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电商打包质检
10-30元/时
分拣打包1-2人日结
11月3日下午1点到下午8点电商打包质检,,做事认真,,手脚利索。一个小时20元附近优先需要4名
打包分拣包住20人以上日结兼职
福永顺丰日结218/天。下班结工资 年龄:21-50岁,男女不限 工资:19元/小时,下班结工资 岗位:装卸车、分拣,打包,都是小件, 做事轻松简单。 工资待遇:19元/小时,下班结工资 班次1:19.30-7.30,18元/小时 班次2:23.59-11.59,19元/小时
空调舒适轻松工作
100-200元/天
打包免费培训1-2人日结兼职
小件打单,打包发货,空调房内操作,一天一结
电商仓库打包员
5000-6000元/月
打包分拣免费培训3-5人月结全职
招聘电商仓库打包员 1.薪资范围:综合薪资5000~6000 元 / 月,试用期底薪5000(包含200全勤),转正+500绩效奖金。 2.加班报酬:加班按 25 元 / 小时计算 3.员工福利:缴纳五险,享受国家法定节假日,做满一年可获得一次调薪机会。 4.额外福利:每月有美味下午茶,不定期组织团建聚餐 5.发薪日:每月 15 日左右 二、工作职责 主要负责电商订单的打包发货封箱工作,确保包裹准确、完好,按时发出。 三、岗位要求 1.做事认真细致,能吃苦耐劳,有强烈的责任心,对待工作一丝不苟 2.服从领导安排,学习能力强,能快速掌握打包发货流程,手脚麻利效率高 3.年龄在 25-38 岁之间,身体健康者 4.有电商打包工作经验者优先录取,无经验者可学习 四、工作时间 1.工作时段:9:00-12:30(午休一个半小时)14:00-19:30(到16点可休息10分钟) 2.休息制度:月休息四天,实行轮休制,法定节假日及休息需排班轮休。 注:本岗位不包吃住
仓库理货配货员
4000-5000元/月
理货员分拣配货员1-2人月结
【岗位职责】 - 负责货物的搬运、分拣及理货,打单配货发货等工作 - 确保货物准确无误地完成出入库 【职位要求】 - 需具备搬运、分拣、理货相关技能 - 学历不限,经验不限,能吃苦耐劳 -有工作经验优先 【工作时间】 - 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资4500-5000元/月
包装工打包质检员组装工
竹蕾特科技有限公司: 电商质检:组装包装(计件)产品, 电商公司直招。 叶小姐: () 上班地点:龙东社区金洲路8号A栋201 (雅阁斯丹)隔壁栋
深圳
3月25日 03:23拨打电话
手机分拣员
6000-8000元/月
分拣免费培训3-5人月结全职
负责将公司到货的各种型号手机进行归纳分类清点。
分拣包吃包住20人以上月结全职
深圳松岗申通 招聘分拣/扫描员岗位,岗位可任选 【底薪+计件工资】 白班6000-7000 夜班6500-7500 【时间】 班次任选可固定 白班7:30-13:30;15:00-20:00 夜班19:00-7:30(休1小时) 【要求】 ,身体健康,无不良记录 【待遇】 包吃住,吃住免费++15号发薪
打包
【招聘单位】:电商公司 【招聘岗位】:1,临时打包员(可转正,) ,吃苦耐劳,有责任心,服从工作安排。 【薪资待遇】:18~20元/小时 【招聘岗位】:2,电商客服(销售)3名 ,有销售经验优先,熟悉电脑打字,文档编辑,责任心强。 【薪资待遇】:综合工资5000元以上+提成,上不封顶,每周休1天,节假日加休。每月10号发放上月工资。 【联系电话】: 张生 【工作地址】:深圳南湾街道南岭大龙山产业园(石牙岭公园对面) .. 找好工作,上井号Job
深圳
3月20日 13:12拨打电话
分拣有提成免费培训3-5人月结不体检薪资高全勤奖绩效奖励零元入职
负责蔬菜的加工挑选之类的 要求:45岁内,无不良嗜好,服从工作安排,能吃苦耐劳,有责任心。 班次: 14.00-2.00 17:00-3:00 两个班次自己选择 工资待遇:23元一个小时+全勤200+绩效(0-400)
包装工品检工组装工
光明楼村数据线,长白班、长白班、19元/小时、19元/小时 生产汽车线束 18-45岁;男女不限 长白班岗位 长白班+包住不包吃+普通工衣 纯19元/时+干满7天可以预支500元 组装、包装、品检,手工活 独立岗位,坐着上班,主要工作:包装,点数手工活 工期要求两个月以上,可以长期做,。辞工需提前7天申请 每个月30号准时发工资、. 上班地址:深圳光明楼村 联系:宁华丽
深圳 光明区
3月27日 00:26拨打电话
家装销售客服经理
1.5-2.4万元/月
电话销售社保交通补助生日福利年终奖高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限网络销售面销/陌拜门店销售基本坐班销售额提成TOG其他产品/服务快消品房地产O2O售前服务客户签约客户邀约谈判/方案制定沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责: 1.公司提供客户精准资源,对接客户邀约客户进店参观 2.维护现有客户关系,促进客户量房或者进店沟通 3.了解整装装修基材主材家具家电软装软包模式,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同设计师谈单,展厅参观团队推进房子装修落地,确保客户服务跟进 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
深圳宝安区招水电,强电
300-400元/天
水电工强电工1-2人
深圳宝安招水电,强电
深圳 宝安区 新安
3月27日 00:24拨打电话
折弯工钣金工程师焊接
高薪诚聘 1,折弯师傅2人 2,品质主管1人 3,品检员2人 4,钳工加工2人 5,钣金工程师2人 6,焊接师傅2人 以上要求为精密钣金行业,长期稳定正式工,公司包吃包住,宿舍空调热水器齐备,电话()
深圳
3月27日 00:22拨打电话
深圳南山区招空调氟系统安装师傅及小工
空调安装氟系统小工
深圳市南山区招空调氟系统安装师傅及小工
深圳 南山区 南油
3月27日 00:22拨打电话
安徽蚌埠大源现在兼职打包20一个小时电话
20元/时
打包
大源现在兼职打包 20一个小时 电话
蚌埠
3月27日 00:31拨打电话
湖北天门招包退货包多名,南洋大道6号电话
分拣
招包退货包多名,南洋大道6号电话
天门
3月27日 00:31拨打电话
分拣装卸工
崔黄口物流招聘分捡,装车 周结工资:240-270元 年龄:18-55岁 男女不限 免费工作餐 报名电话:
天津
3月27日 00:31拨打电话
快递员分拣
快递驿站招工,招驿站分拣,扫描,入库,装包,送货小弟一名,年龄18-30岁之间,,要求,会开三轮,手脚麻利,有责任心,能吃苦耐劳,熟手优先,工资5000-8000元,工作地点:老庄村,联系人,赖先生,,电话同步
广州
3月27日 00:30拨打电话
快递员分拣
快递店招聘 长期店员1⃣名 工作时间:上午9:30至12.30,                 下午1:30至晚8:00 工资:每月3200,(含200元全勤奖),月休1天,稳定熟悉后工资谈可涨。 工作内容:帮老板分拣快递,上货架兼顾取件,最好有经验的 工作地点:公富庄底商兔喜生活 联系电话☎
秦皇岛
3月27日 00:29拨打电话
航线
1-2万元/月
货运代理经理1-3年
岗位职责: 1.全面负责货运代理业务的统筹管理,包括海运、空运及多式联运方案设计与执行 2. 开拓并维护货代客户资源,协调承运商、报关行、仓库等上下游合作伙伴关系 3.监控订单全流程履约情况,及时处理异常运输事件,确保货物安全、准时交付 4.指导团队完成单证制作、费用核算、成本控制及客户服务响应工作 5.定期分析业务数据,优化操作流程,提升服务效率与客户满意度 任职要求: 1.3-5年及以上国际货运代理行业从业经验,具备团队管理经验者优先 2.熟悉国际贸易术语、进出口流程、海关政策及主要航线操作实务 3. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识 4.能熟练使用TMS、ERP等物流管理系统,英语读写良好 5.学历不限,物流、国际贸易、航运等相关专业背景更佳
全职
4000-5000元/月
后厨1-2人月结
能吃苦耐劳,不计较
临时工月结
招聘:手工 薪资:12000.0-18000.0 职位详情: 产品手绘设计、部门管理、市场流行趋势调研
深圳
3月18日 11:00拨打电话
打包员
4000-7000元/月
打包配货员3-5人月结全职
招公司仓库管理人员,出入库管理,配货、打包等工作,最好有相关经验,,试用期工资4300试用期过后4500,有加班费,做的好有奖金,月休4天,签劳动合同,买社保,上班时间上午9.30点到18.30点,注意:要求接受偶尔加班,抽烟者不要投简历,会操作电脑、会用erp系统,有QC经验优先
物流经理3-5年物流业务开发进出口物流工作经验
1.统筹跨境物流全链路规划,设计仓储节点布局、运输线路及配送半径,优化入库 2.联动采购、生产、销售部门搭建协同机制,制定动态补货策略,平衡安全库存与周转率,保障原料供应及成品交付时效。 3.搭建成本核算体系,通过资源整合、招标比价等方式管控运输、仓储等核心成本,年度推动物流成本降低1%-3%。 4.识别运输延误、货物破损等潜在风险,制定应急预案并演练,确保物流运作符合《道路运输条例》等相关法规。 5.建立运营数据看板,追踪准时交付率、库存周转率等核心指标,通过数据分析优化流程瓶颈。 三、任职要求 1.本科及以上学历,物流管理、供应链管理等相关专业优先, 2.5年以上跨境物流行业工作经验,至少2年团队管理经验,有中大型供应链或配套规模企业从业经历者优先。 3.熟悉物流管理全流程及行业法律法规,熟练操作ERP、WMS等物流信息系统。 4.具备较强的统筹协调、成本控制及问题解决能力,抗压性强,拥有良好的团队合作精神。 5.具备数据驱动思维,能通过数据分析推动运营优化,有跨境物流或特殊品类物流经验者加分。 福利待遇:双休不定时下午茶节假日正常放氛围轻松不存在勾心斗角有想法可以滴滴哦
深圳龙华区招聘配菜一名,工资6000到8000月休2天,电话
6000-8000元/月
配菜包住包吃社保1-2人月结全职
深圳龙华招聘配菜一名,工资6000到8000月休2天,电话
打包,拣货
5000-6000元/月
打包分拣快递拣货员3-5人全职
依据订单信息,准确完成商品拣选、核对、分拣工作,确保货品数量、规格、型号与订单一致
物流客服专员
5000-8000元/月
物流专员1-3年高中企业内部物流部门物流询价物流跟单了解财会知识熟悉专线物流专业物流业务开发货物运输网点/店面文员接受倒班物流/供应链专业
任职要求: 1. 熟练掌握电脑基础操作,办事细致耐心,具备吃苦耐劳精神,具有一年以上物流行业相关工作经验。 2. 性别不限,高中及以上学历。 岗位职责: 1、严格遵守公司各项管理规定及制度要求,服从上级工作安排。 2、熟悉公司组织结构、运营线路、各线路收货收费标准及中转合作单位信息。 3、负责来电来访接待工作,完整记录客户信息,始终保持微笑服务,不得怠慢客户。 4、当日到货需及时在系统中进行单货核对,配合操作人员完成货物与单据的匹配;全面跟进所有发出、到达及中转货物的状态,并在系统中做好跟踪登记。 5、每日上班后第一时间登录系统查看配载情况,对未发出货物进行登记,持续追踪车辆到站动态;查询上一工作日已中转或配送的货物(如1号发出的货物正常2号到达并中转),若3号仍未录入状态,须及时联系到达方确认货物情况,确保每单清晰、每票明确,为客户提供专业解答与服务支持。 6、回单管理工作:建立各区域回单档案,跟踪回单流转进度,做好分类与收发登记(回单抵达各分公司时须在系统登记并附明细清单);针对网点回单付客户,核查签收是否存在异常,登记后立即移交财务部门处理。 7、及时将异常情况录入系统,更新处理进展,并将最终处理结果反馈至客户。 8、承担与公司内部各部门之间的沟通协调任务。 9、定期开展客户电话回访,增强客户粘性,提升客户满意度。 10、每月末汇总当月工作中出现的所有异常问题,形成分析报告及改进建议提交。 11、每日上岗前整理个人办公区域卫生,保持台面整洁有序,前台桌面禁止放置与工作无关物品。 12、完成上级主管或经理临时交办的其他工作任务。 岗位福利: 包吃、提供住宿补贴,月薪5k-8k,缴纳社保及意外险, 单休,节假日轮班休息
物流专员
5000-6000元/月
物流专员经验不限学历不限
1.负责收货与发货工作,确保货物的准确性及时效性。 2.与客户及供应商保持良好的沟通,确保服务质量。 3.跟踪货物的物流状态,及时处理物流过程中出现的问题。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和协调能力,能够处理好客户及供应商之间的关系。 2.有较强的责任心和团队合作精神。 3.能够熟练掌握物流收货发货的相关知识和操作技能。
物流总监10年以上本科
工作地点:厦门&深圳(具体沟通) 【岗位职责】 一、跨境物流战略规划 1、主导跨境电商物流解决方案的制定,构建面向品牌商、贸易商及中大型卖家的全链路服务架构。 2、搭建以数据为基础的成本优化机制,统筹头程运输、海外仓运营、尾程派送等环节的成本与时效协同。 3、拓展并维护跨境物流服务商的战略合作生态网络。 4、跟踪国际物流市场前沿趋势,持续输出创新性优化策略与行业洞察。 二、智能化决策体系落地 1、建立跨境物流风险控制体系(涵盖旺季运力预案、关税合规路径、异常处理响应)。 2、推进物流数据资产化建设(包括运输时效监控、成本变动预警、客户需求分析)。 3、构建供应链运行健康评估模型(覆盖时效履约率、成本警戒线、服务可靠性指标)。 三、客户供应链赋能 1、深度挖掘跨境电商大客户业务需求,提供专业化物流咨询支持。 2、牵头设计定制化物流方案(如专属线路、退换货逆向流程、多平台对接策略)。 3、编制行业级物流策略研究报告,助力客户提升供应链运作效率。 4、基于数据分析推动客户库存管理优化(SKU分类管理、智能补货算法应用)。 四、生态体系构建 1、制定跨境物流供应商分级准入标准(评估维度包含服务能力、合规水平、价格弹性)。 2、组建专业解决方案团队,完善客户服务标准流程及知识沉淀机制。 【任职要求】 一、经验背景 1、全日制本科及以上学历,物流管理或供应链相关专业优先。 2、8年以上跨境物流领域工作经验,能独立完成物流体系设计与优化,具备3PL/4PL企业跨境物流管理岗位经验者优先。 3、熟悉亚马逊、独立站等平台物流规则,精准把握品牌方供应链难点,理解大卖家运营逻辑与服务诉求。 二、核心能力 1、战略搭建:有从零构建跨境物流服务体系并成功落地的项目经历 2、资源整合:具备美线、欧线核心运输资源的谈判与掌控能力 3、成本管控:曾实现客户整体物流链路成本下降20%以上的实际成效 4、合规风控:了解多国税务政策(如IOSS、EPR)及进出口申报规范 5、具备数据导向思维,逻辑清晰,善于复杂问题拆解与系统性解决 三、加分项 1、拥有跨国企业或全球知名物流企业工作经历 2、具备国际物流网络布局与优化实践经验 3、对国际物流发展趋势有深刻认知和预判能力 4、持有国际认可的物流相关认证或参与过专业培训 5、英语能力优秀,可流畅进行跨文化沟通交流 6、熟练操作办公软件及相关物流信息系统 【我们提供】 ●公司战略层核心管理岗位参与机会 ●服务头部跨境电商企业的实战发展平台 ●数亿级客户物流方案决策权限 ●跨境物流数字化平台建设支持资源 ●客户成功案例专项奖励激励机制
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