6.内部协同与沟通：与运营、销售、客服等内部团队保持高效联动，及时传递尾程配送账号相关信息，协同应对业务执行中的各类问题。结合各部门实际需求与反馈意见，优化账号开发与管理流程，助力提升公司整体运作效率。 任职要求： 1.学历与专业：本科及以上学历，物流管理、国际贸易、市场营销等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3-5年物流领域从业经历，其中至少2年专注于尾程配送账号开发或相关业务拓展工作。有成功落地尾程配送合作案例者优先。 3.技能要求： -具备出色的商务谈判能力与人际沟通技巧，能够与不同背景的合作对象进行高效交流与协商。 -拥有良好的英语听说读写能力，可与海外尾程配送服务商顺畅沟通，适应国际化工作场景。掌握法语、西班牙语等其他外语者可作为加分项。 4.需持有欧美签证，具备海外欧美地区工作经验者优先。

岗位职责： 1、将每天到货的商品按类分拣出来，放到指定的货架入库 2、根据订单将商品分拣出来打包发单 3、搞好货架与责任区的卫生，保证清洁； 任职资格： 1、吃苦耐劳，责任心强，身体健康，有很强的敬业精神和良好的心理素质； 2、能够胜任繁重的体力工作，能适应调休安排。 岗位福利： 饭补，晚班补贴

1、负责区域运输团队下辖各作业单元的日常运营、绩效评估及团队发展，制定并实施区域基层员工培训方案，确保总部各项业务流程与操作规范在区域内高效落地执行 2、统筹区域运输成本的分析与管控工作，保障运输服务时效与质量水平，及时协调解决本区域及跨区域运输过程中出现的各类异常情况，主导第三方物流单位的业务运作，全面负责车辆安全与成本控制，并对区域运输管理关键绩效指标达成结果负责 3、监督调度、中转仓库、客户服务等下属模块的日常作业合规性，确保现场操作严格遵循区域运输管理流程及相关作业标准，快速响应并处理运输过程中的突发状况，保障运输任务按时保质完成 4、参与承运商考核评价工作，提供运输服务质量相关的专业评估意见 5、协同项目管理部门开展客户关系维护等相关支持工作 条件：1、物流工程、供应链管理等相关专业背景者优先 2、需具备物流运输行业从业经历，累计5年以上运输经理或同等级别管理岗位工作经验，拥有一定的运输资源积累 3、具有5年物流领域工作经验，其中至少2年为管理岗位经验 4、具备优秀的团队领导能力、供应商协作能力、沟通协调能力、逻辑思维能力与语言表达能力，抗压能力强，可有效应对突发事件，工作责任心强 5、计算机技能：熟练掌握常用办公软件，如EXCEL数据处理、WORD文档编辑、PPT汇报材料制作等 6、专业能力要求：熟悉国内车辆运力资源、货物配载技术及运输周期管理，具备较强的成本管控意识 7、精通商务招投标流程，能够独立完成投标文件编制 8、对运输市场动态有系统认知，具备多式联运实操经验者优先

装卸快递 25-52周岁 190元 20-25周岁 180元 晚8点——早8点 金港物流园 下班开资 （）